国产黄色三级电影在线播放_精品国产综合区久久久久久久久_av国产片在线观看_欧美人与性动交a欧美_av不卡免费视频_久久人人添人人爽人人片av_av在线播放香蕉_天堂资源在线中文8在线最新版

職位描述

一、職位描述
1.為雜志社編纂各類(lèi)文案、軟文、公文。
2、新員工先培訓(xùn)后上崗,由公司專(zhuān)業(yè)人員負(fù)責(zé)傳授各種寫(xiě)作知識(shí)和辦公知識(shí),幫助新人盡快掌握各類(lèi)型文章的寫(xiě)作和編纂技巧。
3.大專(zhuān)學(xué)歷及其以上,文字編撰能力優(yōu)異者可優(yōu)先考慮
4.要求具備良好的語(yǔ)言組織能力及寫(xiě)作功底,擅長(zhǎng)編寫(xiě)不同類(lèi)型文章。
5.一定的語(yǔ)言連貫性及邏輯性,并富有創(chuàng)新意識(shí),善于與同事往來(lái)相處。
6.有責(zé)任感,工作態(tài)度端正,耐心細(xì)致,敬業(yè)踏實(shí),服從管理。
7.公司工作氛圍好,無(wú)工作壓力。
8.每日上班7個(gè)半小時(shí),8:50—12:00;14:00—18:00。
二、福利
1.薪酬:試用期為1-3個(gè)月,視個(gè)人能力而定,試用期工資為2500元/月,順利通過(guò)考核即可轉(zhuǎn)正,薪酬上無(wú)封頂,薪酬組成:3500+績(jī)效提成+年節(jié)福利等,人均工資可達(dá)4500元-6000元/月(視情況而定,有上升的空間)。
2.補(bǔ)助:公司配備有員工冰箱、微波爐,員工可自行帶餐;午餐、住宿、社保等補(bǔ)助與工資一起結(jié)算
3.活動(dòng):公司每1-2月組織一次集體活動(dòng),如:聚餐、短途游玩、泡溫泉、看電影、燒烤、K歌等。
4.假期:實(shí)行單雙休輪休制,每月6天固定休息時(shí)間,如遇法定節(jié)日均按國(guó)家規(guī)定給予放假。依法給予帶薪婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休假等假期,工作滿一年可申請(qǐng)的帶薪年假。
5、公司絕對(duì)尊重人權(quán),不強(qiáng)制加班。

公司簡(jiǎn)介

南寧知往信息科技是一家基于廣西本土醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)學(xué)信息服務(wù)機(jī)構(gòu),旨在為廣大醫(yī)護(hù)人員提供職業(yè)規(guī)劃服務(wù),科研服務(wù),醫(yī)學(xué)成果呈現(xiàn)服務(wù),醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育服務(wù)等。致力于與各大醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)療相關(guān)機(jī)構(gòu)以及高校通力合作,為廣大醫(yī)護(hù)人員提供最前沿最專(zhuān)業(yè)最全面的醫(yī)學(xué)相關(guān)服務(wù)。推進(jìn)廣西醫(yī)學(xué)科研進(jìn)步,并計(jì)劃延伸至更多省份。

各大醫(yī)學(xué)院校通力合作,致力于推進(jìn)廣西醫(yī)學(xué)科研進(jìn)步、醫(yī)學(xué)科研成果落地,數(shù)百家全國(guó)知名學(xué)術(shù)刊物合作。致力于打造醫(yī)療科研服務(wù)平臺(tái),公司秉承、旨在解決醫(yī)療人員科研開(kāi)發(fā)、科研立項(xiàng)、成果落地、科研成果共享等工作。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)魯班路尚饒大廈B座14樓1408號(hào)房 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
老百姓大藥房連鎖(廣西)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、管理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、1年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)(其中需有薪酬績(jī)效經(jīng)驗(yàn)),具零售業(yè)人資工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、熟悉國(guó)家及地方勞動(dòng)法律法規(guī),有基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí); 4、具備勞資關(guān)系問(wèn)題解決能力及危機(jī)處理能力; 5、熟悉操作各類(lèi)辦公軟件,熟練使用Excel函數(shù)提高工作效率; 6、處事沉穩(wěn)、耐心細(xì)致,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 7、較強(qiáng)的自我約束力,責(zé)任心強(qiáng),承壓力強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司薪酬體系要求,核算門(mén)店員工薪酬,確認(rèn)無(wú)誤后提交發(fā)放; 2、跟進(jìn)門(mén)店員工內(nèi)部晉升或降級(jí)薪酬相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店薪酬、績(jī)效的事務(wù)處理和解釋說(shuō)明工作; 4、完成部門(mén)或公司交給的其他工作。 