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梧州工單處理崗招聘 logo

梧州工單處理崗招聘

桂聘提供2025年7月梧州工單處理崗最新招聘,萬(wàn)秀區(qū)4條長(zhǎng)洲區(qū)2條,平均工資約為3212元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多工單處理崗保險(xiǎn)客服專員移動(dòng)客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-01
戴璧聰
【新分部工廠面試、不通過第三方、工資由廠內(nèi)財(cái)務(wù)直接發(fā)手里、面對(duì)面簽訂勞動(dòng)合同】
當(dāng)天到當(dāng)天安排包吃住,上班滿七天報(bào)銷過來路費(fèi)(350元以內(nèi))
主要生產(chǎn):手機(jī)配件、插頭數(shù)據(jù)線、藍(lán)牙耳機(jī)、照相機(jī)等電子產(chǎn)品
工作內(nèi)容:零件與新品的組裝,包裝,掃描,質(zhì)檢,全檢,倉(cāng)庫(kù)員,分揀,貼標(biāo)簽等(工作簡(jiǎn)單,崗位不合適可以調(diào)換)
工廠內(nèi)置:籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)
年齡:18-46歲,身體健康,男女不限、接受紋身染發(fā)
吃住待遇:包吃住、水電費(fèi)宿友平分、宿舍4-6人、空調(diào)洗衣機(jī)熱水器、獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)衛(wèi)浴、粵菜與湘菜兩種菜式。
薪資結(jié)構(gòu):
注:長(zhǎng)期發(fā)展可晉升組長(zhǎng)、線長(zhǎng)、領(lǐng)班、儲(chǔ)備干部
社會(huì)工
20-25/小時(shí)
(長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí)、班次自選)
福利1:做滿一個(gè)月穩(wěn)崗補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)580元(26天班,每月都有)。
福利2:推薦朋友入職做滿30天有350推薦費(fèi)。
福利3:工廠幫忙購(gòu)買社保。
福利4:做滿一個(gè)月,第二個(gè)月可以安排雙人公寓房。
(工資結(jié)構(gòu):工價(jià)*上班時(shí)間*上班天數(shù)+穩(wěn)崗補(bǔ)貼+介紹費(fèi))
長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí),加班自選自由。
每個(gè)星期可以預(yù)支工資
離職提前七天申請(qǐng),人走賬清,不拖欠
月綜合到手6500-7800(吃住完全免費(fèi))
月休息4天
工作不需要穿無塵服、不需要過安檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車間
長(zhǎng)期短期可做,離職提前七天申請(qǐng),人走帳清
(入職簽訂與廠里正規(guī)勞動(dòng)合同、不通過第三方,一式兩份,保障雙方利益)
每天固定上班時(shí)間:(平時(shí)下班之后還可以自由加班)
八點(diǎn)至八點(diǎn),午餐晚餐各休息一小時(shí),一天上10小時(shí)
報(bào)名請(qǐng)投簡(jiǎn)歷或者交換微信
2025-07-01
戴璧聰
【新分部工廠面試、不通過第三方、工資由廠內(nèi)財(cái)務(wù)直接發(fā)手里、面對(duì)面簽訂勞動(dòng)合同】
當(dāng)天到當(dāng)天安排包吃住,上班滿七天報(bào)銷過來路費(fèi)(350元以內(nèi))
主要生產(chǎn):手機(jī)配件、插頭數(shù)據(jù)線、藍(lán)牙耳機(jī)、照相機(jī)等電子產(chǎn)品
工作內(nèi)容:零件與新品的組裝,包裝,掃描,質(zhì)檢,全檢,倉(cāng)庫(kù)員,分揀,貼標(biāo)簽等(工作簡(jiǎn)單,崗位不合適可以調(diào)換)
工廠內(nèi)置:籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)
年齡:18-46歲,身體健康,男女不限、接受紋身染發(fā)
吃住待遇:包吃住、水電費(fèi)宿友平分、宿舍4-6人、空調(diào)洗衣機(jī)熱水器、獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)衛(wèi)浴、粵菜與湘菜兩種菜式。
薪資結(jié)構(gòu):
注:長(zhǎng)期發(fā)展可晉升組長(zhǎng)、線長(zhǎng)、領(lǐng)班、儲(chǔ)備干部
社會(huì)工
20-25/小時(shí)
(長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí)、班次自選)
福利1:做滿一個(gè)月穩(wěn)崗補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)580元(26天班,每月都有)。
福利2:推薦朋友入職做滿30天有350推薦費(fèi)。
福利3:工廠購(gòu)買社保。
福利4:做滿一個(gè)月,第二個(gè)月可以安排雙人公寓房。
(工資結(jié)構(gòu):工價(jià)*上班時(shí)間*上班天數(shù)+穩(wěn)崗補(bǔ)貼+介紹費(fèi))
長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí),加班自選自由。
每個(gè)星期可以預(yù)支工資
離職提前七天申請(qǐng),人走賬清,不拖欠
月綜合到手6500-7800(吃住完全免費(fèi))
月休息4天
工作不需要穿無塵服、不需要過安檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車間
長(zhǎng)期短期可做,離職提前七天申請(qǐng),人走帳清
(入職簽訂與廠里正規(guī)勞動(dòng)合同、不通過第三方,一式兩份,保障雙方利益)
每天固定上班時(shí)間:(平時(shí)下班之后還可以自由加班)
八點(diǎn)至八點(diǎn),午餐晚餐各休息一小時(shí),一天上10小時(shí)
報(bào)名請(qǐng)投簡(jiǎn)歷或者交換微信
【新分部工廠面試、不通過第三方、工資由廠內(nèi)財(cái)務(wù)直接發(fā)手里、面對(duì)面簽訂勞動(dòng)合同】
當(dāng)天到當(dāng)天安排包吃住,上班滿七天報(bào)銷過來路費(fèi)(350元以內(nèi))
主要生產(chǎn):手機(jī)配件、插頭數(shù)據(jù)線、藍(lán)牙耳機(jī)、照相機(jī)等電子產(chǎn)品
工作內(nèi)容:零件與新品的組裝,包裝,掃描,質(zhì)檢,全檢,倉(cāng)庫(kù)員,分揀,貼標(biāo)簽等(工作簡(jiǎn)單,崗位不合適可以調(diào)換)
工廠內(nèi)置:籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)
年齡:18-46歲,身體健康,男女不限、接受紋身染發(fā)
吃住待遇:包吃住、水電費(fèi)宿友平分、宿舍4-6人、空調(diào)洗衣機(jī)熱水器、獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)衛(wèi)浴、粵菜與湘菜兩種菜式。
薪資結(jié)構(gòu):
注:長(zhǎng)期發(fā)展可晉升組長(zhǎng)、線長(zhǎng)、領(lǐng)班、儲(chǔ)備干部
社會(huì)工
20-25/小時(shí)
(長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí)、班次自選)
福利1:做滿一個(gè)月穩(wěn)崗補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)580元(26天班,每月都有)。
福利2:推薦朋友入職做滿30天有350推薦費(fèi)。
福利3:工廠可以幫忙購(gòu)買社保。
福利4:做滿一個(gè)月,第二個(gè)月可以安排雙人公寓房。
(工資結(jié)構(gòu):工價(jià)*上班時(shí)間*上班天數(shù)+穩(wěn)崗補(bǔ)貼+介紹費(fèi))
長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí),加班自選自由。
每個(gè)星期可以預(yù)支工資
離職提前七天申請(qǐng),人走賬清,不拖欠
月綜合到手6500-7800(吃住完全免費(fèi))
月休息4天
工作不需要穿無塵服、不需要過安檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車間
長(zhǎng)期短期可做,離職提前七天申請(qǐng),人走帳清
(入職簽訂與廠里正規(guī)勞動(dòng)合同、不通過第三方,一式兩份,保障雙方利益)
每天固定上班時(shí)間:(平時(shí)下班之后還可以自由加班)
八點(diǎn)至八點(diǎn),午餐晚餐各休息一小時(shí),一天上10小時(shí)
報(bào)名請(qǐng)投簡(jiǎn)歷或者交換微信
2025-07-01
戴璧聰
薪資結(jié)構(gòu): 注:長(zhǎng)期發(fā)展可晉升組長(zhǎng)、線長(zhǎng)、領(lǐng)班、儲(chǔ)備干部 社會(huì) 20-25/小時(shí) (長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí)、班次自選) 福利1:做滿一個(gè)月穩(wěn)補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)580元(26天班,每月都有)。 …… (工資結(jié)構(gòu):工價(jià)*上班時(shí)間*上班天數(shù)+穩(wěn)補(bǔ)貼+介紹費(fèi)) 長(zhǎng)期短期都計(jì)時(shí),加班自選自由。

