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職位描述

要求：

1、25-38歲

2、對(duì)電動(dòng)車裝配及零配件有全面了解

3、善于觀察與分析問(wèn)題并解決問(wèn)題，有品質(zhì)意識(shí)。

公司簡(jiǎn)介

公司成立于2016年，位于廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)連園路99號(hào)宗見禧工業(yè)通用機(jī)電設(shè)備高新產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)基地3號(hào)標(biāo)準(zhǔn)廠房。主要經(jīng)營(yíng)新能源電動(dòng)車主要配件產(chǎn)業(yè)，與行業(yè)一線/二線品牌戰(zhàn)略合作，集研發(fā)、渠道、零售、回收、服務(wù)于一體。具備標(biāo)準(zhǔn)化倉(cāng)儲(chǔ)，在職員工60余人，服務(wù)車輛30多輛，以南寧、柳州為基礎(chǔ)，輻射廣西500余家分銷網(wǎng)絡(luò)。踐行“同心同行，互助互成”的核心價(jià)值觀，致力成為全國(guó)行業(yè)的一流企業(yè)。

上班地點(diǎn)

工作地址：貴港查看上班路線

可能感興趣的職位: 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西愛閣工房家居有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)流程及規(guī)章制度的制定與實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)部門質(zhì)檢報(bào)表、質(zhì)檢流程及質(zhì)檢問(wèn)題的匯總與分析并提出解決方案； 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)產(chǎn)品制作流程與工藝，參與新項(xiàng)目/材料/工藝的生產(chǎn)與實(shí)施，提出合理化建議； 4、負(fù)責(zé)公司及部門全員產(chǎn)品意識(shí)提升及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)、培訓(xùn)； 5、服從并完成部門上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作事宜。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，具備良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，邏輯性及責(zé)任心強(qiáng)； 2、懂得家具產(chǎn)品相關(guān)的國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并能建立相應(yīng)的檢驗(yàn)規(guī)范； 3、有2年以上家具生產(chǎn)制造型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。薪資待遇：薪資，（6000-8000元/月，包吃包住+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+生日福利+員工旅行+法定節(jié)假日等）工作地點(diǎn)：南寧市良慶區(qū)亮嶺二街13號(hào)春天工業(yè)園（愛閣工房全屋定制）

2025-06-08

梁女士; 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

桂之?。◤V西）健康產(chǎn)業(yè)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位招質(zhì)量負(fù)責(zé)人，質(zhì)量經(jīng)理，質(zhì)量主管，現(xiàn)場(chǎng)QA（10人）質(zhì)量主管崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理、質(zhì)量監(jiān)督等相關(guān)工作，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源完成生產(chǎn)任務(wù)； 2. 跟蹤、分析市場(chǎng)需求變化和客戶反饋，根據(jù)實(shí)際情況修正生產(chǎn)質(zhì)量管理流程。現(xiàn)場(chǎng)qa崗位內(nèi)容： 1.生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控； 2.產(chǎn)品放行控制； 3.異常處理及改善跟蹤； 4.改善/驗(yàn)證項(xiàng)目。任職要求： 1.食品、藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)； 2.愿意從事藥品/保健品GMP車間現(xiàn)場(chǎng)管理工作，了解車間生產(chǎn)的管控節(jié)點(diǎn)； 3.具有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。綜合薪資4k-1.5w 加年終獎(jiǎng)