上班地址:江南區(qū)國(guó)凱大道銀凱孵化園6#五樓。 福利: ☆入職當(dāng)月簽訂正式勞動(dòng)合同,并享有五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金; ☆內(nèi)部福利:餐補(bǔ)、節(jié)日禮金、員工生日蛋糕券、年終獎(jiǎng)等; ☆工作時(shí)間8:30-12:00,13:30-17:30,雙休,享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等; ☆公司提供多層次專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),另享有各類(lèi)激勵(lì)方案獎(jiǎng)勵(lì),如:提供外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、獲得國(guó)家認(rèn)可的專(zhuān)業(yè)證書(shū)后可享受提薪并報(bào)銷(xiāo)相關(guān)費(fèi)用。
2025-06-09
人力資源部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
我們是一群年輕人,在一起我們也希望尋找一批年輕人成就一番年輕人的事業(yè)。走進(jìn)我們給自己一個(gè)機(jī)會(huì),也是給我們一次機(jī)會(huì),相互選擇相互成長(zhǎng),共同協(xié)助成就每個(gè)人的夢(mèng)想! 一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)科創(chuàng)部門(mén)的日常管理工作,包括人員管理、工作分配和進(jìn)度監(jiān)控。 2. 參與制定科創(chuàng)政策研究的中長(zhǎng)期規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,確保部門(mén)目標(biāo)與公司戰(zhàn)略一致。 3. 主導(dǎo)客戶(hù)跟進(jìn)工作,維護(hù)關(guān)鍵客戶(hù)關(guān)系,提升客戶(hù)滿意度和服務(wù)質(zhì)量。 4. 負(fù)責(zé)部門(mén)間工作銜接,協(xié)調(diào)跨部門(mén)合作,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。 5. 參與重要項(xiàng)目的策劃和執(zhí)行,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供政策研究支持和決策依據(jù)。 二、任職要求 1. 本科及以上學(xué)歷,政策研究、科技管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有科創(chuàng)政策研究或相關(guān)領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 熟悉國(guó)家和地方科技政策,具備良好的政策分析和研究能力。 4. 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和項(xiàng)目管理能力。 5. 優(yōu)秀的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系和工作挑戰(zhàn)。 6.有過(guò)高企認(rèn)定、科技項(xiàng)目、工信項(xiàng)目的申報(bào)經(jīng)驗(yàn),熟悉申報(bào)流程為加分項(xiàng)。 三、薪酬福利 - 崗位工資+五險(xiǎn)+提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+差旅費(fèi)補(bǔ)貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國(guó)家法定節(jié)假日。 - 團(tuán)建旅游,暖心基金,帶薪學(xué)習(xí)培訓(xùn),茶歇水果,餐補(bǔ),一年兩次調(diào)薪,專(zhuān)屬運(yùn)動(dòng)教練帶訓(xùn)。 四、上班時(shí)間 08:30-12:00,14:00-18:00。周末雙休 五、工作地點(diǎn) 南寧市科園大道68號(hào)東盟慧谷7棟6樓 我們期待有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì),共同推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展!
