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職位描述

生產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成和質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同時(shí),還需關(guān)注生產(chǎn)線的安全和設(shè)備狀況,定期進(jìn)行檢查和維護(hù),以保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
質(zhì)量管理:負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量和安全,確保所有產(chǎn)品都符合行業(yè)與公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和客戶的要求(參照食品生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)要求)。此外,還需要對(duì)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析改善,不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程。
設(shè)備管理:負(fù)責(zé)車間內(nèi)的設(shè)備維護(hù)和使用,確保設(shè)備的良好運(yùn)行狀態(tài)。定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查和保養(yǎng),減少因設(shè)備故障導(dǎo)致的停機(jī)時(shí)間。
安全管理:負(fù)責(zé)車間內(nèi)的安全生產(chǎn),制定和執(zhí)行相應(yīng)的安全管理制度。定期進(jìn)行安全教育和訓(xùn)練,提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急能力。
人員管理:負(fù)責(zé)車間員工的日常管理和培訓(xùn),提高員工的工作能力和素質(zhì)。同時(shí),還要關(guān)注員工的福利待遇和工作環(huán)境,營(yíng)造良好的工作氛圍。
計(jì)劃管理:負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,以及生產(chǎn)進(jìn)度的控制。實(shí)時(shí)跟蹤生產(chǎn)情況和生產(chǎn)目標(biāo),確保按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。
物流運(yùn)輸管理:負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)物資的運(yùn)輸和管理,確保物料的充足和運(yùn)輸?shù)母咝А?

公司簡(jiǎn)介

廣西梧州圣源茶業(yè)有限公司,是一家集種植、加工、銷售于一體的六堡茶生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè),以“承古納今,傳承發(fā)展,精心制茶,誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”為發(fā)展理念,以 “讓消費(fèi)者喝上安全正宗的六堡茶”為企業(yè)使命。圣源公司是“梧州市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)”和“梧州市產(chǎn)業(yè)扶貧龍頭企業(yè)”。
圣源公司在梧州六堡茶發(fā)源地——蒼梧六堡鎮(zhèn)建立自有原種六堡茶園,并以“公司+基地+合作社農(nóng)戶”的模式與茶農(nóng)簽約建立可控茶原料基地,保障了圣源公司優(yōu)質(zhì)生態(tài)有機(jī)原料茶供給與品質(zhì)的安全。
“圣源”的生產(chǎn)研發(fā)團(tuán)隊(duì)由1971年以來一直從事六堡茶生產(chǎn)、研發(fā)的姚靜健師傅領(lǐng)銜,沿襲“雙蒸緊壓”制茶核心工藝,用自主發(fā)明的“回旋蒸茶”專利技術(shù)設(shè)備組成標(biāo)準(zhǔn)化、清潔化閉環(huán)生產(chǎn)線,貯存于智能化控制溫、濕度的倉庫陳化,有效提升了六堡茶的品質(zhì),所制作的六堡茶味醇厚耐泡、香氣高、氣味純正,茶葉易儲(chǔ)存耐收藏、后期轉(zhuǎn)化茶味層次豐富,充分演繹了六堡茶“紅、濃、陳、醇”四絕特點(diǎn)。
圣源六堡茶廠位于天然氧吧的高旺山腳下,占地38畝,建立了自然陳化倉庫,以及溫度、濕度可控的現(xiàn)代化陳化倉庫,實(shí)現(xiàn)了六堡茶后期陳化的智能化、標(biāo)準(zhǔn)化,極大地提升了六堡茶的品質(zhì)。
“圣源”品牌憑著產(chǎn)品的優(yōu)秀品質(zhì),先后獲得“中國(guó)黑茶優(yōu)秀品牌”、“2014年度全國(guó)百佳農(nóng)產(chǎn)品品牌”、“廣西最具影響力十大特產(chǎn)”、2015“最具投資價(jià)值的新銳茶品牌”金獎(jiǎng)、2016年“廣西三月三電商節(jié)十大熱銷品牌”、“廣西特產(chǎn)行銷全國(guó)核心品牌”,以及“廣西有禮”伴手禮品牌等榮譽(yù)稱號(hào)。
“圣源”六堡茶產(chǎn)品在先后在國(guó)內(nèi)權(quán)威的“國(guó)飲杯”、“中茶杯”以及參加中國(guó)(國(guó)際)高端茶葉博覽會(huì)中屢獲“金獎(jiǎng)”“特等獎(jiǎng)”“茶王獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。2016年9月在第十三屆中國(guó)東盟博覽會(huì)舉行的:“一帶一路”戰(zhàn)略下的“茶船古道”——六堡茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展高峰論壇上 ,圣源六堡茶作為茶禮送給斯里蘭卡國(guó)家工商部長(zhǎng)里沙德-巴蒂尤丁。2017年2月,圣源茶業(yè)參與競(jìng)標(biāo),成功成為經(jīng)聯(lián)合國(guó)授權(quán),中國(guó)向利比里亞派遣第五支維和警察防暴隊(duì)外事禮茶和品飲特供茶。
“圣源”一貫踐行企業(yè)社會(huì)責(zé)任,幾年來,積極參與“百企扶百村”扶貧活動(dòng),并通過自治區(qū)、市婦聯(lián)、工商聯(lián)、廣西電視臺(tái)“第一書記”欄目、自治區(qū)女企業(yè)家協(xié)會(huì)及其他公益組織向社會(huì)各項(xiàng)公益事業(yè)進(jìn)行捐助?!跋Р钀廴?、回報(bào)社會(huì)”已成為圣源人內(nèi)心的深切期許。
“圣源”將一如既往秉承匠心情懷,堅(jiān)持科技引領(lǐng)創(chuàng)新與發(fā)展,不斷在質(zhì)量與誠(chéng)信上下功夫,以優(yōu)質(zhì)的茶產(chǎn)品和良好誠(chéng)信服務(wù)消費(fèi)者!

