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職位描述

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)現(xiàn)代4S店的日常事務(wù)管理,做好整體運(yùn)營(yíng)工作;
2.全面負(fù)責(zé)4S店銷售、售后工作。對(duì)市場(chǎng)和行業(yè)現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢(shì)的調(diào)研與分析,及時(shí)跟進(jìn)廠家信息,結(jié)合本公司實(shí)際情況制定年度發(fā)展規(guī)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定策略并完成集團(tuán)下達(dá)的績(jī)效任務(wù)目標(biāo);
3.擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;
4.領(lǐng)導(dǎo)公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè),內(nèi)部管理機(jī)制的完善;
5.協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行公司經(jīng)營(yíng)管理和發(fā)展方向的調(diào)研,并為上級(jí)決策提供建議性的意見;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)作和公司各項(xiàng)流程制度的建設(shè);
7.負(fù)責(zé)公司人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,不斷提高員工素質(zhì),打造一支具有團(tuán)隊(duì)精神、愛崗敬業(yè)、值得客戶信任的員工隊(duì)伍,認(rèn)同公司企業(yè)文化并致力推廣品牌效應(yīng);
8.建立公司與上級(jí)主管部門,政府機(jī)構(gòu),金融機(jī)構(gòu),媒體等部門間的溝通渠道;領(lǐng)導(dǎo)開展公司公共關(guān)系活動(dòng),樹立良好企業(yè)形象;
9.建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)公司中層管理團(tuán)隊(duì)建設(shè);
10.完成董事長(zhǎng)交辦的其他事務(wù)。
任職資格的具體描述:
1、品牌4S店3年以上同行業(yè)工作經(jīng)歷
2、為人正直,品行端正,富有親和力;
3、具有豐富的企業(yè)團(tuán)體管理工作經(jīng)驗(yàn)和良好的行業(yè)管理理念,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的執(zhí)行力、語(yǔ)言表達(dá)能力和組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的沖突處理能力;
4、熟練駕駛汽車;
薪酬福利:
績(jī)效工資+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+中餐補(bǔ)助+節(jié)日、勞保等福利

