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職位描述

一、崗位職責
1、負責網(wǎng)上質(zhì)量索賠申訴工作及客戶索賠核對匯總工作
2、負責顧客對供應商考核的申訴工作
3、負責按期組織召開內(nèi)、外部質(zhì)量會議及回復客戶工作
4、參與新品階段品質(zhì)策劃及風險評估,主導新品對各階段評審工作
5、組織開展內(nèi)部審核工作,分層審核
6、主導負責客戶客訴質(zhì)量問題的改善推進,8D報告的回復
7、主導內(nèi)部質(zhì)量數(shù)據(jù)進行分析及改善活動,對于存在系統(tǒng)問題開展持續(xù)改進活動
8、負責體系運行工作
二、任職要求
大專學歷以上,有線束、汽車、機械行業(yè)相關(guān)工作優(yōu)先

公司簡介

廣西創(chuàng)格精工科技有限公司成立于2023年1月,公司位于玉柴機器鑄造中心園區(qū)內(nèi),占地20000平方米,是一家集研發(fā)、制造、銷售為一體的汽車發(fā)動機零部件企業(yè),專業(yè)生產(chǎn)制造發(fā)動機缸蓋缸體,產(chǎn)品主要配套于玉柴股份。
公司隸屬于浙江創(chuàng)格集團,總公司成立于2016年,注冊資金1000萬元,占地面積100余畝,公司及其下屬公司現(xiàn)有員工1400余名,其中,25%以上的人員為研發(fā)人員和工程師等,具備充足的技術(shù)研發(fā)及質(zhì)量控制能力。公司聚焦客戶需求,積極從產(chǎn)品研發(fā)、客戶服務、隊伍建設、內(nèi)部管理等方面,打造企業(yè)核心競爭力,在產(chǎn)品研發(fā)方面不斷擴充產(chǎn)品品類,近年來實現(xiàn)由機加零部件向發(fā)動機線束等電子元器件領域延伸,并進一步做好氫燃料電池的儲備;目前已覆蓋飛輪系列、油底殼系列、消音器系列、缸蓋系列、汽車線束等汽車動力系統(tǒng)核心部件,可為國內(nèi)外頂尖動力系統(tǒng)企業(yè)提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務,主要客戶為:玉柴機器、中國重汽、康明斯、卡特彼勒等全球性行業(yè)龍頭企業(yè)。

