職位描述
1.負責律所宣傳事務,負責公眾號、官網(wǎng)的編輯和維護; 2.協(xié)助律師團隊完成各項涉外業(yè)務(額外有獎金); 3.協(xié)助律所做好各項重大活動、重大項目的相關工作; 4.完成律所領導交代的其他工作; 5.月薪5000元~10000元(第2項工作另有獎金)。 任職要求: 1、30歲以下,本科以上學歷,英語、管理、中文、新聞等相關專業(yè),重點大學優(yōu)先,有工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、外語能力較好,文字表達能力強,對宣傳、新媒體運營有一定經(jīng)驗; 3、工作認真負責,善于與人溝通,具有較強的應變能力和良好的服務意識; 4、性格開朗,待人誠懇。
公司簡介
本所成立于2006年初,是由法忠誠所(中成所),國中所,科園所,大海所,邦聯(lián)所秉承“做強做大”的建所理念合并成立,以不斷探索,勇于創(chuàng)新的毅力和勇氣,提出了本所在新時期、新階段的改革思路:以一流的、大型的、綜合性的、具有專業(yè)特色和管理特色的、不斷開拓創(chuàng)新的大所強所為目標;以改革管理體制、作業(yè)模式、分配制度為動力;以逐步推進規(guī)范化、規(guī)?;I(yè)化、品牌化、國際化為路徑;以建立資源共享和有效控制業(yè)務質(zhì)量兩大機制為主線;以人為本,遵循自然法則、市場法則,充分運用現(xiàn)代信息技術(shù)搭建基礎、戰(zhàn)略性律師服務平臺,創(chuàng)建文化管理新模式。其最高服務宗旨是以其團隊的規(guī)模和精湛高效的品質(zhì)向社會各界提供優(yōu)質(zhì)的法律服務。
????本所律師總?cè)藬?shù)現(xiàn)已超過40人,律師助理、輔助人員15人。本所是廣西區(qū)國資委、南寧市國資委中介機構(gòu)入庫法律服務律所,律師多數(shù)畢業(yè)于國內(nèi)知名的法學院校,取得了一流法學院校學位,?絕大多數(shù)律師具有在著名律師事務所工作的經(jīng)驗。相當數(shù)量的律師還具備國際貿(mào)易、金融、建筑工程、工商管理、會計、稅務等其它專業(yè)背景。憑借著出色的律師團隊,無論是在傳統(tǒng)的民商事訴訟仲裁、刑事、公司、房地產(chǎn)、銀行金融、保險、外商投資、企業(yè)改制、稅務、勞動爭議、國際貿(mào)易等法律服務領域,還是在新興的礦業(yè)能源、知識產(chǎn)權(quán)、海事海商、投資并購、私人股權(quán)投資、破產(chǎn)重組、證券與資本市場、基礎設施建設與項目融資、金融衍生產(chǎn)品、電信傳媒、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、農(nóng)村合作社等業(yè)務領域,一直在廣西處于業(yè)界的前沿和領先地位。
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開發(fā)助理10000-12000元南寧-青秀區(qū)廣西華夏銘酒店集團有限公司酒店/旅游【崗位職責】: 1.協(xié)助部門負責人撰寫項目策劃案、策略分析、競對分析等文職歸納總結(jié)及成品展示工作; 2.負責與加盟商、業(yè)主方等進行溝通與談判,協(xié)調(diào)新酒店籌建工作 3.加盟后協(xié)助籌建、運營部門對加盟項目進行支持和管理。 4.與各部門做好有效溝通調(diào)協(xié)及信息收發(fā)傳遞; 5.組織并主持開發(fā)專項會議開展及落地工作。 【崗位要求】: 1.本科及以上學歷,有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2.具備優(yōu)秀的溝通能力和親和力,具備良好的自我管理能力和抗壓能力,能適應出差; 3.具備較強的專業(yè)文字能力,邏輯分析能力,應變能力 ; 4.熟練使用PPT、Excel、office及其他辦公軟件。 【薪資福利】: 1 基本工資+績效考核+獎金,綜合薪資為1W-1.2W; 2 繳納社會保險,商業(yè)險; 【工作地點】: 南寧 南京16小時前韋女士
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16小時前陳女士
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見習助理2000-4000元玉林-福綿區(qū)廣西華萊士食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、門店的正常運營工作,保證門店正常運作。 2、負責與顧客進行良好的溝通,維護客戶的關系,保持良好的顧客滿意度。 3、組織檢查、追蹤、反饋餐廳的日常工作的開展,管控餐廳各項成本以提高利潤,確保營運工作的順暢和穩(wěn)定。 4、店面團隊建設,指導、培訓、發(fā)展下屬。 5、貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度,組織帶領下屬完成經(jīng)營指標。16小時前潘友莉
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見習助理(賀州)2000-4000元玉林-福綿區(qū)廣西華萊士食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、門店的正常運營工作,保證門店正常運作。 2、負責與顧客進行良好的溝通,維護客戶的關系,保持良好的顧客滿意度。 3、組織檢查、追蹤、反饋餐廳的日常工作的開展,管控餐廳各項成本以提高利潤,確保營運工作的順暢和穩(wěn)定。 4、店面團隊建設,指導、培訓、發(fā)展下屬。 5、貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度,組織帶領下屬完成經(jīng)營指標。16小時前潘友莉
