南寧順豐快遞員待遇 快遞員工資計算

自從我們進入了網(wǎng)絡(luò)購物的時代后，快遞員作為一個新興的崗位已經(jīng)變成了一個十分常見的崗位。不知道小伙伴們每一次去領(lǐng)快遞的時候是不是很興奮呢？快遞員作為運輸物流環(huán)節(jié)上的重要一員，很多的快遞都經(jīng)過快遞員之手來到我們的手中。如今，快遞員崗位的需求越來越大，那么，小伙伴們有沒有了解過南寧順豐快遞員待遇怎么樣呢？那么小伙伴們對于快遞員工資感興趣的話，可以和小編一起來看看喲！

一、南寧順豐快遞員待遇

順豐速運工資待遇，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，順豐速運平均工資為8402元/月，其中32%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，30%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，順豐速運年終獎平均11102元。 順豐速運員工分享說：公司每年都有調(diào)薪計劃，一般在每年的3月份，在發(fā)4月份工資的時候就能看到調(diào)薪情況。當然調(diào)薪是有一定要求的，比如年度績效不能低于C1，低于C2就沒有調(diào)薪的機會了。當然績效越好，調(diào)薪比例越高。薪酬系統(tǒng)整體比較完善，但是社保和公積金交的很低，都是按照最低基本工資交的（高管除外）。

1、營運儲備干部工資待遇

工資待遇工資收入月薪:12500元 年終獎:36000元

五險一金：有社會保險(5險) 有住房公積金

上班時間：經(jīng)常晚下班 周六周日均不加班

2、業(yè)務(wù)快遞員工資待遇

工資待遇工資收入月薪:7000元

五險一金：只有商業(yè)保險 無住房公積金

上班時間：經(jīng)常晚下班 周六周日均加班

二、快遞員工資計算

從整體來看，快遞員普遍月收入在2000-8000元之間，以3500-6000元居多，能夠月入上萬的有，但是少數(shù)?？爝f行業(yè)是一個通過辛苦勞動掙錢的行業(yè)，當然也需要你夠聰明，比如在開發(fā)新客戶、維護老客戶和處理人際關(guān)系和隨機應(yīng)變的能力方面顯得十分重要，而這會決定你能否成為高收入者?？爝f公司底薪一般遵循底薪高提成少和底薪低提成高的底薪分配模式，一、二線城市底薪多在3000元左右，三四線城市多在1500-2000元之間，鄉(xiāng)鎮(zhèn)底薪多在1000元以下。若沒有底薪，其他部分收入提成會高許多。

送一個快遞提成在1元左右，提成多少和當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展水平聯(lián)系較大。一般情況下經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)提成比例要高于其他地區(qū)。收件提成：根據(jù)各地相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，收件提成比例多在10%左右。也就是說你收快遞費20元，那么你就可以從中得到2元的提成。

三、快遞行業(yè)前景

據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)顯示，在歐美發(fā)達國家，物流業(yè)是社會運轉(zhuǎn)的重要服務(wù)業(yè)之一，其管理者中92%具有學(xué)士學(xué)位，41%具有碩士學(xué)位。在我國，具有相關(guān)物流資格的約有1.7萬人，其中具有高級物流師職業(yè)資格僅有292人。面對每年3萬~4萬的人才需求，我國物流人才呈現(xiàn)600萬左右的巨大缺口。2020年7月21日，在人社部發(fā)布2020年第二季度全國招聘求職100個短缺職業(yè)中，排行第2名。那么，小編在桂聘網(wǎng)上給大家收集和整理了一些關(guān)于南寧的快遞崗位，大家可以做一個參考。

快遞員的工資計算與自身的能力是息息相關(guān)的，如果個人能力強，肯吃苦，每天都很勤快，那么每一個月的工資還是挺高的?？爝f員的任務(wù)不僅僅是要保證物品準時到達顧客的手中，而且還要保證物品的質(zhì)量沒有被暴力損害。顧客時常是與快遞員直接聯(lián)系的，所以快遞員必需要保障好商品。那么小伙伴們?nèi)绻麑τ诳爝f員崗位感興趣的話，可以下載桂聘APP來看看喲！