招生老師

崗位職責(zé) 1位學(xué)歷提供專業(yè)的學(xué)歷咨詢服務(wù) 2幫助學(xué)生更詳細(xì)了解公司的服務(wù)模式，促成學(xué)生報(bào)名學(xué)習(xí) 3出外勤對(duì)意向客戶進(jìn)行陌生拜訪，引導(dǎo)學(xué)生上門并接待咨詢 任職要求 1中專以上學(xué)歷 2市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，優(yōu)秀畢業(yè)生可優(yōu)先考慮錄取 3一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，具有外勤業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 4有較強(qiáng)的溝通能力

崗位職責(zé) 1位學(xué)歷提供專業(yè)的學(xué)歷咨詢服務(wù) 2幫助學(xué)生更詳細(xì)了解公司的服務(wù)模式，促成學(xué)生報(bào)名學(xué)習(xí) 3出外勤對(duì)意向客戶進(jìn)行陌生拜訪，引導(dǎo)學(xué)生上門并接待咨詢 任職要求 1中專以上學(xué)歷 2市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，優(yōu)秀畢業(yè)生可優(yōu)先考慮錄取 3一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，具有外勤業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

職位要求： 1、年齡：不限 2、具有一定的相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、能吃苦耐勞，為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重，執(zhí)行力好，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和管理。 4、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力強(qiáng)。 5、具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任感及敬業(yè)精神。 崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)招生工作與市場(chǎng)推廣和建立與管理招生團(tuán)隊(duì)，對(duì)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé),做好團(tuán)隊(duì)的管理工作。 2、根據(jù)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo),負(fù)責(zé)制定招生方案、帶領(lǐng)和實(shí)施計(jì)劃,完成預(yù)定指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)組員業(yè)務(wù)技能，指導(dǎo)組員完成個(gè)人目標(biāo)。 4、與客戶保持聯(lián)系，維護(hù)與客戶之間的良好關(guān)系，進(jìn)一步挖掘潛在生源。 5、執(zhí)行各種渠道開(kāi)展的各類市場(chǎng)宣傳推廣活動(dòng)，通過(guò)市場(chǎng)活動(dòng)及其他手段收集市場(chǎng)及客戶資源。 6、保持工作熱情，協(xié)助團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)處理問(wèn)題單，并做好后續(xù)回訪跟蹤及服務(wù)工作。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管交予的其他工作。 薪資: 底薪（按職位定薪）+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游 職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點(diǎn)：高薪誠(chéng)聘，系統(tǒng)培訓(xùn)

招生副主任（5人） 崗位職責(zé)： 1.市場(chǎng)調(diào)研，了解目標(biāo)學(xué)校的招生政策、招生計(jì)劃、考生情況等，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的招生策略; 2. 宣傳推廣：制作宣傳資料，如宣傳冊(cè)、海報(bào)、視頻等，通過(guò)線上線下多種渠道進(jìn)行宣傳推廣; 3.活動(dòng)策劃：招生宣講會(huì)、開(kāi)放日、體驗(yàn)課等活動(dòng)，吸引潛在學(xué)生的關(guān)注和參與; 4.學(xué)生咨詢：解答學(xué)生和家長(zhǎng)的問(wèn)題，提供專業(yè)的藝考教育咨詢和建議; 5.招生數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：統(tǒng)計(jì)招生數(shù)據(jù)，分析招生情況，為學(xué)校制定招生計(jì)劃提供數(shù)據(jù)支持; 6.推進(jìn)招生工作，跟蹤服務(wù)：對(duì)預(yù)報(bào)名的學(xué)生進(jìn)行跟蹤服務(wù)，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和需求，及時(shí)解決問(wèn)題; 7.招生副主任的任職要求本科及以上學(xué)歷，具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí)，富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意; 8.形象好，氣質(zhì)佳 9.崗位福利：年薪（8w-10w）。

