柳州經(jīng)營數(shù)據(jù)分析招聘
桂聘提供2025年6月柳州經(jīng)營數(shù)據(jù)分析最新招聘，柳北區(qū)7條城中區(qū)7條，有五險等，更多經(jīng)營數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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種植負(fù)責(zé)人（中藥材）
8000-13000元
2025-06-08
杜成強(qiáng)任職資格：
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，中藥材種植、農(nóng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2. 5年以上中藥材種植相關(guān)經(jīng)驗(yàn)及中層管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 溝通及表達(dá)能力較強(qiáng)，勇于開拓，具備良好的團(tuán)隊意識和組織協(xié)調(diào)能力；
4. 熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力；
5. 有良好的職業(yè)道德口碑，有較強(qiáng)的抗壓能力，有較強(qiáng)的保密意識；
6. 遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)；
7.熟悉國家農(nóng)業(yè)及中藥行業(yè)相關(guān)法規(guī)，具備良好的企業(yè)運(yùn)營管理能力。
崗位職責(zé)：
1. 全面負(fù)責(zé)公司中藥材種植工作，根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定并監(jiān)督實(shí)施中藥材種植，確保種植生產(chǎn)任務(wù)按時高效完成；
2. 負(fù)責(zé)制定、審核和執(zhí)行中藥材種植計劃和預(yù)算；
3. 制定編寫符合當(dāng)?shù)刂兴幉姆N植技術(shù)規(guī)范、GAP體系文件等；
4. 根據(jù)當(dāng)?shù)赝寥兰皻夂蚍N植、試驗(yàn)及分析中藥材產(chǎn)量及藥效等；
5. 負(fù)責(zé)中藥材種植的土地流轉(zhuǎn)，價格談判及合同審簽；
6. 負(fù)責(zé)種植各項(xiàng)工作進(jìn)度、質(zhì)量及成本把控，調(diào)撥所需機(jī)械設(shè)備及種植物資，分析種植用工數(shù)據(jù)并提出整改意見；
7. 協(xié)調(diào)公司經(jīng)營、研發(fā)、財務(wù)等相關(guān)部門，促進(jìn)種植生產(chǎn)任務(wù)落實(shí)；
8. 協(xié)助飲片收購、質(zhì)量監(jiān)督等相關(guān)工作；
9. 負(fù)責(zé)監(jiān)督種植基地日常管理及巡查工作，做好組織協(xié)調(diào)田間的日常管理，督促基地管理人員做好農(nóng)事記錄，督促其實(shí)時做好除草及病蟲害防治，并做好水肥及土壤監(jiān)測；
10. 制定完善的相關(guān)中藥材生產(chǎn)規(guī)程、管理?xiàng)l例等；
領(lǐng)導(dǎo)并管理團(tuán)隊，確保團(tuán)隊協(xié)同工作，高效運(yùn)行 -
喬丹欽州督導(dǎo)
5000-7000元
2025-06-08
592056886@qq.com崗位職責(zé):
1、根據(jù)欽州直聯(lián)營區(qū)域的年度銷售計劃，指導(dǎo)分解各店鋪及人員銷售目標(biāo)，提供運(yùn)營策略及方法，促進(jìn)區(qū)域年度銷售計劃達(dá)成；
2、跟進(jìn)欽州喬丹大貨門店日常事務(wù)，提升門店日常管理效能（運(yùn)營事務(wù)：陳列管理、賣場、銷售服務(wù)、庫房及盤點(diǎn)管理；人員事務(wù)：儀容儀表、人員溝通、人員排班、人員考勤等；賬務(wù)事務(wù)、貨品調(diào)撥等）；
3、跟進(jìn)門店銷售進(jìn)度，制定運(yùn)營方案和下一周運(yùn)營計劃并執(zhí)行，每月進(jìn)行銷售分析；
4、規(guī)劃區(qū)域門店特賣組織與管理、開閉店相關(guān)事務(wù)的跟進(jìn)及協(xié)調(diào)；
5、店鋪激勵及促銷活動方案建議與效果追蹤；
6、定期制作銷售報表、工作總結(jié)與計劃等，提交部門經(jīng)理；
7、定期巡店，跟進(jìn)店鋪實(shí)際情況，并關(guān)注競品銷售與促銷活動等情況，不定期進(jìn)行對比分析，適時制定提高品牌在當(dāng)?shù)厥袌龈偁幜Φ姆桨福?br /> 8、完成上級交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、熱愛零售，熟悉零售店鋪運(yùn)營管理，常駐欽州，能適應(yīng)出差；
2、具備市場營銷相關(guān)知識，熟悉店鋪經(jīng)營關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo)管理；
3、熟悉店鋪人員管理和激勵。
4、具備營運(yùn)、陳列、銷售、數(shù)據(jù)分析、人員管理等方面技能和能力；
5、掌握終端運(yùn)營診斷方法和技能，能對店鋪經(jīng)營進(jìn)行分析，能制定有效的解決方案。
6、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)、落地執(zhí)行能力。 -
超市行業(yè)儲備干部
4000-6000元
2025-06-08
