昭平客戶維護招聘
桂聘提供2025年8月昭平客戶維護最新招聘，平均工資約為3751元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多客戶維護銷售專員銷售顧問銷售專員全職招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店副總理（監(jiān)管餐廳）
8000-10000元
2025-08-03
陳新華崗位要求
需有酒店相關(guān)職位經(jīng)驗崗位職責(zé)
1、維護公司形象積，極提高服務(wù)意識；
2、協(xié)助總經(jīng)理確立酒店的經(jīng)營計劃（月、季、年）、發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營方針，制定酒店的經(jīng)營管理目標，配合總經(jīng)理做好酒店的經(jīng)營管理工作；
3、按照酒店經(jīng)營和服務(wù)的規(guī)范要求及質(zhì)量標準，協(xié)助總經(jīng)理制定完善酒店的各項規(guī)章制度，建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng)，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，建立內(nèi)部合理而有效的運行機制；
4、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的市場拓展、人力資源開發(fā)和計劃財務(wù)工作；
5、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的安全管理，切實抓好酒店的安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生和治安、消防管理工作；
6、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店資產(chǎn)管理，控制酒店營銷成本，減少浪費，提高經(jīng)濟效益；
7、負責(zé)重要客人的接待工作，保持與社會各界的廣泛聯(lián)系，塑造企業(yè)良好的內(nèi)、外部形象；
8、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的餐飲部門管理工作，制定各餐廳的營業(yè)績效考核，重點抓好餐飲部的營業(yè)及成本，固定資產(chǎn)的維護保養(yǎng)、更新和能源管理工作；
9、協(xié)助總經(jīng)理完成公司下達的各項指標，負責(zé)檢查酒店以崗位責(zé)任制為起點的《政策與程序》等管理制度的落實執(zhí)行情況；
10、協(xié)助總經(jīng)理建立酒店與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間順暢的渠道；
11、建立酒店內(nèi)部良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；
12、營造企業(yè)文化氛圍，塑造和強化酒店客觀價值；
13、負責(zé)酒店員工隊伍建設(shè)，培養(yǎng)、選拔中高層管理人員和優(yōu)秀員工；
14、協(xié)助總經(jīng)理處理酒店重大突發(fā)事件；15、協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃的實施過程；
16、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
約 1 個崗位
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銷售專員銷售顧問銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員客戶維護客戶維護主管軟件銷售其他銷售業(yè)務(wù)應(yīng)屆畢業(yè)生電腦銷售開發(fā)客戶銷售客戶代表銷售代表/客戶代表互聯(lián)網(wǎng)財稅顧問銷售客戶開發(fā)銷售專業(yè)新能源銷售汽車精品銷售精品專員線下銷售銷售專員銷售人員業(yè)務(wù)員銷售顧問房產(chǎn)經(jīng)紀人銷售顧問銷售業(yè)務(wù)市場銷售銷售代表業(yè)務(wù)員互聯(lián)網(wǎng)營銷商務(wù)銷售互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)銷售移動專員全職銷售人員互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售餐飲銷售客戶代表銷售顧問
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賀州銷售專員招聘工資
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3751
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K，最多人拿：3K
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21.8%2K
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41%3K
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14.1%5K
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3%6K-8K
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1.7%8K-1W
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.6%
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大專0.4%
賀州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.6%，大專占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.6%
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1-3年0.4%
賀州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占99.6%，1-3年占0.4%。
