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職位描述

1.底薪4000+提成+五險(xiǎn)+包食宿!
2.00后團(tuán)隊(duì),美女經(jīng)理手把手教,同事幽默風(fēng)趣,氛圍超級(jí)nice!團(tuán)隊(duì)不定時(shí)組織聚餐、k歌、戶外野營、轟趴、籃球賽等活動(dòng),開心工作開心賺錢!
3.公司免費(fèi)提供小區(qū)式公寓住宿,家電齊全,大廚房還可以展示你的手藝,
4.性格內(nèi)向,不會(huì)說話,想變成i人在這里就可以實(shí)現(xiàn)?。?br /> 崗位職責(zé): (不打電話 不打電話 不打電話)
1.18歲以上-26歲以下,接受小白,接受無經(jīng)驗(yàn)!有一對(duì)一帶培!
2.公司主要做5G通訊,推廣中國移動(dòng)項(xiàng)目,負(fù)責(zé)和小組一起完成項(xiàng)目合作!
3.服從公司的工作安排,有合作意識(shí)
公司有安排資深的主管帶教,帶薪培訓(xùn)!熱情的氛圍讓你快速融入公司。只要你肯學(xué),積極向上,有干勁,有夢(mèng)想,那么你就是我們要找的人。公司今年要開4家分公司,能給你足夠的發(fā)展舞臺(tái),從基層培養(yǎng),不招空降!公平公正公開的晉升機(jī)制!
期待你的加入!?。?

公司簡(jiǎn)介

廣西晨巨科技有限公司隸屬于百德集團(tuán)旗下子公司。集團(tuán)至2007年成立以來,分別在武漢、成都、長(zhǎng)沙設(shè)立三大運(yùn)營中心,公司主營業(yè)務(wù)板塊:線下收單、5G通信。
集團(tuán)未來5年目標(biāo),在全國孵化100家子公司,300名高層管理。其中公司的副經(jīng)理、人事行政經(jīng)理、以及未來的大區(qū)經(jīng)理均從各子公司內(nèi)部培養(yǎng)提拔。公司以“讓大眾創(chuàng)業(yè)更簡(jiǎn)單”為企業(yè)責(zé)任與使命,給員工提供完善的培訓(xùn)系統(tǒng),力求選拔和培養(yǎng)出更多的高端管理人才和市場(chǎng)精英。
為配合集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),現(xiàn)廣納人才。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧 興寧區(qū) 朝陽 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
1.大專及以上學(xué)歷,英文4級(jí)以上,可做為日常工作語言; 2.熟悉使用VPN,word,Excel,簡(jiǎn)單使用PS軟件等辦公以及做圖軟件; 3.接觸過跨境電商獨(dú)立站網(wǎng)站運(yùn)營,或者其它跨境電商平臺(tái),例如上架產(chǎn)品,圖片處理; 4.選品,物流,采購:會(huì)在網(wǎng)上選品,對(duì)接廠家采購,對(duì)接物流代理商發(fā)貨; 5.可以自主開發(fā)客戶資源:通過小紅書,閑魚,微博,論壇等第三方平臺(tái)搜集相關(guān)資源和服務(wù)。 6.會(huì)做跨境品類市場(chǎng)調(diào)研分析,例如利用Google trend,Google search,賣家精靈等數(shù)據(jù)調(diào)研工具。 7.了解(知道或者接觸過)海外社媒營銷平臺(tái)(Google、Facebook、Twitter、Instagram、YouTube、 Tiktok、 Pinterest等)。 8.具有良好的組織能力,自驅(qū)力,執(zhí)行力,溝通協(xié)助能力以及團(tuán)隊(duì)精神,有自己的工作想法和計(jì)劃目標(biāo),(對(duì)跨境行業(yè)的敏感度)。能夠熱愛跨境電商行業(yè)并不斷學(xué)習(xí)提升自我。 9.主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題,積極尋求解決方案;能夠清晰地進(jìn)行內(nèi)部溝通以及與外部供應(yīng)商進(jìn)行基礎(chǔ)協(xié)調(diào); **入職有人帶** **可接收畢業(yè)生**
16小時(shí)前
耿有芝
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助游戲運(yùn)營活動(dòng)的策劃執(zhí)行,推進(jìn)整體數(shù)據(jù)分析需求,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,及時(shí)反饋項(xiàng)目組進(jìn)行游戲優(yōu)化; 2、負(fù)責(zé)游戲上線計(jì)劃實(shí)施,市場(chǎng)/營銷的對(duì)接&溝通,監(jiān)控上線游戲相關(guān)數(shù)據(jù),保證游戲正常運(yùn)營; 3、與相關(guān)部門溝通協(xié)作,日常維護(hù),協(xié)調(diào)解決產(chǎn)品運(yùn)營中的用戶問題。 