南寧人力資源總監(jiān)工資待遇 人力資源總監(jiān)是做什么的

大家好，我們今天要介紹的是人力資源總監(jiān)的工作。人力資源總監(jiān)從表面上看是與人有關(guān)的。從事實(shí)上來看它也是與人的管理密切相關(guān)的。人力資源總監(jiān)是現(xiàn)代公司中最重要、最有價(jià)值的頂尖管理職位之一，CEO的戰(zhàn)略伙伴、核心決策層的重要成員。能夠當(dāng)上人力資源總監(jiān)的人說是人群中的佼佼者也不為過。那么這樣一份工作的收入怎么樣呢，就讓我們一起走進(jìn)今天的內(nèi)容來看一下南寧人力資源總監(jiān)工資待遇吧。大家也可以對比一下在南寧人力資源月薪。

一、南寧人力資源總監(jiān)工資待遇

南寧人力資源經(jīng)理工資收入一般是多少錢一個(gè)月？平均工資 ￥ 8.1K/月，最多人拿 6K-8K。

南寧人力資源經(jīng)理一個(gè)月多少錢？平均工資 ￥8.1K，其中拿 6K-8K 工資的占比最多，達(dá) 29.6%，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

南寧人力資源經(jīng)理工資待遇怎么樣？對比南寧平均工資 ￥5.5K，高 45.5% 。

二、人力資源總監(jiān)是做什么的

人力資源總監(jiān)（HR Director），是現(xiàn)代公司中最重要、最有價(jià)值的頂尖管理職位之一，CEO的戰(zhàn)略伙伴、核心決策層的重要成員。作為一名人力資源總監(jiān)，必須從戰(zhàn)略高度努力構(gòu)建高效實(shí)用的人力資源管理系統(tǒng)，成功進(jìn)行人才選拔，建立科學(xué)的考核與激勵機(jī)制，最大限度地激發(fā)人才潛能，創(chuàng)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，塑造卓越的企業(yè)文化，推動組織變革與創(chuàng)新，最終實(shí)現(xiàn)組織的持續(xù)發(fā)展。

 崗位職責(zé)： 

1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；

 2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；

 3、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行；

 4、規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬及員工的聘用、福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等管理工作；

 5、負(fù)責(zé)人力資源內(nèi)部的組織管理；

 6、分析相關(guān)資料，進(jìn)行企業(yè)人力資源診斷，并對相關(guān)政策進(jìn)行完善。

三、南寧人力資源總監(jiān)招聘

1、人力資源總監(jiān)(廣西豐澤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司)

廣西豐澤房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

南寧    20000-25000

2、公衛(wèi)主管

南寧市興寧區(qū)澳華花園社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站

興寧區(qū)    3000-4500

3、零售副主管（南寧）

寶勝國際

青秀區(qū)    8001-10000

4、數(shù)據(jù)總監(jiān)(廣西博聘人力資源有限公司)

廣西博聘人力資源有限公司

南寧    20000-35000

5、集團(tuán)人力資源總監(jiān)(廣西盛亞科技集團(tuán)有限公司)

廣西盛亞科技集團(tuán)有限公司

南寧    12000-20000

6、人力資源主管

南寧牙仙子金座口腔醫(yī)院

青秀區(qū)    3000-4500

以上就是我們今天要介紹的南寧人力資源總監(jiān)工資待遇的全部內(nèi)容啦。人力資源總監(jiān)真的是一個(gè)特別重要的崗位，工資薪水也是極其可觀。要做到這一個(gè)位置往往要付出很多常人難以想象的努力。想要成功的朋友們可以從現(xiàn)在開始好好奮斗了。光明的未來一定會屬于你們的。