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梧州前臺(tái)接待員招聘 logo

梧州前臺(tái)接待員招聘

桂聘提供2025年7月梧州前臺(tái)接待員最新招聘,萬(wàn)秀區(qū)4條藤縣1條,平均工資約為2804元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多前臺(tái)接待員前臺(tái)接待員酒店前臺(tái)接待員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

禮儀/迎賓/接待

3000-5000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 酒店 瀏覽:7
2025-06-27
陳明航
1. **為顧客辦理入住、離店手續(xù)**:這是前臺(tái)接待員的核心職責(zé)。他們需要為客人辦理入住和退房手續(xù),處理相關(guān)的住宿登記和支付事宜。
2. **負(fù)責(zé)訪客的接待,做好來(lái)訪登記及相關(guān)訪客留言的處理**:這包括接待來(lái)訪的客人或訪客,記錄他們的信息并進(jìn)行訪客留言的處理。
3. **處理顧客投訴及被安撫**:任何服務(wù)行業(yè)都需要處理顧客的投訴和問(wèn)題。前臺(tái)接待員需要處理客人的投訴,同時(shí)確保客人的滿意度。
4. **提供客人叫醒、問(wèn)詢服務(wù)**:這包括為客人提供叫醒服務(wù),回答他們的各種問(wèn)題,如酒店設(shè)施、周邊環(huán)境等。
5. **負(fù)責(zé)總機(jī)接聽(tīng)、電話轉(zhuǎn)接、文件傳真等工作**:前臺(tái)接待員還需要處理電話接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接和文件傳真等工作。
6. **銷售客房,推廣和銷售會(huì)員卡**:這也是前臺(tái)接待員的一項(xiàng)重要職責(zé),他們需要向客人推銷客房和會(huì)員卡。
7. **負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)**:前臺(tái)接待員需要保持前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境整潔,同時(shí)確保所有設(shè)備的正常運(yùn)行。
8. **工作時(shí)間:八小時(shí)三班制**:這意味著前臺(tái)接待員可能需要輪班工作,包括早班、中班和晚班。
9. **重點(diǎn)工作:好評(píng)引導(dǎo),攜程收藏,自媒體運(yùn)營(yíng)**:這些可能是酒店的額外要求或目標(biāo),如引導(dǎo)客人給出好評(píng)、在攜程上進(jìn)行收藏或進(jìn)行自媒體運(yùn)營(yíng)等。
以上就是您列舉的酒店前臺(tái)接待員的職責(zé)和工作內(nèi)容的詳細(xì)解釋。
2025-06-27
吳容寧
1、按標(biāo)準(zhǔn)辦理賓客入住、退房手續(xù)。
2、完成相關(guān)賓客接待任務(wù)。
3、觀察大廳情況,異常及時(shí)向上級(jí)反饋。
3、完成上級(jí)交代的其他工作。

前臺(tái)接待員

2000-3000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 酒店 瀏覽:2
2025-06-27
伍中杰
職位描述:
(前臺(tái)收銀員)崗位職責(zé)
1:以良好的服務(wù)態(tài)度辦理客人的入住。退房手續(xù)。
2:處理客人住宿期間的相關(guān)問(wèn)詢,接聽(tīng)內(nèi)外線電話。
3:服從上級(jí)安排,做好公司相關(guān)活動(dòng)的落實(shí),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)合作精神。
?
招聘:
1:男女不限,我們不是外貌協(xié)會(huì)。
2:學(xué)歷不限,我們只看重你的工作態(tài)度。
3:工作經(jīng)歷不限。只要你肯上進(jìn),不會(huì)的可以學(xué)。
4:我們只想招聘想自食其力,肯努力的員工。我們能保證的是提供公平的工作環(huán)境和單純的團(tuán)隊(duì)氛圍。保證不存在任何形式的勾心斗角。
待遇:
薪資1900元起。每月是底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金。
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-06-27
黎明
1、協(xié)助前廳經(jīng)理做好日常接待工作,負(fù)責(zé)前臺(tái)接待班組的日常管理工作,創(chuàng)造和諧的工作氣氛,減少工作環(huán)境中的摩擦。 2、直接督導(dǎo)迎送服務(wù),確保服務(wù)程序貫徹執(zhí)行,督導(dǎo)問(wèn)詢應(yīng)接服務(wù)的進(jìn)行,盡量滿足客人正當(dāng)要求。 3、掌握預(yù)訂情況和當(dāng)天客情,根據(jù)當(dāng)天到達(dá)及離店情況,最大限度地銷售客房。 4、檢查督導(dǎo)本部門員工的儀容儀表,工作紀(jì)律,禮貌用語(yǔ)及工作態(tài)度。 5、及時(shí)了解酒店的客房狀況、來(lái)客流量及主要客人的抵離時(shí)間,并做相應(yīng)的安排,合理的排房。 6、補(bǔ)充、領(lǐng)取本部門各種工作所需的文具、報(bào)表、及其它物品。 7、檢查和確保本部門的設(shè)備、器材正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 8、高峰期協(xié)助接待員辦理登記入住結(jié)賬離店手續(xù)。 9...

前臺(tái)接待

3000-8000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 酒店 瀏覽:93
2025-06-27
岑火文
1、前臺(tái)接待員1名,生熟手均可,年齡20-30歲,月休6-8天。包吃,工資底薪+提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),有晉升空間[奮斗][奮斗]
約 5 個(gè)崗位
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梧州前臺(tái)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 39.1%
    2K
  • 47.1%
    3K
  • 9.2%
    4K
  • 3.4%
    5K
  • 1.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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