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職位描述

招聘概要:無經驗也可!提供帶薪業(yè)務技能培訓,每日不低于100元。
崗位職責:
1、為銀行提供風險控制服務,協助銀行處理逾期賬款。接受銀行委托對信用卡逾期客戶進行告知。按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期客戶及時還款,維護客戶在銀行的信用度。
2、遵紀守法,合法合規(guī)的做好客戶情況調查并與客戶溝通。
3、為債務人提供咨詢服務,解答相關業(yè)務問題。
4、定期對工作狀況進行分析匯報。
5、服從上級安排,有團隊意識,與團隊共成長,共同完成目標。
崗位要求:
1、年齡20-35歲,個人征信良好、無犯罪記錄;
2、遵紀守法,遵守公司各項規(guī)章制度;
3、具有良好的應變和溝通表達能力、思維敏捷,抗壓能力強;
4、挑戰(zhàn)高薪能承受工作壓力,具備團隊合作意識,工作勤奮、踏實;
工作時間:
日常雙休,周一至周五8:30-12:00, 13:30-18:00。

公司簡介

北京宇信鴻泰信息技術有限公司隸屬于宇信科技集團.是集團下屬的全資子公司.宇信科技集團股份有限公司[股票代碼:300674].是中國金融IT服務領軍企業(yè).主要從事向以銀行為主的金融機構提供包括咨詢.軟件產品.軟件開發(fā)和實施.運營維護.系統(tǒng)集成等信息化服務.截止2018年12月末.在全國擁有27家控股子公司和10家參股企業(yè).員工7600余人.為客戶構建了全國“一站式”的定制化營銷服務體系.
北京宇信鴻泰信息技術有限公司成立于2007年1月.總部位于北京.注冊資本5000萬元.目前公司擁有員工近600人.在國內36個省市已經設立了分支機構.為客戶構建了全國性的服務網絡. 作為國內最具實力的綜合金融類專業(yè)化外包服務公司之一.致力于為金融機構及中小企業(yè)提供金融業(yè)務流程.金融信息技術.金融知識流程等專業(yè)化的外包服務.公司業(yè)務范圍涵蓋了個貸.信用卡.固定資產包等多項不良資產處置催收服務.

