
玉林管理咨詢公司廣告設計招聘
桂聘提供2025年8月玉林管理咨詢公司廣告設計最新招聘,玉州區(qū)26條博白縣4條,平均工資約為3133元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多廣告設計廣告設計人員廣告設計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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設計師
4000-6000元2025-08-01李女士崗位要求:
1.美術、視覺傳達、藝術設計專業(yè)或相關平面設計專業(yè)畢業(yè);
2. 3年以上品牌設計從業(yè)經(jīng)驗;
3. 具有良好的視覺欣賞能力,原創(chuàng)能力,對設計有新鮮的視覺視野;
4. 通用技能: 軟件:如photoshop 、Illustrator等,有手繪經(jīng)驗優(yōu)先;熟悉AI軟件的應用,擅長結合AIGC人工智能賦能設計;
5. 有較強的團隊合作精神,高度責任心;
6. 能夠獨立承擔廣告創(chuàng)意,如品牌視覺風格定位、產(chǎn)品賣點呈現(xiàn)。
靜態(tài)職責(部門內部):
1. 負責品牌視覺、終端形象設計;
2. 負責公司國內外品牌形象、推廣活動的創(chuàng)意設計,包括常規(guī)物料、官網(wǎng)、電商頁面、社交媒體等;
3. 實時把握國內外設計的流行趨勢,根據(jù)需求提出嶄新的創(chuàng)意策略,對畫面視覺表現(xiàn)意識敏感;
4. 獨立完成新品上新全鏈路視覺設計;
5. 與外部合作機構溝通對接,完成拍攝、設計等內容,把控設計排期;
6. 負責與供應商的溝通,全程監(jiān)督管理印刷過程,完成審稿、對色等工作。
動態(tài)職責(部門協(xié)同):
1. 收到銷售、運營、策劃等團隊的設計要求時要密切溝通,主動深入理解目標和要求,針對需求中的模糊點或不合理之處,24小時內與相關人員進行探討和澄清,確保理解無偏差,結果與需求方達成一致;
2. 在項目推進過程中,要主動與上下游的環(huán)節(jié)負責人交流,幫助提醒進度,主動追要結果,以確保本環(huán)節(jié)的交付結果達標,與相關環(huán)節(jié)的負責人溝通后,如果判斷仍有可能延誤進度的情況發(fā)生,要第一時間向上級領導尋求幫助。 -
設計主管
4000-5000元2025-08-01李女士崗位職責:
1、進行產(chǎn)品市場調研,把握流行趨勢的設計風格,提出相應產(chǎn)品創(chuàng)意、概念與設計,包括產(chǎn)品外觀造型、產(chǎn)品結構、產(chǎn)品效果圖等設計工作;
2、分析用戶、市場需求,進行產(chǎn)品研究并與競品對比分析,按照食品生產(chǎn)國標、商標法、廣告法等相關法規(guī)的要求,獨立完成產(chǎn)品外觀設計方案。
3、熟悉了解產(chǎn)品包裝使用材料、特性、工藝等、包裝制作及制作后的驗收等;
4、負責與工廠對接產(chǎn)品外包裝的使用計劃;
5、負責對產(chǎn)品進行拍攝、圖片處理、設計制作銷售活動需要的海報、宣傳物料等,對公司產(chǎn)品掌握并了解,能用簡介文案表達產(chǎn)品的賣點;
6、協(xié)助商標、外觀專利申請。
7、負責日常線上店鋪商品銷售圖片的設計、調整、美化;
任職要求:
1、產(chǎn)品/工業(yè)設計、平面設計等相關專業(yè)全日制大專及以上學歷,3年以上設計經(jīng)驗;
2、精通產(chǎn)品設計、產(chǎn)品外包裝設計相關設計軟件;
3、敏銳的洞察力和創(chuàng)新能力,對行業(yè)流行信息敏銳度高,對市場流行趨勢有理性認識。
4、設計思維活躍,對產(chǎn)品形態(tài)、色彩造型有一定的把握能力,審美觀符合大眾性,行業(yè)性的要求
5、對生產(chǎn)方式、包裝材料有一定的了解,有食品包裝設計經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、良好的溝通、協(xié)調能力。
約 2 個崗位
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玉林廣告設計招聘工資
¥
3133
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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29.3%2K
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48%3K
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9.3%4K
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10.7%5K
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1.3%6K-8K
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1.3%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林廣告設計招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
玉林廣告設計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。