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職位描述

生產(chǎn)廠廠長(zhǎng)崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)全廠的日常及行政管理工作,并對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2.負(fù)責(zé)全廠人員的工作狀態(tài),指揮生產(chǎn)的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
3.負(fù)責(zé)組織全廠各項(xiàng)規(guī)章制度的制定,并監(jiān)督執(zhí)行。
4.監(jiān)督部下的工作考核,切實(shí)做好獎(jiǎng)懲工作,提高工作積極性。
5.負(fù)責(zé)組織對(duì)裝置的改造、維護(hù)及保養(yǎng)工作,對(duì)設(shè)備的定期檢修準(zhǔn)確及時(shí)的作出決策。
6.及時(shí)召開(kāi)生產(chǎn)會(huì)議,聽(tīng)取各單位的工作匯報(bào)并及時(shí)給出處理意見(jiàn)。
7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通,及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)方案。
8.負(fù)責(zé)公司可持續(xù)發(fā)展的項(xiàng)目調(diào)查,為公司的進(jìn)一步發(fā)展壯大提供可行性依據(jù)。
9.完成公司交給的其它工作。

公司簡(jiǎn)介

廣西安本門業(yè)有限公司成立于2012年(前稱:南寧市安本門業(yè)有限公司),注冊(cè)資金3000萬(wàn),是一家專業(yè)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、安裝防火門、防火卷簾門及其他特種門窗類別產(chǎn)品的生產(chǎn)企業(yè)。先后榮獲40多本經(jīng)國(guó)家認(rèn)證的檢測(cè)報(bào)告及消防認(rèn)證證書(shū)。
發(fā)展至今,生產(chǎn)線廠房占地面積70余畝,總建筑面積5萬(wàn)多平方,總投資8000萬(wàn)元,公司現(xiàn)有員工300余人,其中管理人員60多人,大學(xué)以上學(xué)歷160多人。擁有先進(jìn)的設(shè)備,年產(chǎn)鋼制防火門15萬(wàn)樘、鋼木質(zhì)防火門8萬(wàn)樘、木質(zhì)防火門10萬(wàn)樘,防火卷簾門8萬(wàn)平方米,鋼制防火門窗15萬(wàn)平方米,鋼質(zhì)防火窗10萬(wàn)平方米,總產(chǎn)值可達(dá)數(shù)億元,對(duì)周邊地區(qū)門業(yè)的發(fā)展起到引領(lǐng)帶動(dòng)作用,產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
公司與時(shí)俱進(jìn),不斷引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備,提高自動(dòng)化、智能化,生產(chǎn)效率意識(shí)同行業(yè)平均水平數(shù)倍。產(chǎn)品涵蓋鋼質(zhì)防火門、鋼木質(zhì)防火門、木質(zhì)防火門、防火卷簾門、防火窗、防火玻璃等消防產(chǎn)品,完全滿足項(xiàng)目綜合一體化高效服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 崇左 扶綏縣 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)加工廠的整體運(yùn)營(yíng)管理,確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)。 2. 制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)控生產(chǎn)流程。 3. 管理和培訓(xùn)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)技能和工作效率。 4. 負(fù)責(zé)成本控制,包括庫(kù)存管理和生產(chǎn)成本的優(yōu)化。 5. 確保食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行,遵守相關(guān)法規(guī)和政策。 6. 監(jiān)督設(shè)備的維護(hù)和升級(jí),保證生產(chǎn)設(shè)施的正常運(yùn)行。 7. 定期向上級(jí)匯報(bào)工廠運(yùn)營(yíng)狀況,提出改進(jìn)建議和計(jì)劃。 任職要求: 1. 食品科學(xué)與工程、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2. 至少5年以上食品加工或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉食品安全法規(guī)和生產(chǎn)流程管理。 4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧。 5. 能夠在壓力下工作,具備解決問(wèn)題的能力。 6. 熟練使用辦公軟件和生產(chǎn)管理軟件。 7. 有預(yù)制菜或相關(guān)食品加工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作時(shí)間:07:00-16:00;08:00-17:00(2個(gè)班次,需輪班) 薪資待遇:6000~8000(底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金),根據(jù)個(gè)人能力定薪;包吃兩餐+包住宿。