酒店店長(zhǎng)

6000-10000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 酒店 投遞:1人 瀏覽:5
2025-06-27
黃巧玲
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店運(yùn)行,主持前廳客房餐廳和銷售的全面 作。 2、對(duì)各部門人員下達(dá)工作任務(wù)并予以指導(dǎo)、落實(shí)、檢查、協(xié)調(diào)。 …… 4、負(fù)責(zé)酒店的人力調(diào)度,確保前廳部,客房部,餐廳,銷售的運(yùn)行順利,按照獎(jiǎng)懲條例對(duì)各員工進(jìn)行定期評(píng)估。

酒店經(jīng)理

4000-6000元
2025-06-27
黃巧玲
崗位職責(zé): 1、對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),主持前廳部的全面 作。 2、對(duì)部門人員下達(dá)工作任務(wù)并予以指導(dǎo)、落實(shí)、檢查、協(xié)調(diào)。 …… 4、負(fù)責(zé)本部門的人力調(diào)度,確保前廳部營(yíng)業(yè)各的運(yùn)行順利。按照獎(jiǎng)懲條例對(duì)各員工進(jìn)行定期評(píng)估。 5、檢查前廳部各崗位人員的儀容、儀表、儀態(tài)、工作程序、工作效率,保證對(duì)客人熱情有禮,服務(wù)周到。
約 6 個(gè)崗位

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梧州客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 21.3%
    2K
  • 51.1%
    3K
  • 14.9%
    4K
  • 10.6%
    5K
  • 2.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 中專
    2.1%
梧州客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,中專占2.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
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