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職位描述

崗位要求:
1.有良好的語言、文字表達(dá)能力及人際交流溝通能力,熟悉接待服務(wù)相關(guān)流程,能夠熟練使用辦公軟件;
2.責(zé)任心強,能適應(yīng)較高強度工作,有較強的協(xié)作精神,服從管理;
3.具備相關(guān)服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作內(nèi)容:
主要負(fù)責(zé)公務(wù)接待、會議的服務(wù)工作,以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他辦公室日常工作。

公司簡介

柳州市江誠勞務(wù)有限公司是一家勞務(wù)派遣公司,主要從事勞務(wù)與人才派遣服務(wù),可為客戶提供按需選派、全程服務(wù)及靈活派遣等各種派遣模式,幫助客戶提高人力資源管理效率,實現(xiàn)效益最大化。全面滿足客戶彈性用人需求,徹底解決流動性大、管理難度大的崗位以及大量臨時性、項目性人員用工問題。勞務(wù)與人才派遣服務(wù)涵蓋員工的招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、入離職管理、人員的補充、員工各類突發(fā)事件的處理等,是全方位一體式的員工管理服務(wù)。客戶無需承擔(dān)員工在被派遣期間所有的人事風(fēng)險,包括工傷、生育、醫(yī)療報銷等。勞務(wù)與人才派遣服務(wù)能夠簡化客戶的用工程序、減少人員管理成本、降低用工風(fēng)險,使客戶從煩瑣的人員管理工作中解脫出來,更好地關(guān)注在核心業(yè)務(wù)上。

