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廣西崇左市級(jí)中學(xué)老師工資多少 崇左老師招聘信息

  • 作者:一一
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崇左離南寧很近,但各個(gè)方面跟南寧還是有一定的區(qū)別的。比如,在教育資源方面,崇左的教育資源也是挺不錯(cuò)的,但跟南寧比起來(lái),還是有一定差距的。畢竟南寧是我們廣西的首府,各方面的資源肯定是要好一些的。其實(shí)地區(qū)差異的存在是很正常的,我們不能因?yàn)槌缱蠼逃Y源比南寧差一點(diǎn),就覺(jué)得崇左各方面都不如南寧,這種想法是不對(duì)的。崇左現(xiàn)在已經(jīng)在飛速發(fā)展啦,相信在不久的將來(lái),崇左與南寧的差距一定會(huì)縮小的。下面一起來(lái)看看廣西崇左市級(jí)中學(xué)老師工資多少吧!

一、廣西崇左市級(jí)中學(xué)老師工資多少

教師的收入由基本工資、教齡工資、課時(shí)工資、績(jī)效工資、特優(yōu)津貼、山區(qū)補(bǔ)貼等構(gòu)成。

1.基本工資:教師按照教師資格定:小學(xué)教師3000元,初中教師3500元,高中教師3800元,大專(zhuān)教師4100元,大學(xué)本科教師4500元。(基本工資的金額隨國(guó)民經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)會(huì)適時(shí)調(diào)整。)碩士研究生導(dǎo)師和博士研究生導(dǎo)師的基本工資還和研究的課題和項(xiàng)目掛鉤。

2.教齡工資(含工齡):每年60元,隨著教齡增長(zhǎng)。工齡工資的實(shí)行不僅是對(duì)老教師的照顧問(wèn)題,更重要的是鼓勵(lì)終身從教的思想,有利于教師隊(duì)伍的建設(shè)和教師隊(duì)伍的穩(wěn)定。

3.課時(shí)工資。課時(shí)補(bǔ)貼按照實(shí)際上課的課時(shí)多少按勞取酬;主要是鼓勵(lì)教師多授課,尤其是年輕教師精力充沛,他們多授課,就可以多得勞動(dòng)報(bào)酬。這不僅僅是心理上的安慰,更是對(duì)他們的鼓勵(lì)。擔(dān)任班主任的老師參照課時(shí)的工作量增資。

4、績(jī)效工資:學(xué)期和學(xué)年獎(jiǎng)金(取代職稱工資)。這部分獎(jiǎng)金金額,只占工資的10%左右。大家推薦競(jìng)比實(shí)績(jī),每學(xué)期學(xué)年評(píng),不實(shí)行終身制。每一位老師,只要積極努力,就年年有希望。這樣做,主要是為了激勵(lì)工作出成效,優(yōu)質(zhì)優(yōu)得,不僅要激勵(lì)多授課,更要激勵(lì)上好課。

5、特優(yōu)津貼:全體教師公認(rèn)的特別優(yōu)秀的教師,無(wú)名額限制,由縣市以上教育行政主管部門(mén)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求經(jīng)考核后認(rèn)定,比如國(guó)務(wù)院津貼和縣、市政府津貼,不實(shí)行終身制。這主要是對(duì)那些在教育教學(xué)工作中有特殊研究成果,并得到很好的推廣,對(duì)一所學(xué)校或一個(gè)地區(qū)的教育有一定的影響作用的教育及教學(xué)方法的激勵(lì),可根據(jù)影響范圍的大小確定等級(jí),比如國(guó)家級(jí)、省級(jí)、地市級(jí)、縣級(jí),確定不同的標(biāo)準(zhǔn),使那些有才華的教師得到應(yīng)有的報(bào)酬,真正起到激勵(lì)作用。

6、山區(qū)補(bǔ)貼:農(nóng)村和邊遠(yuǎn)地區(qū)的教師,另外給與補(bǔ)貼,占比是工資金額的35% 。就像國(guó)家干部下鄉(xiāng)補(bǔ)貼一樣,越是偏僻地區(qū),補(bǔ)貼越高,不實(shí)行終身制,離開(kāi)農(nóng)村和邊遠(yuǎn)地區(qū)取消補(bǔ)貼。

綜合考慮上面的因素,崇左中學(xué)老師的月收入從最低的3500元到最高的8000元都有可能。

二、崇左老師招聘信息

下面是崇左教師的部分招聘信息,感興趣的朋友可以到桂聘app了解更多相關(guān)崗位信息,也可以點(diǎn)擊下面的圖片查看詳情。

三、全國(guó)部分省區(qū)教師工資一覽

華東地區(qū)——

1、山東:山東青島某縣級(jí)市小學(xué)一級(jí)教師,教齡21年,現(xiàn)在漲工資后卡發(fā)5195,今年發(fā)去年的13月工資6729,取暖費(fèi)每年2100,公積金每月1800,每月績(jī)效200,半年一發(fā),過(guò)節(jié)費(fèi)已經(jīng)隨工資打卡里了,所以過(guò)節(jié)就什么都沒(méi)有了。

