
南寧車輛資產管理招聘
桂聘提供2025年8月南寧車輛資產管理最新招聘,江南區(qū)1條邕寧區(qū)1條,平均工資約為5243元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多車輛資產管理車輛資產管理資產管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事行政經理(廣西區(qū))
10000-15000元15小時前崗位職責:
1.負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系、行政等日常管理工作的落實;
2.負責員工餐廳管理、檔案管理、車輛管理、會議接待、資產管理,同時控制行政成本;
3.關注用工規(guī)范,避免發(fā)生勞動仲裁及工傷;
4.關注人才梯隊的搭建與培養(yǎng)、人員考核與團隊風氣建設;
5.配合內控工作,維護工作紀律。
任職要求:
1.人力資源管理或相關專業(yè);3年以上大中型企業(yè)同級別崗位工作經驗;
2.在招聘、考核、培訓、組織發(fā)展以及員工關系中的一個或多個模塊有實際工作經驗;
3.熟悉國家、地方與勞動關系相關的政策、法規(guī);
4.熟練運用辦公軟件及相關管理軟件;
5.具備優(yōu)秀的書面和口頭表達能力,有較強的工作執(zhí)行力;
6.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。 -
人事行政經理
8000-10000元2025-07-28陸女士崗位職責:
1.負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系、行政等日常管理工作的落實;
2.負責員工餐廳管理、檔案管理、車輛管理、會議接待、資產管理,同時控制行政成本;
3.關注用工規(guī)范,避免發(fā)生勞動仲裁及工傷;
4.關注人才梯隊的搭建與培養(yǎng)、人員考核與團隊風氣建設;
5.配合內控工作,維護工作紀律。
任職要求:
1.全日制本科以上學歷,人力資源管理或相關專業(yè);3年以上大中型企業(yè)同級別崗位工作經驗;
2.在招聘、考核、培訓、組織發(fā)展以及員工關系中的一個或多個模塊有實際工作經驗;
3.熟悉國家、地方與勞動關系相關的政策、法規(guī);
4.熟練運用辦公軟件及相關管理軟件;
5.具備優(yōu)秀的書面和口頭表達能力,有較強的工作執(zhí)行力;
6.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。
約 2 個崗位
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南寧資產評估招聘工資
¥
5243
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:4K
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9.8%2K
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7.3%3K
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26.8%4K
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19.5%5K
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19.5%6K-8K
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9.8%8K-1W
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7.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧資產評估招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧資產評估招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。