4、深入體驗(yàn)游戲,并針對(duì)游戲的體驗(yàn)以及玩家反饋提出優(yōu)化意見; 二、崗位要求: 1、責(zé)任感強(qiáng),態(tài)度積極,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和跨部門協(xié)調(diào)能力,靈活協(xié)調(diào)處理突發(fā)情況; 2、學(xué)歷不限,無經(jīng)驗(yàn)者(優(yōu)秀)可培養(yǎng); 3、具備良好的溝通與社交能力; 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及服務(wù)意識(shí); 上班時(shí)間:10:00-19:00 薪資***
16小時(shí)前
葉發(fā)拾
南寧-青秀區(qū)-萬象城
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目商業(yè)部分的相關(guān)運(yùn)營工作; 2.編制年度運(yùn)營計(jì)劃并組織實(shí)施; 3.商業(yè)項(xiàng)目的定期巡查考核; 4.與商業(yè)物業(yè)相關(guān)商戶建立緊密的工作聯(lián)系,跟蹤商戶的經(jīng)營狀況; 5.接待處理商戶及顧客投訴,提高客戶滿意度。 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè) 2. 具備大型商業(yè)綜合體運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3.具備出色的商業(yè)意識(shí)、談判技巧和協(xié)調(diào)能力 4.具備市場(chǎng)營銷、數(shù)據(jù)管理等方面的知識(shí),對(duì)商業(yè)運(yùn)營有一定認(rèn)識(shí)。
16小時(shí)前
楊林
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
1.沃爾瑪美國站點(diǎn)的店鋪運(yùn)營,有能力,選品,運(yùn)營,合理制定運(yùn)營計(jì)劃。 2.店鋪管理和維護(hù),訂單管理和跟進(jìn)客戶售后,保持店鋪的好評(píng)率和良好的信用度; 3.定期整理和分析運(yùn)營各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù),保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,英語四級(jí)以上水平; 2、熟悉沃爾瑪平臺(tái),對(duì)廣告和推廣有經(jīng)驗(yàn),善于分析數(shù)據(jù)和市場(chǎng)調(diào)研。 3、沃爾瑪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)1-2年以上。(無經(jīng)驗(yàn)者勿投) 公司福利: 1、社保:為員工購買五險(xiǎn)一金; 2、各類培訓(xùn):不定期安排各項(xiàng)內(nèi)外部培訓(xùn),為員工提供多樣的學(xué)習(xí)和發(fā)展平臺(tái); 3、活動(dòng):下午茶、每月零食、冷飲雪糕、不定期組織公司活動(dòng)(聚餐,K歌,出游); 4、關(guān)懷:在國家傳統(tǒng)的節(jié)日里,公司為每位員工送上節(jié)日的祝福及禮品; 5、年假:享受法定有薪年假,法定節(jié)假日帶薪放假。 上班時(shí)間:9:00-18:00,中午休息時(shí)間:11:50-14:00
16小時(shí)前
何洪波
南寧-江南區(qū)
任職資格: 1 .大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先 2 .對(duì)國內(nèi)外服裝品牌:男/女裝、休閑運(yùn)動(dòng)、童裝、鞋包、餐飲娛樂配套等有一定的了解和認(rèn)知,有相關(guān)行業(yè)資源;熟悉零售百貨,從事1年以上以上銷售管理工作或大型商業(yè)購物中心運(yùn)營管理工作; 3.有責(zé)任心,主動(dòng)積極,樂觀向上,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,且執(zhí)行力強(qiáng);熟悉招商談判,有較強(qiáng)的活動(dòng)組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力; 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)每日品牌員工早會(huì)、每月店長(zhǎng)會(huì)議的組織開展,傳達(dá)公司政策要求; 2.人員管理:跟進(jìn)賣場(chǎng)專柜人員紀(jì)律、儀容儀表、考勤的管理;協(xié)助缺編品牌人員的補(bǔ)充和團(tuán)隊(duì)建設(shè);協(xié)助品牌對(duì)新員工的入職指引及培訓(xùn)工作; 3.