職位描述
1.協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人開展公司質(zhì)量管理工作;
2.協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人開展質(zhì)量控制相關(guān)工作,開展日常質(zhì)量監(jiān)督檢查;
3.負(fù)責(zé)日常儀器設(shè)備管理,安排儀器設(shè)備檢定/校準(zhǔn)工作。
4.協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人組織開展公司管理體系建立和維護(hù)、屬地質(zhì)量培訓(xùn),內(nèi)部審核、管理評(píng)審等;
5.其他部門及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職條件:
1.具備質(zhì)量管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),從事3年以上實(shí)驗(yàn)室/檢測(cè)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉ISO17025管理體系,具有內(nèi)審員資格和審核經(jīng)驗(yàn),有ISO 14001/ISO 45001體系經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.有環(huán)境檢測(cè)等第三方檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.有擔(dān)任實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人,報(bào)告審核人員,授權(quán)簽字人,報(bào)告抽查工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6.具有責(zé)任心,能夠抵抗一定程度的工作壓力;
7.能熟練操作辦公軟件,具備良好的讀寫能力。
公司簡(jiǎn)介
廣西三達(dá)環(huán)境監(jiān)測(cè)有限公司位于南寧市友愛北路19號(hào),于2010年9月13日依法注冊(cè)成立,于2011年8月12日首次通過實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定,是廣西最早開展環(huán)境監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)的社會(huì)化環(huán)境監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)之一。公司于2017年07月26日第三次通過檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定計(jì)量認(rèn)證(證書編號(hào):17 20 12 05 0764),現(xiàn)具備水和廢水、環(huán)境空氣和廢氣、土壤底質(zhì)、固體廢物、海水、噪聲和振動(dòng)、微生物,共七大類800多個(gè)項(xiàng)目1200多個(gè)方法的檢測(cè)技術(shù)能力。
公司現(xiàn)有島津GC-2010Pro氣相色譜儀、GCMS-QP2010SE氣相色譜質(zhì)譜聯(lián)用儀、原子吸收分光光度計(jì)、石墨爐原子吸收分光光度計(jì)、氣相色譜儀、離子色譜儀等儀器設(shè)備300余臺(tái)套,固定資產(chǎn)總值500余萬元。公司現(xiàn)有在職職工33人,技術(shù)人員28人,中級(jí)以上職稱 5人。
公司現(xiàn)可開展環(huán)境影響評(píng)價(jià)、環(huán)境監(jiān)理、竣工環(huán)保驗(yàn)收咨詢、場(chǎng)地污染源調(diào)查與評(píng)估、水土保持方案編制和水保設(shè)施驗(yàn)收、水資源論證、防洪評(píng)價(jià)、突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案、排污口論證、污染源普查、環(huán)保設(shè)計(jì)及技術(shù)咨詢、水文地質(zhì)勘察專題、生態(tài)環(huán)境規(guī)劃、環(huán)境功能區(qū)劃、可行性研究、節(jié)能評(píng)估、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、區(qū)域規(guī)劃、區(qū)域和企業(yè)環(huán)保綜合整治方案等業(yè)務(wù)。師源環(huán)保公司現(xiàn)有員工50余人(不含三達(dá)公司員工),其中國(guó)家級(jí)環(huán)評(píng)專家1人,自治區(qū)環(huán)評(píng)專家3人,自治區(qū)飲用水規(guī)劃專家2人,注冊(cè)環(huán)評(píng)工程師3人,咨詢工程師3人,環(huán)境監(jiān)理工程師5人,教授級(jí)高級(jí)工程師2人,碩士生導(dǎo)師3人,高、中及以上職稱18人,30%為博士及碩士學(xué)歷,20%具備高級(jí)職稱,主要人員均有承擔(dān)國(guó)家、自治區(qū)重大工程環(huán)評(píng)及生態(tài)環(huán)境規(guī)劃的經(jīng)歷。在環(huán)境影響評(píng)價(jià)領(lǐng)域,是廣西民營(yíng)企業(yè)唯一擁有承擔(dān)過國(guó)家級(jí)審批的環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)團(tuán)隊(duì)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)友愛北路19號(hào)(原崇左氣象局大院) 查看上班路線
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科研專員4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西西子科技咨詢有限公司計(jì)算機(jī)軟件1.開展機(jī)械,化工,生物醫(yī)藥,食品或人工智能、軟件開發(fā)應(yīng)用方面的科研工作。 2.了解行業(yè)的最新技術(shù)成果,以及最新政策和研究趨勢(shì)。 3.開展行業(yè)研究。 4.開展論文寫作。2025-07-08韋
