東風柳州汽車有限公司應屆待遇

這十幾年來，對于社會的變化，小編印象最深的就是現(xiàn)在家家戶戶基本上都有小汽車了。每家都有車，上班開車，接送小孩開車，周末與親朋好友聚會開車，甚至就連買菜都有代步車。這些都是曾經(jīng)西方國家生活的標志。而短短十幾年我國的國民生活已經(jīng)達到了這樣的層次。說到汽車就不得不說柳州這座工業(yè)城市，柳州現(xiàn)在已經(jīng)是五大汽車品牌的生產(chǎn)基地，對于剛畢業(yè)的小伙伴來說，初來柳州到汽車公司工作會怎么樣呢？現(xiàn)在小編就帶大家一起來看看東風柳州汽車有限公司應屆待遇。

一、東風柳州汽車有限公司應屆待遇

東風柳州汽車有限公司工資待遇，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，東風柳州汽車有限公司平均工資為7385元/月，其中40%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，26%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，東風柳州汽車有限公司年終獎平均27416元。 東風柳州汽車有限公司員工分享說：管理崗位是按各個部門的崗位職責不一樣定的不同的崗線，一共是22崗，崗線上還分不同級別，晉升每年看個人績效，達到B就可以晉升，能增長10%左右吧

東風柳州汽車有限公司目前還沒有發(fā)布招聘信息，相關職位的待遇也沒有詳細信息，但柳州有很多其他的很好的企業(yè)，高薪工作也有很多，下面是小編在桂聘找到的部分崗位，大家可以了解一下！

二、東風柳州汽車公司發(fā)展歷程

東風柳州汽車有限公司自1954年創(chuàng)立以來，秉承龍的風骨和神韻，挺立潮頭競風流，不斷發(fā)展壯大，成為廣西區(qū)、柳州市工業(yè)的領軍企業(yè)之一，為中國汽車工業(yè)的發(fā)展描繪了一道亮麗風景。

1969年，研制并生產(chǎn)“柳江”牌載貨汽車，首開了廣西汽車生產(chǎn)的先河。

1981年加入東風汽車集團，在國內(nèi)第一家開發(fā)生產(chǎn)中型柴油載貨汽車，填補了國內(nèi)中型柴油汽車的空白。

1991年，創(chuàng)出“乘龍”品牌，形成了“一門雙杰，乘龍東風，中輕并舉，競相發(fā)展”的產(chǎn)品格局。

2001年，推出了面向公務、商務和休閑旅游車市場的東風風行MPV，吹響了進軍國內(nèi)高檔輕型乘用車市場的號角。 2003年7月18日，全新子品牌“東風霸龍”重型卡車下線，正式加入國內(nèi)重卡市場的競爭。

2005年7月18日，又一新品牌“東風龍卡”新一代長頭重卡隆重上市

三、東風柳州汽車公司企業(yè)文化

2009年3月21日上午，東風柳州汽車有限公司公司召開了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動動員大會。會上明確了學習實踐活動的主題為“推動科學發(fā)展，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展，員工幸福”。強調要認真分析所面臨的形勢，研究和落實應對金融危機的舉措，實現(xiàn)“建成四個基地”的目標(把柳汽公司打造成東風集團南方商用車生產(chǎn)基地、南方乘用車生產(chǎn)基地、南方自主品牌及研發(fā)基地、東南亞出口基地)。

柳汽精神：自強自立、創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新、同心同德、為國為民

經(jīng)營理念：企業(yè)發(fā)展，員工幸福

核心理念：客戶至上、質量優(yōu)先、持續(xù)改進、創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新、靠大靠強、海納百川

好了，以上就是小編今天給大家分享的關于東風柳州汽車有限公司應屆待遇等相關內(nèi)容，相信大家現(xiàn)在對汽車公司應屆待遇有了更多的了解。作為一個應屆生，畢業(yè)就有薪資是一件很不錯的事情了。雖然薪資不高，但是隨著工作經(jīng)歷的增加，技術的不斷提升，將來收入肯定會更上一個新臺階。