2025-07-04
人事部
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
工作地址:南寧市金凱創(chuàng)業(yè)園6棟(江南客運(yùn)站附近) 工作時(shí)間:07:00-16:00;08:00-17:00(2個(gè)班次,需輪班) 薪資待遇:6000~8000(底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金),根據(jù)個(gè)人能力定薪;包吃兩餐+包住宿。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)加工廠的整體運(yùn)營(yíng)管理,確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)。 2. 制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)控生產(chǎn)流程。 3. 管理和培訓(xùn)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)技能和工作效率。 4. 負(fù)責(zé)成本控制,包括庫(kù)存管理和生產(chǎn)成本的優(yōu)化。 5. 確保食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行,遵守相關(guān)法規(guī)和政策。 6. 監(jiān)督設(shè)備的維護(hù)和升級(jí),保證生產(chǎn)設(shè)施的正常運(yùn)行。 7. 定期向上級(jí)匯報(bào)工廠運(yùn)營(yíng)狀況,提出改進(jìn)建議和計(jì)劃。 任職要求: 1. 食品科學(xué)與工程、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2. 至少5年以上食品加工或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉食品安全法規(guī)和生產(chǎn)流程管理。 4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧。 5. 能夠在壓力下工作,具備解決問(wèn)題的能力。 6. 熟練使用辦公軟件和生產(chǎn)管理軟件。 7. 有預(yù)制菜或相關(guān)食品加工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-07-04
人事部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
1、食品烘焙產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售(蛋黃酥、蛋撻等); 2、生產(chǎn)全過(guò)程管理; 3、生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)組建及培訓(xùn); 4、對(duì)客戶負(fù)責(zé),保證產(chǎn)品按時(shí)、按質(zhì)交付; 5、客戶維護(hù),銷售渠道搭建; 任職要求: 1、具備烘焙技術(shù)(獲得相關(guān)職業(yè)證書(shū)); 2、至少2年以上烘焙相關(guān)經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn); 3、有全局思維、銷售思維,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
2025-07-04
尹老師
南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城
廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌完成各項(xiàng)屠宰生產(chǎn)任務(wù),達(dá)成各項(xiàng)管理指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)做好團(tuán)隊(duì)管理與專業(yè)技能培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析與存檔; 4、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作的落實(shí),杜絕一切安全隱瞞,避免一切安全事故。 任職要求: 1、年齡50周歲及以下,身體健康; 2、有生?;蛏i屠宰廠、肉食品加工廠車間管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉生?;蛏i屠宰加工流程,熟悉相關(guān)設(shè)備(流水線),熟悉肉食品加工行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī),有冷鏈配送管理經(jīng)驗(yàn); 4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),正直守信,有責(zé)任心,身體健康; 5、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、語(yǔ)言表達(dá)和文字表達(dá)能力,具有良好的辦公軟件和信息化系統(tǒng)操作能力; 6、綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)績(jī)特別突出的,可適當(dāng)放寬條件。 有能力者待遇***,適者從優(yōu)!
