職位描述
1.負責行政辦公室的日常事務，做好后勤工作。
2.加強項目部的自身管理，抓好職工的政治、業(yè)務學習、考評等，提高工作效率。
3.協助領導建立并完善各項規(guī)章制度,協助領導推行公司的各項規(guī)章制度,促進公司各項工作規(guī)范化管理。
4.組織制定行文管理的各項規(guī)定努力使公文管理規(guī)范化、科學化，提高辦事效率。
5.協調、平衡各部門關系，發(fā)生矛盾時，應及時疏導，調查分析， 明確責任，必要時報告總經理處理。
6.監(jiān)督檢查、對各項方針、政策、上級指示和重要決定及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。協助處理各種突發(fā)事件。
7.安排工作會議，并負責檢查會議決定事項的執(zhí)行情況。
8.組織起草綜合性文件，起草、修改工作規(guī)劃、報告、總結、請示、通知等等函件，并審查簽發(fā)文稿。
9.負責項目部的衛(wèi)生保護工作，建立衛(wèi)生保護制度。
10.行使日常行政監(jiān)督權利，對違法亂紀、違反規(guī)章制度、泄漏公司機密、盜竊和破壞公司財產的有關人員進行調查和處罰。
11.負責思想、文化建設和精神文明建設，籌劃各種增強職工凝聚力的宣傳、教育活動。組織各類文娛、體育活動，活躍員工的業(yè)余生活。
12.負責公司門禁、門衛(wèi)、食堂、職工宿舍的管理。
13.負責對各級管理人員的考核、評價，向公司領導推薦優(yōu)秀人才。
14.負責保障公司的各種后勤服務工作。擬定和實施職工后勤服務工作，包括：膳食、 醫(yī)療.退休、休假、婚喪、子女教育、防暑降溫等。
15.負責安排對外接待工作和各種對外聯誼活動。規(guī)范員工的行為舉止、禮貌用語、衣著服飾，樹立公司良好的對外形象。
16.完成領導臨時交辦的各項工作。
公司簡介
· 中建八局第二建設有限公司是世界500強企業(yè)23強、全球建筑地產企業(yè)第1名、國資委直接管理的中央企業(yè)——中國建筑工程總公司的重要骨干子公司，中建號碼公司前三強。本部位于山東濟南。公司集房建施工總承包、機電設備安裝、裝飾設計與施工、鋼結構和市政施工于一體的建筑施工企業(yè)，是一家集房建總承包、機電設備安裝、裝飾設計與施工、鋼結構、市政施工于一體的大型建筑施工企業(yè)。
· 主營房屋建筑施工、基礎設施建設兩大業(yè)務板塊；
· 23捧“魯班獎”、7摘“詹天佑獎”，擁有“國家科技進步獎”1項，省科技創(chuàng)新獎66項，“華夏科技獎”4項，國家級工法6項，國家專利360項，創(chuàng)出省部級優(yōu)質工程300余項；
· 具有年承接合同額700億元以上，實現營業(yè)收入400億元以上的綜合能力。
· 1994年進駐廣西，成立南寧分公司，為最早進入廣西央企施工企業(yè)。目前經營區(qū)域主要為廣西的南寧、桂林、北海、柳州、欽州、崇左及廣東、海南海口。廣西代表工程：
· 高端房建：桂林高爾夫假日酒店工程，獲魯班獎；南寧國際會展中心系列工程，該工程獲建筑領域科技最高獎項--詹天佑獎，“新中國成立60周年百項經典暨精品工程”稱號；廣西體育中心系列工程，其中主體育場獲得國優(yōu)金獎、廣西區(qū)優(yōu)；廣西民族博物館主樓工程，獲廣西區(qū)優(yōu)；廣西新媒體中心項目（一期工程）、廣西廣電技術業(yè)務綜合樓、南寧市圖書館、桂林疊彩萬達項目、廣西壯族自治區(qū)博物館改擴建項目等等。
· 基礎設施：南寧東站綜合交通樞紐一期工程（地下空間）、南寧市軌道交通2號線工程（玉洞—西津）及配套工程投資建設項目、南寧快速公交（BRT)1號線項目、南寧快速公交（BRT)2號線項目、南寧市軌道交通4號線一期工程施工總承包01標六工區(qū)、南寧市軌道交通5號線03標土建11工區(qū)、南寧五象新區(qū)總部基地地下空間項目、五象總部基地道路提升工程、邕江治理項目、崇左市崇善大道+駱越大道、欽州地下管廊、大塘-浦北高速公路、柳州市三合大道及地下綜合大管廊PPP項目、柳州市雒容至東泉公路工程PPP項目等等。
近兩年公司規(guī)模不斷擴張，為滿足公司在廣西市場經營發(fā)展的需要，決定廣納賢才，共謀發(fā)展。
