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梧州車間招聘 logo

梧州車間招聘

桂聘提供2025年7月梧州車間最新招聘,萬秀區(qū)14條岑溪市9條,平均工資約為4054元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多車間車間車間生產(chǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

生產(chǎn)主管

6000-8000元
梧州-龍圩區(qū) 1人 瀏覽:4
8小時(shí)前
李惠儀
有車間生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)
有一定管理經(jīng)驗(yàn)
有超強(qiáng)的執(zhí)行力
8小時(shí)前
黃海蘭
崗位職責(zé):
1. 按照生產(chǎn)流程和標(biāo)準(zhǔn),完成產(chǎn)品的生產(chǎn)、組裝、包裝等工作。
2. 對(duì)生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告不合格品。
3. 保持工作區(qū)域的整潔和衛(wèi)生,遵守安全生產(chǎn)規(guī)定。

汽車維修中工

4000-5000元
梧州-龍圩區(qū)-廣西工商技師學(xué)院 1人 汽車 汽車維修 瀏覽:17
8小時(shí)前
黎亮
具備相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)
按照車間生產(chǎn)安排,
完成各項(xiàng)工作
8小時(shí)前
劉先生
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)汽車維修車間的日常管理和運(yùn)營 - 監(jiān)督維修工作的質(zhì)量和進(jìn)度 - 指導(dǎo)和培訓(xùn)維修團(tuán)隊(duì)成員 任職要求 - 具備汽車維修相關(guān)經(jīng)驗(yàn) - 具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力 - 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)
8小時(shí)前
趙百科
1、掌握機(jī)修鉗工常用工具安全使用知識(shí)2.2.掌握設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)和日常檢查、設(shè)備拆卸和裝配基本知識(shí) 2、熟悉車間設(shè)備的工作原理、結(jié)構(gòu)特性、機(jī)械傳動(dòng)系統(tǒng)和相關(guān)的專業(yè)知識(shí) 3、掌握車間設(shè)備常見故障的排除方法
每個(gè)星期可以預(yù)支工資 離職提前七天申請(qǐng),人走賬清,不拖欠 月綜合到手6500-7800(吃住完全免費(fèi)) 月休息4天 工作不需要穿無塵服、不需要過安檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車間 長期短期可做,離職提前七天申請(qǐng)
2025-07-01
戴璧聰
每個(gè)星期可以預(yù)支工資 離職提前七天申請(qǐng),人走賬清,不拖欠 月綜合到手6500-7800(吃住完全免費(fèi)) 月休息4天 工作不需要穿無塵服、不需要過安檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車間 長期短期可做,離職提前七天申請(qǐng)
每個(gè)星期可以預(yù)支工資 離職提前七天申請(qǐng),人走賬清,不拖欠 月綜合到手6500-7800(吃住完全免費(fèi)) 月休息4天 工作不需要穿無塵服、不需要過安檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車間 長期短期可做,離職提前七天申請(qǐng)
每個(gè)星期可以預(yù)支工資 離職提前七天申請(qǐng),人走賬清,不拖欠 月綜合到手6500-7800(吃住完全免費(fèi)) 月休息4天 工作不需要穿無塵服、不需要過安檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車間 長期短期可做,離職提前七天申請(qǐng)
2025-07-01
梁女士
工作能力 一:具有一定年限的設(shè)備制造車間管理經(jīng)驗(yàn),熟悉車間生產(chǎn)流程和設(shè)備操作。 二:認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承擔(dān)壓力,對(duì)生產(chǎn)過程中的問題能夠迅速做出決策。

電工

2000-4000元
梧州-龍圩區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-07-01
陸雄球
個(gè)人素質(zhì) 吃苦耐勞,適應(yīng)車間工作環(huán)境 安全意識(shí)強(qiáng),服從師傅指導(dǎo)

生控員(梧州)

5000-8000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 電器 瀏覽:6
2025-07-01
陸宏達(dá)
跟蹤訂單生產(chǎn)落實(shí)情況; (3)跟蹤每天生產(chǎn)過程中需協(xié)調(diào)問題的進(jìn)展情況直至結(jié)案; (4)對(duì)過程影響生產(chǎn)計(jì)劃與出貨異常進(jìn)行跟蹤與調(diào)協(xié); (5)嚴(yán)格按照出貨排期需求進(jìn)行生產(chǎn)規(guī)劃,提升庫存周轉(zhuǎn)率; (6)監(jiān)控車間實(shí)際生產(chǎn)達(dá)成率情況
2025-07-01
岑女士
1.服從工作安排,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)日常設(shè)備維修、周期檢修、保養(yǎng)工作; 2.監(jiān)測(cè)并填寫個(gè)車間生產(chǎn)設(shè)備日常運(yùn)行報(bào)表、填寫設(shè)備維修記錄報(bào)表; 3.落實(shí)公司設(shè)備月度、年度維修保養(yǎng)工作計(jì)劃; 4.

車間主管(梧州)

8000-13000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 電器 瀏覽:49
2025-07-01
陸宏達(dá)
崗位職責(zé): (1) 負(fù)責(zé)根據(jù)銷售部出貨排期計(jì)劃,組織好產(chǎn)品生產(chǎn)和安排,按時(shí)按質(zhì)完成產(chǎn)品交付任務(wù); (2) 負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí),跟進(jìn)生產(chǎn)報(bào)表,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度; (3) 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)成本費(fèi)用的監(jiān)控 …… ; (4) 負(fù)責(zé)各種新工藝的推廣及應(yīng)用改善工作; (5) 負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)的記錄及統(tǒng)計(jì)分析; (6) 負(fù)責(zé)車間固定資產(chǎn)臺(tái)帳和物品的管理,并組織落實(shí)車間安全生產(chǎn); (7) 負(fù)責(zé)車間的現(xiàn)場(chǎng)巡查、5S現(xiàn)場(chǎng)管理與改善工作 …… ; (8) 負(fù)責(zé)車間文化建設(shè)活動(dòng)的組織和開展,提升車間團(tuán)隊(duì)凝聚力; (9) 負(fù)責(zé)車間員工合理上班工時(shí)的控制; (10) 負(fù)責(zé)下屬員工的招聘、培訓(xùn)、任免、考核、晉升和調(diào)配,以建立、領(lǐng)導(dǎo)及激勵(lì)高效團(tuán)隊(duì)
2025-07-01
冼女士
職位描述: 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理,精益生產(chǎn),掌握生產(chǎn)進(jìn)度,保證生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成; 2、熟悉生產(chǎn)成本控制,能有效提高勞動(dòng)效率及經(jīng)濟(jì)效益,積極參與車間成本核算和員工工時(shí)核算; 3、研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題 …… 4、負(fù)責(zé)崗位技能培訓(xùn),嚴(yán)格按工藝流程操作,確保車間的產(chǎn)品質(zhì)量。
約 42 個(gè)崗位
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梧州普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 11.8%
    2K
  • 33.3%
    3K
  • 19.6%
    4K
  • 23.5%
    5K
  • 11.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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