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職位描述

【崗位職責(zé)】?
1、負(fù)責(zé)日常接待工作,以大方得體的形象接待來訪人員,提供基礎(chǔ)咨詢與引導(dǎo)服務(wù);?
2、處理學(xué)員入班、轉(zhuǎn)班、優(yōu)惠申請及退費(fèi)等事宜,確保流程規(guī)范、信息準(zhǔn)確,保障學(xué)員服務(wù)體驗(yàn);?
3、負(fù)責(zé)日常采購工作,跟進(jìn)物資到位情況,做好資產(chǎn)管理,定期盤點(diǎn)核對,協(xié)助處理費(fèi)用報(bào)銷相關(guān)流程;?
4、處理各類臨時(shí)行政事務(wù),配合完成相關(guān)數(shù)據(jù)整理、報(bào)表統(tǒng)計(jì)等工作,保障行政工作順暢推進(jìn)。?
【任職要求】?
1、專業(yè)不限,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、具備良好的溝通能力、服務(wù)意識和責(zé)任心,聰明耐心、細(xì)致大方,能適應(yīng)重復(fù)性工作;?
3、性格熱情開朗,善于人際關(guān)系維護(hù),有社團(tuán)擔(dān)任干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
【工作安排】?
工作時(shí)間 10:00-19:00(含2小時(shí)休息時(shí)間),周內(nèi)雙休,能穩(wěn)定實(shí)習(xí) 6 個(gè)月及以上,每周到崗不少于 5 天。?
【福利待遇】?
實(shí)習(xí)津貼 100-150 元 / 天,可提供加蓋公章的實(shí)習(xí)證明,表現(xiàn)優(yōu)異者實(shí)習(xí)期滿有機(jī)會(huì)獲得內(nèi)部推薦機(jī)會(huì)。

公司簡介

新東方教育科技集團(tuán)介紹
新東方教育科技集團(tuán)定位于以學(xué)生全面成長為核心,以科技為驅(qū)動(dòng)力的綜
合性教育集團(tuán)。集團(tuán)由 1993 年成立的北京新東方學(xué)校發(fā)展壯大而來,擁有短
期培訓(xùn)系統(tǒng)、基礎(chǔ)教育系統(tǒng)、文化傳播系統(tǒng)、咨詢服務(wù)系統(tǒng)、科技產(chǎn)品系統(tǒng)、
創(chuàng)投生態(tài)系統(tǒng)等多個(gè)發(fā)展平臺,打造了大學(xué)生學(xué)習(xí)與發(fā)展中心、新東方在線、
新東方前途出國、新東方國際游學(xué)、新東方滿天星、新東方大愚文化、新東方
國際雙語學(xué)校等諸多知名教育品牌。
作為中國著名私立教育機(jī)構(gòu),新東方教育科技集團(tuán)于 2006 年 9 月 7 日在
美國紐約證券交易所成功上市。經(jīng)過 27 年的發(fā)展歷練,新東方的口號變化為
A better you,A bigger world!
致力于把每一個(gè)孩子變成一個(gè)更好的孩子,讓他們擁有一個(gè)更大的世界。
新東方企業(yè)文化
愿景:成為中國優(yōu)秀的、令人尊敬的、有文化價(jià)值的教育機(jī)構(gòu)。
使命:為提升學(xué)生終身競爭力,塑造學(xué)生公民素質(zhì),賦予學(xué)生全球眼光而努
力!
核心價(jià)值觀:誠信負(fù)責(zé) 真情關(guān)愛 好學(xué)精進(jìn) 志高行遠(yuǎn)
企業(yè)文化:坦誠 尊重 協(xié)作 創(chuàng)新
教學(xué)理念:讓學(xué)生在新東方課堂里快樂地成長成長體驗(yàn)!
教學(xué)要素:精熟授課 歡樂課堂 勵(lì)志教育
老師行為準(zhǔn)則:備課充分 講解精準(zhǔn) 熱情快樂 勵(lì)志向上 言行得體 互相尊重
關(guān)心過程
尊重結(jié)果員工行為準(zhǔn)則:平等相待 團(tuán)結(jié)互助 積極陽光 謙虛自律 坦誠溝通 勤
奮工作 熱誠服務(wù)
高效執(zhí)行經(jīng)營八字方針:打動(dòng)人心 超越期待
校訓(xùn):追求卓越,挑戰(zhàn)極限,從絕望中尋找希望,人生終將輝煌!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)時(shí)代天驕購物廣場3樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

