南寧教師控制數(shù)的待遇 教師控制數(shù)多久才能轉正式編

教師這一行業(yè)，近年來也是非常熱門的，不知道大家是否知道教師控制數(shù)這一個詞呢，許多人都想要知道教師控制數(shù)的待遇，小編今天就為大家介紹南寧教師控制數(shù)的待遇，希望能夠給到大家?guī)椭?，同時也希望大家能夠好好了解教師行業(yè)的相關信息，那將會對于各位的就業(yè)選擇有很大的幫助哦。話不多說，那么，我們現(xiàn)在就一起來看看，小編今天的這篇文章，具體有什么豐富的內容吧。

一、南寧教師控制數(shù)的待遇

控編和編制教師待遇是一樣的，使用聘用教師控制數(shù)教師在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編教師同等待遇，依法參加社保保險，按規(guī)定足額繳納各項社會保險費。

1. 待遇上享受在編人員同等待遇

2. 簽訂聘用合同，一般是3年，錄用后暫不辦理入編手續(xù)

3.職位調動只限本縣內，跨縣需要參加招聘考試

4.有空編時直接從控制數(shù)補充，再辦理入編手續(xù)。

二、教師控制數(shù)多久才能轉正式編

應聘教師控制數(shù)崗位(準編制)，在有空編的情況下就可以優(yōu)先入編!教師控制數(shù)聘期一般為3年，也可根據(jù)工作需要由雙方協(xié)商約定期限，聘用為控制數(shù)的人員在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法參加社會保險，按規(guī)定足額繳納各項社會保險費。

三、聘用教師控制數(shù)是什么意思

教師控制數(shù)就是用人單位有教師崗位需求，但是編制名額不足，與聘用教師先行簽訂聘用合同，名單與同級機構編制、財政、人社部門備案，在有空編的情況下，使用聘用教師控制數(shù)的人員可通過考核直接辦理入編手續(xù)，可按本單位原聘崗位等級聘用。

使用聘用教師控制數(shù)人員實行崗位設置管理制度，聘用教師控制數(shù)納入單位崗位設置總量。用人單位與使用聘用教師控制數(shù)人員簽訂聘用合同，約定雙方的權利與義務。聘期一般為3年，也可根據(jù)工作需要由雙方協(xié)商約定期限。用人單位與使用聘用教師控制數(shù)人員可依法解除、續(xù)簽或終止聘用合同。自聘用合同依法解除、終止之日起，用人單位與被解除、終止聘用人員的人事關系終止。

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