廣西大學(xué)會(huì)計(jì)本科薪資 會(huì)計(jì)本科就業(yè)前景

其實(shí)許多小伙伴都想明白的就是想著畢業(yè)后有沒(méi)有能進(jìn)入高薪崗位，今天小編就為大家?guī)?lái)一個(gè)大家既陌生又熟悉的工作，會(huì)計(jì)師，沒(méi)錯(cuò)，會(huì)計(jì)師在現(xiàn)如今的工作中還是比較吃香的，但是這個(gè)需要掌握一定的數(shù)學(xué)能力和頭腦反應(yīng)能力，可能許多小伙伴看到這里就有點(diǎn)喪氣了，其實(shí)現(xiàn)在許多的大學(xué)無(wú)論是本科還是專科都有會(huì)計(jì)專業(yè)，也有部分小伙伴在其他專業(yè)畢業(yè)之后選擇自己自修會(huì)計(jì)學(xué)成為一名會(huì)計(jì)師，這個(gè)想法是很不錯(cuò)的，畢竟技多不壓身，那么小編就帶大家去到廣西看看廣西會(huì)計(jì)薪資! 

一、廣西大學(xué)會(huì)計(jì)本科薪資

本科生月薪6千以上的占比13.18%，所占比例不足兩成，超過(guò)八成的畢業(yè)生月薪不足6千元；研究生有約4成畢業(yè)生月薪大于6000元，大于5千月的有7成。

學(xué)校的薪酬水平相對(duì)較低，廣西大學(xué)雖然是“211工程”大學(xué)，但是學(xué)校整體的學(xué)科實(shí)力有待進(jìn)步，學(xué)校的收分想對(duì)較低，想讀211的中等生可以多了解一下。

二、會(huì)計(jì)本科就業(yè)前景

任何單位都需要會(huì)計(jì),從最基本的出納到運(yùn)籌帷幄的財(cái)務(wù)總監(jiān),年薪從2萬(wàn)元到200萬(wàn)+股權(quán)都有,所以,選擇了會(huì)計(jì)專業(yè),意味著你的就業(yè)有著更廣泛的需求,不僅可以去企業(yè)做會(huì)計(jì),還可以去會(huì)計(jì)師事務(wù)所、去投行、去私募、去各行各業(yè)都有可能,因?yàn)楦餍懈鳂I(yè)都需要會(huì)計(jì)!會(huì)計(jì)薪酬水平的分布區(qū)間足夠大,至于你能走到哪個(gè)薪酬區(qū)間,是掙2萬(wàn)還是200萬(wàn),取決于個(gè)人的能力和奮斗；

靠實(shí)力掙錢,不吃青春飯。會(huì)計(jì)人員隨著時(shí)間、經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)的積累更有競(jìng)爭(zhēng)力；看看企業(yè)的招聘廣告和開(kāi)出的價(jià)格,就知道會(huì)計(jì)人員的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)有多值錢了!

靠實(shí)力不靠關(guān)系。會(huì)計(jì)工作是個(gè)技術(shù)活,即便財(cái)務(wù)部有靠關(guān)系和顏值入職的,但一定還需要實(shí)力派去做具體工作。選擇了會(huì)計(jì)專業(yè),只要自己有毅力有悟性、完全憑借自己的辛苦奮斗和能力就可以走上更好的平臺(tái)。

會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的學(xué)生們要有一定的經(jīng)濟(jì)、管理、會(huì)計(jì)以及法律方面的知識(shí)，畢業(yè)生們將來(lái)可以在各大企業(yè)、政府部門、事業(yè)單位等從事相關(guān)的職位。會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的畢業(yè)生要是具備一定的專業(yè)知識(shí)和工作能力的話，相信日后可以找到一份滿意的工作，就業(yè)前景也是比較理想的。

三、會(huì)計(jì)本科就業(yè)方向

1、內(nèi)資企業(yè)：需求量大，待遇、發(fā)展欠佳

職業(yè)狀況：這一塊對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求是最大的，也是目前會(huì)計(jì)畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。很多中小國(guó)內(nèi)企業(yè)特別是民營(yíng)企業(yè)，對(duì)于會(huì)計(jì)崗位他們需要找的只是“帳房先生”，而不是具有財(cái)務(wù)管理和分析能力的專業(yè)人才，而且，此類公司大都財(cái)務(wù)監(jiān)督和控制體系相當(dāng)簡(jiǎn)陋。因此，在創(chuàng)業(yè)初期，他們的會(huì)計(jì)工作一般都是掌握在自己的親信（戚）手里。到公司做大，財(cái)務(wù)復(fù)雜到親信（戚）無(wú)法全盤控制時(shí)，才會(huì)招聘“外人”記記帳。

薪資情況：新人月薪絕大部分集中在1500元左右。

2、外企：待遇好，學(xué)得專業(yè)

職業(yè)狀況：大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是，外資企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系和方法都成熟，對(duì)新員工一般都會(huì)進(jìn)行一段時(shí)間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的其中一個(gè)原因是分工細(xì)致，而分工的細(xì)致使我們?cè)谒?fù)責(zé)崗位上只能學(xué)到某一方面的知識(shí)，盡管這種技能非常專業(yè)，但對(duì)整個(gè)職業(yè)發(fā)展過(guò)程不利，因?yàn)槟汶y以獲得全面的財(cái)務(wù)控制、分析等經(jīng)驗(yàn)。后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會(huì)多是外企極具誘惑力的另一個(gè)原因。財(cái)務(wù)管理也是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)與知識(shí)越多越值錢的職業(yè)，而企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)不同于在學(xué)校聽(tīng)老師講課，它更貼進(jìn)實(shí)際工作，也更適用。

薪資情況：新員工的合理月薪在3000元以上，絕大部分外企能解決員工的各種保險(xiǎn)以及住房公積金。

3、事務(wù)所：小所和外資大所的云泥之別

職業(yè)狀況：所有的事務(wù)所工作都有一個(gè)特點(diǎn)，那就是：累！區(qū)別在于很多小事務(wù)所所，待遇低，加班不給加班費(fèi)，雜事多……外資事務(wù)所例如普華永道則待遇要好的多，但從某種方面來(lái)說(shuō)，他們的工作任務(wù)更重，坊間甚至有傳言說(shuō)在那里是“女人當(dāng)做男人用，男人當(dāng)做牲口用”，加班更是家常便飯，著名的“安達(dá)信日出”就是指員工經(jīng)常加班后走出辦公樓就能看到的日出。但在事務(wù)所確實(shí)能學(xué)到很多東西，即使是小所，因?yàn)槿耸值膯?wèn)題，對(duì)于一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目，你必須從頭跟到尾，包括和送審單位的溝通等等，能充分鍛煉能力。大所則是對(duì)團(tuán)隊(duì)合作以及國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、專業(yè)性、意志等方面能給予地獄般的磨練。

以上就是小編對(duì)于廣西大學(xué)會(huì)計(jì)本科薪資情況的總結(jié)，小編要提醒大家的一點(diǎn)是，剛剛從事這份工作的時(shí)候千萬(wàn)不要一下就想著能夠掙大錢，畢竟操之過(guò)急容易適得其反，要先慢慢的熟悉這份工作的流程和操作方法，確保自己在工作過(guò)程中避免出現(xiàn)差錯(cuò)或者把錯(cuò)誤率降到最低，這才是成為一名合格的會(huì)計(jì)師應(yīng)該走的道路!