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關務助理3000-4000元崇左-憑祥市-萬和福龍苑廣西華泰國際貨運代理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位職責: 1.熟練報關業(yè)務類型(特別是一般貿(mào)易、保稅業(yè)務、加工貿(mào)易等)所需單證,審核資料是否正確、完整; 2.獨立完成報關單、核注清單、艙單、核放單錄入及申報; 3.熟練運用單一窗口、華東3.0系統(tǒng),艙單系統(tǒng)等,會導出報關單證,通知書等的相關文件; 4.及時完成其它領導交代的相關事宜。 任職要求: 1.大學??萍耙陨蠈W歷,國際貿(mào)易、報關貨運、國際商務等相關專業(yè); 2.熟悉進出口相關政策、流程等相關知識; 3.有單一窗口錄單實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 4.有一定的英語水平和表達能力; 5.邏輯思維清晰,具備一定的工作匯報能力; 6.具備一定的抗壓性; 7.可接受應屆畢業(yè)生。 注:實習待遇略低于標注待遇,面試時會對英語能力及操作能力進行綜合評估,不能接受壓力者請勿投遞。16小時前廣西憑祥市萬和福龍苑3幢301號
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策劃助理(大新)3000-4000元崇左-江州區(qū)-崇左碧桂園一期崇左市碧桂園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、市場營銷、房地產(chǎn)、經(jīng)濟學、廣告學、新聞等相關專業(yè)大專及以上學歷。 2、邏輯能力、溝通能力及文字能力優(yōu)秀,創(chuàng)意思維活躍,具有較強的學習能力; 3、能熟練使用WORD、EXCEL、PPT辦公軟件; 4、做事踏實,認真,有耐心 5、工作地點:崇左市大新縣 6、福利:實習期間享有實習補貼,購買商業(yè)意外險,公司有食堂16小時前楊舜凱
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董事助理5000-8000元防城港-港口區(qū)廣西防城港錦航船務有限公司交通/運輸/物流崗位職責: 1、協(xié)助董事處理、撰寫公司對內(nèi)或?qū)ν夤?、材料?2、為公司經(jīng)營計劃、策略、資本運作等方面提供中肯的解決方案; 3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析情況及改進建議; 4、配合董事處理各方關系; 5、起草并撰寫相關正式報告、函件等商務文書。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,必須是法律相關專業(yè)或從事過與法律相關崗位; 2、參加工作經(jīng)驗5年及以上; 3、具備良好的職業(yè)形象,良好的社交禮儀; 4、具有良好的組織安排能力與溝通能力; 5、具有較強的文案寫作能力,出色的文字組織能力,寫作經(jīng)驗豐富,有豐富的提案經(jīng)驗; 6、創(chuàng)意能力強、思維敏捷、善于溝通、具有良好的語言表達能力。 如您符合以上條件并有意向來防城港,請火速聯(lián)系 或投遞簡歷至郵箱:***************** 或添加招聘專用微信號:******** 招聘電話聯(lián)系時間:周一至周五,行政班時間。 感謝配合!16小時前619062897@qq.com
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助理會計3000-4000元崇左-江州區(qū)崇左市泊隱酒店管理服務有限公司酒店/旅游1.協(xié)助財務會計完成數(shù)據(jù)審核,賬目整理。 2.協(xié)助財務會計登記憑證及登記賬簿。 3.協(xié)助財務會計審核銷售業(yè)績提成。 4.協(xié)助財務會計完成月度財務分析報告的基礎統(tǒng)計工作。 5.財務管理專業(yè),具有酒店會計或出納經(jīng)歷者優(yōu)先。16小時前吳小姐人力行政主管
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南寧-青秀區(qū)-東方明珠花園南寧市伊瑞貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口2024年來到啦,我們正在尋找不平凡的你,這里!有與你并肩作戰(zhàn)的隊友!有屬于你的位置! [任職要求] 1、年齡要求18-30歲,男女不限 2、積極開朗正能量,能快速融入團隊 3、會基礎的電腦操作打字技能,善于學習 4、接受無經(jīng)驗、小白,入職有師父帶以及培訓[工作內(nèi)容] 1、通過網(wǎng)絡平臺與客戶溝通、促成成交,日常及售后維護,根據(jù)客戶需求推薦產(chǎn)品、搭配產(chǎn)品 2、沒有經(jīng)驗要求,上班聽聽音樂,快樂輕松賺錢,通過電腦、手機網(wǎng)絡平臺模式~不用外出風吹日曬跑業(yè)務 [工作時間] 上午9:00-12:30,下午14:00-18:30,固定周日休息,國家法定節(jié)假日正常放假,春節(jié)假期12-16天 [福利待遇] 1、綜合薪資=無責底薪+提成+獎金+福利 2、工作環(huán)境輕松,同事之間關系相當愉快融洽 3、不定期下午茶、小零食 4、有節(jié)日福利、生日會、晉升獎勵等等 多一份了解,多一份選擇,選擇不對努力白費。 高新不是問題,問題是你消失不見,真是為難我這HR~


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