上班地點

工作地址: 玉林市先進裝備制造城(玉林創(chuàng)格科技有限公司) 查看上班路線

可能感興趣的職位

玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1.負責新品質(zhì)量開發(fā)計劃管理。 2.負責新品故障閉環(huán)管控。 3.負責新品項目設計變更、例外放行管理。 4.負責新品項目質(zhì)量指標管理。 5.負責新品項目質(zhì)量策劃、質(zhì)量審計和質(zhì)量改進。 6.負責看護項目開發(fā)流程落地及完善。 任職要求: 1.年齡35歲以下,身體健康。 2.大學本科及以上學歷,內(nèi)燃機、機械或機電工程類相關(guān)專業(yè)。 3.熟悉發(fā)動機工作原理、裝試工藝、技術(shù)配套規(guī)范,具備常規(guī)發(fā)動機故障分析判斷和處理能力。 4.具備比較強的邏輯思維能力、質(zhì)量管理改進知識及質(zhì)量統(tǒng)計分析能力。 5.熟練使用計算機辦公系統(tǒng)軟件。 6.正直擔當、認真負責,積極主動,溝通能力、執(zhí)行力及學習能力強。
2025-08-01
吳先生
玉林-陸川縣
任職要求: 1.具有3年及以上質(zhì)量管理工作經(jīng)歷,熟悉ISO質(zhì)量管理、環(huán)境管理和職業(yè)健康安全管理體系等相關(guān)標準。 2.熟悉所擔任檢驗產(chǎn)品(工序)的技術(shù)和檢驗方法;能熟練地使用量檢具,對所檢測的項目、指標,能快速、準確地得出檢驗結(jié)論。 3.具有發(fā)現(xiàn)問題、分析問題及解決問題的能力以及團隊協(xié)作的能力。 4.良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力以及嚴謹?shù)耐篙嬎伎寄芰Α?5.工作執(zhí)行力強,能吃苦。具備CAD等基礎機械制圖能力及辦公軟件能力。 6.視力或矯正視力達到4.8及以上,無色盲。 7.工作認真負責,吃苦耐勞。 崗位職責: 1.質(zhì)量管理體系完善與維護。 2.質(zhì)量監(jiān)督檢查。 3.質(zhì)量問題處理。 4.質(zhì)量培訓與提升。 5.供應商質(zhì)量管理。 6.質(zhì)量資料管理與分析。
2025-08-01
吳先生
玉林-福綿區(qū)
各工廠現(xiàn)場質(zhì)量管理、流程質(zhì)量監(jiān)管,供應商前端質(zhì)量管理及監(jiān)控。
2025-08-01
管理部曾女士
玉林-福綿區(qū)
一、崗位職責 1. 質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃 ? 制定并推動企業(yè)的長期質(zhì)量戰(zhàn)略, 明確質(zhì)量目標和質(zhì)量指標。 2. 質(zhì)量管理體系建設 ? 構(gòu)建、完善和優(yōu)化企業(yè)的質(zhì)量管理體系,確保其高效運行。 ? 監(jiān)督質(zhì)量管理體系的執(zhí)行情況,進行內(nèi)部審核和管理評審。 3. 質(zhì)量標準與規(guī)范制定 ? 制定企業(yè)的質(zhì)量標準和規(guī)范,涵蓋產(chǎn)品設計、生產(chǎn)過程、檢驗檢測等環(huán)節(jié)。 ? 確保質(zhì)量標準符合行業(yè)要求和法律法規(guī)。 4. 質(zhì)量監(jiān)控與評估 ? 建立質(zhì)量監(jiān)控機制,對產(chǎn)品和服務的質(zhì)量進行全程跟蹤和評估。 ? 分析質(zhì)量數(shù)據(jù),提供質(zhì)量報告,為決策提供依據(jù)。 5. 質(zhì)量改進與創(chuàng)新 ? 領導質(zhì)量改進項目,解決重大質(zhì)量問題,持續(xù)提升產(chǎn)品和服務質(zhì)量。 ? 推動質(zhì)量創(chuàng)新,引入新的質(zhì)量管理理念和方法。 6. 團隊指導與培訓 ? 指導和培養(yǎng)質(zhì)量管理人員,提升團隊的專業(yè)能力和質(zhì)量意識。 ? 組織質(zhì)量培訓和交流活動,營造良好的質(zhì)量文化氛圍。 7. 外部質(zhì)量關(guān)系維護 ? 與供應商合作,確保原材料和零部件的質(zhì)量符合要求。 ? 處理客戶的質(zhì)量投訴和反饋,維護企業(yè)的良好形象。 二、任職要求 1. 本科及以上學歷,質(zhì)量管理、機械、工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)。 2. 具有豐富的質(zhì)量管理經(jīng)驗,至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,其中5年以上質(zhì)量領導崗位經(jīng)驗。 3. 熟悉質(zhì)量管理體系和工具,如IATF16949質(zhì)量管理體系、ISO14001、精益管理等。 4. 具備出色的問題解決能力、決策能力和團隊領導能力。 5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和戰(zhàn)略思維,能夠與各層級人員有效合作。 6. 對行業(yè)質(zhì)量發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力,能夠不斷推動企業(yè)質(zhì)量水平的提升。
2025-08-01
管理部曾女士
玉林-福綿區(qū)