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礦山開采綜合運用15000-20000元南寧-青秀區(qū)-萬象城(1)完成部門全面管理工作； (2)主持礦山開采、加工工藝、排土場、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災治理、復耕復綠、科研等有關技術、質量、進度、科研管理工作； (3)嚴格執(zhí)行分管業(yè)務有關技術、質量、進度、科研方面的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和上級、項目公司制定頒布的制度、辦法、細則等； (4)負責建立、健全有關技術、質量、進度、科研方面的管理體系、制度，并確保持續(xù)有效運行； (5)負責建立、健全有關測量、計量驗收方面的管理辦法，并確保持續(xù)有效運行； （6）項目建設期，根據批準的進度計劃，負責對項目現場實際進度進行管控，及時報告、糾偏； (7)負責質量、技術、測量、試驗人員相關培訓工作；15小時前
徐貴學 -
辦公室主任（寧明）6000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西寶環(huán)投資集團有限公司金融/投資/證券注意！工作地點位于礦山內，可接受常駐的再予投遞簡歷。 職位描述： 1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度； 2、負責礦山日常行政管理事務； 3、負責對接政府及當地社會關系； 4、有較強的執(zhí)行力、溝通協調能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力； 5、積極完成公司交辦的其他工作； 6、負責管理企業(yè)證照資質，并熟悉辦理流程。 任職要求： 1、具有同崗位3年以上崗位工作經驗； 2、熟悉礦山日常運營管理； 3、有較強的公關能力協調政府關系以及社會關系； 4、此崗位需常駐礦山，需應酬； 5、有C1駕照會開車者優(yōu)先 6、月休4天15小時前
張女士
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辦公室主任6000-7000元南寧-良慶區(qū)1.做好本公司的上傳下達等協調工作，協助領導搞好各部門之間的綜合協調工作，協調內容涉及人、財、物等方面的問題； 2.負責公司行政管理工作和日常事務，包括物業(yè)管理、資產管理、行政采購、日常行政事務管理，根據公司發(fā)展需要，建立有時效性的行政服務體系； 3.制定和優(yōu)化行政相關的制度和工作流程，追蹤執(zhí)行結果，不斷改進和完善工作質量； 4.負責組織公司各項會議，并做好會前準備、會中記錄、會后整理會議內容及做好會議紀要的下發(fā)和存檔工作； 5.指導和督察辦公室有關人員做好公司文件及重要資料和檔案資料的編號、打印、收發(fā)、整理、登記、歸檔和保管工作，妥善保管和正確使用公司印章和會議內容； 6.組織、協調公司年會、員工活動；負責公司企業(yè)形象的宣傳、對外聯絡、公共關系，安排客戶的接待工作； 7.負責制定各類行政應急預案，和突發(fā)事件的應急處理； 8.負責編制公司員工的需求計劃、招聘和調配工作，做好員工的日?？记诳己耍瑓f助領導完善員工績效考核機制和用人機制，建立并完善各項規(guī)章制度，認真督辦各部門的工作任務完成情況； 9.負責公文的起草和管理，包括擬定公司行政管理方面的各種規(guī)章制度及公司綜合性文件、報告、申請，以及根據公司領導要求對公司的發(fā)展規(guī)劃、工作計劃、總結等擬訂、催辦和檢查； 10.完成公司領導交辦的其他工作任務（會開車C2）； 任職要求： 1.本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、行政管理、企業(yè)管理、文秘等相關專業(yè)； 2.熟悉行政工作流程及行政辦公的管控管理和執(zhí)行能力； 3.熟悉商務禮儀，具備商務、政務類接待經驗； 4.良好的口頭及書面文字表達溝通能力和公文寫作能力，能撰寫各類工作報告、總結和計劃；有良好團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神，責任心強；具有較強的分析、人際交往和溝通能力； 5.精通EXCEL、WORD、PPT等office常用軟件，熟悉公文的格式；2025-08-07