上班地點(diǎn)

工作地址: 梧州市高旺路16號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

配料工
7000-8000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
負(fù)責(zé)煉鋼車間生產(chǎn)時(shí)合金、輔料準(zhǔn)備、配比等。要求50歲以下,有相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)一年以上,能接受兩班倒。
19小時(shí)前
江女士
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
負(fù)責(zé)1780板材車間精軋機(jī)操作。要求2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)工藝及操作流程,高中以上學(xué)歷,且面試符合崗位具體要求。
19小時(shí)前
江女士
梧州-萬秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助主管處理日常工作,服從主管的工作安排。 2、 統(tǒng)籌每日生產(chǎn)計(jì)劃,例如:生產(chǎn)人力安排、申請(qǐng)物料、儀器設(shè)備、工裝夾具以及出貨安排等。 3、 盡職盡責(zé),合理分配計(jì)劃,完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。 4、 監(jiān)督生產(chǎn)線的紀(jì)律,工作現(xiàn)場(chǎng)的“7S”執(zhí)行情況。 5、 嚴(yán)格要求所有員工要按照公司運(yùn)作程序進(jìn)行生產(chǎn)。 6、 參加每天的品質(zhì)/上級(jí)的有關(guān)會(huì)議,堅(jiān)持每日早會(huì)傳達(dá)相關(guān)信息。 7、 定時(shí)培訓(xùn)助理物料的管理工作和員工的操作技巧。 8、 監(jiān)督生產(chǎn)線各工序的操作是否符合要求,達(dá)到品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),不合格產(chǎn)品要及時(shí)處理,如不能處理應(yīng)及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 9、處理生產(chǎn)線的突發(fā)事件。 任職要求: 1、 中專文化以上 2、 有系統(tǒng)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)2年以上 3、 能操作電腦、熟悉Excel/Word等辦公室軟件,經(jīng)及CAD/PROE等軟件。 4、 熟悉電子產(chǎn)品電子、系統(tǒng)工藝流程。 5、 有很好的判斷、分析能力,能夠獨(dú)立分析解決產(chǎn)品工藝問題。 6、 有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。
2025-08-02
陸宏達(dá)
梧州-萬秀區(qū)
崗位職責(zé): (1) 負(fù)責(zé)根據(jù)銷售部出貨排期計(jì)劃,組織好產(chǎn)品生產(chǎn)和安排,按時(shí)按質(zhì)完成產(chǎn)品交付任務(wù); (2) 負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí),跟進(jìn)生產(chǎn)報(bào)表,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度; (3) 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)成本費(fèi)用的監(jiān)控; (4) 負(fù)責(zé)各種新工藝的推廣及應(yīng)用改善工作; (5) 負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的記錄及統(tǒng)計(jì)分析; (6) 負(fù)責(zé)車間固定資產(chǎn)臺(tái)帳和物品的管理,并組織落實(shí)車間安全生產(chǎn); (7) 負(fù)責(zé)車間的現(xiàn)場(chǎng)巡查、5S現(xiàn)場(chǎng)管理與改善工作; (8) 負(fù)責(zé)車間文化建設(shè)活動(dòng)的組織和開展,提升車間團(tuán)隊(duì)凝聚力; (9) 負(fù)責(zé)車間員工合理上班工時(shí)的控制; (10) 負(fù)責(zé)下屬員工的招聘、培訓(xùn)、任免、考核、晉升和調(diào)配,以建立、領(lǐng)導(dǎo)及激勵(lì)高效團(tuán)隊(duì); (11) 按要求完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作。 崗位要求: (1) 大?;蛞陨蠈W(xué)歷,3年以上生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); (2) 具備工業(yè)工程、精益生產(chǎn)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí); (3) 具備電聲產(chǎn)品生產(chǎn)常用設(shè)備的工作原理專業(yè)知識(shí); (4) 熟悉電聲材料的市場(chǎng)行情; (5) 熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理維護(hù),熟悉Pro/E、CAD繪圖軟件的操作運(yùn)用; (6) 具有較強(qiáng)溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力、邏輯分析與控制能力; (7) 具有較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力,高度的執(zhí)行力,原則性強(qiáng)。
