銷售顧問

任職要求： 具有良好的溝通能力和銷售技巧 薪資待遇： 月薪5000元-20000元 包吃住 每周六下午14:00 面試+培訓(xùn) 電話/微信： 1 8 9 0 7 7 3 5 2 9 1 呂先生

1負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù); 2.負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3.負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng)，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 4.負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售: 5.負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作: 6.有效執(zhí)行各類汽車營(yíng)銷策略; 7.負(fù)責(zé)對(duì)已成交客戶進(jìn)行汽車使用情況的跟蹤服務(wù) 8.做好與 顧客之問的溝通工作，提高顧客滿意度。 任職要求: 1、汽車4S店店端銷冠或月均銷量10臺(tái)+，綜合月收入1W+ 2.主動(dòng)性強(qiáng)，工作態(tài)度積極，熱愛汽車銷售工作; 3.有較強(qiáng)的事業(yè)心，勇于面對(duì)挑戰(zhàn); 4.良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力，心理素質(zhì) 5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí)。

績(jī)效獎(jiǎng)金+帶薪10天年假+員工旅游+全勤獎(jiǎng)+節(jié)日福利 【福利待遇】 （1）無責(zé)任底薪+無門檻提成+各類獎(jiǎng)金； （2）帶薪年假+員工旅游+員工活動(dòng)+節(jié)日禮品+法定節(jié)假日； （3）師傅幫帶，沉淀14年的全國(guó)員工培養(yǎng)資源免費(fèi)共享，每月固定培訓(xùn)為你的職業(yè)生涯助力 【崗位職責(zé)】 （1）利用商城QQ等網(wǎng)絡(luò)渠道對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行銷售——這可以讓你增長(zhǎng)自己的營(yíng)銷技巧和對(duì)電商相關(guān)知識(shí)； （2）對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤和回訪，促成再消費(fèi)（公司會(huì)提供優(yōu)質(zhì)資源）——這可以讓你加深自己對(duì)行業(yè)、對(duì)市場(chǎng)、對(duì)客戶的了解； （3）組建屬于自己的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)——這可以增長(zhǎng)自己閱人能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。 【任職要求】 （1）18~26周歲，大專學(xué)歷以上或優(yōu)秀中專畢業(yè)生； （2）熱愛銷售工作并有激情，積極樂觀，有良好的抗壓能力，能完成或超額完成銷售目標(biāo) （3）有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 【發(fā)展晉升】 基層員工 精英 創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng) 創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)主管 創(chuàng)業(yè)者/事業(yè)合伙人 公司人際關(guān)系簡(jiǎn)單，一切晉升只看工作結(jié)果，目前公司所有高層都是從基層開始晉升，從基層員工到創(chuàng)業(yè)者只需要2-3年時(shí)間（2年是從1281位創(chuàng)業(yè)者的成長(zhǎng)時(shí)間作平均值）！

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、有1年以上房地產(chǎn)或酒店．旅游、金融等行業(yè)的客戶開拓及銷售 3、具備獨(dú)立的市場(chǎng)及客戶資源開拓能力，有豐富的客戶資源; 4、熟悉周邊城市的環(huán)境及文化，在當(dāng)?shù)鼐哂辛己玫娜嗣}關(guān)系。

1.有建材銷售經(jīng)驗(yàn) 為客戶提供專業(yè)的家裝導(dǎo)購(gòu)服務(wù) 根據(jù)客戶需求推薦合適的建材產(chǎn)品 2.具備良好的溝通技巧和跟單意識(shí) 能夠快速理解客戶需求，提供專業(yè)意見 對(duì)家中建材行業(yè)有一定了解 3.除了每天到店的客戶之外 每個(gè)月還可以推薦600到1000個(gè)微信讓你去談單 簽單 不怕沒客戶 賺錢欲望強(qiáng)烈的優(yōu)先?。ㄒ粋€(gè)月開20單 月入過萬真的不難）

工作時(shí)間：9:00-18:00 月休5天 公司福利：帶薪年假+五險(xiǎn)+提供工作餐（中餐）+話費(fèi)補(bǔ)貼+節(jié)日福利+生日福利+年度體檢+年終獎(jiǎng)金 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案； 3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng)，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售； 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。 職位要求：1、有駕駛證并駕駛熟練，形象好，氣質(zhì)佳； 2、主動(dòng)性強(qiáng)，工作態(tài)度積極，熱愛汽車銷售工作； 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)； 4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力，心理素質(zhì)佳； 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí)； 6、有汽車銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作地點(diǎn)：霖利名車定制中心（銀豐橋附近） 玉林玉州金港路濱江公館23號(hào)鋪 職位招聘2-4人

工作內(nèi)容 1、為顧客提供專業(yè)的珠寶產(chǎn)品介紹和銷售服務(wù) 2、維護(hù)店鋪日常運(yùn)營(yíng)，確保銷售環(huán)境的整潔與安全 任職要求： 1、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和銷售技巧 2、能夠有效管理銷售過程，確保顧客滿意度 3、積極主動(dòng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神

1、主要負(fù)責(zé)定制鋁合金門窗等產(chǎn)品的線下小區(qū)及線上抖音推廣銷售工作。

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣（批發(fā)零售都有）； 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售，做好售后服務(wù)，建立良好的客戶； 3.門店日常管理，終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等； 4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售，小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等； 5.負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng)，挖掘客戶需求，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)對(duì)銷售日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)進(jìn)行分析，提供初步分析報(bào)告； 6.負(fù)責(zé)銷售回款的任務(wù)計(jì)劃、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析并及時(shí)將成果傳遞給有關(guān)部門； 7.負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。 8.負(fù)責(zé)到訪客戶的數(shù)據(jù)收集、調(diào)研、信息整頓、分析，并定時(shí)提交有關(guān)報(bào)表； 9.各類營(yíng)銷推廣活動(dòng)的執(zhí)行與配合； 10..協(xié)助市場(chǎng)調(diào)研、收集市場(chǎng)信息，特別是申要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)于和同類產(chǎn)品的市場(chǎng)信息； 11.負(fù)責(zé)老帶新傳承工作 12.完成公司銷售進(jìn)度指標(biāo)； 任職要求: 1.男女不限，20-35歲（相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可放寬）； 2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、經(jīng)驗(yàn)不限；有裝修建材類經(jīng)驗(yàn)更佳； 3.熱愛銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪； 4.反應(yīng)敏捷，具有一定的表達(dá)以及溝通能力； 工作時(shí)間：9:00-12:00,14:00-18:00 單休 福利：基本底薪2200-3500（根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)等）+銷售額提成，單場(chǎng)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等，綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān) 目前門店有玉林/北流富安居店，環(huán)南建材市場(chǎng)店，玉東店，中燃國(guó)防店，一家天貓優(yōu)品綜合家電等

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