一、主要職責: 1. 質(zhì)量管理體系 ? 建立、維護和完善質(zhì)量管理體系,確保其符合行業(yè)標準和公司戰(zhàn)略目標。 ? 監(jiān)督質(zhì)量管理體系的執(zhí)行情況,進行內(nèi)部審核和管理評審,提出改進建議并跟蹤實施效果。 2. 質(zhì)量規(guī)劃與控制 ? 制定質(zhì)量目標和質(zhì)量計劃,確定關(guān)鍵質(zhì)量指標(KPI)并進行監(jiān)測和分析。 ? 應用統(tǒng)計工具和質(zhì)量方法,對生產(chǎn)過程進行質(zhì)量控制,預防和解決質(zhì)量問題。 3. 供應商質(zhì)量管理 ? 評估和選擇供應商,建立供應商質(zhì)量評估體系和審核機制。 ? 協(xié)助供應商改進質(zhì)量,處理供應商的質(zhì)量問題和糾紛。 4. 產(chǎn)品質(zhì)量改進 ? 領導質(zhì)量改進項目,組織跨部門團隊解決長期存在的質(zhì)量難題。 ? 收集和分析質(zhì)量數(shù)據(jù),提出改進措施,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。 5. 質(zhì)量培訓與教育 ? 為公司員工提供質(zhì)量培訓和教育,提高全員質(zhì)量意識和技能水平。 6. 質(zhì)量成本管理 ? 分析質(zhì)量成本,制定降低質(zhì)量成本的策略和措施,優(yōu)化質(zhì)量投入。 二、任職要求: 1. 本科及以上學歷,機械、工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)。 2. 具有5年以上質(zhì)量工程相關(guān)工作經(jīng)驗,有中級質(zhì)量工程師資格證書者優(yōu)先。 3. 熟悉質(zhì)量管理工具和方法,如ATF16949質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境體系、FMEA、PPAP等。 4. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力。 5. 擁有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠有效地領導和推動跨部門項目。 6. 熟悉行業(yè)相關(guān)標準和法規(guī),具有良好的質(zhì)量意識和風險意識。
2025-08-01
管理部曾女士
玉林-陸川縣
1.熟悉機械產(chǎn)品設計與制造知識,了解機械基礎知識、統(tǒng)計技術(shù)知識、質(zhì)量管理知識,具備較強問題分析及解決能力,具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力。 2.熟練掌握常用辦公軟件。 3.要求身高:男168以上,女158以上,要求年齡35歲以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 4.有實踐經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-08-01
吳先生
玉林-北流市
北流市邦澤創(chuàng)科電器有限公司
計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)
1.負責產(chǎn)品的品質(zhì)控制工作,把控產(chǎn)品開發(fā)過程品質(zhì)風險;2.參與質(zhì)量問題的失效分析與預防改進;3.負責統(tǒng)籌管理部門人員。
2025-07-30
張勇
玉林-北流市
北流市邦澤創(chuàng)科電器有限公司
計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)
1.負責產(chǎn)品從立項至量產(chǎn)階段的品質(zhì)控制工作,把控新產(chǎn)品開發(fā)過程品質(zhì)風險;2.參與售后設計質(zhì)量問題的失效分析與預防改進;3.負責統(tǒng)籌管理部門人員。
2025-07-30
張勇
驗貨員
4000-5000元
玉林-北流市
1、負責檢查產(chǎn)品是否按照要求包裝、打包、標識和貼標簽; 2、負責檢查產(chǎn)品是否符合客戶要求,如尺寸、重量等; 3、負責對生產(chǎn)出來的不良品進行跟蹤處理,并填寫驗貨報告記錄原因,及時做出分析和做出整改方案; 5、負責與各工廠相關(guān)部門溝通對產(chǎn)品質(zhì)量的異常點跟進并處理; 6、負責對檢驗數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析、為質(zhì)量管理提供參考依據(jù); 7、完成上級安排的其他工作。
2025-07-30
郭曉彬
玉林-博白縣
工作職責: 1、嚴格按照成品檢驗規(guī)程及其他相關(guān)規(guī)定進行成品抽樣和檢驗工作; 2、按照公司規(guī)定的抽樣方法進行檢驗,防止不合格成品入庫或進入銷售渠道; 3、對于經(jīng)過檢驗成品,出具 《QC檢驗報告》并做好相關(guān)的品質(zhì)記錄; 4、根據(jù)出貨計劃與生產(chǎn)計劃制定成品檢驗計劃; 5、放行經(jīng)檢驗合格的產(chǎn)品,退回生產(chǎn)部部經(jīng)檢驗不合格的產(chǎn)品; 6、對成品檢驗中發(fā)現(xiàn)的不合格品和不合格批次進行鑒定; 7、監(jiān)督不合格品的處理過程; 8、核對生產(chǎn)物料清單,監(jiān)督制程原料料的使用情況,對于不符合質(zhì)量檢驗標準的原料要退回倉; 9、及時填寫質(zhì)量記錄,提交質(zhì)量報表; 10、嚴格按檢驗儀器的操作規(guī)程使用檢驗器具; 11、按計劃及時把檢驗器具送檢,妥善保管自己使用的印章; 12、對成品檢驗檔案資料進行分類、整理、統(tǒng)計、登記造冊; 13、完成上級交付的其它工作任務。 任職資格: 1、質(zhì)量管理、化工、冶金、粉體、材料等專業(yè)優(yōu)先; 2、有相關(guān)崗位一年工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、該崗位需要兩班倒,不能接受勿投?。?
2025-07-28
周向清
廣西創(chuàng)格精工科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西創(chuàng)格精工科技有限公司
所在行業(yè) 電子/機電/批發(fā)
成立時間 2年(2023年1月4日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

維修工

¥4000-6000元

玉林-福綿區(qū)

電工維修

¥4000-7000元

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清洗包裝工

¥4000-6000元

玉林-福綿區(qū)

生產(chǎn)安全員

¥4000-5000元

玉林-福綿區(qū)

CNC電氣工程師

¥5000-8000元

玉林-福綿區(qū)
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