2025-07-03
呂天成
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、 全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度; 2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié),主持生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議 4、 定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì),分析生產(chǎn)形勢(shì),提出解決問(wèn)題的辦法 5、 根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購(gòu)供應(yīng)計(jì)劃、解決生產(chǎn)缺口物資;根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度情況,有效協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、采購(gòu)等部門,并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行有效監(jiān)督, 6、 對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行全程控制,掌握生產(chǎn)作業(yè)中的質(zhì)量狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問(wèn)題; 7、 合理配置人員、材料、設(shè)備等,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,完成成本控制目標(biāo); 8、 抓好設(shè)備和倉(cāng)庫(kù)管理 9、 及時(shí)有效地對(duì)工廠設(shè)備進(jìn)行檢修保養(yǎng)清潔,保證設(shè)備正常使用。 10、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量工作,與各部門協(xié)調(diào)工作,及時(shí)組織解決問(wèn)題,重大問(wèn)題直接報(bào)總經(jīng)理; 11、 組織生產(chǎn)安全教育工作,排查處理生產(chǎn)過(guò)程安全隱患,定期組織安全環(huán)保檢查,落實(shí)安全環(huán)保措施,督促整改問(wèn)題。嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施工作; 12、 統(tǒng)籌分管部門工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級(jí)工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù); 任職要求: 1、管理及建筑相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)產(chǎn)能分析、生產(chǎn)工藝、大型項(xiàng)目管理等專業(yè)知識(shí)。 3、 熟悉廠區(qū)日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗(yàn),精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗(yàn)流程。 4、 熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域法律法規(guī)及地方性政策, 5、 具有很強(qiáng)的計(jì)劃控制協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,較強(qiáng)的綜合分析能力,在工作中有效進(jìn)行公司生產(chǎn)管理,具備較好的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的經(jīng)營(yíng)管理理念,并具有較好的團(tuán)隊(duì)組織管理能力,抗壓性好。具備較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力
2025-06-30
黃主管
廠長(zhǎng)
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、 全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度; 2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié),主持生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議 4、 定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì),分析生產(chǎn)形勢(shì),提出解決問(wèn)題的辦法 5、 根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購(gòu)供應(yīng)計(jì)劃、解決生產(chǎn)缺口物資;根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度情況,有效協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、采購(gòu)等部門,并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行有效監(jiān)督, 6、 對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行全程控制,掌握生產(chǎn)作業(yè)中的質(zhì)量狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問(wèn)題; 7、 合理配置人員、材料、設(shè)備等,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,完成成本控制目標(biāo); 8、 抓好設(shè)備和倉(cāng)庫(kù)管理 9、 及時(shí)有效地對(duì)工廠設(shè)備進(jìn)行檢修保養(yǎng)清潔,保證設(shè)備正常使用。 10、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量工作,與各部門協(xié)調(diào)工作,及時(shí)組織解決問(wèn)題,重大問(wèn)題直接報(bào)總經(jīng)理; 11、 組織生產(chǎn)安全教育工作,排查處理生產(chǎn)過(guò)程安全隱患,定期組織安全環(huán)保檢查,落實(shí)安全環(huán)保措施,督促整改問(wèn)題。嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施工作; 12、 統(tǒng)籌分管部門工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級(jí)工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù); 任職要求: 1、管理及建筑相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)產(chǎn)能分析、生產(chǎn)工藝、大型項(xiàng)目管理等專業(yè)知識(shí)。 3、 熟悉廠區(qū)日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗(yàn),精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗(yàn)流程。 4、 熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域法律法規(guī)及地方性政策, 5、 具有很強(qiáng)的計(jì)劃控制協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,較強(qiáng)的綜合分析能力,在工作中有效進(jìn)行公司生產(chǎn)管理,具備較好的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的經(jīng)營(yíng)管理理念,并具有較好的團(tuán)隊(duì)組織管理能力,抗壓性好。具備較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力
2025-06-30
黃主管
南寧
廣西杰祺辦公設(shè)備有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
一、任職要求:1、在家具廠或做過(guò)實(shí)木(原木)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,高中以上學(xué)歷,能力出眾者可放寬學(xué)歷要求;2、具有制造行業(yè)、家具行業(yè)等生產(chǎn)管理三年以上經(jīng)驗(yàn);3、擅長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理和質(zhì)量控制能力;4、具有良好的成本控制能力和生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)能力;5、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力。6、會(huì)使用電腦、CAD畫(huà)圖二、崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)工廠運(yùn)營(yíng)管理,制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及預(yù)算,參與編制公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃;2、嚴(yán)格按相關(guān)要求組織和安排公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)公司工藝技術(shù)的嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí);3、全面把控進(jìn)度、成本及工程質(zhì)量;4、根據(jù)戰(zhàn)略及發(fā)展規(guī)劃組建商業(yè)化生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),積極做好新產(chǎn)品商業(yè)化生產(chǎn)工作;5、落實(shí)各項(xiàng)措施,降本增效,不斷提高生產(chǎn)自動(dòng)化水平和能力,確保實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量等控制目標(biāo).
