平果其他市場(chǎng)招聘

崗位職責(zé)
1、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃
制定并執(zhí)行公司品牌中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)標(biāo)國(guó)內(nèi)一線品牌，建立品牌差異化競(jìng)爭(zhēng)力，提升品牌在建材家居行業(yè)的市場(chǎng)認(rèn)知度和美譽(yù)度。
2、品牌形象管理
統(tǒng)籌品牌視覺(jué)體系（VI/SI）、核心價(jià)值主張及傳播語(yǔ)的設(shè)計(jì)與迭代，確保品牌調(diào)性與環(huán)保理念高度統(tǒng)一；
主導(dǎo)產(chǎn)品包裝、宣傳物料、終端形象等標(biāo)準(zhǔn)化輸出，強(qiáng)化品牌高端化、專業(yè)化形象。
3、市場(chǎng)推廣與傳播
策劃線上線下整合營(yíng)銷活動(dòng)（如行業(yè)展會(huì)、經(jīng)銷商峰會(huì)、新媒體傳播等），精準(zhǔn)觸達(dá)B端客戶及終端消費(fèi)者；
聯(lián)動(dòng)生產(chǎn)、研發(fā)部門，挖掘產(chǎn)品技術(shù)亮點(diǎn)，打造行業(yè)標(biāo)桿級(jí)營(yíng)銷案例；
管理媒體資源，建立與行業(yè)協(xié)會(huì)、KOL、行業(yè)媒體的長(zhǎng)效合作機(jī)制，提升品牌公信力。
4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)與團(tuán)隊(duì)管理
建立品牌傳播效果評(píng)估體系，通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析、用戶反饋優(yōu)化品牌策略；
組建并管理品牌策劃團(tuán)隊(duì)，統(tǒng)籌文案、設(shè)計(jì)、媒介等崗位協(xié)作，確保項(xiàng)目高效落地。
5、業(yè)務(wù)協(xié)同與創(chuàng)新
協(xié)同銷售團(tuán)隊(duì)制定渠道品牌賦能方案，支持經(jīng)銷商市場(chǎng)開(kāi)拓；
探索定制家居領(lǐng)域品牌延伸路徑，推動(dòng)“板材+家居”生態(tài)鏈品牌價(jià)值升級(jí)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷；
2、5年以上品牌策劃經(jīng)驗(yàn)，3年以上建材/家居/制造業(yè)品牌管理經(jīng)驗(yàn)，有成功品牌升級(jí)或行業(yè)TOP案例者優(yōu)先。
3、熟悉建材家居行業(yè)趨勢(shì)，能結(jié)合生產(chǎn)技術(shù)與市場(chǎng)需求制定品牌策略；
4、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，對(duì)行業(yè)新技術(shù)、新傳播模式有敏銳洞察；具備大型活動(dòng)策劃、新媒體傳播、IP打造等實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；
5、具備跨部門協(xié)同經(jīng)驗(yàn)，能有效聯(lián)動(dòng)生產(chǎn)、研發(fā)、銷售端需求；
6、目標(biāo)導(dǎo)向，具備創(chuàng)業(yè)公司快速落地執(zhí)行能力。

污水處理廠工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目從工程施工前期準(zhǔn)備階段直至竣工驗(yàn)收的全過(guò)程管理工作，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全、驗(yàn)收、結(jié)算進(jìn)行控制；
2、負(fù)責(zé)管控工程項(xiàng)目任務(wù)指標(biāo)的完成進(jìn)度，責(zé)成工程項(xiàng)目相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施以及政策方案；把控能力強(qiáng)，對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、安全、成本等提出具體的控制建議；
3、依據(jù)項(xiàng)目工程的驗(yàn)收、交付標(biāo)準(zhǔn)，了解市場(chǎng)相關(guān)配套材料的品質(zhì)與做法，負(fù)責(zé)組織圖紙會(huì)審，滿足規(guī)范及使用要求的前提下，對(duì)項(xiàng)目的具體做法進(jìn)行全程優(yōu)化及細(xì)化；
4、主持編制及實(shí)施項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃，按工程實(shí)際情況不斷調(diào)整安排具體實(shí)施內(nèi)容，以保證總進(jìn)度計(jì)劃的落實(shí)；
5、組織項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人編制相關(guān)方案并報(bào)甲方，完善進(jìn)場(chǎng)施工相關(guān)手續(xù)；
6、嚴(yán)格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針,要求實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量目標(biāo),負(fù)責(zé)組織施工過(guò)程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作實(shí)施情況的考核；
7、負(fù)責(zé)組織編制進(jìn)度計(jì)劃并根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展情況及時(shí)調(diào)整計(jì)劃，組織項(xiàng)目周例會(huì)，督促全面完成施工計(jì)劃，出現(xiàn)偏差需采取行之有效的糾偏措施；
8、負(fù)責(zé)與甲方及設(shè)計(jì)溝通協(xié)調(diào)，參加甲方項(xiàng)目例會(huì)，設(shè)計(jì)變更、簽證等相關(guān)問(wèn)題及時(shí)完善相關(guān)書面手續(xù)；
9、負(fù)責(zé)做好各環(huán)節(jié)的施工驗(yàn)收及不合格項(xiàng)的監(jiān)督整改工作，主持項(xiàng)目重要工序、部位的驗(yàn)收，以及項(xiàng)目工程的竣工驗(yàn)收和移交工作。遇到返工問(wèn)題需分清責(zé)任并落實(shí)相關(guān)處罰措施。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，持有一級(jí)建造師證+B證，相關(guān)工程施工管理經(jīng)驗(yàn)10年以上，具有中級(jí)工程師以上職稱，主持2個(gè)以上獲得自治區(qū)文明工地、結(jié)構(gòu)杯、邕城杯、真武閣杯等獎(jiǎng)項(xiàng)優(yōu)先；
2、具備良好的承壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力，熟練掌握標(biāo)準(zhǔn)化管理動(dòng)作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)落地，對(duì)項(xiàng)目具有強(qiáng)烈的掌控欲望，掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)凝聚力的管理技巧；
3、系統(tǒng)地掌握了本專業(yè)理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，熟悉土建、污水處理、水電安裝、綠化等工序安排及工藝工法及新設(shè)備方面技術(shù)要求，能解決