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南寧店面營銷招聘 logo

南寧店面營銷招聘

桂聘提供2025年7月南寧店面營銷最新招聘,青秀區(qū)11條良慶區(qū)4條,平均工資約為5057元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有項目提成等,更多店面營銷銷售專員業(yè)務員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售員 兼職

4500元/月
南寧-青秀區(qū) 20人 18-40歲 高中以上 工藝品 培訓 批發(fā) 投遞:25人 瀏覽:4041
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時內
劉小姐
HR
福利待遇:
薪資:底薪:3000元起.3000-12000元(基本工資+個人提成+團隊獎金)(視工作能力而定,上不封頂),享有五險.員工旅游.生日補貼.暢所欲言優(yōu)秀獎勵.春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品.正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假
1.試用期1-2個月.表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉正.轉正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機會
2.每周6個工作日.每天工作7小時.入職后按規(guī)定簽訂勞動合同
3.晉升渠道:-級營業(yè)員--二級輔導員--三級協(xié)理員--四級儲備店長--店長--銷售助理--銷售經理所有員工均有競聘店長.經理的同等機會.所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導.
工作時間:
早晚班輪班制(每月休息四天)
早班:10:00-17:00晚班:15:00-22:00
工作內容:
1.負責產品在店面內的推廣.宣傳及銷售工作.完成銷售目標并努力創(chuàng)造業(yè)績2.維護與老顧客之間良好的關系3.按公司要求執(zhí)行各項促銷活動
4.對門店店長負責,根據店長指示開展工作。
5.協(xié)助店長使公司的各項規(guī)章制度及經營計劃在
門店得到貫切、落實。
6.協(xié)助店長落實門店的銷售計劃,做好銷售并監(jiān)督執(zhí)行情況向店長反映。
7.協(xié)助店長做好門店人員的培訓和管理工作8.對門店及人員銷售情況進行分析、總結并向店長反饋。
崗位要求:
1.高中或大專以上學歷.具備學習能力2.具有敬業(yè)和團隊合作精神,溝通能力.進取心和責任感強
3.性格開朗大方.健談 儀容儀表端莊.有氣質.個人素養(yǎng)好4.能吃苦耐勞.為人誠實穩(wěn)重.服從上級的工作安
排.管理
5.有一定的業(yè)績要求6.懂得營銷、帶團隊,具備一定的管理能力。7.要有兩年的相關工作經驗者優(yōu)先。(有興趣的可以主動來電話咨詢.公司歡迎積極主動的人)
上班地址
新夢店:民族大道55號,地鐵站民族廣場D出口.天火易文化新夢店
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:48
19小時前
黃麒友
崗位職責:
1、統(tǒng)籌前廳、后廚各項工作,監(jiān)督和管理各個崗位的工作開展,確保門店高效運營;
2、制定每月店面(線上、線下)營銷計劃,執(zhí)行公司各類企劃活動,完成店面銷售營業(yè)額目標;
3、定期匯總、匯報門店營業(yè)數(shù)據,如成本把控、耗損管理、營收支出等,并對門店下一步營業(yè)方向做出調整;
4、店面日常客訴的處理,切實提高服務質量,確??蛻舻母邼M意度,維護公司品牌聲譽;
6、負責對員工進行崗位培訓、思想管理,控制員工流失率;
7、執(zhí)行公司下達的其他任務。
職位要求:
1、年齡24-35歲;
2、有1年以上餐飲門店店長崗位的管理經驗,有連鎖餐飲店面管理經驗優(yōu)先;
3、擅長管控門店運營成本,標準化出品管理;
上班時間:下午17:00—凌晨02:30
薪資:7K-9K,依個人能力定薪,購買五險,13薪
福利: 工齡獎+年終獎+生日會+包吃包住+住房補貼,每月聚餐等福利

銷售主管

5000-10000元
19小時前
李立峰
1、主持店面班次的管理工作,配合店長的各項營銷策略的實施;
2、執(zhí)行店長下達的各項任務;
3、做好班次的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識;
7、監(jiān)督門店內外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;