招生主管的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)高中學(xué)生（復(fù)讀生）的招生工作，確保招生流程順利進(jìn)行并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 ### 1. **招生計(jì)劃制定** - 根據(jù)學(xué)?；驒C(jī)構(gòu)的招生目標(biāo)，制定復(fù)讀生招生計(jì)劃，明確招生人數(shù)、時(shí)間安排和宣傳策略。 - 分析市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況，調(diào)整招生策略。 ### 2. **宣傳與推廣** - 策劃并執(zhí)行招生宣傳活動(dòng)，如線上推廣、線下宣講會(huì)、校園開(kāi)放日等。 - 制作招生簡(jiǎn)章、宣傳冊(cè)、海報(bào)等材料，確保信息準(zhǔn)確且吸引目標(biāo)群體。 - 利用社交媒體、網(wǎng)站等平臺(tái)發(fā)布招生信息，擴(kuò)大影響力。 ### 3. **咨詢與答疑** - 接待家長(zhǎng)和學(xué)生的咨詢，解答關(guān)于復(fù)讀課程、師資、費(fèi)用等問(wèn)題。 - 通過(guò)電話、郵件、線上平臺(tái)等多種方式提供咨詢服務(wù)。 ### 4. **數(shù)據(jù)管理與分析** - 記錄招生數(shù)據(jù)，整理報(bào)名信息，生成招生報(bào)表。 - 分析招生數(shù)據(jù)，評(píng)估宣傳效果，提出改進(jìn)建議。 ### 5. **與各部門協(xié)作** - 與教學(xué)、財(cái)務(wù)、后勤等部門協(xié)調(diào)，確保招生工作順利進(jìn)行。 - 與班主任、任課教師溝通，了解復(fù)讀生的學(xué)習(xí)需求。 ### 6. **市場(chǎng)調(diào)研與反饋** - 定期調(diào)研復(fù)讀生市場(chǎng)，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，調(diào)整招生策略。 - 收集學(xué)生和家長(zhǎng)的反饋，改進(jìn)招生和服務(wù)質(zhì)量。 ### 7. **政策解讀與執(zhí)行** - 及時(shí)了解教育部門的最新政策，確保招生工作合規(guī)。 - 向家長(zhǎng)和學(xué)生解讀相關(guān)政策，如高考政策、復(fù)讀生待遇等。 ### 8. **其他職責(zé)** - 完成上級(jí)交辦的其他招生相關(guān)工作。 - 參與學(xué)校或機(jī)構(gòu)的其他活動(dòng)，如家長(zhǎng)會(huì)、畢業(yè)典禮等。 ### 總結(jié) 復(fù)讀生招生干事的工作涉及宣傳、咨詢、報(bào)名、錄取等多個(gè)環(huán)節(jié)，要求具備良好的溝通能力、組織能力和市場(chǎng)敏銳度，同時(shí)需熟悉教育政策和招生流程。

5-10%提點(diǎn)

一、崗位職責(zé) 1.主要通過(guò)公司提供的資源，在定點(diǎn)高校收集考研學(xué)生名單，為學(xué)生提供考研相關(guān)的咨詢答疑服務(wù)，完成銷售目標(biāo)（不需要舉牌、發(fā)傳單）； 2.負(fù)責(zé)各種招生活動(dòng)營(yíng)銷策劃的執(zhí)行工作； 3.負(fù)責(zé)校園代理的招聘、培訓(xùn)和管理。 二、任職要求 1.20-30歲，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，男女不限，可接受應(yīng)屆生； 2.熱愛(ài)教育培訓(xùn)事業(yè)，喜歡銷售，喜歡挑戰(zhàn)高薪，向往自由和金錢； 3. 有親和力，具備良好的溝通表達(dá)能力； 4. 有一定的抗壓能力，有高度責(zé)任感； 5.工作時(shí)間：9:00-12:00，14:00-18:00；年假長(zhǎng)，20天左右。 工作地點(diǎn)：桂林疊彩區(qū)桂林文登寄宿考研村桂林市七星區(qū)東二環(huán)路輔路

一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司計(jì)劃開(kāi)展學(xué)歷教育和職業(yè)培訓(xùn)考證業(yè)務(wù)，并完成年度招生任務(wù) 2、定期回訪企業(yè)單位和學(xué)員 3、受理教學(xué)過(guò)程中各類問(wèn)題，并協(xié)調(diào)各部門積極處理； 4、組織開(kāi)展每學(xué)期的教學(xué)監(jiān)督工作； 5、協(xié)助教務(wù)教學(xué)部門確保教學(xué)工作正常運(yùn)行。 二、任職要求： 1、專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，可接受應(yīng)屆生； 2、熱愛(ài)銷售工作，想改變或提升自己能力，對(duì)未來(lái)有夢(mèng)想，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，做事有恒心，執(zhí)行力強(qiáng)。 3、熟練常用的辦公軟件； 4、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力； 5、具有優(yōu)良的職業(yè)操守，較強(qiáng)的敬業(yè)精神，有良好的合作意識(shí)。 三、工作時(shí)間：每天工作8小時(shí) 月休四天 四、薪資 基本薪資+ 崗位薪資+業(yè)務(wù)提成 +績(jī)效獎(jiǎng)金 + 年終獎(jiǎng)金 年薪5-10萬(wàn)人民幣以上 五、福利 1、年底15天帶薪假期，回家過(guò)年無(wú)憂； 2、年中免費(fèi)全身體檢； 3、不定時(shí)組織員工運(yùn)動(dòng)，鍛煉身體。提倡開(kāi)心工作，快樂(lè)生活，身體棒棒。 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：招生老師--組長(zhǎng)--主管--項(xiàng)目經(jīng)理--合伙人

崗位職責(zé)： 1、對(duì)學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)做咨詢解答工作； 2、分解招生任務(wù)，做好工作安排，以保目標(biāo)順利達(dá)成； 任職要求： 1、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 2、有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力 3、吃苦耐勞，腳踏實(shí)地

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)培訓(xùn)中心需求，指定招生計(jì)劃，完成招生任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)中心招生引流工作； 3、參與中心的活動(dòng)組織和實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)家長(zhǎng)問(wèn)題反饋的收集和改進(jìn)； 【任職要求】： 1、學(xué)前教育等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷優(yōu)先 2、有文案功底，經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、出色的執(zhí)行能力、很強(qiáng)的責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、具備良好的策劃能力，善于溝通和表達(dá)，能承受較大工作壓力；