2025-06-30
王繼濤
銅廠廠長(zhǎng)
20000-30000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)施公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和計(jì)劃; 2.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的生產(chǎn)目標(biāo)和相應(yīng)的戰(zhàn)略與策略; 3.協(xié)助總經(jīng)理完善公司生產(chǎn)規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃,并提供建設(shè)性的意見(jiàn); 4.協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展全面生產(chǎn)計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí)實(shí)施情況; 5.組織制定年度生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的工作計(jì)劃,并分解細(xì)化至各基地、并對(duì)質(zhì)保部、生產(chǎn)物流部、精益生產(chǎn)部進(jìn)行監(jiān)督、檢查實(shí)施情況,保證工作計(jì)劃的順利完成; 6.積極完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 職位要求: 1.無(wú)氧銅桿生產(chǎn)行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉無(wú)氧銅桿行業(yè)生產(chǎn)管理流程,運(yùn)作模式及特點(diǎn),熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理方法與技巧; 3.熟悉企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 4.良好的目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算管理能力,并具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略實(shí)施能力; 5.具備良好的職業(yè)道德操守,有責(zé)任心和敬業(yè)精神。 工作地點(diǎn):貴港市
2025-06-30
羅小姐
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)
廣西鳴鳴果業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)果園實(shí)際情況統(tǒng)籌開(kāi)展日常農(nóng)事活動(dòng); 2.根據(jù)技術(shù)方案,開(kāi)展日常果樹(shù)病蟲(chóng)害的防治工作; 3.負(fù)責(zé)基地農(nóng)機(jī)設(shè)備的日常管理和維護(hù); 4.負(fù)責(zé)基地人員團(tuán)隊(duì)的日常管理及考核; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.具有3年以上果園基地管理工作經(jīng)驗(yàn),具備?定的果樹(shù)病?害的防控知識(shí)、熟悉農(nóng)場(chǎng)機(jī)械設(shè)備的使?及維護(hù); 2.吃苦耐勞、責(zé)任?和事業(yè)心強(qiáng),有?定學(xué)習(xí)和統(tǒng)籌能?; 3.接受果園基地工作和生活環(huán)境。 采用底薪+基地提成待遇方式
2025-06-30
曾女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
基地儲(chǔ)備場(chǎng)長(zhǎng) 崗位職責(zé): 1、 協(xié)助基地場(chǎng)長(zhǎng)及技術(shù)經(jīng)理做好每日?qǐng)@區(qū)巡查、記錄并及時(shí)反饋園區(qū)情況。 2、 做好倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)管理記錄 3、 協(xié)助安排場(chǎng)部工人進(jìn)行相關(guān)農(nóng)事操作及執(zhí)行監(jiān)督 4、 清楚記錄基地的水路圖、電路圖及分布情況 5、 根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況及時(shí)調(diào)整農(nóng)事操作方案。 6、 參與解決種植過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。 7、 做好基地的生產(chǎn)計(jì)劃安排及落實(shí),每月進(jìn)行月度總結(jié)。 8、 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)事項(xiàng)。 任職要求: 1、 農(nóng)學(xué)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,有柑橘種植技術(shù)方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;(有基地管理經(jīng)驗(yàn)者可放寬) 2、 能吃苦耐勞,有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力及主動(dòng)性。 3、 能熟練運(yùn)用電腦,有一定ppt及word能力; 4、 為人正直,溝通能力和執(zhí)行能力強(qiáng)。 5、 年齡25-40歲 福利待遇:5-7k,五險(xiǎn)一金,包吃住,年終獎(jiǎng)金,定時(shí)培訓(xùn)、扁平管理、 工作時(shí)間:8:00-12:00,14:00-18:00,月休4天 工作地點(diǎn):貴州隨派,需駐場(chǎng)
2025-06-30
華燕新
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成立時(shí)間 8年(2016年11月17日)
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