李葉森力源集團(tuán)創(chuàng)立于1953年，2002年由國企改制成為一家員工分散持股的企業(yè)，目前已經(jīng)形成從農(nóng)場到餐桌的產(chǎn)業(yè)鏈布局，業(yè)務(wù)涵蓋生物科技、飼料工業(yè)、畜禽育種養(yǎng)殖、糧油食品新零售四大領(lǐng)域。
目前在全國12個省份擁有150+家分子公司、13000十名員工，年營業(yè)收入近400億，榮獲“農(nóng)
業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點(diǎn)龍頭企業(yè)”，中國民營企業(yè)五百強(qiáng)”、“廣西企業(yè)100強(qiáng)”等榮譽(yù)。秉承“合作、創(chuàng)造、共贏”的經(jīng)營理念，致力于成為一家快樂的、受人尊敬的、可持續(xù)生存和發(fā)展的百年老店。
公司福利：
1、統(tǒng)一簽訂勞動合同、購買社保五險;
2、入職第四個月起，每月可獲得米、油等福
利；
3、員工可享受高溫補(bǔ)貼、夏季清涼福利、免費(fèi)
工服等福利；
4、員工可享受年休假/婚假/產(chǎn)假/病假等蒂薪假
期；
5、公司為員工提供各類培訓(xùn)，提升員工職業(yè)技
能；
6、公司不定期舉辦各類活動，工作氛圍佳。
培養(yǎng)方向——門店店長
門店店長工作內(nèi)容：
1、參與門店工作流程，進(jìn)行賣場陳列、衛(wèi)生、收銀等相關(guān)工作，為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2、門店人員的工作協(xié)調(diào)與安排。
3、門店庫存及訂貨管理。
4、顧客群的管理與維護(hù)。
5、店員技能水平的提高與新員工帶教。
工作時間：
早班：7:00-15:00，晚餐：14:00-22:00
兩頭班：7:00-11:00 18:00-22:00
崗位要求：
1、全日制大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生，大專以上學(xué)歷，身體健康。
2、熟練掌握電腦常用軟件，有一定的數(shù)據(jù)分析能力。
3、有電動車，并能熟練駕駛；
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，主動積極，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度好。
晉升路徑：
儲備干部——門店店長——項(xiàng)目負(fù)責(zé)人吧 -
督導(dǎo)區(qū)長（女裝）
8000-9000元
2025-06-06
黃小姐指導(dǎo)各店的營銷工作開展； 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估； 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作，并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵、評價和考核； 5.了解市場的動態(tài)，提出競爭性經(jīng)營對策 …… ，指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結(jié)果進(jìn)行分析，提高終端銷售； 6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案； 7.完善和優(yōu)化公司零售營運(yùn)方案和考核制度，不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí) …… ，提升全員專業(yè)素養(yǎng)； 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充，對店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查，及時處理貨品損益情況，防范內(nèi)盜； 9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因； 10 -
女裝區(qū)長（督導(dǎo)）
7000-12000元
2025-06-06
黃小姐指導(dǎo)各店的營銷工作開展； 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估； 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作，并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵、評價和考核； 5.了解市場的動態(tài)，提出競爭性經(jīng)營對策 …… ，指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結(jié)果進(jìn)行分析，提高終端銷售； 6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案； 7.完善和優(yōu)化公司零售營運(yùn)方案和考核制度，不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí) …… ，提升全員專業(yè)素養(yǎng)； 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充，對店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查，及時處理貨品損益情況，防范內(nèi)盜； 9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因； 10 -
喬丹加盟督導(dǎo)
5000-7000元
2025-06-05
