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職位描述

崗位職責(zé):
1. 主導(dǎo)鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目投標(biāo)(標(biāo)書(shū)編制、成本測(cè)算、報(bào)價(jià)策略),提升中標(biāo)率。
2. 獨(dú)立完成工程預(yù)算(材料/人工/機(jī)械核算),動(dòng)態(tài)監(jiān)控成本及結(jié)算。
3. 商務(wù)談判、合同條款擬定及客戶關(guān)系維護(hù)。
4. 協(xié)調(diào)技術(shù)、工程團(tuán)隊(duì),統(tǒng)籌商務(wù)流程。
任職要求:
1. 大專(zhuān),工程管理/土木類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),3-5年鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目商務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉投標(biāo)及預(yù)算。
2. 精通預(yù)算軟件(如廣聯(lián)達(dá))、鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范(GB 50755等)。
3. 邏輯強(qiáng)、抗壓佳,擅長(zhǎng)溝通談判,能接受偶爾出差。
4. (優(yōu)先)持一級(jí)造價(jià)師/建造師證,有大型國(guó)企合作經(jīng)驗(yàn)。
薪資結(jié)構(gòu):月工資+分紅
包吃住,單休,五險(xiǎn)。
工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)蘇圩鎮(zhèn)

公司簡(jiǎn)介

廣西中廣源建筑科技有限公司,前身為中廣源建筑股份有限公司,成立于2017年,注冊(cè)資本 5000萬(wàn)元,是由北部灣港務(wù)集團(tuán)和濱州中通鋼結(jié)構(gòu)公司共同打造的一家集鋼結(jié)構(gòu)建筑設(shè)計(jì)、研發(fā)、制造、銷(xiāo)售、貿(mào)易、物流、倉(cāng)儲(chǔ)、碼頭及施工于一體的企業(yè),公司位于廣西壯族自治區(qū)南寧市。公司總資產(chǎn)3億元占地面積 5 萬(wàn)平方米,現(xiàn)有員工 200 余人。公司主要經(jīng)營(yíng):超高層、多層結(jié)構(gòu)建筑體系、網(wǎng)架、桁架空間結(jié)構(gòu)建筑體系、輕、重門(mén)式廠房結(jié)構(gòu)建筑體系、橋梁結(jié)構(gòu)體系、建筑圍護(hù)體系,幕墻體系等建筑多元化體系的產(chǎn)品咨詢?cè)O(shè)計(jì)、研發(fā)制造智能安裝及售后服務(wù)。依托江南經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)和南寧臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)的資源和區(qū)位優(yōu)勢(shì),公司引進(jìn)了目前國(guó)內(nèi)最先進(jìn)的智能化鋼構(gòu)件加工設(shè)備,并初步形成具備科研、檢測(cè)、實(shí)驗(yàn)的優(yōu)勢(shì)實(shí)力,同時(shí)公司擁有一批具有強(qiáng)大的技術(shù)力量和實(shí)力優(yōu)秀工程團(tuán)隊(duì) 將致力打造成為廣西第一家甚至華南區(qū)第一家最大數(shù)字化智能化綠色裝配式建材產(chǎn)業(yè)基地。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧 江南區(qū) 蘇圩 查看上班路線

