桂林現(xiàn)場管理人員招聘

桂聘提供2025年7月桂林現(xiàn)場管理人員最新招聘，秀峰區(qū)2條七星區(qū)1條，平均工資約為7090元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多現(xiàn)場管理人員現(xiàn)場管理人員項目現(xiàn)場管理人員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

物業(yè)經(jīng)理（桂林）

4000-6000元

廣西鐿盾保安服務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 3年以上 20-45歲大專以上保安投遞:8人瀏覽:1285

五險
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-03

張小姐

人事文員

1.規(guī)范各部門運作，負責(zé)項目內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行及完善相關(guān)的政策和制度。
2. 全面負責(zé)項目的人員管理、物品管理和現(xiàn)場管理，確保工作計劃順利完成，部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。
3. 定期進行現(xiàn)場品質(zhì)檢查，提出整改意見并監(jiān)督，直至整改完成，確保高品質(zhì)的服務(wù)。
4. 督促屬下管理人員的日常工作，檢查各項工作的落實完成情況，并依據(jù)公司要求按推進時間督促實施。
5. 建立、維護社會各有關(guān)單位及協(xié)作單位良好的公共關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象。
1.熟悉物業(yè)管理的運作流程及物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，有相關(guān)管理工作經(jīng)驗兩年以上。
2. 有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力，執(zhí)行能力強，善于與人溝通協(xié)調(diào)，忠誠敬業(yè)，抗壓能力強。
3. 熟悉辦公自動化軟件操作，具有一定人力資源管理及財物管理有能力。
4、無犯罪記錄，退伍軍人優(yōu)先考慮

品質(zhì)經(jīng)理（陽朔）

4500-6000元

廣西鐿盾保安服務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 1人 3年以上 25-45歲大專以上保安投遞:1人瀏覽:190

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-03

張小姐

人事文員

品質(zhì)經(jīng)理：
1、負責(zé)制定、落實保安服務(wù)方案、操作規(guī)程及突發(fā)事件的處置預(yù)案；
2、根據(jù)保安服務(wù)合同，為客戶提供保安服務(wù)。負責(zé)現(xiàn)場管理和團隊運營工作，提高服務(wù)品質(zhì)。
3、負責(zé)收取保安服務(wù)費；負責(zé)管理、檢查、督辦各項目保安服務(wù)的單位勞務(wù)費的回收工作，做好客戶單位合同到期續(xù)簽工作；?
4、全面負責(zé)日常管理和隊伍教育工作，依據(jù)保安服務(wù)合同，安排崗點隊員和管理人員配置與綜合調(diào)整，確保工作及時到位；?
5、建立健全各項管理制度和各崗位的工作流程，嚴格隊伍管理，適時開展思想政治工作教育，確保隊伍的穩(wěn)定和服務(wù)質(zhì)量。??
崗位要求：
6、有5年以上崗位同等工作經(jīng)驗。
7、有較強的責(zé)任心，勇于承擔(dān)，愛崗敬業(yè)，有較強的執(zhí)行力。
8、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力和創(chuàng)新能力。
9、無犯罪記錄，退伍軍人優(yōu)先考慮。
10、5年以上工作經(jīng)驗，大專以上學(xué)歷，25-45歲，薪資4500-6000元+績效+年終獎，有業(yè)務(wù)提成。包吃、住。工作地點：在陽朔縣城（老公安局大院內(nèi)）

水電施工現(xiàn)場管理人員

3500元

桂林市思創(chuàng)景觀工程有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 25歲以上大專以上建筑投遞:2人瀏覽:602