上班地點

工作地址: 南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 朝陽 查看上班路線

可能感興趣的職位

資產管理崗
9000-10000元
南寧-良慶區(qū)
1.擁有3年以上資產評估、政府財政國資部門、大中型國有企業(yè)資產運營管理工作經歷優(yōu)先; 2.熟悉國有企業(yè)資產管理、資產運營相關規(guī)范與操作流程,了解國家、區(qū)市相關國有資產運營法規(guī)政策,有資產管理工作經驗,熟悉投資測算方式和方法; 3.具備基本的電子表格、公文寫作、溝通協調能力; 4、特別優(yōu)秀者可適當放寬要求
2025-08-02
曾女士
資產部主任
15000-20000元
南寧-江南區(qū)
1、指導、處理、協調和解決項目中出現的技術疑難問題。 2、組織中大型項目的開展,含:項目負責人、組員的組建,審核負責人提交的作業(yè)開展方案,必要時主導項目進場的現場統(tǒng)籌工作,并在技術上給予指導、支持。全過程跟進、了解項目的評估進度,把控項目成果的交付效率。 3、負責指導、制定、審核技術管理制度和技術規(guī)程標準。含:完善技術審核內容和流程,執(zhí)業(yè)規(guī)范、質量管理制度,項目資料的歸檔、及檔案管理要求等。 4、協調部門內部工作,以及完成上級領導安排的工作任務。 5、要求5年以上資產評估行業(yè)經驗,熟悉整體資產評估和破產清算等專業(yè)領域的業(yè)務。
2025-08-02
資產管理員
5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責: 從事資產管理工作,負責對固定資產、商譽、產權進行日常管理、監(jiān)督,數據的記錄,編寫報告等。 任職資格: 1.學歷要求:大學本科及以上學歷; 2.專業(yè)要求:會計學、財務管理、審計學、資產評估等專業(yè); 3.任職要求:熟悉企業(yè)會計準則及資產管理相關法規(guī),有資產管理經驗優(yōu)先;熟練運用EXCEL等辦公軟件;對數字敏感,善于發(fā)現數據異常。 4.個人素質:思想端正,有責任心,嚴守商業(yè)機密,具有風險防控意識。吃苦耐勞,有團隊協作精神。細致耐心,具備持續(xù)學習意識等;能適應階段性高強度工作(如年終資產清查)。
2025-08-02
南寧-江南區(qū)
南寧頂津食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
一、工作職責: 1、固定、列管資產、備品計劃賬務管理; 2、月度、季度、年中、年終資產/備品盤點; 3、資產管理規(guī)范制定、查核; 4、工廠員工食堂的管理工作; 5、工廠環(huán)境衛(wèi)生、綠化工作治理與維護的督導、執(zhí)行。 二、工作時間: 周一至周五08:30-17:30,周末雙休 三、福利待遇: 五險一金
2025-08-02
韋小姐
人資主管
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·在水一方
崗位職責: 1、通過電話、信函等方式提醒銀行、消費金融公司、小貸公司等機構委托的逾期客戶,達到還款的目的; 2、能夠針對情況不同的逾期客戶靈活運用不同的談判策略以及制定相應的還款方案 3、登記逾期情況,獲取、更新逾期對象相關資料信息; 4、完成上級安排的其他工作事項; 5、外訪收取逾期客戶資料。轉交法律函件。 6、工作時間為上午9:30-12:30 下午14:30-18:30 每天不要求打多少個電話,通話時長保持在2個小時即可。 工作要求: 1.年齡18-35歲,工作主動積極,談判能力強,思維敏捷,具備良好的心理素質; 2.良好的抗壓性和執(zhí)行能力,可適應加班;周末單休,業(yè)績好的情況下可以雙休; 3.具有優(yōu)秀的組織協調及解決問題的能力; 5.熟悉當地地形和方言,普通話流利,計算機操作熟練; 6、工作薪資:試用期1-2個月,期間無責任底薪:2300加提成。表現優(yōu)秀者可以放寬條件提前轉正享受公司福利。未轉正前能力一般者月均工資在4000-5000之間較多,少部分表現優(yōu)秀者可到達7000-8000。轉正后工資全公司工資在6000以上。高者可達到2-3萬。轉正后享受公司福利。 公司福利:五險.績效獎金.全勤獎.工齡工資.部門旅游或戶外拓展.公司旅游.年末多一個月工資.。轉正滿一年的員工公司購買住房公積金。 發(fā)展空間:法務見習生—初級法務—高級法務—組長(平臺負責人)—主管—經理
2025-08-02
譚女士
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·在水一方
崗位職責: 1、對逾期客戶進行提醒,維護客戶信用; 2、運用談判等多種方式對逾期資產進行電話催告; 3、為逾期經濟困難客戶提供協議解決方案; 4、做好與客戶的溝通交流,處理客戶的咨詢解答; 5、解決主動完成上級下達的工作任務。 任職資格: 1、工作勤勤奮努力,主動積極,談判協調能力強,思維敏捷,具備良好的心理素質 2、有較強的保密能力、獨立工作能力、執(zhí)行力和應變能力; 3、熟悉當地方言,普通話流利,熟練運用辦公軟件; 4、金融、法律專業(yè)優(yōu)先 薪資待遇: 無責任底薪2300-3000+提成 + 考核工資 + 全勤 + 獎金+ 公司福利:五險一金 + 年底雙薪 + 享受國家法定節(jié)假日 +豪華下午茶 +員工生日+員工不定期活動+每年1-2次公費旅游 工作時間:一天7個小時,早上9:30-12:30,下午14:30-18:30
2025-08-02
譚女士
南寧-青秀區(qū)