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行政主管【南寧】6000-8000元南寧-興寧區(qū)南寧新城吾悅商業(yè)管理有限公司文案/策劃1.【辦公資產管理】負責固定資產、低值易耗品、禮品禮金的采購、出入庫及臺帳管理，對物資編號、轉移、調撥、報廢等手續(xù)的管理并及時更新臺賬。 2.【員工餐廳管理】負責食材供應商的選定，并按合同要求完成驗收和結算，負責擬定周菜譜并組織落實員工餐廳日常衛(wèi)生和安全巡檢，負責餐廳滿意度調研和提升，組織成立膳食委員會并定期召開工作例會。 3.【辦公環(huán)境和秩序管理】負責辦公室5S管理和日常安全巡檢，企劃文化上墻并定期更新及員工工裝采購、更換以及員工日常著裝和儀容儀表檢查。 4.【印章管理】負責公司各類行政印章的刻制、啟用、停用、繳銷及備案手續(xù)，建立印章使用臺賬；制定并執(zhí)行印章使用審批流程，監(jiān)督用印文件的合規(guī)性與完整性，定期組織印章盤點與風險排查，確保印章存放安全、使用可追溯。 5.【檔案管理】負責公司行政檔案的分類、編號、歸檔、借閱及銷毀的全生命周期管理；建立電子化檔案系統與紙質檔案雙軌臺賬，定期核查檔案完整性與時效性，確保檔案存儲環(huán)境符合保密及防火防潮標準，并配合內外部審計提供調閱支持。 6.【其他】完成上級領導安排的其他工作，做事細致、考慮周全，對事務各方面細節(jié)把控較好；處理重復性或瑣碎性工作時，能保持心平氣和的心態(tài)，不因急于求成降低工作質量。 7.工作時間：為大小周，上午9：00-12：00，13：30-17：30；法定節(jié)假日放假。 8.薪資待遇：6k-8k，具體薪資面試后確定。 9.免費午餐、免費晚餐。2025-08-06
南寧市興寧區(qū)金川路7號南寧興寧吾悅廣場
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行政后勤4000-8000元南寧-青秀區(qū)1.全日制本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理等相關專業(yè)； 2.具有行政/人力/檔案等工作經驗； 3.能夠起草基本的公文，熟悉會務管理。 4.具有較強的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的溝通協調能力及執(zhí)行能力。2025-08-06
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制造業(yè)-行政主管4000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西南寧市德威斯建材涂料有限公司家居/室內設計/裝潢/建材行政主管-上班地址興寧區(qū)三塘 崗位職責: 1.負責廠區(qū)行政管理工作，包括但不限于辦公環(huán)境、固定資產&辦公用品采購及編碼入庫、重要會議的準備與組織等； 2.管理員工的日?？记?，確?？记跀祿臏蚀_性； 3.員工關系板塊：負責員工入職及離職手續(xù)的辦理，人事花名冊完善、勞動合同管理等； 4.培訓板塊：制度宣貫，配合市場部開展產品培訓； 5.招聘:公司人員招聘； 6.部門其他行政人事工作。 任職要求： 1.具備良好的溝通能力和組織能力，能夠有效處理內部關系及重要會議的組織工作。 2.熟練掌握辦公軟件的使用，能夠高效完成日常辦公任務。 3.具有較強的責任心和職業(yè)道德，能夠獨立完成分配的行政及人事管理工作。 4.具備良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員有效溝通，共同完成工作目標。 5.大專以上學歷，有3年以上相關工作經驗。（暫不接受無經驗） 薪資待遇：4K-6K（根據能力定薪）+免費午餐+免費停車+五險+單休（介意勿投）。 上班時間：周一至周六8：30-12：00，13：30-18：002025-08-06
建涂士人事行政主管 -
鐵塔通信綜合行政崗5000-6000元南寧-邕寧區(qū)潤建股份有限公司計算機軟件一、崗位要求 （一）堅持黨的基本路線，有較高的政治修養(yǎng)及良好的思想品德，遵紀守法，廉潔自律。 （二）有較強的事業(yè)心、責任感，有較強的開拓創(chuàng)新意識和積極進取精神。 （三）年齡要求在35歲及以下。 （四）具有大學本科及以上學歷，同等條件下需具備中文、新聞、法律等專業(yè)背景優(yōu)先。 （五）熟悉并掌握競聘崗位的專業(yè)知識和技能，有較強的業(yè)務水平、寫作能力及文字功底；具有2年以上相關崗位工作經驗或有通信行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先。 （六）能夠承擔較強工作壓力，具有較強的溝通協調能力、親和力和執(zhí)行力。 （七）具備政府單位、企事業(yè)單位綜合行政、文秘工作經歷者優(yōu)先。 二、工作內容： 1.負責部門辦公會、周例會組織及記錄紀要等工作。 2.負責對外單位文字資料的高度總結、提煉及優(yōu)化等。 3.負責組織綜合調研，起草領導重要講話、工作報告、重要會議報告及相關重要文件等。 4.負責對接戰(zhàn)略管理等相關工作。 5.負責部門重點業(yè)務督辦管理、督促檢查、工作部署和交辦事項的貫徹落實。 6.負責部門綜合事務管理工作，做好部門重大會議和重要活動的會務服務保障，做好部門領導日常服務及綜合協調工作。 7.負責部門新聞宣傳工作，包括形象策劃和對外宣傳、輿情監(jiān)測、信息管理、門戶網站建設、生產中心日常運營管理等。 8.負責落實黨建“三會一課”相關材料的編寫及記錄紀要等工作。 9.完成領導交辦的其他工作。2025-08-05
蘇冠穎
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綜合部經理5000-7000元南寧-江南區(qū)廣西新勝時代科技有限公司計算機硬件一、工作內容及要求： 1、協助常務總經理做好公司日常運行的所有辦公室管理工作； 2、學歷：本科及以上學歷；有總經理助理、經理秘書等相關工作經驗者優(yōu)先； 3、具備一定的商務能力，熟悉管理公司流程； 4、擅于與人溝通，有較強的親和力 5、該崗位具體薪酬，根據個人能力而定。 二、其他要求： 1、本科及以上，人力資源或行政相關工作3年及以上，具備施工企業(yè)、建筑行業(yè)、工程咨詢等行業(yè)工作經驗優(yōu)先，會做招投標預結算； 2、性格開朗，形象氣質佳，具有良好的溝通、協調及語言表達能力； 3、愿與公司共同成長，認同公司經營理念，有較強的團隊合作精神； 4、熟悉規(guī)模企業(yè)辦公室行政、外事接待、后勤、員工活動組織管理等工作； 5、勤奮上進、學習能力強、處事主動細心； 6、善于總結、善于處理繁瑣雜事，有強烈的責任感。2025-08-05
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人事行政經理（黎塘）6000-8000元南寧-賓陽縣廣西富豐集團有限公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責 1、負責公司人力資源六大模塊工作； 2、負責公司制度流程建設； 3、負責統籌分公司行政、后勤工作等； 4、協助總經理對公司進行企業(yè)管理； 5、完成領導交辦的其他工作事項。 二、任職要求： 1、大學本科及以上學歷，年齡30-40歲，5年以上人力資源管理經驗，有企業(yè)管理經驗優(yōu)先考慮； 2、有中大型企業(yè)工作經歷； 3、善于人際溝通協調，責任心強，考慮問題全面細致，性格開朗，有團隊合作精神。 富豐集團成立于1992年，是一家國家級高科技農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)，集研發(fā)、生產、銷售于一體。擁有\(zhòng)"富豐\"、\"春江\"兩大廣西著名商標，旗下\"春江泡椒鴨掌\"暢銷全國，集團連續(xù)多年榮獲廣西企業(yè)100強等十幾項殊榮。我們?yōu)閱T工提供廣闊發(fā)展平臺和優(yōu)厚福利待遇，誠邀英才加入，攜手共創(chuàng)美好未來！2025-08-05
786686707@qq.com
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辦公室主任5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧醫(yī)博中醫(yī)肛腸醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生醫(yī)院辦公室主任（硬性要求：有公立、民營醫(yī)院工作經驗5年以上，50歲以下） 一、工作內容： 1、統籌管理醫(yī)院辦公室服務工作，負責行政事務的上傳下達。 2、統籌負責制定、完善各項規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。 3、負責相關會議的組織以及會議決議的督辦事項。 4、負責公司的接待工作及政府關系、公共關系的建立、維護及保持。 5、完成上級交辦的其它各項工作。 6.獨立完成工作的實操經驗。 二、任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、品行端正，具備的溝通能力； 3、工作積極主動，有親和力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和協調能力、組織及公關能力; 4、5年以上同管理崗位工作經驗。 三、福利待遇：***。2025-08-05