五險
加班補貼
年終獎
項目提成

2025-06-28

張雪競

總經(jīng)理

1. 1、負責(zé)現(xiàn)場工程質(zhì)量監(jiān)督管理，達成項目質(zhì)量目標;負責(zé)項目水電施工進度計劃的實施、糾偏，達成項目進度目標;根據(jù)合同及安全文明管理要求對水電施工現(xiàn)場進行管理，達成安全管理目標;
2、負責(zé)主持制定水電施工組織設(shè)計方案以及各專項施工方案，節(jié)省工程成本支出。
3、負責(zé)組織召開項目管理會議，及時掌控、通報項目建設(shè)情況，負責(zé)審核項目建設(shè)情況周報月報等簡報。
4、參與圖紙會審，掌握工程難點和重點，并對相關(guān)人員進行合同、項目進度計劃及配套計劃、協(xié)調(diào)程序等文件的培訓(xùn)、宣導(dǎo)，做好水電施工準備(包括組織準備和要素準備)，形成切實可行的實施計劃系統(tǒng)。
5、負責(zé)對水電施工中出現(xiàn)的工程技術(shù)、質(zhì)量、安全等問題提出解決方案，并指導(dǎo)水電施工人員正確實施解決方案。
6、負責(zé)協(xié)調(diào)監(jiān)理、設(shè)計、質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)、環(huán)保、城管、街道等各方面的關(guān)系，妥善處理各種矛盾及糾紛，營造寬松和諧的項目水電施工環(huán)境，確保工程項目目標順利實現(xiàn);
7、負責(zé)監(jiān)督檢查項目的質(zhì)量、安全、進度、環(huán)保、成本控制、信譽等，及時總結(jié)，及時糾偏。
8、負責(zé)主持項目的分部分項驗收、竣工驗收，并辦理好相關(guān)資料手續(xù)。
9、負責(zé)和甲方水電科對接工作。會簡單CAD繪圖，博鰲定額軟件優(yōu)先
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷，土木工程/建筑工程相關(guān)專業(yè)背景;
2、3年以上工作經(jīng)歷，有大體量項目工程管理經(jīng)驗。
3、熟悉使用Word、Excel
薪酬待遇：
底薪3500? 有項目績效考核獎金
上班時間：
8:30-12:00 14:00-18:00

工程部經(jīng)理

6000-8000元

桂林市智威同創(chuàng)建筑裝飾設(shè)計工程有限責(zé)任公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達廣場 1人 5年以上 30-55歲大專以上建筑裝飾民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:13人瀏覽:1083

五險
周末雙休
期權(quán)
崗位晉升
工作餐
年終獎
項目提成

2025-06-27

覃女士

1、負責(zé)處理各工地管理人員的配備安排及其他工程施工事務(wù)； 2、協(xié)助項目經(jīng)理落實施工班組，有效率達80%； 3、監(jiān)督現(xiàn)場圖紙施工工藝交底及施工安全質(zhì)量交底，并參與各工地召開的現(xiàn)場例會； 4、負責(zé)審核項目經(jīng)理填寫的材料購買清單

質(zhì)量工程師

4000-6000元·13薪

桂林特邦新材料股份有限公司

桂林-雁山區(qū) 1人 2年以上 25-40歲本科以上制造業(yè) 材料創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美國有控股投遞:5人瀏覽:465

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2025-06-20

唐女士

人事

協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定并組織實施公司質(zhì)量工作綱要，組織質(zhì)量體系管理文件的編寫和修訂，制定和完善質(zhì)量管理目標責(zé)任制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高;制定各種檢驗標準，為科學(xué)、準確的做好產(chǎn)品檢驗提供理論依據(jù);3、與生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員共同商討生產(chǎn)過程中品質(zhì)問題的解決方案 …… ;負責(zé)現(xiàn)場質(zhì)檢人員績效考核以及技術(shù)指導(dǎo)與技能培訓(xùn);4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對來料、在制品、成品品質(zhì)規(guī)范的制定與執(zhí)行;對生產(chǎn)全過程的質(zhì)量、工藝、現(xiàn)場管理進行檢查監(jiān)控;不合格品的預(yù)防措施的訂立與執(zhí)行;過程品質(zhì)的巡回檢驗與控制