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來賓忻城項(xiàng)目專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-金旺角廣西為健康策企業(yè)管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)院和衛(wèi)生主管部門的開發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)預(yù)防接種相關(guān)政策的宣傳與產(chǎn)品知識(shí)的宣講和推廣 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)與客戶信息的收集、分析和匯報(bào)。 任職要求: 1、25-45歲,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員、醫(yī)藥和保健品及母嬰用品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力。 福利待遇: 1、報(bào)酬:基本工資+補(bǔ)助津貼+崗位績(jī)效+獎(jiǎng)金; 2、福利待遇:綜合補(bǔ)貼+節(jié)日福利; 3、晉升平臺(tái):公司處于發(fā)展期,晉升機(jī)制明確,所有人員均由選拔,能者上升空間和機(jī)會(huì)并存。 工作地址:來賓忻城縣2025-07-05南寧市青秀區(qū)金旺角商住樓
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崇左大新項(xiàng)目專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-金旺角廣西為健康策企業(yè)管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)院和衛(wèi)生主管部門的開發(fā)與維護(hù); 2、負(fù)責(zé)預(yù)防接種相關(guān)政策的宣傳與產(chǎn)品知識(shí)的宣講和推廣 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)與客戶信息的收集、分析和匯報(bào) 任職要求: 1、25-45歲,2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員、醫(yī)藥和保健品及母嬰用品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、協(xié)調(diào)能力。 福利待遇: 1、報(bào)酬:基本工資+補(bǔ)助津貼+崗位績(jī)效+獎(jiǎng)金; 2、福利待遇:綜合補(bǔ)貼+節(jié)日福利; 3、晉升平臺(tái):公司處于發(fā)展期,晉升機(jī)制明確,所有人員均由選拔,能者上升空間和機(jī)會(huì)并存。 工作地址:崇左市大新縣2025-07-05南寧市青秀區(qū)金旺角商住樓
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信控專員6000-11000元南寧-青秀區(qū)1、負(fù)責(zé)對(duì)銀行等金融機(jī)構(gòu),處理對(duì)個(gè)人授信貸款、信用卡、消費(fèi)貸款、小額貸款等,逾期不良資產(chǎn)的逾期催繳; 2、經(jīng)過銀行授權(quán),對(duì)銀行專項(xiàng)案件進(jìn)行處理; 3、通過短信、信函、電話等途徑對(duì)逾期欠款人進(jìn)行催收通知、提醒、法律訴訟等方式,指引逾期欠款人及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款; 4、了解逾期客戶拖欠類型,溝通結(jié)果,并形成小結(jié),完成催收?qǐng)?bào)告; 5、登記催收情況,獲取、更新與催收對(duì)象相關(guān)的資料信:息; 6、結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題,提出優(yōu)化建議; 7、通過制定目標(biāo),團(tuán)隊(duì)配合完成公司任務(wù); 任職要求: 1、年齡20-35周歲,男女不限; 2、高中以上學(xué)歷,熟悉電腦操作基本流程; 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰; 4、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能遵守公司規(guī)章制度; 5、有信用卡催收經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人、銷售、貸款、電銷等經(jīng)驗(yàn),或法務(wù)/金融應(yīng)屆生優(yōu)先考慮; 6、無犯罪記錄、無不良征信記錄; ? 福利待遇: ? 1、【五險(xiǎn)】養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 2、【禮品】節(jié)假日公司都會(huì)發(fā)放禮品,員工生日有部門生日會(huì)、現(xiàn)金紅包等 3、【活動(dòng)】為豐富員工的業(yè)余生活及增進(jìn)員工對(duì)公司的歸屬感,公司不定期進(jìn)行聚餐、唱歌、戶外、球類等活動(dòng) 4、【假期】傳統(tǒng)節(jié)日、法定假日、婚假、產(chǎn)假等齊全 5、【晉升】公司沒有空降兵,每位管理者都來自基礎(chǔ),發(fā)展空間大 晉升空間:組員—實(shí)習(xí)組長(zhǎng)—組長(zhǎng)—實(shí)習(xí)主管—主管。2025-07-05張威威
