招聘行政助理

1、按標(biāo)準格式整理客戶報關(guān)資料，通過推單系統(tǒng)進行網(wǎng)上推送，根據(jù)系統(tǒng)回執(zhí)通知現(xiàn)場查驗同事。 2、負責(zé)與公司相關(guān)業(yè)務(wù)的事項咨詢及資料管理； 3、完成公司安排的其他工作任務(wù)。 4、大專以上學(xué)歷，計算機操作熟練。 5、工作地點為南寧吳圩機場單一窗口，機場周邊居民優(yōu)先錄用，食宿自理。

職位要求： 1、年齡：30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責(zé)，能積極主動執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，有耐心，愛崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強，有較強的溝通表達能力，強烈的責(zé)任感，優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè)，有責(zé)任心和愛心，且有耐心。 崗位職責(zé)： 1、遵守公司規(guī)章制度，服從管理，不遲到，不早退，保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責(zé)公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作，確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責(zé)邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項課程內(nèi)容，并跟進報名工作，接聽客戶來電等，為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)（師資力量、教學(xué)模式、價格、課程設(shè)置等）。 5、受理學(xué)員家長投訴，處理投訴意見。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪（按職位定薪）+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利：年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點：高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)

1.負責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。 2.負責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢。 3.負責(zé)收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。 4.協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作；在銷售人員缺席時，及時轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理。 5.負責(zé)客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。 6.協(xié)助部長做好部內(nèi)內(nèi)務(wù)、各種部內(nèi)會議的記錄等工作。 7.逐步推廣使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷售秘密。 8.完成營銷部部長臨時交辦的其他任務(wù)。 9.與公司各部門處理好關(guān)系，協(xié)助業(yè)務(wù)員完成產(chǎn)品推廣工作。 10.負責(zé)回款登記，及時催款。

一、崗位職責(zé)： 負責(zé)人事、行政、財務(wù)等綜合事務(wù)的日常處理，包括但不限于： 1.人員招聘、入職、離職、勞動合同簽訂等人事手續(xù)辦理； 2.員工考勤、休假、薪酬福利等人事相關(guān)事務(wù)； 3.辦公用品采購、固定資產(chǎn)管理、文件檔案管理等行政事務(wù)； 4.會議組織、接待安排、后勤保障等工作； 5.財務(wù)報銷、票據(jù)整理、賬務(wù)處理等基礎(chǔ)財務(wù)工作。 6.維護分公司辦公環(huán)境，確保辦公設(shè)備正常運轉(zhuǎn)； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.28歲以上，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.熟練使用辦公軟件，具備良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力； 3.工作認真負責(zé)，積極主動，具備良好的團隊合作精神； 4.持有C1及以上駕駛證，并能熟練駕駛； 5.不拒絕應(yīng)酬，能適應(yīng)偶爾出差。 崗位福利： 七險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、通訊補貼、交通補貼、員工食堂、商品房宿舍等。 工作地點： 河池市宜州區(qū)慶遠鎮(zhèn)馮京西路（雍景香江小區(qū)3幢33號商鋪）

崗位職責(zé)：1. 日常行政管理：維護辦公室日常運營，包括辦公環(huán)境管理、設(shè)備維護、物資采購與庫存控制，確保辦公區(qū)域整潔、有序。 2. 文檔管理：負責(zé)公司各類文件的歸檔、分類、保管及銷毀工作，確保信息的準確性和安全性。 3. 會議支持：安排會議日程，預(yù)訂會議室，準備會議材料，確保會議順利進行，并負責(zé)會后整理工作。 4. 接待工作：接待來訪客人，安排食宿行程，展現(xiàn)良好的公司形象。 5. 預(yù)算管理：協(xié)助編制和監(jiān)控行政預(yù)算，合理控制成本，提高資源利用效率。 任職要求：大專及以上學(xué)歷，年齡22-35歲，有無工作經(jīng)驗皆可，做事主動，服從管理，溝通能力強。歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入公司。 崗位福利：五險，早八晚六，中午休息3小時。 其他要求：食宿自理

一、崗位職責(zé)： 1.負責(zé)部門完成人員招聘任務(wù)，負責(zé)日常應(yīng)聘人員的預(yù)約、接待工作； 2.負責(zé)員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理工作； 3.負責(zé)部門部分行政事宜； 4.行政司機休息時需臨時頂班，一周大約頂崗1-2次（不能接受勿擾）。 二、任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，身高170cm以上，性格外向，積極熱情，有較強的的溝通和學(xué)習(xí)能力，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生； 2.持C1駕照，并熟練掌握駕駛技能。

行政后勤管理等工作，有一定的管理經(jīng)驗，主要管理員工食堂，咖啡廳，車輛等后勤的管理工作。

崗位要求： 1.有電商運營的相關(guān)經(jīng)驗，維護電商平臺的運營和管理優(yōu)先考慮 2.負責(zé)平臺放出的的貨物詢價并且報價 3.負責(zé)公司文檔等管理工作 4.完成上級主管交辦的工作 任職資格： 1.年齡21-32歲，形象好，氣質(zhì)佳 2.大專以上學(xué)歷，經(jīng)驗不限。 3.具備一定的商務(wù)禮儀知識，較強的服務(wù)意識。 4.具備良好的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，文字撰寫能力，富有責(zé)任心，性格開朗，具有親和力。 5.熟練使用電腦辦公軟件 工作時間： 早上8-11點，12點半-6點（中間休息一個半小時） 月休4天，固定每周六休息，法定節(jié)假日正常休 薪資待遇： 底薪3000+提成，購買五險，發(fā)薪日15號

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)公司庫存需要的采購物料；對接供應(yīng)商詢價，審供貨商的資質(zhì)，合同執(zhí)行 2、錄入進貨單據(jù)； 3、跟進貨商對接溝通； 4、跟進物流發(fā)貨進度； 5、到貨核對盤點入庫。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 7、有零配件采購工作經(jīng)驗優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1、整理和執(zhí)行公司制度，報告、文稿等，以便更好的貫徹和落實工作； 2、及時準確的更新員工信息；協(xié)調(diào)安排公司培訓(xùn)、使用會議室； 3、負責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理； 4、負責(zé)公司各類電腦文檔的打印、排版和歸檔； 5、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理 6、保證工作場所所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)等表格）及費用結(jié)算。 任職資格： 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，可接受外跑、出差； 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件； 4、工作仔細認真、責(zé)任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；