2025-06-09
畫(huà)板師
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
廣西柒智商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
任職要求: 1、服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷優(yōu)先; 2、一年以上服裝開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有女裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練使用photoshop、Ai、coreldraw, 4、對(duì)時(shí)尚潮流敏感,能很好的把握流行趨勢(shì); 5、具備優(yōu)秀的繪畫(huà)基礎(chǔ),了解技術(shù)、工藝、制版的具體操作內(nèi)容; 6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受壓力; 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服裝及相關(guān)文創(chuàng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì),明確品牌定位和產(chǎn)品風(fēng)格,了解公司品牌對(duì)設(shè)計(jì)創(chuàng)意理念 2 、獨(dú)立完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì),包括面輔料的調(diào)樣,打樣。 薪酬:試用期1個(gè)月,試用工資面談,轉(zhuǎn)正薪資5K~1W 時(shí)間:10:00-18:30,固定周日休 微信號(hào):**********
2025-06-09
韋先生
畫(huà)版師
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
廣西柒智商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
任職要求: 1、服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷優(yōu)先; 2、一年以上服裝開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有女裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練使用photoshop、Ai、coreldraw, 4、對(duì)時(shí)尚潮流敏感,能很好的把握流行趨勢(shì); 5、具備優(yōu)秀的繪畫(huà)基礎(chǔ),了解技術(shù)、工藝、制版的具體操作內(nèi)容; 6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受壓力; 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服裝及相關(guān)文創(chuàng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì),明確品牌定位和產(chǎn)品風(fēng)格,了解公司品牌對(duì)設(shè)計(jì)創(chuàng)意理念 2 、獨(dú)立完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì),包括面輔料的調(diào)樣,打樣。 薪酬:試用期1個(gè)月,試用工資面談,轉(zhuǎn)正薪資5K~1W 時(shí)間:早10點(diǎn)-晚6點(diǎn)半,固定周日休
2025-06-09
韋先生
南寧-賓陽(yáng)縣
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃工作,建立和執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效等人事相關(guān)規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)人事基礎(chǔ)工作管理,包括異動(dòng)手續(xù)辦理、人事檔案的管理、勞動(dòng)合同簽訂等; 3、負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣導(dǎo)工作,編寫(xiě)公司年度大事記,組織、策劃公司年會(huì)、員工活動(dòng)、和表彰等活動(dòng); 4、負(fù)責(zé)公司宿舍、食堂、保衛(wèi)的管理,擬定、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行后勤管理相關(guān)制度; 5、負(fù)責(zé)做好公司日常的接待工作,維護(hù)相關(guān)上級(jí)政府部門(mén)的關(guān)系; 6、協(xié)助總經(jīng)理做好協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系和日常事務(wù)處理; 7、其他突發(fā)事件處理和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、工作經(jīng)驗(yàn)不限,具有良好的口頭、書(shū)面表達(dá)能力; 3、持有C牌駕駛證。 4、年齡:23-35歲
2025-06-09
曾先生
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
