桂林公辦教師工資 怎樣才能成為一名教師

親愛的小伙伴，我們已經(jīng)好久沒有見面了。小編今天非常高興能夠和大家一起聊一聊桂林公辦教師工資嗎。小編了解到有很多小伙伴以后的目標就是工作在桂林，那么這一座城市就非常適合小伙伴們。事不宜遲，我們這就來看一看桂林的薪資待遇，相信大家一定對今天的內(nèi)容非常感興趣的，桂林市是一座漂亮的城市，在這里有很多的機會，我們能夠做許多的東西。大家如果對這一個話題有什么想法，不妨先看一看今天的內(nèi)容后再考慮一下，小編會非常感激不盡。

一、桂林公辦教師工資

基本工資：根據(jù)老師教授階段有所不同，一般來說小學教師3000元，初中教師3500元，高中教師3800元，大專教師4100元，大學教師4500元。教齡工資：每年100元，隨著教齡增長而逐步增長。月課時加績效工資：1800-2400，績效650/月，課時正課12/節(jié)，早晚自習15/節(jié)，周末補課17/節(jié)。年終績效：15000-17000。

其他津貼：班主任、年段長崗位津貼（1）班主任每月補貼500元。（2）8個班的年段長每月350元；6個班的年段長每月300元；4個班的年段長每月250元。超課時補貼（1）在完成規(guī)定的基本工作量的前提下，每超1課時，每課時補貼30元。（2）代課：需備課、授課、批改作業(yè)的代課，每節(jié)30元;一般代課，每節(jié)15元。（3）在特殊情況下需要在休息、節(jié)假日工作的，每天津貼150元。(當月不超過三天)。

二、怎樣才能成為一名教師

參加考試?？荚囃ǔ７止P試，面試兩部分。筆試主要考專業(yè)知識和心理學教育學知識。筆試通過之后，會通知你參加面試，面試分問答環(huán)節(jié)和試講環(huán)節(jié)。為了通過考試，順利當上教師，你就一定要精心準備，按要求多加練習，考試時不要驚慌，從容自信地面對考官。還有就是考試非常公正，考官一般都是外聘的外地考官，所以歪門邪道你也不用想，把精力用在學習應對考試上才是正確的途徑。如果考試通過了，你排位在招工名額之內(nèi)，只要你沒有異議就可以成為一名教師了，一年之后勝任工作就可以轉(zhuǎn)為正式教師了。

二、公招教師需要哪些條件

1、教育基礎理論和面試。教育基礎理論和面試這種考查類型是教師招聘考試常見的考查方式，筆試部分考查的重點是教育基礎理論，包括教育學、教育心理學和教育法規(guī)等，面試通常采用說課或是試講的方式來測試考生的綜合素質(zhì)和能力，即具體學科的講授，例如語文、數(shù)學等。

2、教育基礎理論、學科基礎理論和面試。教育基礎理論、學科基礎理論和面試這種組合方式逐漸成為各地教師招聘考試的命題范圍。它不但對教育學科所涉及的各門科目進行考查，同時也會考查考生對于所報專業(yè)學科的基礎能力和知識，以上兩部分會成為筆試出題測查的重點。面試中采用說課或講課的方式進行考查，同時很多地區(qū)說課考查后會附帶出現(xiàn)結(jié)構(gòu)化的面試題目。

希望大家能夠?qū)裉斓膬?nèi)容感到喜歡，看到大家能夠在自己寫的文章里面得到收獲，小編心里面都感到開心，我們今天主要是向大家來介紹了桂林教師工資怎么樣。如果大家還有什么疑問的話，大家也可以來找小編。當然如果有新的話題，小編也會告訴大家的，然后和大家一起來討論。