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欽州培訓(xùn)招聘 logo

欽州培訓(xùn)招聘

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家裝顧問

2000-7000元
2025-06-24
曹相華
工作內(nèi)容:
通過電話與客戶溝通、解答客戶問題,邀約客戶到公司面談。
任職要求: 具備良好的語言表達能力,積極向上的態(tài)度
工作時間:上午8:30-1200,下午14:00-18:00
崗位福利: 底薪+提成+話補+績效獎金+旅游團建+ 有無經(jīng)驗均可,積極,熱情,能吃苦耐勞。帶薪培訓(xùn),有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先!
2025-06-24
劉耀武
25~40歲,熟悉辦公軟件,連鎖餐飲樓面主管三年以上經(jīng)驗,工作認真負責(zé),服務(wù)意識良好,熟悉餐廳的服務(wù)技能與流程,熟悉餐廳的招聘、考勤排班等。
工作內(nèi)容:
1,組織食堂備餐間/餐廳/洗消間的餐前準(zhǔn)備,餐中服務(wù),餐后清潔衛(wèi)生。
2,負責(zé)食堂員工的招聘,培訓(xùn),考勤排班。
3,負責(zé)食品留樣。
4,負責(zé)經(jīng)營日報表的編制。
5,負責(zé)員工日常儀容儀表,紀(jì)律的監(jiān)督檢查。
2025-06-24
李杰
帶業(yè)務(wù)團隊、培訓(xùn)、對接樓盤、建材材料商等相關(guān)工作

營銷經(jīng)理

8000-13000元
欽州-欽南區(qū) 1人 酒店 瀏覽:8
2025-06-24
魯靖
妥善地解決問題; 5、負責(zé)通知電話、郵件、登門等方式對現(xiàn)有和潛在客戶進行銷售拜訪/回訪,與客戶保持緊密聯(lián)系,了解客戶需求; 6、管理指導(dǎo)所領(lǐng)導(dǎo)的銷售隊伍工作,分派任務(wù)并檢查完成的情況,定期對員工進行培訓(xùn)和評核
2025-06-24
魯靖
制定員工培訓(xùn)計劃,確保培訓(xùn)計劃貫徹落實。 6. 建立良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷售。 崗位要求 1. 大專及以上學(xué)歷,有同等崗位工作經(jīng)驗2年以上。 2. 有良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。
2025-06-24
魯靖
負責(zé)實習(xí)生/銷售協(xié)調(diào)員培訓(xùn)、督導(dǎo)等工作。 2、銷售計劃 參與并完成酒店銷售計劃: 1)鑒定酒店獨個及團隊客戶來源,并根據(jù)酒店價格策略達到銷售最大值。
欽州-欽南區(qū) 1人 酒店 瀏覽:16
2025-06-24
魯靖
制定員工培訓(xùn)計劃,確保培訓(xùn)計劃貫徹落實。 5. 建立良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷售。 崗位要求 1. 大專及以上學(xué)歷,有同等崗位工作經(jīng)驗2年以上。 2. 有良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。
2025-06-24
施少杰
完善促銷管理流程,不斷調(diào)整及提升活動的質(zhì)量,以保證促銷政策的真正實行; 【門店支撐】 8、通過定期巡店的方式,對公司門店進行現(xiàn)場運營管理,提升門店銷售流程標(biāo)準(zhǔn)化水平與顧客接待服務(wù)質(zhì)量; 9、通過產(chǎn)品培訓(xùn) …… 、銷售技巧培訓(xùn)、促銷活動以戰(zhàn)代訓(xùn)等方式協(xié)助門店進行人員基礎(chǔ)能力建設(shè); 10、定期進行市場調(diào)研,收集分析門店周邊商圈市場數(shù)據(jù)、行業(yè)異動、友商發(fā)展等環(huán)境信息,優(yōu)化經(jīng)營策略;
2025-06-24
施少杰
負責(zé)電話營銷相關(guān)制度規(guī)范的制定并監(jiān)督執(zhí)行; 3、對團隊階段工作的達成狀況舉行督導(dǎo); 4、深化了解行業(yè)信息,定期對數(shù)據(jù)來源和質(zhì)量舉行有效分析及反饋、定期更新話術(shù); 5、收集并收拾客戶反饋,舉行客戶需求分析,為培訓(xùn)及產(chǎn)品創(chuàng)新等提供依據(jù)

財經(jīng)員

5000-8000元
欽州-欽北區(qū) 1人 飼料 瀏覽:2
2025-06-24
華濤
重點:有主管師父1對1手把手帶教培訓(xùn)三個月,不用擔(dān)心不會做和做不好。

銷售經(jīng)理

5000-10000元
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場 1人 汽車銷售 瀏覽:3
2025-06-24
林昌業(yè)
指導(dǎo)下屬對客戶進行規(guī)范化管理,并對各種客戶及銷售數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)分析、制定有效的管控措施,從而提高銷售團隊客戶的開拓能力和展廳的成交率; 6.銷售會議召開:負責(zé)晨夕會、周、月度會議的定期召開,以及臨時性會議的召開及相關(guān)培訓(xùn) …… ,合理優(yōu)化庫存; 8.滿意度管理:規(guī)范銷售流程的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),根據(jù) J.D.POWER公布SSI管理體系,重點實現(xiàn)弱項持續(xù)改善,在本區(qū)域內(nèi)提升凱翼汽車客戶滿意度; 9.銷售團隊搭建:參與下屬的招募、培訓(xùn)與績效考核工作
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2025-06-24
林昌業(yè)
指導(dǎo)下屬對客戶進行規(guī)范化管理,并對各種客戶及銷售數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)分析、制定有效的管控措施,從而提高銷售團隊客戶的開拓能力和展廳的成交率; 6.銷售會議召開:負責(zé)晨夕會、周、月度會議的定期召開,以及臨時性會議的召開及相關(guān)培訓(xùn) …… ,合理優(yōu)化庫存; 8.滿意度管理:規(guī)范銷售流程的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),根據(jù) J.D.POWER公布SSI管理體系,重點實現(xiàn)弱項持續(xù)改善,在本區(qū)域內(nèi)提升凱翼汽車客戶滿意度; 9.銷售團隊搭建:參與下屬的招募、培訓(xùn)與績效考核工作
2025-06-24
胡安瑞
與文秘及時溝通并及時向上級反饋帶客戶的情況 3.具有責(zé)任心,上進心,有較強的團隊合作精神,勇于面對挑戰(zhàn),熱愛房地產(chǎn)行業(yè),能承受工作壓力 4.對工作有計劃性,對高收入有高欲望 5.公司會對新入職的員工提供相關(guān)的工作培訓(xùn)
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 瀏覽:12
2025-06-24
黃水旺
準(zhǔn)確地提供公計核算資料: 7、定期或不定期組織財務(wù)分析,提交總經(jīng)理,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù); 8.參與公司重大財務(wù)問題決策,提出意見或建議; 負責(zé)財務(wù)人員隊伍的建設(shè)、選拔和配備工作,并組織對部門員工進行財務(wù)知識培訓(xùn)
2025-06-24
黃營
本公司長期培訓(xùn)專業(yè)知識,讓你學(xué)無止境。 (從事過地產(chǎn)銷售拓客、電銷、二手房、車行、保險、建材、裝飾等銷售工作的優(yōu)先) 職位招聘10人
約 196 個崗位

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