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柳州安全經(jīng)理招聘 logo

柳州安全經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年6月柳州安全經(jīng)理最新招聘,城中區(qū)153條魚(yú)峰區(qū)78條,平均工資約為4333元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項(xiàng)目提成等,更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理內(nèi)容安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

城市總經(jīng)理

20000-40000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:2
2025-05-26
姚積華
(要求有地產(chǎn)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn))在公司董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下、在公司各董事的監(jiān)督下開(kāi)展各項(xiàng)工作。
1.執(zhí)行董事會(huì)決議,主持公司全面工作,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),完成董事會(huì)和集團(tuán)公司下達(dá)的還本付息和利潤(rùn)指標(biāo)。
2.制定公司年度工作計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)策略與管理目標(biāo),并報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)、執(zhí)行。
3.組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的公司年度工作計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告及利潤(rùn)分配、使用方案。
4.組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的新上項(xiàng)目。
5.組織指揮公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,在董事長(zhǎng)委托權(quán)限內(nèi),代表公司簽署有關(guān)重大協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。
6.決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置、職責(zé)的劃分和人事編制,建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
7.審查批準(zhǔn)年度計(jì)劃內(nèi)的經(jīng)營(yíng)、投資、改造、基建項(xiàng)目和流動(dòng)資金貸款、使用、貸款擔(dān)保的可行性報(bào)告。
8.建立健全和完善公司內(nèi)部管理制度體系,使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化。
9.健全財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,搞好增收節(jié)支和開(kāi)源節(jié)流工作,保證公司資產(chǎn)的保值增值。
10.切實(shí)做好環(huán)境保護(hù)和勞動(dòng)保護(hù)工作,不斷改善勞動(dòng)條件,保證安全文明生產(chǎn)。
11.堅(jiān)持民主集中制的原則,發(fā)揮“領(lǐng)導(dǎo)一班人”的作用,充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。
12.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),搞好社會(huì)公共關(guān)系,樹(shù)立公司良好的社會(huì)形象。
13.提請(qǐng)聘任或解聘公司副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和各部門負(fù)責(zé)人。
14.聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的管理人員。
15.列席董事會(huì)會(huì)議,行使公司章程和董事會(huì)授予的其它職權(quán)。
16.與社會(huì)各界人士保持良好的公共關(guān)系,樹(shù)立優(yōu)秀的企業(yè)形象,并代表公司接待重要顧客。
17.其他董事會(huì)賦予的工作。
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2025-05-26
姚積華
1、參與運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的制定:根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際情況,與客服人員和各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人協(xié)同制定運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),從實(shí)際出發(fā),確定營(yíng)銷數(shù)據(jù)?! ?br /> 2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)資源:根據(jù)項(xiàng)目的重要性,合理的安排項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人,對(duì)內(nèi)部和外部資源進(jìn)行整合。  