奧瑞吉(賓陽(yáng)店)視光門(mén)店招聘 門(mén)店店員(2人) 要求: 1、口齒伶俐、五官端正、勤奮好學(xué)。 2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、會(huì)驗(yàn)光優(yōu)先。 崗位待遇:薪資5000+社保五險(xiǎn)
2025-06-08
梁雙龍
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西輝鴻醫(yī)藥有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
【崗位描述】負(fù)責(zé)公司行政辦公類(lèi)設(shè)施設(shè)備/網(wǎng)絡(luò)/系統(tǒng)的維護(hù)與保養(yǎng),辦公物業(yè)/固定資產(chǎn)等行政事務(wù)管理。 【崗位要求】 專(zhuān)科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),22-28歲,2年以上信息技術(shù)或網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 【薪資待遇】:基本工資+績(jī)效工資+社保+月度全勤獎(jiǎng)金+月度績(jī)效獎(jiǎng)金+年度全勤獎(jiǎng)金+年度績(jī)效獎(jiǎng)金+三薪年終獎(jiǎng)金+帶薪年休假+公司其他福利及獎(jiǎng)勵(lì)
2025-06-08
人力資源部  陳
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)公司主營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn) 薪資有保底、收入無(wú)上限,月獎(jiǎng)季獎(jiǎng)、福利休假團(tuán)建游。歡迎面談! 薪資福利:3000+上不封頂,綜合薪酬4-8k 1: 底薪3000+獎(jiǎng)金+提成,沒(méi)有業(yè)績(jī)要求。 2:公司不定期團(tuán)建,生日福利,節(jié)日福利,下午茶等等 上班時(shí)間:周一至周五: 早上 9:00-12:00 下午13:30-18:00 周六 :早上10:00-12:00 下午13:30-18:00,周日休息。 公司地址:南寧市興寧區(qū)三塘南路盛唐產(chǎn)業(yè)園廣西法星圖3樓
2025-06-08
崔金利
訂單主管
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采購(gòu)部日常工作。 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,與供應(yīng)商交貨日期等; 3、對(duì)采購(gòu)產(chǎn)品進(jìn)行匯總、整理及分析,制定采購(gòu)計(jì)劃; 4、對(duì)所采購(gòu)產(chǎn)品的市場(chǎng)情況進(jìn)行分析,尋找市場(chǎng)暢銷(xiāo)或滯銷(xiāo)的產(chǎn)品; 5、與供應(yīng)商溝通,跟蹤產(chǎn)品的交貨期及質(zhì)量,建立供應(yīng)商檔案; 6、對(duì)產(chǎn)品采購(gòu)后的售后服務(wù)工作進(jìn)行跟進(jìn)。 任職要求: 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建材采購(gòu)的流程;(有貿(mào)易類(lèi)、消費(fèi)類(lèi)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)可投;大宗商品或建筑類(lèi)采購(gòu),勿投。) 2、具有良好的談判技巧、人際關(guān)系處理能力,溝通能力強(qiáng); 3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀(jì)守法,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密; 4、熟悉建材市場(chǎng),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力及分析能力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力; 5、抗壓能力強(qiáng)。 (上班時(shí)間:8.30:00-18:00 ,月休4天)
2025-06-08
鄧女士
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
招聘區(qū)域: 貴州;云南、廣西、海南;江西;甘肅、寧夏、青海;新疆 1.全面負(fù)責(zé)區(qū)域年度指標(biāo)達(dá)成,沖擊年度目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)發(fā)和維護(hù),做好庫(kù)存管理和渠道下沉; 3.負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè),尤其是按照公司要求團(tuán)隊(duì)人員的及時(shí)招聘,并對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)、考核和績(jī)效管理; 4.負(fù)責(zé)區(qū)域廣告點(diǎn)位的建設(shè),定期開(kāi)展競(jìng)品信息的收集并反饋公司; 5.日常工作向大區(qū)經(jīng)理匯報(bào)。 任職要求: 1.40歲以下,有3年以上凍品、食材銷(xiāo)售銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和渠道資源(硬性條件); 2.能0-1經(jīng)驗(yàn);能自行組建團(tuán)隊(duì); 3.能開(kāi)車(chē)出差優(yōu)先(油費(fèi)、過(guò)路費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)). 六險(xiǎn)一金