2025-06-08

張波; 質(zhì)量管理/測(cè)試
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城

絕味食品股份有限公司

崗位職責(zé)： 1、質(zhì)量管理體系的建設(shè)和運(yùn)行維護(hù)：組織質(zhì)量管理體系文件的起草和修訂，組織質(zhì)量管理體系在子公司的有效運(yùn)行與維護(hù)： 2、化驗(yàn)室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和安全管理：化驗(yàn)室布局和檢驗(yàn)設(shè)備配置的標(biāo)準(zhǔn)化制定；品控部監(jiān)視和測(cè)量?jī)x器的歸檔、周期監(jiān)督和維護(hù)保養(yǎng)；化驗(yàn)室化學(xué)試劑及設(shè)備儀器操作的安全管理，檢測(cè)文件和記錄的歸檔和更新； 3、原輔料及成品的半成品檢測(cè)和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；按公司要求完成原料和成品的日常檢測(cè)；根據(jù)檢測(cè)結(jié)果對(duì)相關(guān)原料和成品做出是否放行的決定； 4、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理規(guī)范的制定和執(zhí)行的監(jiān)督；負(fù)責(zé)加工過(guò)程衛(wèi)生、工藝執(zhí)行情況的監(jiān)督：物流配送環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理要求的監(jiān)督監(jiān)控； 5、供應(yīng)商資質(zhì)管理；參與地采供應(yīng)商的質(zhì)量評(píng)價(jià)；供應(yīng)商的相關(guān)資質(zhì)、檢測(cè)報(bào)告和出廠報(bào)告的歸檔； 6、政府部門的對(duì)接工作，負(fù)責(zé)S證件的辦理及年審，產(chǎn)品企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案及年審，參與政府部門檢查的接待，負(fù)責(zé)原輔料、成品的外部送檢； 7、門店品控檢測(cè)，根據(jù)公司要求，監(jiān)控門店產(chǎn)品售賣、存儲(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)、門店清洗、消毒標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)門店進(jìn)行指導(dǎo)； 8、門店質(zhì)量安全培訓(xùn)：對(duì)門店店員進(jìn)行相關(guān)食品安全知識(shí)培訓(xùn)； 9、門店質(zhì)量投訴管理：協(xié)調(diào)投訴調(diào)查事宜，進(jìn)行相關(guān)投訴監(jiān)控分析并提出處理建議。職位要求： 1、教育程度：大專及以上學(xué)歷 2、知識(shí)儲(chǔ)備：食品安全、食品質(zhì)量、食品物流、質(zhì)量體系等。福利待遇：員工福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、免費(fèi)食宿、員工旅游、員工培訓(xùn)、定期體檢、高低溫補(bǔ)貼、生日節(jié)日福利上班時(shí)間：8:30-17:00，單休工作地點(diǎn)：柳州市柳江區(qū)穿山鎮(zhèn)，非誠(chéng)勿擾！

2025-06-08

戴文軍; 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

上海漢和生物科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

品控工程師一、主要職責(zé)： 1、質(zhì)量事故排查與解決 1.1 負(fù)責(zé)對(duì)代加工生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行定期或不定期的排查，確保生產(chǎn)環(huán)境、設(shè)備、工藝等符合質(zhì)量要求。 1.2對(duì)發(fā)生的代加工質(zhì)量事故進(jìn)行快速響應(yīng)，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)和分析，準(zhǔn)確找到事故原因。 1.3制定并實(shí)施有效的解決方案，及時(shí)消除質(zhì)量隱患，防止類似事故再次發(fā)生。 2、生產(chǎn)人員培訓(xùn)與質(zhì)量管理 2.1組織并開展代加工工廠生產(chǎn)人員的質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)，提高員工對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量重要性的認(rèn)識(shí)。 2.2 加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量管理工作，確保員工按照操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)。 2.3 定期對(duì)生產(chǎn)人員進(jìn)行技能和知識(shí)更新培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和技能水平。 3、質(zhì)量事故記錄與預(yù)防 3.1 詳細(xì)記錄代加工工廠發(fā)生的質(zhì)量事故及其解決方案，建立質(zhì)量事故檔案。 3.2 通過(guò)分析質(zhì)量事故的原因和解決方案，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出改進(jìn)措施。 3.3 以監(jiān)督、巡查等方式對(duì)代加工工廠進(jìn)行定期或不定期的檢查，確保各項(xiàng)質(zhì)量管理措施得到有效執(zhí)行。 3.4 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和新技術(shù)發(fā)展，及時(shí)將先進(jìn)的質(zhì)量管理理念和方法引入公司，提高公司的質(zhì)量管理水平。 4、其他職責(zé) 4.1 配合其他部門完成與質(zhì)量相關(guān)的工作，如新產(chǎn)品開發(fā)、工藝流程改進(jìn)等。 4.2 參與制定和完善公司的質(zhì)量管理體系和規(guī)章制度。 4.3 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量相關(guān)的工作任務(wù)。二、任職資格： 1、教育水平及專業(yè)：本科或以上學(xué)歷，化學(xué)類專業(yè)優(yōu)先，同類崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、工作經(jīng)驗(yàn)：有化工研發(fā)、品質(zhì)控制經(jīng)驗(yàn)，有肥料行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、專業(yè)技能：熟悉分析化學(xué)，具備化工行業(yè)品控技能，能夠單獨(dú)解決質(zhì)量事故問(wèn)題； 4、辦公環(huán)境：辦公室、各代工廠作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，需全國(guó)出差； 5、工作時(shí)間：正常時(shí)間，有時(shí)加班。