592056886@qq.com銷售服務(wù)、庫房及盤點(diǎn)管理；人員事務(wù)：儀容儀表、人員溝通、人員排班、人員考勤等；賬務(wù)事務(wù)、貨品調(diào)撥等）； 3、跟進(jìn)加盟客戶銷售進(jìn)度，并給出運(yùn)營調(diào)整建議，協(xié)助客戶運(yùn)營同事制定下一周運(yùn)營計劃并執(zhí)行，每月提供銷售分析給到加盟商 …… ；同時日常協(xié)助加盟商提高數(shù)據(jù)錄入的準(zhǔn)確性； 4、規(guī)劃區(qū)域加盟客戶特賣組織與管理、開閉店相關(guān)事務(wù)的跟進(jìn)及協(xié)調(diào)； 5、店鋪激勵及促銷活動方案建議與效果追蹤； 6、定期制作銷售報表、工作總結(jié)與計劃等，提交部門經(jīng)理 …… ； 7、定期巡店，了解加盟客戶店鋪實(shí)際情況，并關(guān)注競品銷售與促銷活動等情況，不定期進(jìn)行對比分析，適時制定提高品牌在當(dāng)?shù)厥袌龈偁幜Φ姆桨福?8、完成上級交辦的其他事項(xiàng)。 …… 任職要求： 1、熱愛零售，熟悉零售店鋪運(yùn)營管理，能適應(yīng)出差； 2、具備市場營銷相關(guān)知識，熟悉店鋪經(jīng)營關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo)管理； 3、熟悉店鋪人員管理和激勵。 …… 4、具備營運(yùn)、陳列、銷售、數(shù)據(jù)分析、人員管理等方面技能和能力； 5、掌握終端運(yùn)營診斷方法和技能，能對店鋪經(jīng)營進(jìn)行分析，能制定有效的解決方案。 6、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)、落地執(zhí)行能力。 -
女裝督導(dǎo)
6000-11000元
2025-06-04
黃小姐指導(dǎo)各店的營銷工作開展； 3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估； 4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作，并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵、評價和考核； 5.了解市場的動態(tài)，提出競爭性經(jīng)營對策 …… ，指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理，對促銷結(jié)果進(jìn)行分析，提高終端銷售； 6.定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案； 7.完善和優(yōu)化公司零售營運(yùn)方案和考核制度，不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí) …… ，提升全員專業(yè)素養(yǎng)； 8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充，對店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查，及時處理貨品損益情況，防范內(nèi)盜； 9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析，對升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因； 10 -
電商運(yùn)營總監(jiān)
12000-14000元
2025-06-03
覃經(jīng)理工作職責(zé): 1， 負(fù)責(zé)線上品牌運(yùn)營核心陣地或全渠道運(yùn)營，并且對銷售目標(biāo)達(dá)成和經(jīng)營損益負(fù)責(zé)； 2，負(fù)責(zé)0-1項(xiàng)目團(tuán)隊的組建及管理，主要包括產(chǎn)品、營銷、客服、視覺、倉儲等核心部門以及與消費(fèi)者運(yùn)營、整合營銷 …… 在平臺為品牌爭取到最大化的生意發(fā)展機(jī)會； 任職資格: 1，大專及以上學(xué)歷，1年以上電商行業(yè)運(yùn)營總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn); 2， 熟悉各個主流平臺各類運(yùn)營規(guī)則，精通流量運(yùn)營、人群運(yùn)營、產(chǎn)品運(yùn)營，較強(qiáng)的全盤規(guī)劃能力； 3，精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析 …… ，具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力； 4，操盤過過5000萬體量的業(yè)務(wù)，經(jīng)歷過618，雙11，雙12，年貨節(jié)等大促活動,有豐富的備戰(zhàn)、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),能夠制定從大到小細(xì)致入微的運(yùn)營策略；快消品、食品類目優(yōu)先考慮 …… ； 5， 具有敏感的商業(yè)和市場意識，較強(qiáng)的市場感知能力，對行業(yè)趨勢有自己的判斷; 6， 目標(biāo)感強(qiáng)，具有很強(qiáng)的分析問題及解決問題能力； 7，具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。 -
商務(wù)經(jīng)理（汽車零部件）
10000-12000元
2025-06-03