上班地點

工作地址: 塘興街29號 查看上班路線

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柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮
A基礎(chǔ)薪資+B績效獎金+C項目獎金
17小時前
楊振
柳州-城中區(qū)-碧園大城小院
【崗位概述】 作為工傷預(yù)防領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè),我們專注于為政府客戶提供工傷預(yù)防項目全流程的專業(yè)服務(wù)。本崗位將統(tǒng)籌政府采購項目的全生命周期管理,通過跨部門協(xié)作與政府資源深度運營,確保項目高質(zhì)量交付并實現(xiàn)客戶續(xù)約率行業(yè)領(lǐng)先,助力公司鞏固在工傷預(yù)防領(lǐng)域的絕對優(yōu)勢地位。 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)政府項目全周期管理,把控項目進(jìn)度、成本管理,實現(xiàn)工期目標(biāo)及成本目標(biāo),確保項目順利推動、順利交付、順利驗收。 2.負(fù)責(zé)定期對政府客戶進(jìn)行拜訪與項目匯報,精準(zhǔn)掌握客戶對項目運營的要求與建議。 3.負(fù)責(zé)政府關(guān)系維護(hù),提升政府客戶滿意度,提升項目續(xù)約率。 4.負(fù)責(zé)及時獲悉政府的相關(guān)政策指令、法律法規(guī),分析對公司發(fā)展有重要影響的相關(guān)政策、計劃和趨勢走向等,并做合理部署與應(yīng)對; 5.負(fù)責(zé)組織參與公司與政府有關(guān)的日常溝通,包括日常接待、會議參與、活動組織等。 【職位要求】 1.5年以上政府事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(根據(jù)情況可適當(dāng)放寬); 2.了解政府運作、機制和文化,對國家政策具有極高的敏感性; 3.了解政府架構(gòu),熟悉政府事務(wù),熟悉政府有關(guān)部門的工作流程; 4.有較強的觀察力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,極強的社會活動能力; 5.性格開朗,形象氣質(zhì)佳,具備良好的職業(yè)儀表,言談舉止穩(wěn)重大方,工作認(rèn)真仔細(xì),紀(jì)律性強,有良好的保密意識,抗壓能力強。 【行業(yè)優(yōu)勢】 1、藍(lán)海機遇:工傷預(yù)防項目近年才起步,市場競爭緩和,宛如一片待開發(fā)的藍(lán)海,蘊藏著無盡的商業(yè)契機。 2、政策護(hù)航:國家專項政策支持,專項資金注入,項目資金不受財政預(yù)算波動影響,回款穩(wěn)定無憂,為業(yè)務(wù)開展提供堅實后盾。 3、持續(xù)發(fā)展:各地每年定期開展新一輪招采,業(yè)務(wù)可持續(xù)性強,為團隊發(fā)展提供源源不斷的動力。 【公司優(yōu)勢】 1、行業(yè)先驅(qū):作為最早投身該領(lǐng)域的企業(yè),我們是業(yè)內(nèi)唯一一家實現(xiàn)全國布局的公司,積累了海量項目案例與豐富數(shù)據(jù)資源。 2、專業(yè)致勝:每一個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)均配備專業(yè)團隊,全方位保障服務(wù)質(zhì)量。 3、科技賦能:率先將工傷預(yù)防與大數(shù)據(jù)、AI 深度融合,以創(chuàng)新手段優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。同等預(yù)算下,為客戶提供更豐富、更專業(yè)的服務(wù)體驗。 【職業(yè)發(fā)展】 縱向晉升:政府關(guān)系(項目經(jīng)理/總監(jiān))——大區(qū)項目總監(jiān)——項目部門負(fù)責(zé)人 橫向拓展:政府關(guān)系(項目經(jīng)理/總監(jiān))——分公司 / 辦事處負(fù)責(zé)人——區(qū)域公司負(fù)責(zé)人
17小時前
李菊昌
柳州-柳北區(qū)
工作任務(wù) 1、根據(jù)客戶需求(定點通知/技術(shù)協(xié)議/SOR等)評估項目資源需求,并組建項目團隊,并擬定項目計劃(APQP/項目管理計劃/項目詳細(xì)計劃); 2、參與客戶需求分析與分解,主導(dǎo)項目計劃風(fēng)險評估。 3、完成APQP流程中的前期開發(fā)至PPAP認(rèn)可前的項目推進(jìn)。 4、組織項目APQP各階段的移型、評審、項目例會。把控項目推進(jìn)中各個節(jié)點的目標(biāo)達(dá)成狀況,及存在的風(fēng)險。 5、及時將項目課題及開發(fā)風(fēng)險上報。 6、對已完成的項目進(jìn)行復(fù)盤,發(fā)現(xiàn)課題并針對課題做合理的改善工作。 7、具體執(zhí)行公司考核要求,及時復(fù)盤檢查并完成部內(nèi)經(jīng)驗教訓(xùn)分享,并協(xié)助建立項目經(jīng)驗教訓(xùn)庫。 