2025-06-08

梁先生; 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西百桂堂食品科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)建立和完善酒精產(chǎn)品質(zhì)量控制體系，包括質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)范、操作流程等文件的制定與更新。例如，根據(jù)國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)以及公司內(nèi)部對(duì)酒精純度、雜質(zhì)含量等質(zhì)量指標(biāo)的要求，編寫詳細(xì)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)，確保公司的質(zhì)量控制有章可循。 2、持續(xù)評(píng)估質(zhì)量管理體系的有效性，識(shí)別其中的潛在風(fēng)險(xiǎn)和改進(jìn)機(jī)會(huì)。如定期審查質(zhì)量控制流程，分析質(zhì)量事故案例，查找體系漏洞，提出改進(jìn)措施并監(jiān)督執(zhí)行。 3、確保所有品控人員嚴(yán)格按照質(zhì)量管理體系要求開展工作。這包括檢驗(yàn)設(shè)備的正確操作、檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確記錄、不合格品的正確處理等。如在檢驗(yàn)設(shè)備使用方面，制定設(shè)備操作培訓(xùn)計(jì)劃，要求品控人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)并考核合格后才能獨(dú)立操作設(shè)備，以保證檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的可靠性。 4、定期組織內(nèi)部質(zhì)量審核，檢查質(zhì)量控制工作的執(zhí)行情況，對(duì)不符合項(xiàng)進(jìn)行糾正和預(yù)防措施的跟蹤。例如，每月開展一次內(nèi)部質(zhì)量審核，檢查檢驗(yàn)報(bào)告的完整性、準(zhǔn)確性以及檢驗(yàn)流程的合規(guī)性，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題下達(dá)整改通知，并跟蹤整改情況直至問(wèn)題解決。 5、安排品控人員對(duì)酒精生產(chǎn)過(guò)程中的關(guān)鍵控制點(diǎn)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，如發(fā)酵過(guò)程中的溫度、pH 值、糖分轉(zhuǎn)化情況，蒸餾過(guò)程中的溫度、壓力和酒精純度等。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)巡檢和自動(dòng)化監(jiān)測(cè)系統(tǒng)相結(jié)合的方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量波動(dòng)。例如，在發(fā)酵車間設(shè)置自動(dòng)溫度和 pH 值監(jiān)測(cè)裝置，同時(shí)安排品控人員每小時(shí)進(jìn)行一次現(xiàn)場(chǎng)巡檢，記錄數(shù)據(jù)并與標(biāo)準(zhǔn)范圍進(jìn)行對(duì)比，一旦發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)通知生產(chǎn)部門調(diào)整工藝參數(shù)。 6、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的半成品進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)，判斷半成品是否符合下一工。任職要求： 1.熟練掌握各種化學(xué)分析和儀器分析技能； 2.對(duì)于酒精質(zhì)量檢測(cè)而言，需要能夠熟練使用氣相色譜儀、密度計(jì)、酸度計(jì)等儀器設(shè)備，準(zhǔn)確檢測(cè)酒精的純度、酸度、甲醇等雜質(zhì)含量。該崗位上班地點(diǎn)在廣西貴港市覃塘區(qū)，不能接受者勿擾??！

2025-06-08

廖女士; 質(zhì)量管理/測(cè)試
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西日行智能科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、高中以上學(xué)歷，男女不限，年齡25-45歲。 2、有電子產(chǎn)品制造業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、熟練ISO流程，熟練SMT品管部QC、QA、IPQC工作流程，懂SMT制程。 4、在工作中能獨(dú)擋一面，責(zé)任心強(qiáng)，能夠吃苦耐勞，能夠處理 SMT品管問(wèn)題。 5、制定并監(jiān)控各質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成狀況，負(fù)責(zé)未達(dá)標(biāo)時(shí)主導(dǎo)召開品質(zhì)檢討會(huì)議改進(jìn); 6、主導(dǎo)處理重大品質(zhì)異常、客戶投訴; 7、熟悉常用的品質(zhì)管理手法，品質(zhì)觀念強(qiáng); 8、堅(jiān)持原則，具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力; 9、熟悉品質(zhì)管理流程，對(duì)來(lái)料檢驗(yàn)、制程巡檢、出貨檢驗(yàn)環(huán)節(jié)控制具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn); 10、熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系，并能獨(dú)立編寫相關(guān)程序文件及相關(guān)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等。

2025-06-07

劉樹平; 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西永堯電子科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

熟悉使用excel等電腦辦公軟件能看懂圖紙有1—2年IPQC OQC工作經(jīng)驗(yàn)