2025-06-08
龐靚
南寧知往信息科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧知往信息科技有限公司
所在行業(yè) 廣告/企業(yè)管理/軟件
成立時(shí)間 5年(2020年5月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
久久久久久久国产电影| 国产精品久久久久久精品古装| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产毛片在线视频| 欧美日韩在线观看h| 国产男女内射视频| 国产在视频线精品| 在线观看一区二区三区激情| .国产精品久久| 男女边摸边吃奶| 亚洲av福利一区| 精品久久久久久久末码| 成年av动漫网址| 亚洲久久久国产精品| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 亚洲欧洲日产国产| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 久久久久久久久久久免费av| 亚洲成人av在线免费| 国产伦精品一区二区三区四那| 五月伊人婷婷丁香| 天堂中文最新版在线下载| 国产欧美亚洲国产| 久久久久久久久久成人| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 十八禁网站网址无遮挡 | 国产精品一区www在线观看| 久久韩国三级中文字幕| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 国产高清有码在线观看视频| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 九九爱精品视频在线观看| 久久亚洲国产成人精品v| 永久免费av网站大全| 99热网站在线观看| 国产在视频线精品| 美女中出高潮动态图| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚洲内射少妇av| 99久国产av精品国产电影| 乱码一卡2卡4卡精品| av天堂中文字幕网| 国产成人免费观看mmmm| 国产亚洲91精品色在线| 亚洲精品色激情综合| 亚洲人成网站在线播| 中文字幕久久专区| 久久久久久久久久成人| 欧美最新免费一区二区三区| 午夜福利网站1000一区二区三区| 亚洲精品日韩av片在线观看| 亚洲综合色惰| 一本色道久久久久久精品综合| 九色成人免费人妻av| 18禁在线播放成人免费| 成人无遮挡网站| av卡一久久| 成人无遮挡网站| 在现免费观看毛片| 国产精品久久久久久久久免| 成年人午夜在线观看视频| 亚洲国产成人一精品久久久| 欧美激情国产日韩精品一区| 精品少妇黑人巨大在线播放| 精品酒店卫生间| av天堂中文字幕网| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 精品国产露脸久久av麻豆| 久久久午夜欧美精品| 久久久成人免费电影| 亚洲综合色惰| 一级毛片 在线播放| 国产综合精华液| av女优亚洲男人天堂| 热99国产精品久久久久久7| 美女视频免费永久观看网站| 夜夜爽夜夜爽视频| 亚洲欧美成人精品一区二区| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 亚州av有码| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 国产精品一二三区在线看| 涩涩av久久男人的天堂| 高清视频免费观看一区二区| 久久久精品免费免费高清| 蜜桃在线观看..| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 亚洲无线观看免费| 性高湖久久久久久久久免费观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产 一区精品| 欧美人与善性xxx| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 街头女战士在线观看网站| 国产高潮美女av| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 亚州av有码| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| av女优亚洲男人天堂| 国产色爽女视频免费观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产一区有黄有色的免费视频| 日日啪夜夜爽| 国产在线男女| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 一级毛片 在线播放| 91在线精品国自产拍蜜月| 亚洲精品日本国产第一区| 欧美3d第一页| av视频免费观看在线观看| 亚洲av二区三区四区| 国产真实伦视频高清在线观看| 九色成人免费人妻av| 校园人妻丝袜中文字幕| 亚洲四区av| 中文字幕亚洲精品专区| 午夜免费观看性视频| 国产成人freesex在线| 亚洲精品,欧美精品| 国产高清国产精品国产三级 | 一个人看视频在线观看www免费| 国产成人精品久久久久久| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 简卡轻食公司| 国产成人精品一,二区| 大话2 男鬼变身卡| 日韩大片免费观看网站| 大码成人一级视频| 国产精品久久久久久av不卡| 