負(fù)責(zé)對(duì)公司日常運(yùn)營工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督;監(jiān)督門店嚴(yán)格按照營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)與營運(yùn)流程執(zhí)行; 4.巡場(chǎng):賣場(chǎng)紀(jì)律/衛(wèi)生/設(shè)施設(shè)備/品牌標(biāo)價(jià)簽/POP規(guī)范/陳列等管理監(jiān)督,確保賣場(chǎng)正常營運(yùn)及提高顧客關(guān)注度和進(jìn)店率/顧客體驗(yàn)感,并協(xié)助處理現(xiàn)場(chǎng)退換貨、客訴; 5.掌握賣場(chǎng)的經(jīng)營和銷售情況,對(duì)銷售進(jìn)行有效跟蹤,分析營業(yè)數(shù)據(jù),根據(jù)品牌商的經(jīng)營銷售情況給予指導(dǎo)性的建議和改進(jìn)措施,積極達(dá)成店鋪的預(yù)算; 6.跟進(jìn)品牌日、周、月銷售,報(bào)表的制作;跟進(jìn)品牌貨品新品到柜情況,庫存的管理; 7.負(fù)責(zé)品牌商貨品安全、防火防盜的管理,定期日常消防安全巡檢與培訓(xùn)的組織; 8.根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類商品促銷活動(dòng),與品牌洽談活動(dòng)及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動(dòng)力度,提升品牌銷售業(yè)績(jī); 9.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營需要及經(jīng)營指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購平臺(tái)運(yùn)營、店鋪收銀、特賣、團(tuán)購、櫥窗廣告位等; 10.不定期進(jìn)行同類商場(chǎng)的市調(diào),提出合理化建議方案; 11.完成相關(guān)經(jīng)營分析數(shù)據(jù)分析與報(bào)告整理工作; 12.負(fù)責(zé)所管轄品牌相關(guān)招營流程的發(fā)起及執(zhí)行推進(jìn); 13.賣場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)安全運(yùn)營、公關(guān)事件的應(yīng)變處理,完成上級(jí)交辦的其他任務(wù);
16小時(shí)前
鄒小姐
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)
公司直招不收取任何費(fèi)用!培養(yǎng)方向管理方向! 崗位職責(zé): 1.了解與熟悉公司運(yùn)營流程項(xiàng)目產(chǎn)品、客戶群體。 2.與團(tuán)隊(duì)運(yùn)營主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計(jì)劃。 3.入職1-2個(gè)月后學(xué)會(huì)帶領(lǐng)3-5人工作小組和運(yùn)營團(tuán)隊(duì)管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。 崗位要求: 1.性別不限、籍貫不限,年齡在18-30周歲之間。 2.性格外向開朗。 3.有拼搏精神和創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想 4,有良好的工作態(tài)度和責(zé)任心 5.對(duì)待新事物有較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 6.應(yīng)屆畢業(yè)生和退伍軍人優(yōu)先。管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 待遇: 試用期2個(gè)月,(試用期底薪3000-3500+績(jī)效獎(jiǎng)1500元+補(bǔ)貼300+提成+免費(fèi)培訓(xùn)+個(gè)人獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+旅游+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+。轉(zhuǎn)正后綜合收6000-8000+