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南寧
廣西坤緣電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作內(nèi)容: 1,建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系 2,深入行業(yè)研究,負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)方向 3,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的合伙建設(shè)管理 4,拓展合作客戶 薪資范圍:4000-6000元/月 底薪:2500元/月 底薪?績(jī)效?提成 每周日休息
2025-09-01
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、商務(wù)策略與市場(chǎng)分析:持續(xù)跟蹤醫(yī)療器械行業(yè)動(dòng)態(tài)、政策變化、競(jìng)爭(zhēng)格局及技術(shù)趨勢(shì),并負(fù)責(zé)與合作伙伴的關(guān)系建立種、鞏固與維系; 2、商務(wù)談判與項(xiàng)目管理:協(xié)助與供應(yīng)商的治談、評(píng)估與選擇;設(shè)備項(xiàng)目的商務(wù)策劃和招投標(biāo)管理,并對(duì)業(yè)務(wù)過(guò)程的跟著管控; 3、數(shù)據(jù)分析:(1)每月提交銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析報(bào)告(如TOP5產(chǎn)品/平臺(tái)貢獻(xiàn)率、復(fù)購(gòu)率),提出優(yōu)化策略:(2)監(jiān)控庫(kù)存周轉(zhuǎn)率,達(dá)到部門(mén)降本增效; 4、制度建設(shè):完善部門(mén)的內(nèi)嬢秭管理制度的編寫(xiě)并宣貫,如:倉(cāng)管制度、配送制度、招投標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)流程、訂單管理制度; 5、團(tuán)隊(duì)管理與賦能:(1)負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行部門(mén)的月度工作計(jì)劃和目標(biāo),確保部門(mén)工作按時(shí)、按質(zhì)、按量完成(2)完成廠家、平臺(tái)的培訓(xùn)考核要求及制定團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)技能提升培訓(xùn)計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行,程升團(tuán)隊(duì)的整體業(yè)務(wù)水平及專(zhuān)業(yè)能力;(3)優(yōu)化及規(guī)范內(nèi)部的工作流程,確保部門(mén)整體效率和效果;(4)對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效考核,優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu),提升團(tuán)隊(duì)效能; 6、跨部門(mén)溝通:與各級(jí)部門(mén)的溝通和協(xié)調(diào)、跨部門(mén)協(xié)助,確保部門(mén)工作與公司整體戰(zhàn)略一致。 崗位待遇: 早九晚六,雙休,午休2小時(shí),包中餐,入職購(gòu)買(mǎi)社保,試用期三個(gè)月,試用期間薪資不打折,轉(zhuǎn)正有額外交通補(bǔ)貼,生日福利和過(guò)節(jié)福利,季度獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng)
2025-08-31
韋經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司城市/縣區(qū)的加盟商招商項(xiàng)目的市場(chǎng)分析和商業(yè)談判,為公司提供招商策略建議; 2.管理和優(yōu)化招商流程,提高招商效率和質(zhì)量; 3.與潛在加盟商進(jìn)行溝通洽談,達(dá)成招商合作; 4.參與招商活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,提升公司品牌知名度和市場(chǎng)占有率; 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,招商工作3年以上,招商管理崗3年以上,食品連鎖店招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能與不同背景的人士有效溝通; 3.對(duì)招商行業(yè)有一定的了解,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 4.熟練掌握辦公軟件的使用,能夠高效完成工作任務(wù); 5.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和商業(yè)談判技巧。
2025-08-30
李先生
南寧-青秀區(qū)