免费黄色在线免费观看| 亚洲国产精品国产精品| 久久久久国产网址| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 亚洲精品自拍成人| 色婷婷av一区二区三区视频| 激情五月婷婷亚洲| 亚洲人与动物交配视频| 国产成人精品一,二区| 大陆偷拍与自拍| 精品久久久久久久久亚洲| 26uuu在线亚洲综合色| 亚洲精品乱久久久久久| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 91精品国产九色| 亚洲国产日韩一区二区| 成人毛片60女人毛片免费| 哪个播放器可以免费观看大片| 综合色丁香网| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 18禁在线无遮挡免费观看视频| 亚洲成人一二三区av| 91精品一卡2卡3卡4卡| 在线看a的网站| 久久99热这里只有精品18| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲美女视频黄频| 精品人妻视频免费看| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产精品爽爽va在线观看网站| 精品人妻熟女av久视频| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| kizo精华| 99精国产麻豆久久婷婷| 国产亚洲5aaaaa淫片| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 男人和女人高潮做爰伦理| 99热6这里只有精品| 99久久人妻综合| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 亚洲国产欧美在线一区| 日韩欧美精品免费久久| 国产精品久久久久久久久免| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产免费福利视频在线观看| 爱豆传媒免费全集在线观看| 嫩草影院入口| 亚洲欧美一区二区三区国产| 久久久欧美国产精品| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 在线观看三级黄色| 亚洲国产最新在线播放| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 成人美女网站在线观看视频| 国产精品一区二区性色av| 亚洲av男天堂| 青青草视频在线视频观看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| av在线蜜桃| 国产 一区精品| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 久久亚洲国产成人精品v| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 少妇人妻 视频| 国产一区亚洲一区在线观看| 成年人午夜在线观看视频| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 日本黄色日本黄色录像| 国产极品天堂在线| 国产精品欧美亚洲77777| 免费观看的影片在线观看| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产成人精品福利久久| 国产男女内射视频| 嫩草影院新地址| 久久久久性生活片| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 国产精品国产三级专区第一集| 亚洲内射少妇av| 毛片女人毛片| 在线观看一区二区三区激情| 人体艺术视频欧美日本| 男女啪啪激烈高潮av片| 欧美另类一区| 亚洲精品第二区| 成人综合一区亚洲| 国产欧美亚洲国产| 日本色播在线视频| 最近中文字幕高清免费大全6| 伊人久久国产一区二区| 一区二区三区精品91| 嫩草影院入口| 蜜桃在线观看..| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 久久久久精品性色| 久久久久久久久久人人人人人人| 青春草亚洲视频在线观看| 亚洲不卡免费看| 成人毛片a级毛片在线播放| 日本av手机在线免费观看| 国产大屁股一区二区在线视频| 男女边摸边吃奶| 欧美成人a在线观看| 国产淫语在线视频| 我的女老师完整版在线观看| 免费看日本二区| 天堂中文最新版在线下载| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜 | freevideosex欧美| 日韩免费高清中文字幕av| 蜜桃在线观看..| 各种免费的搞黄视频| 国产精品久久久久久精品古装| 亚洲av日韩在线播放| 一区二区三区四区激情视频| 欧美日本视频| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 亚洲美女搞黄在线观看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| www.av在线官网国产| 久久久精品94久久精品| 国产日韩欧美在线精品| www.