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南寧辦公室行政主管招聘 logo

南寧辦公室行政主管招聘

桂聘提供2025年8月南寧辦公室行政主管最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)2條青秀區(qū)1條,平均工資約為5247元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多辦公室行政主管辦公室行政主管公司主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1.協(xié)助開展人力資源、黨建工作;
2.協(xié)助開展行政后勤工作;
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1.專業(yè):漢語言文學(xué)、人力資源、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)
2.遵紀(jì)守法,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),思想政治素質(zhì)好,理想信念堅(jiān)定;
3.具有備良好的溝通表達(dá)能力、良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真、細(xì)致,有責(zé)任心;
4.擅長公文寫作,有一定的文字功底優(yōu)先;
5.有C1駕照優(yōu)先;
6.中共黨員優(yōu)先。
注:實(shí)習(xí)時(shí)間半年及以上,公司不含住宿

行政司機(jī)

4000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:28
2025-08-03
招聘崗位:行政司機(jī) 招聘人數(shù):1人 薪資區(qū)間:4000-4500
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)用車,根據(jù)工作需要隨時(shí)準(zhǔn)備出車
2、負(fù)責(zé)對(duì)車輛進(jìn)行日常維護(hù),保證車輛的清潔衛(wèi)生和正常運(yùn)行
3、負(fù)責(zé)車輛的證件檢查,保證證件齊全、有效
4、負(fù)責(zé)車輛的日常保養(yǎng)和車輛清潔、檢測(cè)及維修事宜
5、負(fù)責(zé)辦理車輛的保險(xiǎn)、索賠、年審及車輛變更業(yè)務(wù)等工作
6、認(rèn)真執(zhí)行車輛管理的各項(xiàng)規(guī)章制度
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常或臨時(shí)事務(wù)性工作
任職資格:
1、22-35歲之間,身高175cm以上,中專以上學(xué)歷,退伍軍人優(yōu)先考慮,戶口不限
2、有3年以上駕齡,C1駕駛證以上,開車技術(shù)熟練平穩(wěn),熟悉交規(guī),熟悉南寧及周邊路況,有較強(qiáng)的方向感與安全意識(shí)。能接受彈性工作時(shí)間
3、五官端正,身體健康,為人踏實(shí)、保密性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、能適應(yīng)加班,有足夠的抗壓能力
4、為人誠懇,工作主動(dòng),品行端正,遵紀(jì)守法,身體健康,無不良嗜好,不酗酒、不抽煙,
5、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng),有耐心,吃苦耐勞
6、遵守道路交通規(guī)則,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。無交通肇事犯事犯罪、酒后駕駛記錄、犯罪記錄,最近連續(xù)三個(gè)記分周期內(nèi)沒有記滿12分記錄
5、具有司機(jī)禮儀常識(shí),具有自覺積極的服務(wù)意識(shí)和良好的駕駛員職業(yè)素養(yǎng)
6、了解車輛的簡單維護(hù)、保養(yǎng)以及性能
7、行車前檢查車輛,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出,做到文明行車,安全駕駛
8、自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從公司領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)配,定期匯報(bào)車輛的運(yùn)行情況,保證車輛在安全的狀態(tài)下行使,并記錄車輛的行使路線及行程
9、上班不出車期間,必須按公司作息時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到辦公室,服從行政主管的統(tǒng)一調(diào)度。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 3人 造價(jià) 投遞:1人 瀏覽:7
2025-08-02
1、大專及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn):2年以上,優(yōu)秀畢業(yè)生可考慮,懂得一定的招標(biāo)代理業(yè)務(wù)流程、招標(biāo)代理、工程監(jiān)理相關(guān)法律法規(guī)、有駕照的優(yōu)先;
2、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約、接待、面試,員工入、離、轉(zhuǎn)、升職手續(xù)辦理,員工檔案簡歷與管理;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行相關(guān)制度
4、負(fù)責(zé)行政部有關(guān)事務(wù),郵寄并設(shè)置登記簿登記。
5、每月確定員工考勤及績效;
6、協(xié)助總經(jīng)理建立健全人事各種制度
7、負(fù)責(zé)公司各類文件的登記、打印、整理、歸檔及保密;
8、辦公室的日常管理(采購、出入庫登記、行政通知發(fā)放);
9、每周收集給領(lǐng)導(dǎo)審批周計(jì)劃;
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
11、負(fù)責(zé)招標(biāo)部的公告發(fā)布,協(xié)助招標(biāo)部輔助工作;
12、性格開朗,溝通表達(dá)能力佳,協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神;
13、愛崗敬業(yè)、踏實(shí)肯干,為人誠實(shí)、吃苦耐勞,善于學(xué)習(xí),具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,維護(hù)公司利益,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,抗壓能力強(qiáng),認(rèn)同公司企業(yè)文化;

商務(wù)司機(jī)

3000-4000元
南寧-江南區(qū) 1人 圖書 零售 投遞:1人 瀏覽:32
2025-08-02
李經(jīng)理
負(fù)責(zé)車輛的日常清潔與保養(yǎng);協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理公司車輛及突發(fā)狀況處理; 上班不出車期間,必須按公司作息時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到辦公室,服從行政主管的統(tǒng)一調(diào)度。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng) 2人 農(nóng)業(yè) 瀏覽:20
2025-08-01
蘇女士
人力經(jīng)理
二、崗位要求: (一)年紀(jì)及教育背景:年齡28-40歲,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,但理工科大類專業(yè)優(yōu)先; (二)工作經(jīng)驗(yàn):10年以上中大型制造型企業(yè)行政辦公室管理或內(nèi)控審計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)(無此二者經(jīng)驗(yàn)的請(qǐng)勿投

保安主管

4000-5000元
2025-08-01
5.應(yīng)屆畢業(yè)生可投遞 6.身心健康,勤勞樸實(shí) 7.性格開朗,抗壓能力強(qiáng) 8.服從工作安排 待遇: 4000左右 繳納五險(xiǎn) 周末單休 法定節(jié)假日休息(輪休) 主要工作內(nèi)容: 1.協(xié)助行政主管完成辦公室文字 …… 、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等文職工作 2.協(xié)助行政主管完成倉庫物資“出入庫”管理 3.保安隊(duì)伍管理 4.保安排班、調(diào)度 5.保安業(yè)務(wù)培訓(xùn) 6.組織保安開會(huì),會(huì)議資料準(zhǔn)備、會(huì)議資料存檔 7.保安工作質(zhì)量巡查
約 6 個(gè)崗位

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南寧行政經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 5.9%
    2K
  • 17.1%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 25.8%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 6.4%
    8K-1W
  • 7.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 高中
    0.2%
  • 大專
    0.5%
南寧行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,高中占0.2%,大專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.8%
  • 1-3年
    0.2%
南寧行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,1-3年占0.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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