3、確定運(yùn)營(yíng)方案:一個(gè)項(xiàng)目的成敗,整體規(guī)劃部署和局部分析將占到一半的比重。而目標(biāo)、策略、方法和時(shí)間表的方案策略確定則是項(xiàng)目成功執(zhí)行的一個(gè)保障。  
4、數(shù)據(jù)分析:全面了解各個(gè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)狀況,關(guān)注各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的高低起伏,科學(xué)的數(shù)據(jù)跟蹤與分析可以為項(xiàng)目的執(zhí)行提供技術(shù)之外的有力支持。除了普通的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)外,還需要結(jié)合固定時(shí)間段(每日、每周和每月)的各項(xiàng)流量指標(biāo)的變化和蜘蛛爬取日志時(shí)間等因素,隨時(shí)更新?tīng)I(yíng)銷策略和方法,最大限度的提升項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)的數(shù)據(jù)?! ?br /> 5、行業(yè)分析:掌握行業(yè)動(dòng)態(tài),及時(shí)掌握搜索引擎規(guī)則的變化情況,及早的制定好應(yīng)對(duì)方案,以減少因搜索引擎規(guī)則變動(dòng)而帶來(lái)的影響?! ?br /> 6、人才選拔儲(chǔ)備:有選擇性的培養(yǎng)優(yōu)秀員工,成為項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)人,以應(yīng)對(duì)正常的人員流失,控制人員流失比率?! ?br /> 7、團(tuán)隊(duì)凝聚力打造:打造良好的團(tuán)隊(duì)合作氛圍和部門凝聚力,制定培訓(xùn)方案:包括技能培訓(xùn)、思想認(rèn)識(shí)的培訓(xùn)等。  
8、戰(zhàn)略規(guī)劃:結(jié)合公司的實(shí)際,制定合理的部門發(fā)展規(guī)劃方案,直接向總經(jīng)理或者董事會(huì)匯報(bào)情況。
2025-05-26
覃月慧
客服代表
招聘中平臺(tái)贈(zèng)送當(dāng)前可免費(fèi)開(kāi)放
【薪資結(jié)構(gòu)】
無(wú)責(zé)任底薪4000+提成+獎(jiǎng)金1000-3000,月均輕松7k-20k
【崗位職責(zé)】
電話以及微信溝通公司提供的客戶資源,邀約來(lái)公司辦理卡。
【崗位培訓(xùn)1
公司非常重視員工成長(zhǎng),我們?cè)谛聠T工入職初期,會(huì)統(tǒng)安排1-2天的培訓(xùn)。后期會(huì)指派資深員工一對(duì)一輔導(dǎo),直到新人可以獨(dú)立。【崗位要求】
1男女不限,經(jīng)驗(yàn)不限,學(xué)歷中專及以上,年齡25-60歲普通話標(biāo)準(zhǔn)(可接受應(yīng)屆畢業(yè)生)
2有耐心夠細(xì)心夠用心的服務(wù)客戶3具有良好的表達(dá)溝通能力,思路清晰
【晉升機(jī)制】
公司有完整的晉升和公平競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制(入職兩個(gè)月以后可進(jìn)行管理層的競(jìng)聘),上升空間大晉升方向客服代表--小組組長(zhǎng)--主管
--經(jīng)理
【工作時(shí)間】
周,9:00-11:30,13:00-6:00每天7小時(shí),法定假期休息【我們回報(bào)給您的】
1法定節(jié)假日:(春節(jié),端午,國(guó)慶,五一,清明,中秋,元旦)按國(guó)家規(guī)定放假2享受節(jié)日禮物(元宵節(jié),38女生節(jié),520,端午節(jié),七夕節(jié),中秋節(jié),春節(jié)等節(jié)日福利)
3團(tuán)建:公司會(huì)不定期組織大家出去玩,公司買單,你只管放松心情,享受慢生活
公司地址:柳州市柳北區(qū)三中路龍都二號(hào)樓1403室
理想中的候選人修改選項(xiàng)
接待處/咨詢臺(tái)客服、含有銷售的客服工作、正常工作制、辦公室坐班、企業(yè)內(nèi)部客服、全職工作、售前客服、咨詢熱線客服
所屬公司
柳州柳北區(qū)上薇玖信息咨詢服務(wù)部
未融資·20-99人·其他行業(yè)
2025-05-26
舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 晉升渠道:橫向晉升:催收員等級(jí)調(diào)薪晉升 縱向晉升: 儲(chǔ)備干部 風(fēng)控組長(zhǎng) 風(fēng)控經(jīng)理 總公司副總/分公司總經(jīng)理
2025-05-26
李碧蕓
主要負(fù)責(zé):地推、宣傳、外聯(lián) 1. 對(duì)接其他行業(yè)資源,為門診引流。 2. 地推,尋找顧客。 3. 策劃相應(yīng)活動(dòng),能夠策劃并落地自己的方案。 4.完成部門業(yè)績(jī)。 5.學(xué)習(xí)并完善口腔相關(guān)知識(shí)。 本公司設(shè)計(jì)有優(yōu)秀合伙人方案以及晉升方案,保證付出得到相應(yīng)回報(bào),有能力就掙更多的錢。 要求: 1.有責(zé)任心 2.有對(duì)外洽談經(jīng)驗(yàn),情商高,溝通能力強(qiáng) 3.能夠轉(zhuǎn)化業(yè)績(jī) 4.有抗壓能力,能吃苦 5.有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或成功案例,能夠結(jié)合口腔行業(yè)更新。 6.你想通過(guò)自己的努力賺更多的錢!
柳州-城中區(qū)-柳州紅星新天地 1人 電器 商行 瀏覽:29
2025-05-26
覃柳華
有店面管理經(jīng)驗(yàn)、有執(zhí)行力、上進(jìn)心、良好溝通能誠(chéng)邀: 店面銷售:2名 渠道專員:1名 年輕有活力,有干勁,有短視頻或直播經(jīng)驗(yàn),喜愛(ài)木材,有團(tuán)隊(duì)精神,有服務(wù)意識(shí),努力變成更好的自己,歡迎優(yōu)秀的你加入我們團(tuán)隊(duì)