色视频.com| 国产亚洲一区二区精品| 日韩人妻高清精品专区| 在现免费观看毛片| 国产精品久久久久久久电影| 91精品伊人久久大香线蕉| 精品一品国产午夜福利视频| 色婷婷av一区二区三区视频| 欧美高清性xxxxhd video| 男人舔奶头视频| 最近手机中文字幕大全| 国产黄片美女视频| 97超视频在线观看视频| 男男h啪啪无遮挡| 街头女战士在线观看网站| 精品一区二区免费观看| 伦精品一区二区三区| 国产美女午夜福利| 五月开心婷婷网| 亚洲精品乱久久久久久| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 国产一区有黄有色的免费视频| 日日啪夜夜撸| 欧美成人a在线观看| 国产日韩欧美在线精品| 亚洲美女黄色视频免费看| 久久6这里有精品| 亚洲av在线观看美女高潮| 高清视频免费观看一区二区| 七月丁香在线播放| 久久久久网色| 另类亚洲欧美激情| 深夜a级毛片| 国模一区二区三区四区视频| 国产免费又黄又爽又色| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 天堂8中文在线网| 欧美高清性xxxxhd video| 永久网站在线| a级毛片免费高清观看在线播放| 美女高潮的动态| 亚洲av二区三区四区| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 狂野欧美激情性bbbbbb| 国产探花极品一区二区| 亚洲欧洲国产日韩| 毛片女人毛片| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 欧美bdsm另类| 亚洲成人手机| 免费人成在线观看视频色| 亚洲欧美精品专区久久| 好男人视频免费观看在线| 国产成人精品一,二区| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 精品少妇久久久久久888优播| 国产伦理片在线播放av一区| 男女啪啪激烈高潮av片| 青青草视频在线视频观看| 美女视频免费永久观看网站| 女性生殖器流出的白浆| 日韩大片免费观看网站| 下体分泌物呈黄色| 久久av网站| 国内揄拍国产精品人妻在线| 男人和女人高潮做爰伦理| 另类亚洲欧美激情| 亚洲天堂av无毛| 欧美成人a在线观看| 美女中出高潮动态图| 蜜臀久久99精品久久宅男| 在线观看免费高清a一片| 少妇精品久久久久久久| 亚洲av国产av综合av卡| av卡一久久| 午夜视频国产福利| 哪个播放器可以免费观看大片| 插阴视频在线观看视频| 精品视频人人做人人爽| 三级国产精品欧美在线观看| 观看美女的网站| 日日啪夜夜爽| 午夜日本视频在线| av在线播放精品| 成人一区二区视频在线观看| 久久精品国产自在天天线| 欧美成人a在线观看| 精品久久久噜噜| 亚洲欧洲国产日韩| 老熟女久久久| 新久久久久国产一级毛片| 日韩中字成人| 九九爱精品视频在线观看| 最黄视频免费看| 极品教师在线视频| 久久久久精品久久久久真实原创| 妹子高潮喷水视频| 国产精品无大码| 日本黄色片子视频| 亚洲精品日韩av片在线观看| 中文字幕亚洲精品专区| 搡女人真爽免费视频火全软件| 91精品国产九色| 成人黄色视频免费在线看| 久久精品久久久久久久性| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 免费在线观看成人毛片| 22中文网久久字幕| 一级黄片播放器| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 国产人妻一区二区三区在| 身体一侧抽搐| 国产 精品1| 国产高潮美女av| 在线免费十八禁| 在线看a的网站| 女性被躁到高潮视频| 欧美三级亚洲精品| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 亚洲一区二区三区欧美精品| 色视频www国产| 黄片无遮挡物在线观看| 亚洲精品456在线播放app| 亚洲精品日韩av片在线观看| 国产爽快片一区二区三区| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 亚洲国产成人一精品久久久| 午夜福利在线在线| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 韩国av在线不卡| 午夜日本视频在线| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 黄片无遮挡物在线观看| 欧美极品一区二区三区四区| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 国产乱人偷精品视频| 美女国产视频在线观看| 国产成人精品一,二区| 丰满人妻一区二区三区视频av| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 日本vs欧美在线观看视频 | 国产av码专区亚洲av| 亚洲高清免费不卡视频| 九九在线视频观看精品| 春色校园在线视频观看| 男的添女的下面高潮视频| a 毛片基地| 欧美精品一区二区大全| 日韩 亚洲 欧美在线| 国产永久视频网站| 久久99热6这里只有精品| 街头女战士在线观看网站| 亚洲成人一二三区av| 亚洲美女黄色视频免费看| 亚洲成人一二三区av| 欧美日韩视频精品一区| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 亚洲成人中文字幕在线播放| 熟妇人妻不卡中文字幕| 高清日韩中文字幕在线| 欧美97在线视频| 夫妻午夜视频| 亚洲性久久影院| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 国产成人freesex在线| 国产av国产精品国产| 伦理电影大哥的女人| 男男h啪啪无遮挡| 国产男女超爽视频在线观看| 国产精品久久久久成人av| 免费观看av网站的网址| 国产人妻一区二区三区在| 日韩av不卡免费在线播放| 国产中年淑女户外野战色| 中文欧美无线码| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 欧美日韩视频精品一区| 高清毛片免费看| 亚洲av男天堂| 日韩电影二区| 国产精品精品国产色婷婷| 国产毛片在线视频| 国产免费视频播放在线视频| 熟女电影av网| 老司机影院成人| 国产爱豆传媒在线观看| 美女高潮的动态| 3wmmmm亚洲av在线观看| 97在线人人人人妻| 777米奇影视久久| 成人一区二区视频在线观看| 99九九线精品视频在线观看视频| 国产一区二区三区综合在线观看 | 男女免费视频国产| 亚洲欧美日韩另类电影网站 | 中文乱码字字幕精品一区二区三区| .