16小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司所有門店大眾點(diǎn)評(píng)及各外賣平臺(tái)上運(yùn)營工作; 2.熟練操作大眾點(diǎn)評(píng)/美團(tuán)商家后臺(tái)/餓了么零售版/京東商家管家,可獨(dú)立完成:新店入駐活動(dòng)配置 配送范圍熱力圖優(yōu)化; 3.充分運(yùn)用外賣平臺(tái)各種活動(dòng)資源實(shí)現(xiàn)銷售,策劃營銷活動(dòng)方案,提升成交額及店鋪日常管理維護(hù); 4.負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)以及重點(diǎn)競(jìng)品網(wǎng)店的數(shù)據(jù)分析,制作店鋪運(yùn)營報(bào)表; 5.對(duì)平臺(tái)各類收費(fèi)廣告的投放和效果分析; 6.運(yùn)營管理問題的跟蹤和交叉分析,解決方案建議。 崗位要求: 1.一年及以上外賣運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉餐飲外賣平臺(tái)運(yùn)營操作模式,熱愛電子商務(wù)行業(yè)。 3.工作踏實(shí)認(rèn)真,性格活潑開朗。 4.善于學(xué)習(xí),有能夠自我解決問題的能力。
2025-09-02
盧先生
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)游泳池水質(zhì)的日常檢測(cè)與調(diào)整,確保pH值、余氯等指標(biāo)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 2、定期清理池底雜物,維護(hù)循環(huán)過濾系統(tǒng)正常運(yùn)行。 3、監(jiān)督泳池區(qū)域清潔消毒工作,包括更衣室、淋浴間及公共設(shè)施。 4、維護(hù)游客安全,及時(shí)制止危險(xiǎn)行為,具備基本救生知識(shí)(持救生證優(yōu)先)。 5、負(fù)責(zé)門票、會(huì)員卡及游泳用品的銷售、收款及臺(tái)賬登記。 6、解答顧客咨詢,處理簡(jiǎn)單客訴,維護(hù)場(chǎng)館秩序。 任職資格; 1、年齡25-55歲,(持救生證優(yōu)先); 2、有2游泳館管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、有較強(qiáng)的溝通能力、組織能力和執(zhí)行力。 薪酬待遇: 試用期:3500元/月(2-3個(gè)月),轉(zhuǎn)正后3800-4000元/月,提供吃住。 面試地點(diǎn):貴港市平天山國家森林公園南門(平天山林場(chǎng)) 工作地點(diǎn):貴港市平天山國家森林公園南門(平天山林場(chǎng))
2025-09-01
劉凱寧
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站賬號(hào)的基礎(chǔ)運(yùn)營工作; 2、對(duì)整個(gè)店鋪進(jìn)行關(guān)鍵詞搜索,產(chǎn)品排名優(yōu)化,以及P4P出價(jià); 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理詢盤及訂單,及時(shí)回復(fù)買家信息和郵件,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),避免溝通不及時(shí)造成客戶流失情況的發(fā)生,保持曝光和詢盤數(shù)量; 4、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴站內(nèi)推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率,瀏覽率和轉(zhuǎn)化率; 5、分析每日商品、客戶跟蹤及營銷數(shù)據(jù)等運(yùn)營情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含的內(nèi)在問題,提出有針對(duì)性的解決方案。 任職資格: 1、英語CET4以上,讀寫能力優(yōu)秀,閱讀瀏覽無障礙; 2、具備阿里國際站實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),有回復(fù)詢盤相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟悉阿里巴巴國際站平臺(tái)運(yùn)營流程和規(guī)則,并能熟練使用推廣工具,能獨(dú)立操作運(yùn)營賬號(hào); 4、熟悉阿里巴巴的搜索排名和優(yōu)化,關(guān)鍵字策略,后臺(tái)操作流程; 5、有處理平臺(tái)各種復(fù)雜問題的能力;
2025-08-31
吳懿峰
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.現(xiàn)有會(huì)員的維護(hù); 2.新會(huì)員招募; 3.市場(chǎng)調(diào)研及數(shù)據(jù)分析,制定會(huì)員運(yùn)營相關(guān)策略; 4.會(huì)員活動(dòng)策劃及執(zhí)行; 5.會(huì)員銷售貢獻(xiàn)提升。
2025-08-31
林金潔
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