公司簡(jiǎn)介

廣西區(qū)機(jī)關(guān)汽車投資管理有限公司作為擁有超過三十五年的汽車銷售服務(wù)國(guó)有企業(yè),是廣西4S銷售服務(wù)行業(yè)的首創(chuàng)者,是全國(guó)首批特約維修專營(yíng)店之一,目前年?duì)I收4億多元,年銷售小轎車2600多臺(tái),年修理小汽車28000余臺(tái)次,擁有資產(chǎn)總額近1億元,員工200余人,是全國(guó)汽車維修行業(yè)誠(chéng)信企業(yè)、廣西 “守合同 重信用”企業(yè)、自治區(qū)及南寧市政府公務(wù)用車定點(diǎn)采購(gòu)的維修單位,公司榮獲廣西汽車流通行業(yè)公益突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng),公司員工榮獲全國(guó)巾幗建功標(biāo)兵、廣西三八紅旗手、廣西工人先鋒號(hào)、廣西工匠等榮譽(yù),創(chuàng)造了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
公司旗下有上汽大眾、廣汽本田、通用雪佛蘭等4S店。
2024年公司拓展新能源汽車4S店,加盟奇瑞風(fēng)云新能源網(wǎng)絡(luò),2024年1月3日,“超能混動(dòng)新家轎”—— 奇瑞風(fēng)云A8迎來全球上市,作為鯤鵬超能混動(dòng)C-DM的首搭車型,以全球化標(biāo)準(zhǔn),傳承奇瑞18年混動(dòng)技術(shù)基因,打造“高節(jié)能、高性能、高安全、高智能”的四大領(lǐng)先實(shí)力,將顛覆A+級(jí)混動(dòng)家轎價(jià)值定義,演繹“風(fēng)云再起,引領(lǐng)時(shí)代”的全新篇章。全新公司、全新平臺(tái),現(xiàn)招募有奮斗精神、積極向上的精英人才入職,風(fēng)云再起,E飛沖天。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西南寧市興寧區(qū)民樂路14號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
1、年齡在25-35歲,具有大專以上文化程度,秘書、行政管理、營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn); 3、懂禮儀、具備良好的氣質(zhì),善于溝通; 4、具有較強(qiáng)的文字組織能力和管理協(xié)調(diào)能力,會(huì)寫文案; 5、原則性強(qiáng),并具有較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心; 6、具有較強(qiáng)的保密思想觀念和意識(shí),有法律知識(shí),熟悉勞動(dòng)法; 7、持有C1駕照,駕齡2年以上優(yōu)先。
22小時(shí)前
陳先生
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體規(guī)劃與實(shí)施,制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃,把控工程質(zhì)量、成本與安全;? 2.協(xié)調(diào)項(xiàng)目建設(shè)過程中與政府部門、供應(yīng)商、施工單位等各方關(guān)系,保障項(xiàng)目順利推進(jìn); 3.項(xiàng)目投產(chǎn)后,負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)管理,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高產(chǎn)能與生產(chǎn)效益;? 4.建立并完善項(xiàng)目安全環(huán)保管理體系,確保符合國(guó)家相關(guān)要求; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建與管理,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與協(xié)作水平。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有色金屬、礦業(yè)工程、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2.8 年以上銅產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),其中 3 年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有完整項(xiàng)目從建設(shè)到運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具備卓越戰(zhàn)略眼光,能精準(zhǔn)把握行業(yè)趨勢(shì),成功主導(dǎo)過大型項(xiàng)目投資與運(yùn)營(yíng); 4.出色的團(tuán)隊(duì)管理與溝通協(xié)調(diào)能力,能有效整合內(nèi)外部資源;? 5.熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī),有良好政策應(yīng)對(duì)能力。
22小時(shí)前
羅小姐
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司季度、年度工作計(jì)劃的制定、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、項(xiàng)目分析與績(jī)效監(jiān)督、保證投資計(jì)劃的準(zhǔn)確實(shí)施、全面主持管理公司業(yè)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)公司鋼材貿(mào)易、煤炭貿(mào)易、油品貿(mào)易、銅、鋁錠和水泥等業(yè)務(wù)開發(fā),聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)上下游資源,與相關(guān)業(yè)務(wù)單位保持良好公共關(guān)系,負(fù)責(zé)重要客戶的接待等; 3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目投資、項(xiàng)目策化、運(yùn)營(yíng)等和混改國(guó)有企業(yè); 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,聽取各部門工作匯報(bào),提出決策性意見;審批各公司的請(qǐng)示、報(bào)告、計(jì)劃、方案及各部門相關(guān)事項(xiàng)的決策審批權(quán); 5、負(fù)責(zé)對(duì)公司進(jìn)行日常工作的督促和管理,要求各部門按工作目標(biāo)計(jì)劃實(shí)施,并組織檢查監(jiān)督工作; 6、負(fù)責(zé)對(duì)公司新訂立、制定的各類規(guī)章制度在運(yùn)行過程不斷完善改進(jìn); 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求: 1、8年以上高層管理經(jīng)驗(yàn);銅、煤炭、油品等大宗商品貿(mào)易經(jīng)驗(yàn)豐富者,有銅、煤炭貿(mào)易、油品貿(mào)易上下游資源和資金方、金融機(jī)構(gòu)、國(guó)有企業(yè)及大型民營(yíng)企業(yè)優(yōu)質(zhì)資源者優(yōu)先; 2、具備項(xiàng)目投資、項(xiàng)目策化、運(yùn)營(yíng)和企業(yè)混改等經(jīng)驗(yàn)豐富者,有政府城投和政府相關(guān)部門的優(yōu)質(zhì)資源者優(yōu)先; 3、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)開發(fā)及維護(hù)和運(yùn)營(yíng)流程 ,掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要,具有先進(jìn)的管理理念; 4、優(yōu)秀的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)與控制能力,執(zhí)行力強(qiáng),重視人才的培養(yǎng)與提升,注重團(tuán)隊(duì)凝聚力管理; 5、分析能力強(qiáng),善于分解,有前瞻性思維;