国产精品久久| 天堂8中文在线网| 99久久人妻综合| 国产精品福利在线免费观看| 亚洲av免费高清在线观看| 秋霞伦理黄片| 美女国产视频在线观看| 男人添女人高潮全过程视频| 青春草亚洲视频在线观看| 国产在线免费精品| 大香蕉97超碰在线| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 极品教师在线视频| 我的女老师完整版在线观看| 国产在线男女| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| av.在线天堂| 国产中年淑女户外野战色| 欧美日韩精品成人综合77777| 精品亚洲成a人片在线观看 | 亚洲欧美日韩东京热| 国产精品久久久久久av不卡| 边亲边吃奶的免费视频| 日韩一区二区三区影片| 久久久成人免费电影| 联通29元200g的流量卡| 在线观看美女被高潮喷水网站| 夫妻性生交免费视频一级片| 国产片特级美女逼逼视频| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 欧美极品一区二区三区四区| 久久人人爽人人爽人人片va| 国产精品99久久久久久久久| videossex国产| 日韩人妻高清精品专区| 亚洲av不卡在线观看| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 国产精品国产av在线观看| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产黄频视频在线观看| av线在线观看网站| 一边亲一边摸免费视频| 黄色配什么色好看| 亚洲av免费高清在线观看| 国产精品福利在线免费观看| 国产日韩欧美亚洲二区| 久久ye,这里只有精品| 久久久久久久久久久免费av| 丝袜脚勾引网站| 欧美日韩视频精品一区| 国产成人a区在线观看| 久久影院123| 国产高清不卡午夜福利| 日韩 亚洲 欧美在线| 26uuu在线亚洲综合色| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 黑丝袜美女国产一区| 丝袜脚勾引网站| 黄片wwwwww| 丝袜喷水一区| 青青草视频在线视频观看| 国产熟女欧美一区二区| 99热这里只有是精品在线观看| 亚洲国产av新网站| 赤兔流量卡办理| 久久 成人 亚洲| 两个人的视频大全免费| 国产精品伦人一区二区| 777米奇影视久久| 一个人看视频在线观看www免费| 欧美成人一区二区免费高清观看| 久久精品人妻少妇| 久久精品国产亚洲av天美| 爱豆传媒免费全集在线观看| 精品久久久精品久久久| 婷婷色麻豆天堂久久| 中文字幕免费在线视频6| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| av视频免费观看在线观看| 久久精品久久精品一区二区三区| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 中国三级夫妇交换| 另类亚洲欧美激情| 成人无遮挡网站| 2022亚洲国产成人精品| 一级黄片播放器| 色婷婷av一区二区三区视频| 欧美日本视频| 国产免费视频播放在线视频| 亚洲av欧美aⅴ国产| 内地一区二区视频在线| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 熟女av电影| 精品少妇久久久久久888优播| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产精品一区二区在线观看99| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 久久久色成人| 亚洲电影在线观看av| 日本黄大片高清| 丰满少妇做爰视频| 国产伦在线观看视频一区| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 亚洲av国产av综合av卡| av黄色大香蕉| 黑人高潮一二区| 午夜视频国产福利| videossex国产| 国产成人精品福利久久| 亚洲人与动物交配视频| 久久久久久伊人网av| 成人美女网站在线观看视频| 欧美zozozo另类| 日韩av不卡免费在线播放| 性色av一级| 97超视频在线观看视频| 国产在线视频一区二区| 一级毛片我不卡| 2022亚洲国产成人精品| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 成人特级av手机在线观看| 黄色日韩在线| 日韩一区二区三区影片| 少妇丰满av| 欧美高清成人免费视频www| 免费观看性生交大片5| 亚洲,欧美,日韩| 一二三四中文在线观看免费高清| 啦啦啦啦在线视频资源| 欧美激情国产日韩精品一区| 在线观看免费高清a一片| 蜜桃在线观看..| 国产黄片视频在线免费观看| 精品一品国产午夜福利视频| 最黄视频免费看| 我要看日韩黄色一级片| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 最新中文字幕久久久久| 日韩一区二区三区影片| 五月伊人婷婷丁香| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 中文欧美无线码| 欧美丝袜亚洲另类| 亚洲欧美精品自产自拍| 最近2019中文字幕mv第一页| 国产乱人视频| 91精品国产九色| 亚洲欧美日韩无卡精品| 免费看av在线观看网站| 黄片无遮挡物在线观看| 51国产日韩欧美| 欧美日韩视频精品一区| 99热6这里只有精品| 又大又黄又爽视频免费| 国产91av在线免费观看| 99热国产这里只有精品6| 亚洲精品中文字幕在线视频 |