服裝陳列搭配師

9000-10000元
南寧-江南區(qū) 1人 瀏覽:71
2025-07-09
余勇
崗位職責: 1、負責陳列規(guī)劃設計 ,定期更換店內陳列以促進銷售; 2、負責每季貨品陳列、搭配展示及陳列指導,制訂并實施視覺營銷方案; 3、負責店鋪櫥窗設計、搭配手冊制作及實際操作; 4、參與制定每個季度店鋪及櫥窗設計的陳列方案 …… ,編寫陳列資料; 5、所負責區(qū)域內店鋪陳列形象的工作及效果跟進,確保店面形象、陳列的統(tǒng)一及規(guī)范; 6、對店鋪銷售人員進行陳列的指導工作; 7、負責陳列道具的開發(fā)和使用; 8、時尚感覺強烈,專業(yè)功底深厚
2025-07-09
蘭女士
人事
巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。 …… ,由于是供應鏈源頭,同樣的產品客戶能省下至少20%-30%的錢,客戶綜合成交率達到30%-40%)+社保+年終獎金. 2.有專業(yè)的管理咨詢團隊做工作輔導,更快的幫助個人在職業(yè)能力上的提升,如在銷售和營銷領域
2025-07-09
蘭女士
人事
招聘簡章: 巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。多年來隨著業(yè)務的拓展,已經打造出全品類建材一站式采購模式。 …… 同樣的產品客戶能省下至少20%-30%的錢,客戶綜合成交率達到30%-40%,月綜合薪資收入5000-9000)+社保+年終獎金. 2.有專業(yè)的管理咨詢團隊做工作輔導,更快的幫助個人在職業(yè)能力上的提升,如在銷售和營銷領域
2025-07-09
蘭女士
人事
招聘簡章: 巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。多年來隨著業(yè)務的拓展,已經打造出全品類建材一站式采購模式。 …… 同樣的產品客戶能省下至少20%-30%的錢,客戶綜合成交率達到30%-40%,月綜合薪資收入5000-9000)+社保+年終獎金. 2.有專業(yè)的管理咨詢團隊做工作輔導,更快的幫助個人在職業(yè)能力上的提升,如在銷售和營銷領域
2025-07-09
陳麗
人事
崗位描述: 1、對所負責的區(qū)域店面進行客戶挖掘和服務; 2、對自己所負責的區(qū)域店面人員進行培訓、宣講; 3、根據客戶需求,解答客戶問題,給顧客提供醫(yī)美咨詢工作; 4、負責為高端客戶講解公司醫(yī)美項目及產品信息 …… ,熟悉醫(yī)療美容行業(yè)服務流程,掌握并提升醫(yī)美項目專業(yè)知識; 5、邀約客戶參加公司的相關營銷會議,配合公司的操作流程,做好全程的服務; 6、堅決維護公司利益和品牌形象,嚴格執(zhí)行公司發(fā)布的規(guī)章制度; 7

河池護理店長

4000-7000元
南寧-良慶區(qū)-新加坡城 1人 健康 瀏覽:12
2025-07-08
何初榮
1、崗位職責: (1)全面主持店面的管理工作,配合總部各項營銷策略的實施; (2)完成公司下發(fā)的各項任務和指標, (3)負責門店日常運營; (4)負責店員的日常管理; (5)負責完成總部要求的店面經營業(yè)績 …… )有一定的醫(yī)學基礎或者銷售經驗,熱愛學習; (2)親和力強,具備較強的語言表達能力、溝通能力、責任心強; (3)善于合理安排工作和制定計劃; (4)形象氣質佳,服從公司管理; (5)有2年以上店面管理工作經驗 …… ,懂營銷、拓客、引流,具備個人銷售及銷售管理專長; (6)有門店店長管理或鼻炎館門店管理經驗者優(yōu)先; (7)精通團隊管理、客戶管理,熟悉店務各項流程的制定、執(zhí)行; 3、崗位薪酬: (1)工資結構

技術老師

4000-7000元
南寧-良慶區(qū)-新加坡城 1人 健康 瀏覽:10
2025-07-08
何初榮
一、崗位要求 1、中專以上學歷 (男女不限) ,2年以上店面及客戶管理工作經驗; 2、有一定醫(yī)學基礎,具有較強的語言表達和溝通能力; 3、責任心強,善于合理安排工作和制定計劃; 4、親和力強,形象氣質佳 …… ,服從公司管理; 5、懂營銷、拓客、引流,具備銷售專長或有鼻炎館門店管理經驗者優(yōu)先 二、工作職責: 1、全面負責所管轄城市的管理工作,配合執(zhí)行各項營銷策略的實施; 2、完成門店下發(fā)的各項任務和指標