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項(xiàng)目專員/助理3000-4000元南寧-興寧區(qū)廣西正瓏合農(nóng)牧有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常管理與執(zhí)行。 2. 根據(jù)項(xiàng)目需求,前往指定現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行實(shí)地考察、測(cè)繪、設(shè)備安裝環(huán)境評(píng)估等基礎(chǔ)勘測(cè)工作。 3. 與技術(shù)、工程團(tuán)隊(duì)協(xié)作,完成數(shù)據(jù)匯總及跨部門溝通。 4. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理與客戶進(jìn)行溝通,了解客戶需求和反饋,及時(shí)解決客戶問題。 5. 負(fù)責(zé)與政府部門、合作伙伴、供應(yīng)商等的日常聯(lián)絡(luò)和溝通工作,維護(hù)良好的合作關(guān)系。 任職要求: 1. 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力; 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和責(zé)任心; 3. 善于團(tuán)隊(duì)合作,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 4. 熟練掌握AutoCAD; 5. 有駕駛證,能熟練駕駛小汽車。2025-07-041737028431@qq.com
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電商選品專員4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)崗位職責(zé): 1. ??負(fù)責(zé)公司精品產(chǎn)品線產(chǎn)品的開發(fā)。了解平臺(tái)銷售規(guī)則,懂得規(guī)避專利侵權(quán)等問題。 2. ??負(fù)責(zé)產(chǎn)品供應(yīng)商渠道開發(fā)與建設(shè),搜集、考察及評(píng)估供應(yīng)商信息,篩選合適的供應(yīng)商,保證產(chǎn)品供給、價(jià)格穩(wěn)定、優(yōu)化產(chǎn)品供應(yīng)鏈,把損耗和風(fēng)險(xiǎn)降到最低。 3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品信息管理工作,包括產(chǎn)品需求、競(jìng)品分析,產(chǎn)品信息收集,篩選,整理,提供產(chǎn)品相關(guān)信息內(nèi)容。 4. 完成開發(fā)任務(wù),根據(jù)產(chǎn)品線周期特征開發(fā)產(chǎn)品。 5. 熱愛交流,可對(duì)外進(jìn)行基礎(chǔ)的商務(wù)事務(wù)跟進(jìn)和溝通; 7. ??開發(fā)平臺(tái)新產(chǎn)品,負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查分析,尋找熱銷產(chǎn)品; 8. ??運(yùn)用第三方工具分析平臺(tái)上的熱賣產(chǎn)品,開發(fā)適合銷售的新產(chǎn)品,并負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)文字資料的收集及整理; 9. ?優(yōu)化供應(yīng)鏈,掌握產(chǎn)品生命周期、價(jià)格、供應(yīng)商、升級(jí)、停產(chǎn)等做精細(xì)化管理; 10. ??幫助銷售運(yùn)營(yíng)部門理解產(chǎn)品,為其提供產(chǎn)品信息、技術(shù)等方面的支持完成公司分配的產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)。 入職要求: 1、有淘寶、拼多多選品、開品的經(jīng)驗(yàn) 2、性格外向,會(huì)主動(dòng)問問題,主動(dòng)與同事溝通工作,會(huì)做表格。 月休息6--8天 大小周休息 9:10 -18:10 午休1.5小時(shí) 統(tǒng)一購(gòu)買社保 公司氣氛歡樂,上班可以和同事開玩笑聊天講八卦。2025-07-04趙明清
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引流專員3000-5000元南寧-興寧區(qū)崗位職責(zé): 1.制作高質(zhì)量、高播放量、高咨詢量的短視頻; 2.通過抖音、微信視頻號(hào)、快手等自媒體平臺(tái)獲得客資; 3.創(chuàng)建最少四個(gè)抖音賬戶,若干其他平臺(tái)賬戶,每個(gè)抖音賬號(hào)每天發(fā)一個(gè)視頻; 4.每天完成賬戶視頻數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)(播放量、完播率、咨詢量)、投流統(tǒng)計(jì)、客資統(tǒng)計(jì),每周日上交; 5.完成個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo)。 任職要求: 1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷; 2.專業(yè)要求:新聞采編、新聞學(xué)、廣告學(xué)、新媒體運(yùn)營(yíng)、漢語言文學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 3.經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則; 4.知識(shí)/技能要求:懂拍攝、剪輯、制作視頻,文案編輯; 5.崗位基本能力要求:具有良好的審美能力、溝通協(xié)調(diào)能力、理解執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)能力、開拓創(chuàng)新能力,抗壓能力。 薪資福利:固定工資+提成獎(jiǎng)金,綜合收入3000-6000元;五險(xiǎn)、節(jié)日福利、生日福利等; 上班時(shí)間:周末雙休,工作日9:00-18:00; 上班地址1:廣西德馨勵(lì)志教育學(xué)校(南寧五塘校區(qū)),南寧興寧區(qū)五塘鎮(zhèn)邕梧東路37號(hào)。 上班地址2:廣西德馨勵(lì)志教育學(xué)校(岑溪校區(qū)),岑溪市馬路鎮(zhèn)馬路社區(qū)。2025-07-01莫姿燕