2025-06-07

吳小平; 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市安和機(jī)械設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé) 1、編制、審核部門文件，主導(dǎo)或協(xié)助建立、完善公司質(zhì)量管理體系； 2、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品質(zhì)量的全面管理工作，并對(duì)質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)； 3、負(fù)責(zé)內(nèi)外部產(chǎn)品質(zhì)量控制、處理突發(fā)、批量的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析、傳遞、反饋、跟蹤、處置； 4、負(fù)責(zé)質(zhì)量工作部門的糾正和預(yù)防措施的制定與實(shí)施、質(zhì)量記錄管理、職能內(nèi)部培訓(xùn)、注重工作的持續(xù)改進(jìn)； 5、負(fù)責(zé)當(dāng)月質(zhì)量問(wèn)題的統(tǒng)計(jì)、分析、處置（8D報(bào)告等）； 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，5年以上制造企業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉ISO9001、IATF16949體系要求，掌握QC七大手法、五大工具，有質(zhì)量體系審核經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件及運(yùn)用繪圖軟件，會(huì)看各類工藝及圖紙、熟練使用各類量具； 4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行能力；要求抗壓力、責(zé)任心強(qiáng)； 5、能熟練運(yùn)用品質(zhì)手法對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及管控福利待遇： 1.入職須進(jìn)行入職體檢，入職滿3個(gè)月后公司報(bào)銷體檢費(fèi)用，之后每年公司提供免費(fèi)體檢； 2.上班時(shí)間：上午8:30~12:00，下午13:30~17:30，每日標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間7.5小時(shí)； 3.做六休一，每周日、法定節(jié)假日休息； 4.包工作餐：白班包午餐，加班到晚上20:30包晚餐； 5.公司提供員工宿舍，4人間、上下鋪，有陽(yáng)臺(tái)、雙洗手臺(tái)、雙衛(wèi)生間、配有空調(diào)、熱水器、風(fēng)扇、衣柜、桌椅，員工平攤水電費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)； 6.試用期1~3個(gè)月，轉(zhuǎn)正之后有全勤獎(jiǎng)100元/月，自行租房補(bǔ)貼200元/月（須提供租房合同）； 7.入職滿一年有工齡補(bǔ)貼50元/月，每多一年多50元/月，封頂10年； 8.入職滿一年有帶薪年假5天

2025-06-07

黃小姐、周小姐; 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西鋒之味食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

1.持證上崗； 2.負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品檢驗(yàn)開發(fā)、研究和質(zhì)量信息報(bào)告； 3.負(fù)責(zé)進(jìn)出公司原、輔材料的質(zhì)量檢驗(yàn)； 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品出公司前的質(zhì)量檢驗(yàn)與產(chǎn)品保質(zhì)期的質(zhì)量監(jiān)控； 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的檢測(cè)； 6.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過(guò)程中的質(zhì)量檢測(cè)； 7.負(fù)責(zé)參與工藝研究、檢驗(yàn)方法研究、留樣分析； 8.負(fù)責(zé)參與原料供應(yīng)方合同評(píng)審、產(chǎn)品合格證的質(zhì)量檢測(cè)； 9.參與產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的制定與評(píng)審工作。

2025-06-03

潘永英; 質(zhì)量管理/測(cè)試
8000-12000元

南寧-橫州-六景工業(yè)園

廣西智亮新材料股份有限公司

原材料和加工

任職要求： 1.30-45歲，本科及以上學(xué)歷，化工類、冶金類、材料類相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上鋰電池相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理或體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉廢舊鋰電池回收再生鎳鈷濕線工藝。工作職責(zé)： 1.執(zhí)行和分解公司年度目標(biāo)，制定部門年度、月度計(jì)劃和目標(biāo)。 2.協(xié)調(diào)及督導(dǎo)各部門對(duì)品質(zhì)體系中出現(xiàn)不符合項(xiàng)目的改善和追蹤是否有效，并記錄存檔，防止異常發(fā)生，達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo)。 3.領(lǐng)導(dǎo)組織質(zhì)量體系的認(rèn)證工作。 4.定期制定內(nèi)部評(píng)審及管理審查計(jì)劃，協(xié)調(diào)和推動(dòng)各部門按ISO9000各要素運(yùn)作。 5.召開品質(zhì)會(huì)議，協(xié)調(diào)各部門處理品質(zhì)異常問(wèn)題。 6.制定質(zhì)量管理體系運(yùn)行文件和程序，督導(dǎo)各部門正式文件的排版及校正。 7.對(duì)來(lái)料質(zhì)量進(jìn)行最終判定，并隨同物流部門對(duì)來(lái)料供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、考查、審核、提出改善建議等。 8.對(duì)制程和成品質(zhì)量進(jìn)行最終判定，及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)異常問(wèn)題，協(xié)組織各部門處理質(zhì)量投訴問(wèn)題。 9.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計(jì)量器具的管理，組織協(xié)調(diào)器具各使用部門的日常維護(hù)。 10.負(fù)責(zé)全公司質(zhì)量管理培訓(xùn)。

2025-06-03