2025-08-02
陸宏達(dá)
車間雜工
5000-6000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)車間的日常清潔和維護(hù)工作,確保工作環(huán)境整潔有序; 2.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)烘干來料水分、雜質(zhì)并根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行物料的準(zhǔn)備和整理; 3.執(zhí)行緊急情況下的應(yīng)急措施,保證生產(chǎn)線的正常運(yùn)作; 4.按照工作指導(dǎo)書進(jìn)行作業(yè),確保作業(yè)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能迅速融入團(tuán)隊(duì); 2.能夠遵守工作紀(jì)律,有責(zé)任心,能夠按時(shí)完成分配的任務(wù); 3.無需相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),愿意接受兩班倒。
2025-08-01
蘇小姐
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
原材料和加工
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本部門的生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí),合理編制和利用人力、物力,確保生產(chǎn)按計(jì)劃完成。 2、合理制定本部各項(xiàng)生產(chǎn)制度和操作指引; 4、負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)與消防管理工作; 5、確保生產(chǎn)設(shè)備的有效性和完好性,監(jiān)督設(shè)備點(diǎn)檢和保養(yǎng)。 5、提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量,采用有效措施,合理控制成本和降低廢品率; 6、定期、不定期地組織管理人員開展生產(chǎn)、質(zhì)量等培訓(xùn)工作; 7、負(fù)責(zé)本部門的績(jī)效考核工作; 8、對(duì)生產(chǎn)過程產(chǎn)生的疑難問題進(jìn)行解決、處理,不斷改善。 9、上級(jí)安排的其他工作。 二、任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、電氣、管理等相關(guān)專業(yè); 2、有豐富的生產(chǎn)管理知識(shí),熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)流程; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),提高生產(chǎn)效率; 4、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)生產(chǎn)模式和管理體制,擅長(zhǎng)制造系統(tǒng)的組織和運(yùn)作,具備較強(qiáng)的生產(chǎn)成本控制和生產(chǎn)控制意識(shí); 4、熟悉塑料玩具,有三年以上外資企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 三、福利待遇 1、公司食堂提供中、晚餐,有員工、管理員、夫妻房宿舍,常年有Wifi、熱水。 2、入職即購買社保 (五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)、住房公積金。 3、享受國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、喪假等福利。
2025-08-01
潘小姐
梧州-萬秀區(qū)
生產(chǎn)總管 崗位職責(zé): 1、車間生產(chǎn)排單,跟進(jìn)產(chǎn)量和質(zhì)量,根據(jù)需要合理調(diào)配車間人手; 2、制定生產(chǎn)計(jì)劃,確保訂單按時(shí)按質(zhì)交付; 3、做好產(chǎn)品品質(zhì)的管理,確保產(chǎn)品品質(zhì)達(dá)到公司及客人要求; 4、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè),營(yíng)造和諧的工作氛圍,激發(fā)員工的士氣,提高工作效率; 5、不斷創(chuàng)新,改進(jìn)工作效率,提高生產(chǎn)產(chǎn)量; 6、做好團(tuán)隊(duì)人才培養(yǎng)工作,不斷地提升團(tuán)隊(duì)員工的能力; 7、負(fù)責(zé)本部門成本的管理和控制; 8、完成上級(jí)交待的其它事項(xiàng)。 崗位要求: 1、高中或以上學(xué)歷。 2、熟悉制衣技術(shù),優(yōu)秀的車間管理能力。 3、有10年以上服裝行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),具備戶外服生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-08-01