覃女士科員1.參與年度業(yè)務(wù)計劃指導(dǎo)、審核，并給出合理建議； 2.定期及視需求組織收集、統(tǒng)計、分析、審核及發(fā)布計劃，并負(fù)責(zé)組織銷售計劃評審（包含月計劃、N+3預(yù)測計劃）； 3.訂單評審及訂單運(yùn)行過程中異常協(xié)調(diào)處理 …… ； 4.現(xiàn)有配額保證及訂單作業(yè)運(yùn)行管理及結(jié)論保證（接收/執(zhí)行/交付/斷點(diǎn)/退貨/改制/索賠）； 5.依據(jù)公司主要經(jīng)營指標(biāo)制定中心各業(yè)務(wù)組/各區(qū)域管控指標(biāo)； 6.制定各項(xiàng)指標(biāo)稽核標(biāo)準(zhǔn)及指標(biāo)稽核工作開展 …… 招聘要求： 1.本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上汽車零部件銷售行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具備較強(qiáng)的思維邏輯能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力； 4.熟練操作office辦公軟件，較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力 -
培訓(xùn)專員
6000-8000元
2025-06-03
人力資源部學(xué)歷：本科及以上 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)執(zhí)行培訓(xùn)管理相關(guān)制度、流程； 2.每季度稽查培訓(xùn)相關(guān)制度的執(zhí)行情況，輸出稽查情況報告； 3.公司年度培訓(xùn)計劃的制定與實(shí)施： （1）根據(jù)公司經(jīng)營狀況及公司員工培訓(xùn)需求 …… 熟練使用word、Excel等常用辦公軟件，對Excel常用函數(shù)能熟練運(yùn)用，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，有良好的溝通技巧和寫作技能。 4.較強(qiáng)的計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、學(xué)習(xí)和團(tuán)隊協(xié)作能力。 -
美業(yè)市場總監(jiān)
15000-20000元
2025-06-03
崗位職責(zé): 1.根據(jù)市場發(fā)展趨勢及公司的要求，負(fù)責(zé)醫(yī)美市場的調(diào)研和分析，為市場策略的制定提供數(shù)據(jù)支持； 2.有效整合醫(yī)美市場可合作的渠道資源，做好市場推廣、渠道開發(fā)、活動執(zhí)行等方面的具體工作和實(shí)施方案 …… 、監(jiān)督、并帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行合作伙伴的培訓(xùn)、指導(dǎo)線上線下爆卡等工作，確保團(tuán)隊的高效運(yùn)作及市場活動得到有效執(zhí)行，達(dá)成設(shè)定的業(yè)績目標(biāo)； 4.對客戶進(jìn)行幫扶和轉(zhuǎn)化指導(dǎo)，高效完成營銷活動方案執(zhí)行、落地等工作，促進(jìn)經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成 -
全域電商運(yùn)營管理崗（偏抖音）
5000-10000元
2025-06-03
梁一貴崗位職責(zé)： 1、分析店鋪產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)，手機(jī)分析行業(yè)運(yùn)營策略，量化運(yùn)營指標(biāo)，明確運(yùn)營方式方法，完成任務(wù)和指標(biāo)； 2、通過數(shù)據(jù)分析，組織建立和完善用戶體系，關(guān)注用戶各個生命周期，維護(hù)新老用戶，確保用戶活躍度對用戶進(jìn)行分層研究和分類營銷 …… ； 3、分析產(chǎn)品使用數(shù)據(jù)，分析和挖掘用戶需求； 4、負(fù)責(zé)店鋪的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作； 5、保證店鋪的正常運(yùn)作，優(yōu)化店鋪及商品排名； 6、負(fù)責(zé)店鋪推廣，提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量 …… ，完成店鋪銷售目標(biāo)； 7、整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù)；流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理，及時提出營銷改進(jìn)措施，給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案； 任職資格： 1、熟悉電子商務(wù)等網(wǎng)絡(luò)銷售平臺、 …… 操作流程和后臺管理； 2、熟悉商城管理的各個流程及規(guī)則及有相關(guān)運(yùn)營管理經(jīng)營； 3、對數(shù)據(jù)敏感，熟悉數(shù)據(jù)收集、整理與分析，具備數(shù)據(jù)分析與解決問題的能力； 4、熱愛工作。 -
電商美工
4000-8000元
2025-06-03
趙一、崗位任職資格和要求 1.思想要求：熱愛哲學(xué)，與全公司伙伴共同學(xué)習(xí)人生哲學(xué)、經(jīng)營哲學(xué)、經(jīng)營實(shí)學(xué)，內(nèi)化于心，外化于行，所以每天讀書打卡，持續(xù)學(xué)習(xí)，每天有晨會、夕會。 …… 學(xué)習(xí)要求：通過不斷學(xué)習(xí)提升自我業(yè)務(wù)水平，和公司保持學(xué)習(xí)同頻，學(xué)習(xí)經(jīng)營哲學(xué)。 其他要求： ①具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，抗壓能力強(qiáng)。 ②具備良好的時間管理能力，按時完成設(shè)計任務(wù)。 …… 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化 ①關(guān)注電商頁面的數(shù)據(jù)分析，根據(jù)用戶行為和反饋意見，優(yōu)化頁面設(shè)計。 ②不斷學(xué)習(xí)和掌握新的設(shè)計趨勢和技術(shù)，提升設(shè)計水平和工作效率。 -