行政文員
2000-3000元
南寧-良慶區(qū)
一、任職要求 1、有較強(qiáng)的溝通能力,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德;熟練應(yīng)用Office辦公軟件 2、??埔陨蠈W(xué)歷 ; 3、負(fù)責(zé)后勤行政工作 ; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 5、有打印工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 二、福利:周末雙休、節(jié)日福利、法定節(jié)假日 上班時(shí)間:早上09:00-12:00 下午14:00-18:00
13小時(shí)前
南寧-良慶區(qū)
(公司是做線上民宿運(yùn)營的,真實(shí)且正規(guī)哦~各位小伙伴請放心咨詢) 一、工作內(nèi)容:公司提供意向客服資源,通過線上溝通聯(lián)系閑置房源客戶到訪公司,做好邀約。后端有專業(yè)談單對你的邀約進(jìn)行簽約,成單。 二、上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00。(目前單休周一哦) 三、薪資待遇: 3300無責(zé)底薪+提成(銷售提成按照開單金額的2%-3%提,業(yè)績越高提成越高)+邀約獎(jiǎng)+開單獎(jiǎng),綜合薪資6000+,多勞多得。 四、銷售行業(yè)中絕對正規(guī)的民宿運(yùn)營公司!!!公司環(huán)境優(yōu)美,人際關(guān)系融洽,領(lǐng)導(dǎo)親和,看著銷售人員的發(fā)展。 五、工作簡單,接受小白,全程手把手教會(huì),上手快,晉升渠道完全打開,下午茶五險(xiǎn)配備到位。 各種提成,每天邀約獎(jiǎng),開單量,銷冠獎(jiǎng),你只需要做,公司對你的付出給予相應(yīng)的回報(bào)。 新人工資月均7K+,業(yè)績好的1.2-1.5w+,工資真實(shí)可靠,還在找工作的小伙伴可以聯(lián)系我們哦~
13小時(shí)前
吳輝
材料文員
2000-7000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)公司與廠家的裝修材料接洽 2.室內(nèi)軟裝設(shè)計(jì)安排 工作內(nèi)容簡單 工作福利:1.節(jié)假日福利 2.不定時(shí)的下午茶,團(tuán)建活動(dòng) 3.年假一個(gè)月
13小時(shí)前
黃女士
行政人事
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
任職要求: 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,3-5年同等職位管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉人事工作流程,對人力資源管理、行政后勤管理事務(wù)有嫻熟的處理技巧; 3、對人及組織變化敏感,具有強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力; 4、熟練掌握辦公軟件,熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利和培訓(xùn)方針; 5、持有駕照,熟練駕駛。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人事行政后勤管理工作; 2、負(fù)責(zé)人事行政管理的統(tǒng)籌規(guī)劃,給予上級領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性建議; 3、負(fù)責(zé)日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關(guān)行政管理工作,充分發(fā)揮行政工作效能,保障行政工作有效運(yùn)行; 4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人事相關(guān)管理制度和工作流程; 5、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理,招聘培訓(xùn)、薪酬及績效考核管理; 6、配合執(zhí)行公司項(xiàng)目前期籌備工作; 7、上級交辦的其他工作。
13小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)
有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)。有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-08-21
112023382@qq.com
文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任感,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責(zé)任心和愛心,且有耐心。 崗位職責(zé): 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容,并跟進(jìn)報(bào)名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)(師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等)。 5、受理學(xué)員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點(diǎn):高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)
2025-08-20
黃老師
人事主管
董事長助理
8000-9000元
南寧-青秀區(qū)
要求: 1.年齡30歲以內(nèi),形象好,氣質(zhì)佳,身高168及以上,簡歷附個(gè)人生活照(介意者勿投); 2.總助、董秘等同崗經(jīng)驗(yàn)一年以上工作經(jīng)歷; 3.有空乘等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),參加過相關(guān)禮儀培訓(xùn),具備一定的禮儀知識的優(yōu)先考慮; 3.有一定的文字功底,有相關(guān)整理會(huì)議內(nèi)容,撰寫會(huì)議紀(jì)要,編寫發(fā)言稿等文書類的工作經(jīng)驗(yàn); 4.與其他部門和人員的信息傳遞,確保內(nèi)部信息的暢通; 5.協(xié)助做好會(huì)議的準(zhǔn)備工作以及后勤工作; 6.日常來訪客人的接待; 7.能適應(yīng)出差,商務(wù)接待,適應(yīng)隨時(shí)待命的工作狀態(tài); 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 待遇:行政班(8:00-12:00,15:00-18:00)雙休、五險(xiǎn)一金、薪酬:8k-9K+過節(jié)福利+年終獎(jiǎng)。
2025-08-20
陳先生
行政專員
2000-3000元
南寧-邕寧區(qū)