蘇生
車間主任
6000-8000元
梧州-龍圩區(qū)
梧州圣綠科技有限公司
石油/化工/礦產(chǎn)
要求: 1.語言能力: 普通話流利,會(huì)講粵語; 2.對(duì)私有企業(yè)生產(chǎn)管理有較好的理解 3.熟悉硫酸銅、氧化銅性能特征以及設(shè)備工藝; 4.責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的管理、組織協(xié)調(diào)能力; 職責(zé):按照公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和目標(biāo),做好生產(chǎn)計(jì)劃安排、主材采購計(jì)劃、產(chǎn)品制造過程及質(zhì)量控制、成品管理、設(shè)備管理、安全生產(chǎn)管理等工作。
2025-08-01
朱小姐
車間師傅
5000-6000元
梧州-岑溪市
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)服裝生產(chǎn)車間的日常管理和運(yùn)營(yíng); 2.監(jiān)督和指導(dǎo)生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率; 3.及時(shí)解決生產(chǎn)中的問題,提出改進(jìn)意見。 任職要求 1.具備服裝生產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)流程和操作規(guī)范; 2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和工作積極性。
2025-07-30
宋沖
梧州-蒼梧縣
崗位職責(zé): 1.根據(jù)上級(jí)提供的生產(chǎn)訂單、生產(chǎn)計(jì)劃安排人員、機(jī)臺(tái)規(guī)劃;對(duì)生產(chǎn)物料使用跟進(jìn),避免浪費(fèi),降低物料耗用,降低成本;監(jiān)控對(duì)生產(chǎn)物料的發(fā)放及存儲(chǔ); 2.產(chǎn)前清楚了解產(chǎn)品的質(zhì)量及啤塑要求并及時(shí)的傳達(dá)給下級(jí);按照質(zhì)量要求和留意事項(xiàng)進(jìn)行生產(chǎn);了解生產(chǎn)中出的問題進(jìn)行分析、提高產(chǎn)品質(zhì)量; 3.制定機(jī)器設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、檢修計(jì)劃;組織實(shí)施日常安全巡查; 4.配合相關(guān)部門執(zhí)行運(yùn)作各項(xiàng)體系要求;實(shí)施監(jiān)督改善違規(guī)項(xiàng)目及的糾正與落實(shí);跟進(jìn)第三方(含客戶)的審核評(píng)估工作,確保審核結(jié)果達(dá)到要求; 5.定期不定期對(duì)技術(shù)人員的工藝規(guī)程、職位操作法執(zhí)行的監(jiān)督和考核工作 6.根據(jù)公司發(fā)展的需要和實(shí)際生產(chǎn)狀況,合理的建議上級(jí)配置人手,完善啤機(jī)部的組織結(jié)構(gòu)和人員; 任職要求: 1.高中或中專以上學(xué)歷 2.受過ISO9001,ISO14001,OHSAS18001,QC080000,ISO50001及GMP體系培訓(xùn)及教育 4.5年以上大中型玩具企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少有3年以上的同崗經(jīng)驗(yàn) 5.精通生產(chǎn)管理、各種注塑相關(guān)機(jī)器設(shè)備的操作性能,熟悉勞保法相關(guān)知識(shí),了解企業(yè)管理知識(shí)。 7.抗壓力強(qiáng),高度的團(tuán)隊(duì)精神,富有新和力和說服力。較強(qiáng)的理解能力,較好的溝通協(xié)調(diào)能力,專業(yè)的培訓(xùn)能力同,較強(qiáng)的策化能力,肯備嫻熟的處理管理事務(wù)性工作及指導(dǎo)下屬的技巧。 8.有戰(zhàn)略思維和全局意識(shí),對(duì)人和組織變化關(guān)系敏感,責(zé)任心強(qiáng),承壓能力強(qiáng),處是積極樂觀,具備高度的敬業(yè)精神。
2025-07-30
鄧曉生
廣西梧州圣源茶業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西梧州圣源茶業(yè)有限公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 14年(2011年3月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

機(jī)電維護(hù)主管

¥5000-6000元

梧州-萬秀區(qū)

廠長(zhǎng)助理

¥5000-6000元

梧州-萬秀區(qū)

人事行政主管

¥3000-4000元

梧州-萬秀區(qū)

倉庫管理員

¥2000-3000元

梧州-萬秀區(qū)
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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