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醫(yī)療專員7000-10000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城南寧易能易美光學(xué)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1?、編輯產(chǎn)品和學(xué)術(shù)活動(dòng)?:負(fù)責(zé)編輯在目標(biāo)醫(yī)院和藥店推公司產(chǎn)品,提高醫(yī)生對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知和接受度,從而實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的臨床應(yīng)用。 ?2、編輯客戶關(guān)系維護(hù)?:與醫(yī)生建立良好的關(guān)系網(wǎng)絡(luò),通過有效的學(xué)術(shù)宣傳和促銷活動(dòng),實(shí)現(xiàn)區(qū)域醫(yī)院目標(biāo)和增長(zhǎng)。定期拜訪目標(biāo)客戶,了解客戶需求并提供高附加值的解決方案。 ?3、編輯市場(chǎng)信息收集和分析?:需要收集市場(chǎng)情報(bào),了解競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的市場(chǎng)應(yīng)用情況及促銷手段,及時(shí)反饋國(guó)家醫(yī)療保險(xiǎn)政策和公共衛(wèi)生政策的變化。完成相關(guān)報(bào)告,分析市場(chǎng)信息,并向上級(jí)經(jīng)理匯報(bào)。 ?4、編輯客戶開發(fā)和檔案管理?:開發(fā)周邊醫(yī)院和藥房客戶,建立客戶檔案,并進(jìn)行貨款的追收。對(duì)市場(chǎng)情況進(jìn)行收集整理,根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及時(shí)調(diào)整方案。 5、編輯專業(yè)知識(shí)和**技巧?:具備豐富的產(chǎn)品知識(shí),能夠準(zhǔn)確地向客戶傳達(dá)產(chǎn)品信息。他們需要通過專業(yè)的銷售技巧和學(xué)術(shù)知識(shí),樹立良好的公司和產(chǎn)品形象。2025-07-01梁雙龍
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駐院專員-桂平4000-8000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城南寧易能易美光學(xué)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位要求:(需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)) 1、根據(jù)當(dāng)?shù)蒯t(yī)院視光部上班時(shí)間到場(chǎng),確定員工早上的工作是否正常進(jìn)行 2、早上須在醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng),觀察員工工作流程是否正確,做現(xiàn)場(chǎng)分析; 3、對(duì)員工存在的問題及時(shí)指出并且要求整改,給出整改時(shí)間并且要求回復(fù); 4、把所有醫(yī)療駐院小組成員巡完之后按照巡店表格打分,并且進(jìn)行總結(jié)匯總發(fā)給對(duì)方,并且抄送給上級(jí)。 素質(zhì)要求: 1、身體健康,性格外向開朗,有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力; 3、有耐心、細(xì)心; 4、具備較強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團(tuán)隊(duì)精神。2025-07-01梁雙龍
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商管專員4000-5000元南寧-江南區(qū)1、維護(hù)系統(tǒng)所有商品檔案資料,包含名稱、規(guī)格、價(jià)格等全部資料的準(zhǔn)確性;建立產(chǎn)品資質(zhì)體系; 2、及時(shí)調(diào)整商品以及門店進(jìn)價(jià)、批發(fā)價(jià)、零售價(jià),保證門店運(yùn)營(yíng)前端數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性; 3、倉庫下架單品數(shù)據(jù)整理,及時(shí)與倉庫確認(rèn)庫存,及時(shí)清理系統(tǒng)檔案; 4、倉庫退貨單據(jù)審核,及時(shí)跟進(jìn)退貨處理,協(xié)助退貨與供應(yīng)商退貨完成,保證公司利益; 建立食品安全管理體系; 5、負(fù)責(zé)及時(shí)維護(hù)采購(gòu)新品、商品資料變更、下架單品等系統(tǒng)整理; 6、公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。2025-07-01賀湘西
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it項(xiàng)目專員醫(yī)療項(xiàng)目專員科研項(xiàng)目專員醫(yī)學(xué)項(xiàng)目專員政府項(xiàng)目專員電商項(xiàng)目專員項(xiàng)目跟進(jìn)項(xiàng)目撰寫項(xiàng)目工程師項(xiàng)目專員產(chǎn)品項(xiàng)目工程師項(xiàng)目協(xié)調(diào)工程師項(xiàng)目撰寫工程師流程管理專員協(xié)調(diào)專員流程管理員科技項(xiàng)目工程師項(xiàng)目執(zhí)行專員科技專員項(xiàng)目撰寫專員項(xiàng)目執(zhí)行工程師項(xiàng)目拓展專員流程優(yōu)化專員科技申報(bào)專員科技項(xiàng)目撰寫專員項(xiàng)目資質(zhì)申報(bào)專員政府項(xiàng)目流程專員資質(zhì)申報(bào)專員申報(bào)員項(xiàng)目規(guī)劃專員項(xiàng)目對(duì)接專員項(xiàng)目管理專員it項(xiàng)目管理專員項(xiàng)目跟進(jìn)專員科研專員項(xiàng)目技術(shù)專員

- 廣西三達(dá)環(huán)境監(jiān)測(cè)有限公司
- 所在行業(yè) 環(huán)保/檢測(cè)/食品
- 成立時(shí)間 14年(2010年9月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人