人事部
南寧相關熱門崗位
相關企業(yè)
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一般項目：物業(yè)管理；物業(yè)服務評估；建筑材料銷售；停車場服務；住房租賃；非居住房地產租賃；家政服務；日用電器修理；城市綠化管理；園林綠化工程施工；集貿市場管理服務；房地產經紀；房地產評估；房地產咨詢；廣告制作；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；平面設計；組織文化藝術交流活動；會議及展覽服務；禮儀服務；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食用農產品批發(fā)；食用農產品零售；谷物銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：高危險性體育運動（游泳）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)總部管理；礦山機械制造；電子專用設備制造；電子產品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：汽車銷售；汽車零配件零售；汽車拖車、求援、清障服務；機動車修理和維護；服裝服飾批發(fā)；日用百貨銷售；五金產品批發(fā)；汽車裝飾用品銷售；汽車零配件批發(fā)；租賃服務（不含許可類租賃服務）；小微型客車租賃經營服務；二手車交易市場經營；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；家政服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：保險經紀業(yè)務；保險代理業(yè)務；二手車拍賣；保險兼業(yè)代理業(yè)務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：以自有資金從事投資活動；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；自費出國留學中介服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；組織文化藝術交流活動；其他文化藝術經紀代理；市場營銷策劃；企業(yè)形象策劃；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網絡技術服務；計算機系統服務；計算機軟硬件及輔助設備零售；軟件銷售；軟件開發(fā)；網絡與信息安全軟件開發(fā)（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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小學英語，初中英語，高中英語培訓
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一般項目：以自有資金從事投資活動；互聯網數據服務；數據處理和存儲支持服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；機械設備研發(fā)；軟件開發(fā)；企業(yè)管理咨詢；家具零配件生產；門窗銷售；家具安裝和維修服務；家具銷售；物業(yè)管理；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；住房租賃；租賃服務（不含許可類租賃服務）；建筑材料銷售；家居用品制造；家具制造；門窗制造加工；智能家庭消費設備制造；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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建筑裝飾設計、園林景觀設計、市政公用工程、建筑裝修裝飾工程、金屬門窗工程（以上項目取得資質后方可開展經營）；銷售：電子產品、五金交電、辦公用品、電腦耗材、工藝品、建筑裝飾材料（除危險化學品及木材）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