一、工作職責 1.了解有關資產管理的法律法規(guī)和行政事業(yè)單位相關規(guī)章制度,熟悉資產管理的相關工作; 2.熟悉資產清查、盤點工作全部流程; 3.認真做好日常核對工作,及時與單位財務進行核對,做到賬賬相符、賬物相符; 4.負責資產數據的管理工作,建立資產的明細臺賬,負責辦理固定資產的登記、建卡手續(xù); 5.能適應出差; 6.具有良好的團隊合作精神和職業(yè)操守,吃苦耐勞、抗壓能力強; 7.協助完成領導交辦的其他臨時性工作。 二、招聘條件 1.財會類等相關專業(yè)優(yōu)先; 2.能夠熟練使用office、excel表格等辦公軟件; 3.具備一定的文字功底和語言表達能力以及組織、溝通、協調能力; 4.對所分派的項目進行有效管理,并及時跟進完成。 5.具有良好的職業(yè)道德、服務意識和責任意識,心態(tài)樂觀積極、思維清晰、謹慎細心、誠實勤奮。工作經驗豐富、有相關工作經歷者優(yōu)先。
2025-08-02
葛小姐
南寧-青秀區(qū)-麗紫歡樂水世界
一、崗位職責 1、協助評估師收集估價相關資料,對評估對象進行現場勘查,對評估所需資料進行核實、分析、整理; 2、協助評估師完成資產、土地、房地產估價、咨詢及房地產市場信息調查; 3、根據委托方要求,在評估師的指導下,收集估價相關資料,對估價對象擬定估價方案,能獨立出具評估報告; 4、完成上級交辦的其他合理工作事務。 二、任職資格 1、資產評估、土地資源管理、工程管理、房地產經營與管理等專業(yè)大學專科及以上學歷; 2、2 年以上評估技術工作經驗,有同行同崗位經驗優(yōu)先,經驗從優(yōu)。 3、具備較強的分析能力賀市場洞察力; 4、能接受偶爾出差,愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、團隊合作精神。 三、薪酬福利: 1、薪酬:5000起(基本工資十業(yè)績提成十職工福利) 2、公司福利:五險、國家法定節(jié)假日、節(jié)日慰問、生日禮品、年度旅行福利,先進嘉獎等。
2025-08-02
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·在水一方
工資:試用期保底3500,轉正后6000-12000不等,周一-周五 8:30-11:30 13:30-17:30 周末:09:30-11:30 13:30-17:30 周日休息 工作內容1、協助銀行及金融公司處理逾期欠款,維護客戶的信譽度;? 2、通過電話或信函等方式與相關客戶進行良好的溝通、提醒、引導并督促客戶及時處理逾期賬款事宜。? 3、以專業(yè)的溝通技巧,按照正規(guī)的程序推進客戶落實還款計劃,實現客戶賬款的及時歸還。 1、年齡:?18-40歲,男女不限,中專及以上學歷,(條件優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求)。 2、有良好的溝通能力,口齒清楚,邏輯思維清晰,有良好的心理素質,有一定的抗壓能力。 3、品行端正,性格外向,無不良嗜好,無犯罪記錄,無信用卡逾期欠款,個人信用記錄良好,有團隊合作精神。 1、全勤獎,年底雙薪。工作滿一年可發(fā)放工齡工資。 2、社會醫(yī)療保險(五險)。 3、休假制度:法定節(jié)假日、婚假、產假、陪產假等按國家規(guī)定執(zhí)行按國家規(guī)定執(zhí)行 4、公司活動:部門不定期聚餐活動或公司每年組織一次免費集體活動;每年年末公司年會,全體聚餐,抽獎,文藝匯演。萬乘集團“萬乘之星”評選,每年從63家分公司中評選出優(yōu)秀員工,每年3月在中國最美,最有特色的城市,來自五湖四海的同事聚在一起,分享工作經驗,培訓提升,游覽美景。 培訓及晉升: 培訓是員工最大的福利,崗前培訓為員工提升工作能力,提供晉升渠道;人性化的管理模式,公平的競爭晉升機會,廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,業(yè)績及綜合管理能力達到公司考核標準,既可部門晉升,同時也可以跨部門橫向晉升(如果您有能力,適合公司發(fā)展,公司會提供適合您的平臺)。
2025-08-02
譚女士
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·在水一方
通過入職培訓及掌提相關的業(yè)務知識,協助銀行處理客戶信用卡逾期欠款,維護銀行客戶!新員工試用期間免費帶薪培訓。 客戶良好的個人信用記錄,降低銀行的信用風險,無銷售成分,工作內容簡單 【新酬】(接受實習生蓋章) 試用期1-2個月:2300無責任底薪+提成 轉正2300-2800無責任底薪+200全勤+大額獎勵+各項獎金+高提成,輕松工作月新過萬 【面升機制)完善留升機會:綜合月綜合收入5000~7000元,員工福利待遇佳 優(yōu)秀員工享受年度旅游 【工作時間】 周一到周五:9點半-12點半,14點半-18點半 周六:10點半-17點半 實習生-正式員工-組長-主管-總監(jiān) 月休4-6天
2025-08-02
譚女士
北京宇信鴻泰信息技術有限公司廣西分公司招聘:公司標志 logo
北京宇信鴻泰信息技術有限公司廣西分公司
所在行業(yè)
成立時間 6年(2018年8月6日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --

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銀行信用卡催收員

¥3000-15000元

南寧-青秀區(qū)-五礦大廈

資產管理專員

¥8000-13000元

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信用卡催收專員

¥10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-五礦大廈

銀行信用卡催收專員

¥8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-五礦大廈

催收專員

¥6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-五礦大廈
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