上海紫蘋(píng)果裝飾有限公司南寧分公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位工作職責(zé): 1、對(duì)接市場(chǎng)部意向客戶,充分了解客戶需求,傾聽(tīng)客戶意見(jiàn),提供良好的客戶接洽前端服務(wù),做出客戶方案計(jì)劃(初次對(duì)接,初步方案,方案確定,施工簽約時(shí)間等相關(guān)主要節(jié)點(diǎn)); 2、幫助公司為客戶安排最合適設(shè)計(jì)師,并與客戶保持積極溝通,配合設(shè)計(jì)師促成設(shè)計(jì)合同和施工合同的簽訂; 3、跟蹤所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程進(jìn)度及應(yīng)收工程款的管理回收,積極配合客戶的詢問(wèn)要求,協(xié)調(diào)解決客戶在工程項(xiàng)目中遇到的各種問(wèn)題,提高客戶對(duì)公司的滿意度; 4、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶意向達(dá)成率的提高及廢單率的下降,積極參與公司的各項(xiàng)培訓(xùn),熟悉并掌握家裝各個(gè)環(huán)節(jié)流程的專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高意向客戶落單能力和服務(wù)能力; 5、大客戶方案完成后,負(fù)責(zé)組織內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的方案預(yù)演進(jìn)行,確??蛻粜枨蟮玫綕M足; 6、有意識(shí)的開(kāi)拓個(gè)人客源渠道,積極爭(zhēng)取老客戶轉(zhuǎn)介紹,接洽更多案源達(dá)成優(yōu)秀業(yè)績(jī); 7、負(fù)責(zé)完成上司下達(dá)的業(yè)績(jī)考核指標(biāo)。 崗位任職要求: 1、具有良好的辦公自動(dòng)化知識(shí)背景、具有客戶管理、電話營(yíng)銷(xiāo)和信息手機(jī)分析方面的理論知識(shí); 2、具有三年以上的建筑裝飾行業(yè)或者同目標(biāo)市場(chǎng)和客戶行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn); 3、了解建筑裝飾行業(yè)市場(chǎng)狀況和運(yùn)作特點(diǎn),具備良好的目標(biāo)客戶判斷能力,較強(qiáng)的管理技巧及溝通協(xié)調(diào)能力,善于過(guò)程控制管理房產(chǎn)銷(xiāo)售、汽車(chē)銷(xiāo)售、高檔奢侈品銷(xiāo)售、銀行基金證券客戶代表、高爾夫球場(chǎng)VIP客戶代表、貴金屬及珠寶首飾零售等工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。
2025-08-30
盧女士
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1. 主導(dǎo)鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目投標(biāo)(標(biāo)書(shū)編制、成本測(cè)算、報(bào)價(jià)策略),提升中標(biāo)率。 2. 獨(dú)立完成工程預(yù)算(材料/人工/機(jī)械核算),動(dòng)態(tài)監(jiān)控成本及結(jié)算。 3. 商務(wù)談判、合同條款擬定及客戶關(guān)系維護(hù)。 4. 協(xié)調(diào)技術(shù)、工程團(tuán)隊(duì),統(tǒng)籌商務(wù)流程。 任職要求: 1. 大專(zhuān),工程管理/土木類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),3-5年鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目商務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉投標(biāo)及預(yù)算。 2. 精通預(yù)算軟件(如廣聯(lián)達(dá))、鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范(GB 50755等)。 3. 邏輯強(qiáng)、抗壓佳,擅長(zhǎng)溝通談判,能接受偶爾出差。 4. (優(yōu)先)持一級(jí)造價(jià)師/建造師證,有大型國(guó)企合作經(jīng)驗(yàn)。 薪資結(jié)構(gòu):月工資+分紅 包吃住,單休,五險(xiǎn)。 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)蘇圩鎮(zhèn)
2025-08-30
曹心兵
南寧-青秀區(qū)
集奧/軟裝事業(yè)部/運(yùn)營(yíng)中心下屬崗位職位:商務(wù)經(jīng)理工作內(nèi)容: (不用自己拓客)負(fù)責(zé)線上邀約業(yè)主到訪,配合設(shè)計(jì)師負(fù)責(zé)談單簽約,負(fù)責(zé)跟進(jìn)業(yè)主全合同周期的服務(wù) 任職要求:有生活閱歷,對(duì)生活質(zhì)量有要求,喜歡家居行業(yè)。 地產(chǎn)高端樓盤(pán)銷(xiāo)售、汽車(chē)銷(xiāo)售、奢侈品、高端建材行業(yè)精英優(yōu)先。
2025-08-30
羅女士
商務(wù)主管
5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-同和慧園小區(qū)
會(huì)做文檔PPT,熟悉辦公軟件,會(huì)開(kāi)車(chē),能獨(dú)立思考,自信,喜歡溝通交流,會(huì)打拖拉機(jī)撲克牌優(yōu)先考慮,25-40歲
2025-08-30
王玉珍
南寧-青秀區(qū)
