財務(wù)經(jīng)理

財務(wù)主管（薪資：7000-8000元） 任職資格： 1、23-45歲，全日制本科以上學(xué)歷，具有3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗，具備中級會計職稱； 2、具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗； 3、勤于思考、善于學(xué)習(xí)，及時學(xué)習(xí)和掌握最新的與財務(wù)相關(guān)的知識，適應(yīng)時代發(fā)展的需要； 4、具有良好的自信、道德素質(zhì)、溝通交流能力，富有團(tuán)隊精神。 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團(tuán)財務(wù)管理制度，完成日常賬務(wù)處理、賬務(wù)審核和會計報表的編制(月報、季報、中報和年報)； 2、規(guī)范財務(wù)基礎(chǔ)核算流程，定期對各單位賬務(wù)的合規(guī)性、風(fēng)險性進(jìn)行檢查，并完成賬務(wù)清理工作； 3、對新的業(yè)務(wù)場景出具合規(guī)的賬務(wù)處理方案，并結(jié)合系統(tǒng)功能進(jìn)行落地執(zhí)行； 4、配合內(nèi)部審計和外部審計完成相關(guān)的審計工作;； 5、財務(wù)流程優(yōu)化、財務(wù)系統(tǒng)功能拉通、報表優(yōu)化等財務(wù)專項工作，以提升核算工作效率和財務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量； 6、參與業(yè)務(wù)流程設(shè)計，結(jié)合會計準(zhǔn)則、制度，提出合理化建議，持續(xù)推動優(yōu)化財務(wù)核算流程及方法，提高工作效率； 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 工作地點：廣西欽州市欽州港保稅港大街6號

業(yè)務(wù)熟悉，有工作經(jīng)驗

崗位職責(zé) 1、完善會計核算制度及財務(wù)管理體系； 2、組織編制并審核各項財務(wù)收支及資金計劃，落實計劃并檢查其執(zhí)行情況，定期對執(zhí)行情況進(jìn)行分析并對總經(jīng)理匯報； 3、編制財務(wù)預(yù)算并將其匯總，上報領(lǐng)導(dǎo)審批通過后確定實行； 4、匯報公司預(yù)算的執(zhí)行情況，審核各部門的費用及支出，根據(jù)公司的運營情況，適時提出成本控制方案并監(jiān)督實施； 5、負(fù)責(zé)組織公司的經(jīng)濟(jì)核算工作，組織編制和審核會計報表； 6、負(fù)責(zé)組織會計人員做好會計核算工作，正確、及時、完整地記賬、算帳、報帳，及時、準(zhǔn)確地提供公計核算資料： 7、定期或不定期組織財務(wù)分析，提交總經(jīng)理，為公司經(jīng)營決策提供依據(jù); 8.參與公司重大財務(wù)問題決策，提出意見或建議; 負(fù)責(zé)財務(wù)人員隊伍的建設(shè)、選拔和配備工作，并組織對部門員工進(jìn)行財務(wù)知識培訓(xùn)。 崗位經(jīng)驗 1、績效核算：負(fù)責(zé)公司的績效核算工作，與各部門配合，確?？冃?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性，并提供相關(guān)報表和分析結(jié)果，幫助管理層評估企業(yè)的運營狀況和效益。 2、重建賬套：重新建立和調(diào)整財務(wù)賬套，能夠順利地進(jìn)行財務(wù)管理和報賬工作。 3、賬務(wù)更正：與相關(guān)人員配合，對以前的錯賬進(jìn)行調(diào)整和更正。 4、風(fēng)險管控：制定年度、季度財務(wù)計劃，做好財務(wù)風(fēng)險的管控，審核各類單據(jù)，處理會計憑證。 5、訂單審核：審核銷售部門提交的銷售訂單，確保訂單的完整性、 準(zhǔn)確性和合規(guī)性，核對客戶信息、產(chǎn)品信息、數(shù)量、價格以及相關(guān)條款，確保訂單符合公司的政策和流程。 6、出庫審核：審核出庫單據(jù)，核對產(chǎn)品信息和數(shù)量，確認(rèn)與銷售訂單的一致性，保證出庫手續(xù)的合規(guī)性。 7、開具發(fā)票：根據(jù)銷售訂單和出庫單據(jù)，開具相應(yīng)的銷售發(fā)票，并確保發(fā)票的準(zhǔn)確性、及時性和合規(guī)性 8、進(jìn)項勾選：核對和勾選對進(jìn)項發(fā)票，將符合稅務(wù)規(guī)定的進(jìn)項發(fā)票與銷售發(fā)票進(jìn)行核銷和抵扣，確保企業(yè)合規(guī)繳稅，并最大限度地減少稅負(fù)。 9、客戶對賬：定期與客戶進(jìn)行對賬工作，核對銷售額、收款情況以及賬期等信息，及時發(fā)現(xiàn)并解決賬款異常情況，確保賬目清晰準(zhǔn)確。 10、銷售分析：分析銷售數(shù)據(jù)，包括銷售額，銷售成本、毛利潤等方面的分析，為管理層提供銷售業(yè)績和趨勢分析報告，支持業(yè)務(wù)決策和市場營銷策略的制定。 10、賬戶管理：管理本公司及平臺公司的銀行賬戶，包括開立、注銷、變更、查詢等操作，確保所有賬戶的信息和操作記錄的準(zhǔn)確性和安全性。 11、報表編制：獨立完成公司資金流水的周報、月報編制，輸出財務(wù)報表，定期向上級匯報資金情況。 12、賬目核對：登記公司的收付情況、 微信和銀行存款日記賬，定期完成財務(wù)系統(tǒng)對賬、結(jié)賬工作，賬證相符。 13、憑證管理：按照公司財務(wù)制度，審核各類報銷單據(jù)的真實性及準(zhǔn)確性，保管相關(guān)付款原始憑證并做好整理工作，定期打印并整理回單和對賬單。 14、現(xiàn)金收付：接收客戶及供應(yīng)商支付的現(xiàn)金、支票、以及向員工發(fā)放工資報銷等現(xiàn)金付款確保 付款及入賬及時、準(zhǔn)確。 15、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

