柳州的工資底薪是多少 基本工資和底薪有什么區(qū)別

大家好呀，今天我們來和小編一起了解柳州的工資底薪是多少的相關內容。說到柳州，想必小伙伴們都不陌生吧。柳州是廣西壯族自治區(qū)的副中心城市之一，也是廣西的工業(yè)重鎮(zhèn)，所以說柳州對于工業(yè)相關的人才也是比較需要的，而很多廣西的小伙伴對柳州也是比較感興趣的，除了對其工作崗位有興趣之外，其薪資待遇也是比較想了解的。我們今天就圍繞著柳州的工資底薪是多少的內容來展開，一起了解相關的情況吧。

一、柳州的工資底薪是多少

柳州，簡稱“柳”，別稱壺城、龍城，廣西壯族自治區(qū)轄地級市，國務院批復確定的廣西壯族自治區(qū)中部重要中心城市，廣西副中心城市，全市總面積18596平方千米。截至2019年，全市下轄5個市轄區(qū)、3個縣、代管2個自治縣。

最低工資標準從2021年開始將月最低工資標準調整為1550元/月、1650元/月、1780元/月，相比之前分別增長23.0%、19.6%、18.7%。年平均上調幅度分別為7.1%、6.1%、5.8%。將非全日制用工小時最低工資標準調整為16.3元/小時、17.4元/小時、18.7元/小時，相比之前分別增長23.5%、20.8%、19.1%。年平均上調幅度分別為7.3%、6.5%、6.0%。最低工資指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其雇主(或用人單位)支付的最低金額的勞動報酬。最低工資標準不包括：加班加點的工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；勞動者按下限繳存的住房公積金；法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

二、基本工資和底薪有什么區(qū)別

勞動者基本工資是根據勞動合同約定或國家及企業(yè)規(guī)章制度規(guī)定的工資標準計算的工資。也稱標準工資。在一般情況下，基本工資是職工勞動報酬的主要部分，即勞動者所得工資額的基本組成部分。由用人單位按照規(guī)定的工資標準支付，較之工資額的其他組成部分具有相對穩(wěn)定性。具體來說，在企業(yè)中，基本工資是根據員工所在職位、能力、價值核定的薪資，這是員工工作穩(wěn)定性的基礎，是員工安全感的保證。同一職位，可以根據其能力進行工資分不同等級。底薪即基本工資，勞動法規(guī)定的當地最低保障工資基數。底薪不包括加班加點工資，夜班，高溫、低溫，井下，等條件下的津貼。

《中華人民共和國勞動法》 第四十六條 工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。工資水平在經濟發(fā)展的基礎上逐步提高。國家對工資總量實行宏觀調控。 《機關事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實施辦法》 第八條 工作人員應休年休假當年日工資收入的計算辦法是：本人全年工資收入除以全年計薪天數(261天)。機關工作人員的全年工資收入，為本人全年應發(fā)的基本工資、國家規(guī)定的津貼補貼、年終一次性獎金之和;事業(yè)單位工作人員的全年工資收入，為本人全年應發(fā)的基本工資、國家規(guī)定的津貼補貼、績效工資之和。其中，國家規(guī)定的津貼補貼不含根據住房、用車等制度改革向工作人員直接發(fā)放的貨幣補貼。

三、柳州高薪工作怎么樣

柳州地處廣西中部偏東北，是溝通西南與中南、華東、華南地區(qū)的重要鐵路樞紐，素有“桂中商埠”之稱，是與東盟雙向往來產品加工貿易基地和物流中轉基地城市，西南出海大通道集散樞紐城市，“一帶一路”有機銜接門戶的重要節(jié)點和西部大開發(fā)戰(zhàn)略中西江經濟帶的龍頭城市和核心城市，是廣西最大的工業(yè)基地，是面向東南沿海和東南亞的區(qū)域性制造業(yè)城市，中國唯一同時擁有四大汽車集團整車生產基地的城市。

柳州高薪工作怎么樣呢？讓我們來一起看看吧。

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