
橫州一級建造師招聘
桂聘提供2025年8月橫州一級建造師最新招聘,平均工資約為8607元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多一級建造師一級建造師項目經(jīng)理(一級建造師)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市政項目經(jīng)理(急招)
8000-12000元2025-08-03一、崗位職責(zé)
1、對項目進行總體策劃,建立項目組織管理體系,對項目人力、物力、財力等進行優(yōu)化配置和科學(xué)管理;
2、負責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、分包商、供應(yīng)商、政府行政主管部門等內(nèi)外部資源的溝通協(xié)調(diào),處理施工中遇到的問題,確保工程順利進行;
3、負責(zé)現(xiàn)場人材機的管理、調(diào)配,監(jiān)控經(jīng)濟線,規(guī)避訴訟風(fēng)險;
4、優(yōu)化現(xiàn)場管理工員配置,處理勞務(wù)糾紛,維護團隊穩(wěn)定性和執(zhí)行力;
二、任職要求
1、大專以上學(xué)歷,建筑工程、土木工程等相關(guān)專業(yè);
2、具有大中型工程項目經(jīng)驗和管理能力,近5年內(nèi)至少擔(dān)任過兩個以上房建或市政工程施工項目項目經(jīng)理,獨立主持過工程安全文明施工、質(zhì)量、進度、造價等管理工作;有項目創(chuàng)優(yōu)經(jīng)驗優(yōu)先,有專業(yè)技術(shù)成果總結(jié)優(yōu)先;。
3、具有很強的團隊精神,善于處理工作關(guān)系,維護建設(shè)工程項目相關(guān)方的利益,保守項目商業(yè)機密;
4、具有較強的綜合管理能力、組織工作能力、社會活動能力、協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)對突發(fā)事件與抗風(fēng)險的能力和業(yè)務(wù)談判技巧。
5、能夠適應(yīng)項目現(xiàn)場的工作環(huán)境和工作強度,接受必要的加班和駐點;
6、需執(zhí)有一級建造師證。
7、工作地點:廣西區(qū)內(nèi) -
風(fēng)電項目經(jīng)理(急聘)
12000-15000元2025-08-031.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷。電氣工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。
2.具有3年以上風(fēng)電建設(shè)工作經(jīng)驗,擔(dān)任過至少2個以上風(fēng)電項目項目經(jīng)理職務(wù);熟悉廣西風(fēng)電行業(yè)市場,具有一定的資源網(wǎng)絡(luò)。
3.負責(zé)風(fēng)電項目部全盤工作,負責(zé)現(xiàn)場管理,對工程的質(zhì)量、工期、文明、安全直接負責(zé),熟悉各分項工程,如土建工程、集送出線路、升壓站等。
4.編制風(fēng)電項目施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案等技術(shù)類文件,制定切實有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項方案;
5.負責(zé)組織工程的圖紙自審、會審,及時解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題;
6.負責(zé)有關(guān)施工技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量驗收標準的有效實施;
7.參與隱檢驗收、結(jié)構(gòu)驗收、單位工程驗收和竣工驗收等驗收工作;
8.具備良好的文字表達和報告撰寫能力、工作規(guī)劃能力、分析能力,善于溝通,具備優(yōu)良的團隊精神和積極的工作態(tài)度,工作積極進取,能吃苦耐勞,責(zé)任心強,能夠適應(yīng)條件較艱苦的風(fēng)電全周期建設(shè)工作環(huán)境。
任職條件:
1、持有一級注冊建造師(機電專業(yè))、建安B、中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱優(yōu)先。
工作地點:廣西區(qū)內(nèi)
約 2 個崗位
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南寧建筑工程師招聘工資
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8607
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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2.9%2K
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4.1%3K
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3.3%4K
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10.4%5K
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21.6%6K-8K
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21.2%8K-1W
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36.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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大專1.5%
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本科0.4%
南寧建筑工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,大專占1.5%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.5%
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1-3年1.1%
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3-5年0.4%
南寧建筑工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,1-3年占1.1%,3-5年占0.4%。