22小時(shí)前
羅小姐
南寧-良慶區(qū)
1.5年以上采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn),包括:采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等。 2.熟悉供應(yīng)鏈管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、采購(gòu)管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn); 3.具有正直的職業(yè)操守,秉公廉潔; 4.具有良好的談判能力和突發(fā)情況的解決能力; 5.具有較強(qiáng)成本控制意識(shí)和服務(wù)意識(shí); 6.供應(yīng)鏈管理、管理類、物流類專業(yè),熟練使用辦公軟件。
22小時(shí)前
羅小姐
總經(jīng)理
30000-60000元
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)
一、崗位職責(zé): 1、依據(jù)總部集團(tuán)戰(zhàn)略和實(shí)際業(yè)務(wù)情況,制定部門年度工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)指標(biāo)等; 2、負(fù)責(zé)落實(shí)責(zé)集團(tuán)所有金融相關(guān)的業(yè)務(wù),如貸款、理財(cái)、票據(jù)業(yè)務(wù)等; 3、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)金融中心各部門金融需求,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研,完成金融服務(wù)方案并上報(bào)中心總經(jīng)理,同時(shí)建立和更新金融數(shù)據(jù)管理臺(tái)賬; 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)貸款額度初審、終審的手續(xù)審批、落實(shí)放款期限及貸后管理等; 5、負(fù)責(zé)金融部門匯報(bào)工作,每周/月工作計(jì)劃及工作匯報(bào); 6、推動(dòng)集團(tuán)總部金融業(yè)務(wù)外部合作,對(duì)接政府部門、銀行、擔(dān)保以及產(chǎn)業(yè)鏈核心企業(yè)。 二、任職要求: 1、全日制本科或以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè),取得金融方面資格證書優(yōu)先; 2、5年以上小額信貸及團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉金融行業(yè)政策法規(guī),具有出色的市場(chǎng)營(yíng)銷能力以及優(yōu)秀的文檔編輯能力;熟悉常用辦公軟件使用; 4、良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí),樂于溝通,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力; 5、較強(qiáng)的客戶調(diào)查、分析、判斷能力,熟悉廣西金融市場(chǎng),有信貸經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資:年薪20萬(wàn)+分紅
22小時(shí)前
64872784@qq.com
副總經(jīng)理
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、參與制定企業(yè)中長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo),主導(dǎo)區(qū)域市場(chǎng)布局及項(xiàng)目投資決策; 2、統(tǒng)籌項(xiàng)目開發(fā)全周期(拿地、設(shè)計(jì)、施工、銷售、交付),把控成本與風(fēng)險(xiǎn); 3、搭建高效管理團(tuán)隊(duì),推動(dòng)跨部門協(xié)作,培養(yǎng)后備人才梯隊(duì); 4、對(duì)接政府、金融機(jī)構(gòu)、供應(yīng)商等外部資源,維護(hù)企業(yè)生態(tài)圈。 任職要求: 1、退伍軍人,曾任職董事長(zhǎng)助理、秘書、大型企業(yè)公司總經(jīng)辦要職優(yōu)先; 2、大專及以上學(xué)歷,10年以上房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上副總經(jīng)理或同等職位管理經(jīng)驗(yàn); 3、精通房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)全流程,熟悉政策法規(guī)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 4、擅長(zhǎng)識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)(如政策、市場(chǎng)、資金鏈),制定應(yīng)急預(yù)案。
22小時(shí)前
曾強(qiáng)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位核心職責(zé) 1. 供應(yīng)鏈戰(zhàn)略管理 統(tǒng)籌規(guī)劃應(yīng)急物資采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、配送體系,優(yōu)化庫(kù)存周轉(zhuǎn)率;主導(dǎo)供應(yīng)商資源整合,建立覆蓋消防、勞保、應(yīng)急物資裝備等品類的核心供應(yīng)商庫(kù) 2. 銷售體系構(gòu)建 制定年度銷售目標(biāo),拆分政府集采、企業(yè)客戶、終端零售三大渠道策略;拓展高凈值行業(yè)客戶;建立銷售團(tuán)隊(duì)KPI考核體系;協(xié)同其他部門控制供應(yīng)鏈及銷售綜合成本。 二、任職要求 1. 硬性條件 (1)年齡30-45歲,本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè) (2)5年以上大中型企業(yè)供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn),2年以上副總經(jīng)理/總監(jiān)級(jí)崗位任職經(jīng)歷 (3)熟悉應(yīng)急物資/消防行業(yè)政策法規(guī),持有消防相關(guān)證書優(yōu)先 2. 核心能力 (1)資源整合力:具備應(yīng)急行業(yè)特殊渠道資源者優(yōu)先 (2)數(shù)據(jù)決策力:擅長(zhǎng)通過銷售漏斗分析優(yōu)化轉(zhuǎn)化率 (3)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力:曾帶領(lǐng)50人以上跨部門團(tuán)隊(duì),具備狼性銷售文化打造經(jīng)驗(yàn)