抖音商品卡專員
4000-8000元
2025-06-03
趙一、崗位任職資格和要求 1.思想要求：熱愛哲學(xué)，與全公司伙伴共同學(xué)習(xí)人生哲學(xué)、經(jīng)營哲學(xué)、經(jīng)營實(shí)學(xué)，內(nèi)化于心，外化于行，所以每天讀書打卡，持續(xù)學(xué)習(xí)，每天有晨會、夕會。 …… ②數(shù)據(jù)分析：精通數(shù)據(jù)分析工具，如抖音電商羅盤等，能分析商品卡數(shù)據(jù)，如曝光量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率等，通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并優(yōu)化。例如根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整商品卡標(biāo)題、圖片。 …… 2.數(shù)據(jù)分析與策略調(diào)整 ① 數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析：借助抖音電商羅盤等數(shù)據(jù)分析工具，實(shí)時跟蹤商品卡關(guān)鍵數(shù)據(jù)，如曝光量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、收藏加購率等。 …… 深入剖析數(shù)據(jù)波動原因，定位商品卡運(yùn)營中存在的問題，如流量來源異常、轉(zhuǎn)化率低等。 ② 策略制定與優(yōu)化：依據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，制定并調(diào)整商品卡運(yùn)營策略。 …… 在活動期間，實(shí)時監(jiān)控商品卡數(shù)據(jù)，及時調(diào)整策略，提升活動效果。 4.協(xié)同溝通與問題解決 ① 跨部門協(xié)作：與美工、客服、供應(yīng)鏈等部門緊密溝通協(xié)作。 -
服裝廠車位指導(dǎo)員
3000-8000元
2025-06-03
趙一、崗位任職資格和要求 1.思想要求：熱愛哲學(xué)，與全公司伙伴共同學(xué)習(xí)人生哲學(xué)、經(jīng)營哲學(xué)、經(jīng)營實(shí)學(xué)，內(nèi)化于心，外化于行，每天讀書打卡，持續(xù)學(xué)習(xí)，每天有晨會、夕會。 …… ②具備一定的文字處理能力：能夠撰寫培訓(xùn)資料、技術(shù)報告、質(zhì)量分析報告等，為生產(chǎn)管理提供數(shù)據(jù)和文字支持。 …… ③生產(chǎn)流程優(yōu)化：分析生產(chǎn)流程，找出效率瓶頸，提出改進(jìn)建議，合理安排工序，提高生產(chǎn)效率。 ④團(tuán)隊溝通協(xié)作：與車位工人、其他崗位及上級領(lǐng)導(dǎo)保持溝通，傳達(dá)工作要求，反饋問題，協(xié)調(diào)資源，促進(jìn)團(tuán)隊合作。 …… ⑥資料整理與記錄：整理培訓(xùn)資料、質(zhì)量問題記錄、生產(chǎn)數(shù)據(jù)等，為培訓(xùn)、質(zhì)量改進(jìn)和生產(chǎn)管理提供數(shù)據(jù)支持。 上班時間：8:00-18:00，早上需要提前15分鐘到，開晨會和搞衛(wèi)生等。單休，月休4天。
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數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師經(jīng)營數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)需求分析用戶分析銷售數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)整理經(jīng)營分析數(shù)據(jù)處理直播數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)處理分析數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)專員大數(shù)據(jù)專員系統(tǒng)分析數(shù)據(jù)分析建模crm數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)員數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)分析員數(shù)據(jù)分析崗信息數(shù)據(jù)專員業(yè)務(wù)分析專員業(yè)務(wù)分析經(jīng)理經(jīng)營分析崗銷售數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析師廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析總監(jiān)數(shù)據(jù)分析專家數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊負(fù)責(zé)人銷售數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)整理實(shí)習(xí)生