體驗店店長

6000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 房地產 健康 投遞:1人 瀏覽:358
2025-07-08
陳先生
任職要求: 1、大專及以上,市場營銷或工商管理專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉酒類體驗館管理和運營工作或者熟悉茶樓管理和運營工作且對酒有一定了解,有3年以上店面管理和運營工作經驗; 3、具有較好的溝通、協(xié)調、 …… 組織和領導能力,能夠有效地管理團隊和協(xié)調各部門資源; 4、熟練使用辦公軟件和營銷工具; 5、25至35周歲,身高165以上,形象氣質佳。

主動營銷經理

15000-30000元
南寧-良慶區(qū) 1人 家居 瀏覽:110
2025-07-04
梁女士
崗位職責: 1.負責終端門店營銷活動(包含但不限于開業(yè)、聯(lián)盟、爆破、團購、小區(qū)、設計師推廣、促銷、品牌推廣等)方案的設計、組織和落地實施工作; 2.負責主動營銷工作的管控,制定主動營銷計劃和下發(fā),確保完成公司下達的全年活動場次目標 …… ,單場活動銷售目標; 3.負責主動營銷活動檔案的建立工作,落實并履行在管理體系中所承擔的主要職責和協(xié)調職責; 4.負責區(qū)域大型活動的組織策劃、過程管控和落地; 5.完善幫扶門店組織架構;輔導員工崗位相關技能 …… 任職要求: 1、3年以上家居、家裝等行業(yè)工作經歷,1-2年以上同崗管理經驗; 2、熱愛家居行業(yè),有親和力并具備良好的溝通交際能力,良好的客戶服務意識; 3、具備良好的店面運營管理及營銷實戰(zhàn)經驗,適應較長期出差
2025-07-04
李慧
崗位職責: 1、按流程下到加盟店面作專場活動輔墊及活動準備, 2、負責店家培訓啟動會,工作指導以及激勵監(jiān)督等團隊建設工作。 3、配合銷售老師服務加盟店營銷活動,以實現(xiàn)業(yè)績目標。
2025-07-04
陳琦
崗位職責: 1、店鋪日常管理工作及指導、帶教及評估 2、負責門店的日常管理及銷售工作,帶領店面人員完成銷售目標 3、提升店面銷售業(yè)績, 帶領團隊達成業(yè)績目標 4、對店面營銷策略提供合理建議, 貫徹公司制定的促銷政策和活動方案并組織實施 …… 5、負責店面相關外聯(lián)工作,維護并開拓客戶渠道; 6、與商場運營、公司財務、等相關部門對接,完成每月貨品盤點、庫存管理、銷售核算、臺賬管理、商品陳列、損耗控制等日常運營工作 7、招聘門店下屬、進行銷售培訓

汽配銷售

5000-10000元
南寧-良慶區(qū)-春天產業(yè)園 1人 輪胎 投遞:2人 瀏覽:56
2025-07-01
張小波
從事該職位,您將: 1、完成所轄區(qū)域的產品銷售任務,提升產品在區(qū)域內的占比; 2、負責所轄區(qū)域內市場的維護及開拓、客戶的開發(fā)與維護、網點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責轄區(qū)所有渠道客戶店面運營的指導 …… ,規(guī)劃,促進客戶的店面銷售; 4、負責所轄區(qū)域內所有渠道客戶的品牌規(guī)劃、市場規(guī)范,提出相應銷售策略,以便提高銷售; 5、掌握所轄區(qū)域內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、 …… 期望您具備: 1、大專以上學歷,汽車類及營銷類專業(yè)優(yōu)先; 2、有較強意向從事銷售工作,有經驗優(yōu)先,無經驗條件優(yōu)可培養(yǎng); 3、溝通表達協(xié)調能力強,能吃苦耐勞,熱愛銷售事業(yè) ; 4、能適應區(qū)內出差(
約 20 個崗位

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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 4.2%
    2K
  • 22.5%
    3K
  • 22.1%
    4K
  • 24%
    5K
  • 13.8%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    94.8%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    1%
  • 大專
    2.8%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占94.8%,初中占0.6%,高中占0.7%,中專占1%,大專占2.8%,本科占0.1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    96.9%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    2.8%
南寧銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占96.9%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占2.8%。
企業(yè)服務
費用標準
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