任職要求: 1、全日制本科,3年以上工作經(jīng)驗,2年項目管理工作 2、通信技術(shù)、電子工程、自動化工程優(yōu)先考慮; 3、懂日語,有日企工作或日本留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先; 4、有汽車產(chǎn)品經(jīng)驗、電子產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先; 5、能獨立面對客戶日常溝通,能深入分析客戶需求,可獨立對應(yīng)客戶拜訪及進(jìn)行方案匯報; 6、具備硬件或軟件工程師背景, 3C、電子、半導(dǎo)體、小家電、汽車相關(guān)行業(yè)優(yōu)先; 7、有創(chuàng)新思維,性格外向,溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強。 薪資福利: 1、購買五險及公積金,雙休; 2、法定節(jié)假日正常放假,節(jié)假日福利發(fā)放; 3、連續(xù)工作滿一年可享有帶薪年休假、高溫假; 4、定期舉辦氣排球、羽毛球、足球活動、戶外拓展活動等;
2025-08-15
柳州-魚峰區(qū)-上汽通用五菱(柳東寶駿)生產(chǎn)基地
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司日常結(jié)算工作,確保所有財務(wù)記錄的準(zhǔn)確性和及時性。 2. 與客戶和供應(yīng)商保持良好溝通,處理相關(guān)費用和支付事宜。 3. 協(xié)助解決結(jié)算過程中遇到的問題,優(yōu)化工作流程。 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧,能夠有效進(jìn)行商務(wù)談判。 2. 具有團隊合作精神,能在團隊中發(fā)揮積極作用。 3. 能夠迅速應(yīng)對和解決結(jié)算過程中的問題。
2025-08-14
陳建
柳州-城中區(qū)
工作職責(zé) 1、參與項目方案設(shè)計、開發(fā)和技術(shù)測試工作。 2、根據(jù)項目要求,配合項目經(jīng)理參與項目可行性與需求分析。 3、負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)日常運維、迭代需求設(shè)計及開發(fā)。 4、參與相關(guān)系統(tǒng)或項目模塊標(biāo)準(zhǔn)化文檔的編寫。 5、完成交辦的其他工作事項。 任職資格 1、統(tǒng)招大學(xué)本科或以上學(xué)歷,計算機或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、2年以上C開發(fā)經(jīng)驗,熟悉db2、oracle、mysql等一種數(shù)據(jù)庫。 3、有中間業(yè)務(wù)或傳統(tǒng)支付相關(guān)銀行現(xiàn)場實施經(jīng)驗至少1年。 4、具備良好的表達(dá)溝通能力,有良好的協(xié)調(diào)組織能力,高度的工作熱情和客戶服務(wù)意識。 5、有較好的團隊合作意識和積極的主動的心態(tài),有責(zé)任心和使命感。 6、有強烈的責(zé)任心、良好的表達(dá)及溝通能力、團隊協(xié)作精神及獨立解決問題能力。 7、有信創(chuàng)實施經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-08-14
林建軍
柳州-柳南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)明確客戶技術(shù)需求,負(fù)責(zé)需求分析討論,組織技術(shù)部門制定方案,定義研發(fā)項目計劃并按時完成開發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)客戶項目所有問題管理以及售后問題技術(shù)支持負(fù)責(zé)工作,負(fù)責(zé)客戶技術(shù)部門關(guān)系維護(hù); 3、支持銷售報價完成開發(fā)費評估、協(xié)助開發(fā)費用使用的管控; 4、支持銷售完成新客戶/新項目開發(fā)工作。 任職要求: 1、全日制本科或以上學(xué)歷,車輛工程、機械電子等相關(guān)專業(yè); 2、本科2年以上,研究生1年以上工作經(jīng)驗,1年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗; 3、掌握CANOE軟件的基礎(chǔ)使用,掌握項目管理和匯報的技能技巧; 4、了解底盤和整車知識; 5、有制動電控產(chǎn)品研發(fā)及管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-08-14
陳晶杰
柳州-魚峰區(qū)-南亞名邸
柳州慧訊網(wǎng)絡(luò)信息咨詢有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