【崗位職責(zé)】 1、結(jié)合總部工作計劃，在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)工作，提供規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的會計 核算和財務(wù)管理服務(wù)； 2、定期進(jìn)行財務(wù)報表分析，成本核算分析，為公司經(jīng)營管理決策提供詳實依據(jù)； 3、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的經(jīng)濟(jì)活動，并及時向總經(jīng)理報告，提出有效措施； 4、負(fù)責(zé)安排財稅顧問及客戶財務(wù)服務(wù)組的日常工作，并定期審核記賬過程，確保賬務(wù)準(zhǔn)確無誤，檢查并督促外勤部 辦理外勤事宜； 5、輔助會計部解決客戶公司的專業(yè)財稅問題，陪同銷售部出訪重要意向客戶，促成簽單； 6、負(fù)責(zé)員工財務(wù)知識的培訓(xùn)、考核工作，提高財務(wù)、銷售人員的專業(yè)領(lǐng)域知識； 7、不斷學(xué)習(xí)稅法內(nèi)容，確保稅務(wù)知識與時俱進(jìn),并積極有效培養(yǎng)團(tuán)隊成員，為公司儲備人才； 【任職要求】 1、最優(yōu)選擇員工類型： 1)要求：代理記賬行業(yè)或會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗3年以上，以及企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗3年以上，精通稅法。 財務(wù)類相關(guān)專業(yè)，持有中級及以上會計職業(yè)資格證書； 2)優(yōu)劣：對公司運營發(fā)展快速熟悉； 3)會計經(jīng)理崗位，分公司根據(jù)健康度模型設(shè)定，必須符合相關(guān)要求，且具有強烈的責(zé)任心和高度的執(zhí)行力，個 人目標(biāo)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)相一致，充分認(rèn)同公司。 【薪酬福利】 1、薪酬：底薪4500至6000+提成+績效獎金+年終獎勵 【晉升空間】 1、崗位晉升：會計經(jīng)理——分公司合伙人——區(qū)域財務(wù)總監(jiān)

任職要求： 1、擁有中級會計師職稱優(yōu)先。 2、必須具有3-5年以上建筑工程相關(guān)工作經(jīng)驗 3、熟悉工程財務(wù)管理、財務(wù)核算、工程成本控制相關(guān)專業(yè)知識 4、熟悉會計法和稅法知識，精通財務(wù)核算。 5、年齡30-50歲 勤奮上進(jìn)需要你會的： 1、認(rèn)真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)施工項目各項支出的財務(wù)審核。 3、負(fù)責(zé)日常會計核算工作。 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項目進(jìn)度，負(fù)責(zé)工程項目預(yù)算、決算及賬務(wù)處理。 5、按照會計準(zhǔn)則確認(rèn)工程收入和結(jié)轉(zhuǎn)工程成本。 6、按時納稅申報工作，維護(hù)稅務(wù)局關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)根據(jù)管理需要編制財務(wù)報表。 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。

任職要求： 1、擁有中級會計師職稱優(yōu)先。 2、必須具有3-5年以上建筑工程相關(guān)工作經(jīng)驗 3、熟悉工程財務(wù)管理、財務(wù)核算、工程成本控制相關(guān)專業(yè)知識 4、熟悉會計法和稅法知識，精通財務(wù)核算。 5、年齡30-50歲 勤奮上進(jìn)需要你會的： 1、認(rèn)真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)施工項目各項支出的財務(wù)審核。 3、負(fù)責(zé)日常會計核算工作。 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項目進(jìn)度，負(fù)責(zé)工程項目預(yù)算、決算及賬務(wù)處理。 5、按照會計準(zhǔn)則確認(rèn)工程收入和結(jié)轉(zhuǎn)工程成本。 6、按時納稅申報工作，維護(hù)稅務(wù)局關(guān)系。 7、負(fù)責(zé)根據(jù)管理需要編制財務(wù)報表。 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。