22小時(shí)前
胡先生
南寧-青秀區(qū)-香格里拉花園
一、行政支持 1、安排總經(jīng)理日程,包括會(huì)議、差旅、接待等; 2、起草、審核及歸檔公司文件(報(bào)告、合同、PPT等); 3、跟進(jìn)總經(jīng)理交辦事項(xiàng)的落實(shí),確保高效執(zhí)行。 二、會(huì)議與溝通協(xié)調(diào) 1、組織高層會(huì)議,撰寫會(huì)議紀(jì)要并跟蹤決議執(zhí)行; 2、傳達(dá)總經(jīng)理指令至各部門,反饋關(guān)鍵信息; 3、對(duì)接客戶、合作伙伴及政府關(guān)系事務(wù)。 三、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告 1、收集整理經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),協(xié)助制定分析報(bào)告; 2、參與戰(zhàn)略規(guī)劃,提供市場(chǎng)或行業(yè)研究支持。 四、項(xiàng)目管理 1、協(xié)調(diào)跨部門項(xiàng)目,監(jiān)督進(jìn)度并匯報(bào)風(fēng)險(xiǎn); 2、參與重點(diǎn)項(xiàng)目籌備、談判及落地。 五、其他職責(zé) 1、保密敏感信息,維護(hù)總經(jīng)理形象; 2、處理突發(fā)事件或臨時(shí)交辦任務(wù)。 六、熟悉業(yè)務(wù) 1、熟悉醫(yī)療衛(wèi)生信息化業(yè)務(wù)。 2、配合總經(jīng)理分管醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)客戶、業(yè)務(wù)。 3、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
22小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)店面的日常運(yùn)營(yíng)管理和營(yíng)銷策劃; 2、組織實(shí)施銷售目標(biāo)和銷售政策,協(xié)調(diào)各部門工作并提高客戶滿意度; 3、掌握市場(chǎng)信息,制定銷售、服務(wù)方案,完成團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù); 4、管理人員、員工日常工作,持續(xù)推動(dòng)團(tuán)隊(duì)效率和服務(wù)品質(zhì)的提升; 5、做好廠家、政府、稅務(wù)、工商、業(yè)務(wù)往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護(hù)工作; 6、及時(shí)處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應(yīng)急公關(guān)工作。 【任職要求】 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,汽車行業(yè)相關(guān)專業(yè); 2、具備5年以上汽車行業(yè)銷售或管理經(jīng)驗(yàn),2年以上中高端品牌汽車4S店總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉汽車4S店全面運(yùn)營(yíng)管理; 3、具備良好的人際溝通和分析決策能力,善于組織協(xié)調(diào); 4、工作地點(diǎn):南寧、桂林、百色三地之一; 5、該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
22小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、160cm以上,開朗大方,形象氣質(zhì)佳,年齡在22—40之間,高中以上學(xué)歷,公關(guān)、行政、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有政府、事業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,具備廣泛的人脈關(guān)系、政府或社會(huì)資源,熟悉政府公關(guān)及辦事流程; 3、熟練掌握商務(wù)禮儀,思維敏捷,善于溝通,有較好的談判能力能,有公司接待的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能接受商務(wù)隨行,能接待應(yīng)酬喝酒,能適應(yīng)短期出差,有駕照; 3、熟悉基本的電腦辦公軟件,善于與業(yè)主客戶溝通,協(xié)助總經(jīng)理對(duì)接業(yè)主,配合公司完成客戶對(duì)接,跟進(jìn)工作等; 4、思維敏捷,善于溝通,親和力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神; 5、負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域目標(biāo)客戶信息的收集,負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù); 6、品行優(yōu)良,做事嚴(yán)謹(jǐn),積極勤奮,具備良好的親和力、較強(qiáng)的談判能力及隨機(jī)應(yīng)變能力; 具備計(jì)劃執(zhí)行能力、人際交往及溝通能力;具有良好的職業(yè)道德; 7、重視團(tuán)隊(duì)合作,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),能承受較大的工作壓力; 8、負(fù)責(zé)對(duì)外公眾、各界人士、客戶、政府機(jī)關(guān)等保持廣泛接觸,配合其他部門做好來賓接待、陪同、參觀等工作; 9、配合業(yè)務(wù)洽談,促進(jìn)合作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
22小時(shí)前
廣西壯族自治區(qū)機(jī)關(guān)汽車投資管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西壯族自治區(qū)機(jī)關(guān)汽車投資管理有限公司
所在行業(yè) 汽車
成立時(shí)間 35年(1989年8月8日)
企業(yè)性質(zhì) 國(guó)有企業(yè)
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

銷售經(jīng)理

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

鈑金工

¥5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

安保主管

¥4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

安保

¥3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

銷售主管

¥8000-15000元

南寧-江南區(qū)
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