一、崗位職責(zé): 1.項目規(guī)劃與執(zhí)行: (1)負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理系統(tǒng)(CRM),系統(tǒng)自動化(Automation),計費系統(tǒng)(billing),人工智能(AI),數(shù)據(jù)倉庫(Data Warehouse)等軟件開發(fā)項目的整體規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控。 (2)制定項目目標(biāo)、范圍、時間表和預(yù)算,確保項目按時按質(zhì)完成。 2.團隊管理: (1)領(lǐng)導(dǎo)和管理本地和海外開發(fā)項目團隊,涵蓋軟件開發(fā)人員、測試人員,產(chǎn)品經(jīng)理和其他相關(guān)角色。 (2)提供指導(dǎo)、支持和反饋,促進(jìn)團隊成員的職業(yè)發(fā)展。 3.需求溝通: (1)作為主要聯(lián)系人,與公司內(nèi)部各部門溝通項目需求,進(jìn)展、變化及技術(shù)問題。 (2)確保內(nèi)部客戶滿意,并滿足各業(yè)務(wù)部門的需求。 4.風(fēng)險管理: (1)識別開發(fā)項目的風(fēng)險,并制定應(yīng)對策略以降低風(fēng)險影響。 (2)持續(xù)監(jiān)控項目進(jìn)展,確保及時解決問題。 5.資源管理: (1)管理項目資源,包括人員、時間和預(yù)算,確保有效利用資源。 (2)協(xié)調(diào)跨部門資源,以支持項目目標(biāo)。 6.技術(shù)指導(dǎo): (1)參與技術(shù)決策,確保采用最佳實踐和最新技術(shù)。 (2)持續(xù)跟蹤行業(yè)趨勢,評估其對項目的潛在影響。 7.報告與文檔: (1)定期向高層管理匯報項目狀態(tài),提供 KPI 和項目績效分析。 (2)確保所有項目文檔齊全、準(zhǔn)確并符合公司標(biāo)準(zhǔn)。 二、任職要求: 1.教育背景:計算機科學(xué)、軟件工程,項目管理或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)位; 2.證書/培訓(xùn): (1)項目管理專業(yè)人員(PMP)或相關(guān)項目管理認(rèn)證者優(yōu)先。 (2)有敏捷或Scrum認(rèn)證者優(yōu)先。 三、崗位經(jīng)驗 1.工作經(jīng)驗: (1)至少 10 年軟件開發(fā)或項目管理經(jīng)驗,3-5 年項目總監(jiān)或以上級別管理職位經(jīng)驗。 (2)有成功交付大規(guī)模軟件項目的經(jīng)驗。 (3)具有海外開發(fā)項目、或跨國開發(fā)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2.技能要求: (1)熟悉軟件開發(fā)生命周期(SDLC)及敏捷開發(fā)方法。 (2)出色的溝通能力,能夠與技術(shù)團隊和非技術(shù)團隊順利溝通。 (3)優(yōu)秀的英語讀寫能力,具備良好口語交流能力者優(yōu)先。 (4)強大的問題解決能力和決策能力,能夠在壓力下有效工作。 (5)有領(lǐng)導(dǎo)和激勵團隊的能力,能夠培養(yǎng)團隊合作精神。 四、薪酬 * 年薪:20w—40w /年(工資加獎金) * 澳大利亞學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機會
2025-08-14
劉*理
科研 副院長
30000-50000元
柳州-城中區(qū)
任職條件: 1、國內(nèi)一流高校、中科院、社科院、國家一流學(xué)科或水平相當(dāng)?shù)暮M飧咝.厴I(yè)的優(yōu)秀博士 2、國內(nèi)重點高校 擔(dān)任科研處副處長以上或信息類學(xué)院副院長以上管理工作者優(yōu)先 3、具有5年以上高校、科研院所的科研管理工作經(jīng)驗 4、學(xué)校緊缺專業(yè),且近五年業(yè)績成果具備下列條件之一: (1)以第一作者或?qū)煹谝蛔髡?、本人第二作者發(fā)表SCI、EI收錄正刊論文4篇以上,或發(fā)表的單篇論文被SCI引用(他引)15次以上。 (2)所主持的縱向科技項目經(jīng)費不少于人民幣100萬元。 (3)主持國家級項目一項。 (4)具有正高級專業(yè)技術(shù)資格和博士學(xué)位的博士生導(dǎo)師,年齡一般不超過50歲,有管理工作經(jīng)歷;海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)學(xué)院科研管理工作; 2、研政策,組織并協(xié)助學(xué)院教室申報國家各類科研計劃。 3、完成學(xué)院學(xué)科建設(shè)工作。制定學(xué)院學(xué)科建設(shè)和發(fā)展規(guī)劃,組織學(xué)科建設(shè)相關(guān)規(guī)劃項目的實施;完成重點學(xué)科、“雙一流”等學(xué)科建設(shè)項目的申報、建設(shè)、管理與評估。 4、負(fù)責(zé)組織學(xué)院科研項目的選題及技術(shù)審查。定期檢查學(xué)院科研項目的進(jìn)展情況。 5、負(fù)責(zé)對外合作交流工作,積極需求合作院所和企業(yè),進(jìn)行校企合作的調(diào)研,搭建產(chǎn)學(xué)緊密結(jié)合、校企深度融合的管理平臺。拓展海外學(xué)術(shù)教育交流 6、科研任務(wù)要求: (1)五年聘期內(nèi)作為項目負(fù)責(zé)人至少申請并獲得一項國家級項目(以廣西科技大學(xué)啟迪數(shù)字學(xué)院為第一承擔(dān)單位)。 (3)主持校級以上教改項目,并以第一作者發(fā)表教改論文至少2篇。 (4)以學(xué)科帶頭人身份申請省部級以上重點實驗室。 (5)同時,完成的業(yè)績成果須符合下列條件之一: ①五年內(nèi)獲得1項國家級科學(xué)技術(shù)獎獎勵(以廣西科技大學(xué)啟迪數(shù)字學(xué)院為完成單位,單位、人員排名不限,以證書為準(zhǔn));或獲得1項省部級科研成果獎(以廣西科技大學(xué)啟迪數(shù)字學(xué)院為完成單位且單位排名前3,人員一等獎排名前3、二等獎排名前2、三等獎排名前1)。