一、工作內(nèi)容 1、全面統(tǒng)籌協(xié)調(diào)商務(wù)管理中心各崗位的工作,協(xié)調(diào)公司與事業(yè)部、項(xiàng)目部之間的商務(wù)管理崗位工作,完善商務(wù)及成本管理制度規(guī)范,管理工作團(tuán)隊(duì)。 2、負(fù)責(zé)公司各職能部門(mén)、各事業(yè)部、各項(xiàng)目部的商務(wù)及成本管理工作,包括目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)制訂、預(yù)控目標(biāo)的分解落實(shí)、計(jì)劃審核審批、過(guò)程監(jiān)管、結(jié)果考核、分析整改等各環(huán)節(jié)的工作。 二、招聘條件: 1、人品素質(zhì):人品好,責(zé)任心強(qiáng),原則性強(qiáng),有良好的職業(yè)道德。 2、年齡與性別:50歲以下,男女不限。 3、專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷:建筑工程系列、物資管理、材料學(xué)等專(zhuān)業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng)。 4、工作經(jīng)驗(yàn)與能力 (1)在建筑行業(yè)中從事造價(jià)、項(xiàng)目商務(wù)成本管理等方面工作5年以上工作經(jīng)歷,熟悉建筑市場(chǎng)情況。 (2)熟悉預(yù)結(jié)算定額,熟悉與工程造價(jià)有關(guān)的國(guó)家法律法規(guī)及地方性規(guī)章,熟悉施工圖紙,有獨(dú)立編制工程預(yù)決算和項(xiàng)目成本預(yù)控書(shū)的經(jīng)歷和能力。 (3)熟悉項(xiàng)目部成本控制流程,對(duì)項(xiàng)目成本預(yù)控書(shū)的分解、落實(shí)有較強(qiáng)的執(zhí)行力,落實(shí)項(xiàng)目成本管理的審核、監(jiān)管考核,滿足公司對(duì)成本控制目標(biāo)的要求。 (4)具有良好的文字組織和表達(dá)能力。 (5)善于與人溝通,協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 5、工作地點(diǎn):廣西南寧市青秀區(qū),能適應(yīng)少量出差。 三、其他 入職需提供三甲醫(yī)院出具的《入職體檢報(bào)告》,體檢報(bào)告日期與入職日期相距不得超過(guò)30天。
2025-08-30
行政人力部
南寧-青秀區(qū)-埌東三組
廣西宇匯洋房地產(chǎn)代理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作內(nèi)容 1、在展廳接待裝修客戶,講解、引導(dǎo)選材,配合設(shè)計(jì)師完成客戶簽約 2、定期與客戶建立聯(lián)系,維護(hù)并拓展長(zhǎng)期合作關(guān)系 任職要求: 1、具備出色的學(xué)習(xí)能力和溝通技巧 2、能夠迅速適應(yīng)變化,具備良好的應(yīng)變能力 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心
2025-08-29
黎誠(chéng)
招商經(jīng)理
10000-15000元
南寧-良慶區(qū)
廣西愛(ài)閣工房家居有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的招商工作及招商渠道拓展; 2、制定招商計(jì)劃,執(zhí)行招商部工作計(jì)劃安排,對(duì)招商工作開(kāi)展進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn); 3、招商過(guò)程監(jiān)控,確定招商推廣活動(dòng)并監(jiān)控實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶資源及把控招商談判全過(guò)程(包括客戶接洽、談判和追蹤、客戶簽約及客戶關(guān)系維護(hù)等); 5、不斷優(yōu)化基于公司整體發(fā)展戰(zhàn)略框架下的招商體系,提升招商成效。 崗位要求: 1、性別不限,年齡25-42歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,商業(yè)、營(yíng)銷(xiāo)或管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、吃苦耐勞,意志堅(jiān)定,有沖勁、具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;能接受出差; 3、2年以上同類(lèi)崗位工作經(jīng)歷及運(yùn)營(yíng)管理和招商實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-29
梁女士
廣西中廣源建筑科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西中廣源建筑科技有限公司
所在行業(yè) 建筑
成立時(shí)間 2年(2022年9月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

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鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化

¥5000-10000元

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南寧-江南區(qū)

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¥8000-10000元

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