2、江蘇:小學(xué)教師,江蘇,工作第五年,12級(jí)工資3720,績(jī)效一萬(wàn)一左右一年,十三個(gè)月只有基本工資兩千,其他全無(wú)。

3、安徽:安徽農(nóng)村教師,中學(xué)二級(jí)教師,工作五年,每月打卡工資1895元,住房公積金1162元。

4、浙江:浙江湖州安吉初中教師,4年教齡,打卡每月2800,公積金2000,年終發(fā)了21000,包括什么晚自習(xí)加班什么的吧。

5、福建:福建浦城縣,農(nóng)村小學(xué),每月打卡1866,農(nóng)補(bǔ)每月300,績(jī)效每月600左右,其他沒(méi)有。

6、上海:調(diào)查顯示,受訪者月薪平均數(shù)為5198元。100%的受訪者有五險(xiǎn)一金,基礎(chǔ)社保福利覆蓋完備。

華南地區(qū)——

7、廣東:小學(xué)教師,佛山,新教師,工資:5600,各種福利2W多。

8、廣西:小學(xué),廣西柳州。16年。小教高級(jí),2600元(扣完后),半年4500元,其它全無(wú)。

9、海南:中學(xué)二級(jí)教師,工資為每月3500元,實(shí)發(fā)工資,如果在市內(nèi)租房子住,生活是挺艱難的。實(shí)話。

華中地區(qū)——

10、湖北:湖北武漢,經(jīng)濟(jì)落后的一個(gè)老城區(qū),普通高中,工作十三年,中學(xué)高級(jí)未兌現(xiàn),拿中一工資,兩個(gè)班非語(yǔ)數(shù)外,每周8節(jié)課,2個(gè)自習(xí),崗位工資+薪級(jí)工資+住房補(bǔ)助+醫(yī)療補(bǔ)助+月績(jī)效一共3328元。

班主任誤餐補(bǔ)助440,班主任月補(bǔ)貼300,周六值班300,補(bǔ)課費(fèi)財(cái)政發(fā)放,一個(gè)半小時(shí)晚自習(xí)發(fā)80元,高三再加10元,一般每月晚自習(xí)費(fèi)700元,每月醫(yī)保卡發(fā)120元,每年可報(bào)銷(xiāo)3000元醫(yī)療費(fèi),每月公積金1100元。

年底績(jī)效工資班主任拿16000元,高三獎(jiǎng)金6000到1萬(wàn)多元不等,高三旅游費(fèi)4000元,去年暑假補(bǔ)績(jī)效發(fā)了13000,不知道今年有沒(méi)有,平時(shí)期中期末考試有一點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì),高三四次調(diào)考獎(jiǎng)金2000元,但要和成績(jī)掛鉤,另外年節(jié)有些小福利,不多,參考武漢新房均價(jià)12000。

11、湖南:湖南一少數(shù)民族高山地區(qū)(1800米)距離縣城60公里,教齡:8年,職稱:小一,月工資:打卡1800左右+180元每月高寒補(bǔ)貼(其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒(méi)有)+360元每月人才津貼。績(jī)效工資:5000元左右每年。其他:節(jié)假日不準(zhǔn)發(fā)補(bǔ)貼,全年只有教師節(jié)學(xué)校食堂聚餐。

12、河南:河南的一個(gè)老教師,教齡已經(jīng)35年了,一級(jí)教師,現(xiàn)在月工資加績(jī)效才領(lǐng)到2800多元。

13、江西:高中教師,江西贛南,縣城,教齡6年,中二,工資12檔,打卡2220,績(jī)效一個(gè)月800,自習(xí)等辛苦費(fèi)一個(gè)月400(學(xué)校的錢(qián)發(fā)),班主任津貼160,高三教師營(yíng)養(yǎng)費(fèi)90一個(gè)月。補(bǔ)課費(fèi)按50元一節(jié)算,高一高二補(bǔ)課一學(xué)期普通教師有3000——4000,班主任多1500左右,只周六補(bǔ)課。高三大概翻倍,因?yàn)橹苣┭a(bǔ)2天。學(xué)校福利:無(wú)!經(jīng)??鄱?,一年下來(lái)要扣200左右的稅。

看到這里,小編相信大家已經(jīng)知道廣西崇左市級(jí)中學(xué)老師工資多少了吧?如果大家還有關(guān)于崇左老師工資待遇怎么樣等方面的疑惑的話,可以多關(guān)注桂聘,桂聘上有很多相關(guān)問(wèn)題的答案。今天的介紹就到這里了,希望小編的介紹能幫助到大家。


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