2025-08-14
徐先生
人事
柳州-魚峰區(qū)-華林君邸
柳州市國景辦公家具有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)項目的跟單工作,了解客戶的需求,根據(jù)客戶需求為客戶制作報價方案清單;并達(dá)成銷售成交,客情關(guān)系維護(hù); 2. 與團隊成員保持良好的溝通,確保項目順利進(jìn)行 3. 學(xué)習(xí)并應(yīng)用新的工作方法,以提高工作效率 任職要求: 1. 熟練操作電腦及常用辦公軟件,虛心好學(xué),積極主動性強 2. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與團隊成員合作 3. 能夠在壓力下工作,確保項目按時完成 4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力,能夠不斷提升自己的工作技能 5. 有服務(wù)意識,有家具銷售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 工資待遇與福利: 底薪(2000+)+業(yè)績分紅,月休4天 工作地址:南寧市云星乾隆6號樓327號工作室【3號地鐵線可到】
2025-08-14
鄢主管
組培育苗
5000-9000元
柳州-融水縣
任職資格: 1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備,具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗; 3.具備較強的分析和解決問題能力,能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決; 4.具備較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力,具備團隊協(xié)作精神; 具備良好的溝通能力和合作精神 6. 熟練使用現(xiàn)代辦公軟件和農(nóng)業(yè)管理軟件,具備基本的計算機操作能力。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究,完成試驗總結(jié)報告,不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程,降低育苗成本; 4.制定并調(diào)整育苗計劃和方案,滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進(jìn)和應(yīng)用先進(jìn)的育苗技術(shù)和設(shè)備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7.對育苗過程中的問題進(jìn)行分析和解決,不斷優(yōu)化育苗流程和方案; 8.開展試驗示范,優(yōu)化育苗工藝流程,提高育苗效率 9.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理育苗臨時用工,通過人員合理安排、包工計件等措施降低人工成本; 10.負(fù)責(zé)開展與育苗工作相關(guān)專利、標(biāo)準(zhǔn)等的編制和申報工作; 11.負(fù)責(zé)協(xié)同項目的申報、實施和驗收評審相關(guān)工作; 12.負(fù)責(zé)建立GAP與育苗相關(guān)體系文件,完善記錄,協(xié)助完成GAP延伸檢查相關(guān)工作; 13.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織育苗相關(guān)追溯工作的具體實施; 14.根據(jù)工作安排協(xié)同開展種植基地建設(shè)相關(guān)工作; 15.負(fù)責(zé)建設(shè)育苗團隊,不斷提升團隊業(yè)務(wù)能力; 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
2025-08-14
杜成強
柳州市江誠勞務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市江誠勞務(wù)有限公司
所在行業(yè)
成立時間 3年(2022年7月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

行政主管

¥3000-4000元

柳州-柳江區(qū)

出納

¥3000-4000元

柳州-柳江區(qū)
企業(yè)服務(wù)
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