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一般項(xiàng)目：品牌管理;專業(yè)設(shè)計服務(wù);市場營銷策劃;企業(yè)形象策劃;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;咨詢策劃服務(wù);會議及展覽服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;財務(wù)咨詢;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;住房租賃;租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);軟件開發(fā);電子產(chǎn)品銷售;日用百貨銷售;勞動保護(hù)用品銷售;鞋帽零售;鞋帽批發(fā);工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）;建筑裝飾材料銷售;服裝服飾批發(fā);服裝服飾零售;箱包銷售;物業(yè)管理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項(xiàng)目:供應(yīng)鏈管理服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);社會經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);企業(yè)管理咨詢;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;科技中介服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);針紡織品銷售;針紡織品及原料銷售;棉、麻銷售;日用百貨銷售;農(nóng)用薄膜銷售;金屬材料銷售;建筑材料銷售;防腐材料銷售;保溫材料銷售;橡膠制品銷售;機(jī)械設(shè)備銷售;儀器儀表銷售;消防器材銷售;勞動保護(hù)用品銷售;潤滑油銷售;涂料銷售（不含危險化學(xué)品）;化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）;辦公設(shè)備銷售;互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷售;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;銷售代理;家居用品銷售;家具制造;家具銷售;數(shù)據(jù)處理服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);軟件開發(fā);軟件銷售;以自有資金從事投資活動。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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電子、通信與自動控制技術(shù)、車輛工程的技術(shù)、軌道交通車輛、柴油混合動力系統(tǒng)和電動系統(tǒng)、電動車、電機(jī)的研發(fā)；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品設(shè)計；基礎(chǔ)、應(yīng)用的軟件開發(fā)；動力電池回收技術(shù)開發(fā)及梯次利用研究；智能化技術(shù)的研發(fā)、轉(zhuǎn)讓、服務(wù)；材料科學(xué)研究、技術(shù)的開發(fā)；能源技術(shù)研究、技術(shù)開發(fā)服務(wù)；工程和技術(shù)研究和試驗(yàn)發(fā)展；汽車零部件及配件制造（含汽車發(fā)動機(jī)制造）（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車整車制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車車身、掛車制造（限分支機(jī)構(gòu)）；新能源汽車零配件制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車零部件再制造（限分支機(jī)構(gòu)）；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品、電子元件及組件的銷售；汽車及零配件批發(fā)；機(jī)動車、工程機(jī)械等的檢測技術(shù)服務(wù)；汽車相關(guān)技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件技術(shù)轉(zhuǎn)讓；軟件技術(shù)服務(wù)；機(jī)動車性能檢驗(yàn)服務(wù)；電子產(chǎn)品檢測；電氣設(shè)備檢驗(yàn)檢測；新能源技術(shù)推廣。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，未經(jīng)批準(zhǔn)不得從事P2P網(wǎng)貸、股權(quán)眾籌、互聯(lián)網(wǎng)保險、資管及跨界從事金融、第三方支付、虛擬貨幣交易、ICO、非法外匯等互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)）