1.有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 2.專業(yè)不限,行政管理、文秘、工商管理、人力資源、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3.能掌握電腦基本操作 4.責(zé)任心與細(xì)致度: 行政工作瑣碎繁雜,需要極強(qiáng)的責(zé)任心,做事細(xì)致認(rèn)真,避免出錯(cuò)。尤其在處理文件、數(shù)據(jù)、報(bào)銷等事務(wù)時(shí)。 5. 積極主動(dòng)性:能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,不推諉。在小企業(yè)中,主動(dòng)承擔(dān)職責(zé)范圍外但公司需要的事務(wù)尤為重要。 6. 溝通協(xié)調(diào)能力: 具備良好的口頭和書面溝通能力,能與不同層級的同事、外部人員有效溝通,清晰表達(dá),耐心傾聽。 7. 服務(wù)意識:對內(nèi)服務(wù)好員工,對外展現(xiàn)公司良好形象。 8. 學(xué)習(xí)能力與適應(yīng)能力: 流程可能不完善,變化快,需要文員能快速學(xué)習(xí)新事物、新流程,適應(yīng)變化。
2025-08-20
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
招聘崗位:行政助理兼招生顧問 任職要求: 1.學(xué)歷:大專及以上; 2.專業(yè):教育類及相關(guān)或管理專業(yè); 3.行業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年以上幼兒園一線工作經(jīng)驗(yàn)及銷售或咨詢類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強(qiáng)的管理能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 崗位職責(zé): 協(xié)助園長開展人事、行政后勤、公共關(guān)系、市場營銷等各項(xiàng)活動(dòng)管理。 1. 規(guī)章制度 1.1 協(xié)助園長建立科學(xué)的行政版塊、人事版塊管理機(jī)制,保障幼兒園正常、良性運(yùn)行; 2. 人力資源 2.1 配合總部及園長完成園所教職工考勤、薪酬核算、招聘、考核、勞動(dòng)關(guān)系管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)開展及企業(yè)文化傳播等各項(xiàng)人力資源事務(wù),合理把控人力資源風(fēng)險(xiǎn); 3. 行政后勤 3.1 負(fù)責(zé)園所對外公文函件、對內(nèi)通知發(fā)文及會(huì)議紀(jì)要等行政類文案的撰寫、發(fā)放及存檔; 3.2 規(guī)范管理園所各種紙質(zhì)、電子版文書及檔案,按照制度做到完整、及時(shí)、有序分類歸檔; 3.3 負(fù)責(zé)園所園林綠化設(shè)計(jì)、種植及維護(hù),提升園所環(huán)境品質(zhì); 3.4 建立健全幼兒包括門崗安全、校車安全、設(shè)施設(shè)備使用安全等在內(nèi)的安全管理系統(tǒng),隨時(shí)排查主客觀安全隱患;定期組織設(shè)施設(shè)備檢查,統(tǒng)籌規(guī)劃維修管理工作;組織實(shí)施全園安全教育,提升應(yīng)對突發(fā)意外事件管理能力,確保園所安全; 3.5 負(fù)責(zé)分園非標(biāo)配用品及臨時(shí)性、緊急性用品的采購工作; 4. 協(xié)助園長建立和維護(hù)對外公共關(guān)系,提升公司品牌形象; 5.接待來訪客戶,負(fù)責(zé)招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)成各項(xiàng)銷售目標(biāo); 6.建立區(qū)域客戶數(shù)據(jù)庫并及時(shí)更新維護(hù),跟進(jìn)客戶繳費(fèi); 7.拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體; 8.負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費(fèi)行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進(jìn)市場動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略; 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)及突發(fā)狀況。
2025-08-20
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
董事長助理
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-榮和·公園悅府
崗位職責(zé): 1、協(xié)助董事長管理日常工作,協(xié)調(diào)董事長與各職能部門之間的工作關(guān)系; 2、協(xié)助董事長處理公司內(nèi)部日常事務(wù),做好上傳下達(dá); 3、協(xié)助董事長進(jìn)行對外事務(wù)的聯(lián)絡(luò)溝通及重要客人的接待; 4、在董事長授權(quán)下進(jìn)行具體工作的安排、跟進(jìn)、協(xié)調(diào)與監(jiān)督; 5、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)董事長文件的督辦、處理與反饋; 6、協(xié)助董事長做好工作日程安排; 7、完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、有一年工作經(jīng)驗(yàn)以上,有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力; 2、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠實(shí)可靠、五官端正、責(zé)任心強(qiáng); 3、熟練使用辦公軟件,文字書寫能力強(qiáng),能接受出差,有C1駕照。
2025-08-19
南寧市青秀區(qū)新東方文化藝術(shù)培訓(xùn)有限公司世貿(mào)西城分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市青秀區(qū)新東方文化藝術(shù)培訓(xùn)有限公司世貿(mào)西城分公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 3年(2022年3月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

市場運(yùn)營專員

¥8000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西財(cái)經(jīng)學(xué)院明秀校區(qū)
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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