提供物業(yè)管理及與物業(yè)管理相關的咨詢服務、家居清潔及維修服務（不含特種設備修理）、綠化養(yǎng)護管理業(yè)務；物業(yè)租賃；體育場地經營管理及服務（經營范圍中涉及行政許可的項目需憑有效的許可證或批準證經營）；房地產中介、水上娛樂項目（水上摩托艇、沙灘泳場，涉及許可證管理的，憑許可證經營）；家庭服務；職業(yè)中介服務（具體項目以審批部門批準的為準）；洗衣服務；養(yǎng)老服務（具體項目以審批部門批準的為準）；生活清洗、消毒服務；護理服務（不涉及提供住宿、醫(yī)療診斷、治療及康復服務）；慶典禮儀服務；會議、展覽及展示服務；翻譯服務；創(chuàng)業(yè)空間服務；文體活動服務；票務代理；園區(qū)管理服務；停車場服務；公路管理與養(yǎng)護；電梯維修保養(yǎng)；市政設施管理；城鄉(xiāng)市容管理；公園景區(qū)管理；住宿服務、餐飲服務（以上具體項目以審批部門批準的為準）；交通設施安裝；公共電汽車客運（具體項目以審批部門批準的為準）；汽車租賃；城市規(guī)劃設計管理，節(jié)能工程施工，園林綠化工程施工，環(huán)境監(jiān)測服務，自然生態(tài)系統保護管理、水污染治理、大氣污染治理、固體廢物治理、噪聲與振動控制服務，空氣檢測與治理（以上具體項目憑總公司資質證經營）；市政道路保潔、垃圾收集和轉運（具體項目以審批部門批準的為準）；研發(fā)、銷售電子元器件、智能照明器具；智能設備、設施研發(fā)、安裝；應用軟件運行維護服務、信息系統集成；計算機產品的開發(fā)、銷售、安裝；計算機軟件技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢服務；大數據信息咨詢服務；研發(fā)、銷售物聯網軟硬件產品；提供上述產品進出口業(yè)務，但國家限定或禁止進出口的商品及技術除外。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；工業(yè)設計服務；智能機器人的研發(fā)；智能機器人銷售；人工智能硬件銷售；工業(yè)機器人制造；通用設備制造（不含特種設備制造）；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；物聯網設備銷售；計算機軟硬件及外圍設備制造；計算機軟硬件及輔助設備零售；電力電子元器件制造；電子元器件與機電組件設備銷售；機械電氣設備銷售；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；軟件開發(fā)；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；創(chuàng)業(yè)空間服務；智能機器人銷售；可穿戴智能設備銷售；智能家庭消費設備銷售；智能車載設備銷售；人工智能硬件銷售；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；智能儀器儀表銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；日用百貨銷售；家用電器銷售；電氣設備銷售；通訊設備銷售；辦公設備銷售；儀器儀表銷售；先進電力電子裝置銷售；家居用品銷售；家具零配件銷售；個人衛(wèi)生用品銷售；日用品銷售；玩具、動漫及游藝用品銷售；電子煙霧化器（非煙草制品、不含煙草成分）銷售；5G通信技術服務；音響設備銷售；移動終端設備銷售；移動通信設備銷售；光通信設備銷售；健康咨詢服務（不含診療服務）；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）；化妝品批發(fā)；化妝品零售；數據處理服務；信息技術咨詢服務；軟件開發(fā)；人工智能公共服務平臺技術咨詢服務；電子專用設備銷售；電子專用材料銷售；電子產品銷售；電子專用材料研發(fā)；鐘表與計時儀器銷售；計算器設備銷售；單用途商業(yè)預付卡代理銷售；商業(yè)、飲食、服務專用設備銷售；供應用儀器儀表銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
- 中建八局第二建設有限公司廣西分公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 22年（2003年5月21日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