食堂經(jīng)理

5000-8000元
柳州-柳北區(qū) 1人 瀏覽:27
2025-05-26
羅映紅
柳州某大專食堂經(jīng)理 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)學(xué)校食堂的日常管理工作,確保食品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。 2. 監(jiān)督和管理學(xué)校食堂的成本,有效進(jìn)行成本管控。 3.
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 1人 瀏覽:2
2025-05-26
龍安枝
崗位職責(zé): 1、(服務(wù)對(duì)象:企業(yè)主)運(yùn)用電話、網(wǎng)絡(luò)、微信及現(xiàn)有資源開(kāi)發(fā)客戶; 2、了解客戶需求,推薦適配項(xiàng)目與服務(wù); 3、優(yōu)化個(gè)人話術(shù),促成簽單; 4、搜集、整理、分析企業(yè)情況,匯報(bào)工作進(jìn)程; 5、維護(hù)新老客戶關(guān)系,學(xué)習(xí)解決客戶問(wèn)題,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系; 6、維護(hù)公司形象,遵守規(guī)章制度; 7、具備市場(chǎng)分析及判斷能力。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或擁有豐富資源者優(yōu)先; 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛(ài)銷售,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、持有C1駕照或自有車輛者優(yōu)先。 崗位福利: 1、試用期:底薪 2500-4000+提成 2、...
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 包裝 餐飲 瀏覽:18
2025-05-26
甘彬
一、負(fù)責(zé)公司各個(gè)店面的日常運(yùn)營(yíng)管理 二、負(fù)責(zé)制定公司的營(yíng)銷方案 三、負(fù)責(zé)制定公司人員的技能培訓(xùn)計(jì)劃
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng) 1人 瀏覽:1
2025-05-26
盧曉虎
4.業(yè)績(jī)突出者或者自建團(tuán)隊(duì)可以晉升高級(jí)經(jīng)理,年底有公司分紅。 5.公司提供下午茶,美食點(diǎn)心水果,不定期團(tuán)建戶外活動(dòng),國(guó)內(nèi)(外)旅游,項(xiàng)目豐富。 6.只要你有能力,機(jī)會(huì)等你挑戰(zhàn)。
2025-05-26
張小姐
人事專員
普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場(chǎng)總監(jiān) 只要你想賺錢,不怕吃苦,都可以給我們投遞簡(jiǎn)歷或者直接到公司面試,我們歡迎有夢(mèng)想,有追求的年輕人,肯拼搏,就有收獲!
2025-05-26
張小姐
人事專員
崗位職責(zé) 1、慣切落實(shí)公司文化,組織建設(shè)部門管理工作; 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)及日常管理,參與調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的積極性及工作激情; 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)的分配及達(dá)成,將目標(biāo)合理分解并高效的完成; 4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案及預(yù)算的審核 5、做好客戶的跟蹤回訪,對(duì)已簽約/未簽約客戶做好跟進(jìn)及后續(xù)服務(wù)工作; 任職要求: 1、有3年以上設(shè)計(jì)師經(jīng)驗(yàn),有從事過(guò)裝修建材行業(yè)管理崗位優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的溝通能力和處理能力 3、擁有獨(dú)立的成單能力及促單能力,幫助員工完成簽單 福利待遇 綜合薪資1w+,個(gè)人提成、團(tuán)隊(duì)提成、年終獎(jiǎng)、包午餐
2025-05-26
張小姐
人事專員
崗位職責(zé) 1、慣切落實(shí)公司文化,組織建設(shè)部門管理工作; 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)及日常管理,參與調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的積極性及工作激情; 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)的分配及達(dá)成,將目標(biāo)合理分解并高效的完成; 4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案及預(yù)算的審核; 5、做好客戶的跟蹤回訪,對(duì)已簽約/未簽約客戶做好跟進(jìn)及后續(xù)服務(wù)工作; 任職要求: 1、有3年以上設(shè)計(jì)師經(jīng)驗(yàn),同時(shí)從事過(guò)裝修建材行業(yè)管理崗位的優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)急處理能力; 3、擁有獨(dú)立的成單能力及促單能力,幫助員工完成簽單; 福利待遇 綜合薪資1w+,個(gè)人提成、團(tuán)隊(duì)提成、年終獎(jiǎng)、包午餐
2025-05-26
張小姐
人事專員
設(shè)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé) 1、慣切落實(shí)公司文化,組織建設(shè)部門管理工作; 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)及日常管理,參與調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的積極性及工作激情; 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)的分配及達(dá)成,將目標(biāo)合理分解并高效的完成
2025-05-26
張小姐
人事專員
崗位職責(zé): 1、部門日常管理及會(huì)議組織、培訓(xùn)工作; 2、評(píng)估部門工作業(yè)績(jī),部門任務(wù)分配及下達(dá)。 3、負(fù)責(zé)公司客戶的管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)好公司客戶資源,完成公司指標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)部門員工的帶教培訓(xùn),銷售技巧、溝通技巧、邀約技巧等,提高工作完成度 任職資格: 1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的可不限管理經(jīng)驗(yàn); 2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力; 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
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柳州生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:3K
  • 33.3%
    3K
  • 20%
    4K
  • 26.7%
    5K
  • 20%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州 生產(chǎn)安全員百科

...崗位職責(zé)
1.具有現(xiàn)場(chǎng)管理安全員崗位證書(shū)或?qū)B毎踩芾砣藛T證書(shū);
2.熟悉國(guó)家各項(xiàng)安全法律法規(guī);
3.熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患并給予糾正;
4.熟悉掌握建筑施工生產(chǎn)過(guò)程及安全防護(hù)消防、臨電等相關(guān)安全規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和日常安全管理;
5.有高度的責(zé)任心,具有良好的職業(yè)道德,能獨(dú)立發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的問(wèn)題;
6.人品好且具有一定的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力,具有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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