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許可項(xiàng)目：發(fā)電業(yè)務(wù)、輸電業(yè)務(wù)、供（配）電業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：電池制造；電池銷售；電池零配件生產(chǎn)；電池零配件銷售；新能源原動設(shè)備制造；新能源原動設(shè)備銷售；新能源汽車生產(chǎn)測試設(shè)備銷售；儲能技術(shù)服務(wù)；蓄電池租賃；資源再生利用技術(shù)研發(fā)；太陽能發(fā)電技術(shù)服務(wù)；太陽能熱發(fā)電產(chǎn)品銷售；風(fēng)動和電動工具制造；風(fēng)動和電動工具銷售；風(fēng)力發(fā)電技術(shù)服務(wù)；光電子器件制造；光電子器件銷售；電子產(chǎn)品銷售；電子專用材料研發(fā)；電子專用材料制造；電子專用材料銷售；電氣設(shè)備銷售；電子元器件制造；電力電子元器件制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售；電力電子元器件銷售；新興能源技術(shù)研發(fā)；技術(shù)進(jìn)出口；貨物進(jìn)出口；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；機(jī)械電氣設(shè)備銷售；充電樁銷售；充電控制設(shè)備租賃；智能輸配電及控制設(shè)備銷售；新能源汽車廢舊動力蓄電池回收及梯次利用（不含危險廢物經(jīng)營）；新能源汽車電附件銷售；光伏設(shè)備及元器件制造；光伏發(fā)電設(shè)備租賃；光伏設(shè)備及元器件銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項(xiàng)目：食品經(jīng)營；食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）；食品經(jīng)營（銷售散裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（銷售預(yù)包裝食品）；保健食品銷售；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；第三類醫(yī)療器械生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：農(nóng)副產(chǎn)品銷售；第一類醫(yī)療器械生產(chǎn)；第一類醫(yī)療器械銷售；寵物食品及用品零售；家用電器銷售；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；會議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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教育軟件的研發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)及技術(shù)轉(zhuǎn)讓;計算機(jī)軟硬件及相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā)、銷售及維護(hù);計算機(jī)系統(tǒng)集成;教育咨詢服務(wù);圖書、報紙、期刊、音像制品、電子出版物批發(fā)、零售;信息服務(wù)業(yè)務(wù)(不含電話信息服務(wù));貨物及技術(shù)進(jìn)出口貿(mào)易;動漫作品制作;錄音制作;網(wǎng)上銷售商品(法律法規(guī)及行政許可禁止的除外);醫(yī)療器械研發(fā)及銷售;網(wǎng)絡(luò)音樂產(chǎn)品制作、播放;教學(xué)設(shè)備、實(shí)驗(yàn)設(shè)備儀器的生產(chǎn)、制造、銷售及維護(hù)。 -
二類機(jī)動車維修（小型車輛維修）、洗車服務(wù)；汽車配件、汽車用品、食品批發(fā)零售；卷煙零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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文化交流活動組織策劃;設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;慶典活動策劃、商業(yè)活動策劃、品牌營銷策劃、體育賽事策劃;展覽展示服務(wù);會務(wù)服務(wù);商務(wù)信息咨詢;教育信息咨詢;企業(yè)管理咨詢;企業(yè)營銷策劃、策劃創(chuàng)意服務(wù)、美術(shù)圖案設(shè)計服務(wù);工藝禮品、文化辦公用品的銷售;多媒體設(shè)備銷售、租賃;書籍銷售;文化藝術(shù)培訓(xùn)。
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汽車、汽車配件、潤滑油、橡膠制品、玻璃、日用百貨、建筑材料銷售；一類機(jī)動車維修（小型車輛維修）；機(jī)動車輛保險代理；機(jī)動車登記代理；會議及展覽服務(wù)；二類機(jī)動車維修（小型車輛維修）[限分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營]；從事接受中國移動廣西有限公司柳州分公司授權(quán)委托的業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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服裝、鞋帽、針織品、紡織品、皮革制品、辦公用品、陶瓷制品、日用雜貨、機(jī)械設(shè)備、金屬材料（不含稀有金屬）、金屬制品、家用電器、建材、工藝品（不含象牙及制品）、五金產(chǎn)品、化工原料及化工產(chǎn)品（易燃、易爆、危險化學(xué)品除外）、汽車配件、農(nóng)產(chǎn)品、礦產(chǎn)品（不含貴金屬）、衛(wèi)生潔具、電子產(chǎn)品、食品、勞保用品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
