職位描述
崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌校區(qū)日常運(yùn)營管理，確保教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)水平；
2.制定和實(shí)施校區(qū)的市場營銷策略，增強(qiáng)品牌知名度和市場競爭力；
3.監(jiān)控學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度，提高學(xué)生學(xué)業(yè)成就；
4.維護(hù)教職工和學(xué)生關(guān)系，營造積極的教學(xué)和學(xué)習(xí)氛圍；
5.定期組織家長溝通會，聽取反饋，促進(jìn)家校合作。
任職要求：
1.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力；
2.優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能有效處理校區(qū)運(yùn)營中的問題；
3.具有良好的市場洞察力和創(chuàng)新能力，能夠制定有效的市場策略；
4.對教育行業(yè)有熱情，能夠激發(fā)教職工的工作熱情；
5.良好的組織和規(guī)劃能力，能夠合理安排教學(xué)計劃和資源。
公司簡介
公司實(shí)際成立于2016年9月，至今已運(yùn)營近十年。秉承“做有溫度的教育”理念，致力于開發(fā)培養(yǎng)中小學(xué)學(xué)生學(xué)習(xí)能力、提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績、建設(shè)良好的學(xué)習(xí)社區(qū)的權(quán)威課外輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)，可為小學(xué)、初中、高中等各年級各層次的孩子進(jìn)行課外文化課輔導(dǎo)，旗下精品課程包括：“全托管保目標(biāo)“、”中高考1對1沖刺輔導(dǎo)“、”重點(diǎn)名師1對1”、“精品小組課”、“藝考生文化課”、“小升初沖刺”等。依托中高考專家和一線名師，在南寧已培養(yǎng)數(shù)千名優(yōu)秀學(xué)生，受到家長和學(xué)子的信賴好評。
我們的特色教學(xué)模式是“個性化教育”一對一全程個性化輔導(dǎo)為主，班組為輔。
目前，我公司正處于穩(wěn)定快速上升發(fā)展階段，急盼期待更多優(yōu)秀人才的加入！南寧開設(shè)2個校區(qū)，分別是：青秀金湖校區(qū)、西鄉(xiāng)塘友愛校區(qū)。
薪酬福利：
1、基本工資＋提成＋績效獎金，普通水平者薪資3500~8000元/月，優(yōu)秀者月薪1萬以上。
2、正式員工繳納社會保險及一金。
3、凡入職員工即可享有生日福利慰問，節(jié)日禮品等。
4、帶薪年假（5天）、員工旅游。
5、完善的培訓(xùn)體系，良好的職業(yè)發(fā)展通道。
6、提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺，晉升機(jī)會。
上班地點(diǎn)
工作地址：
南寧市青秀區(qū)新城國際 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
培訓(xùn)學(xué)校副校長10000-15000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心華保盛服務(wù)管理集團(tuán)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)職業(yè)學(xué)校的整體運(yùn)營管理，定期向集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)匯報經(jīng)營情況； 2、按集團(tuán)要求制定并完成年度經(jīng)營指標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)制定市場營銷推廣計劃，完成市場推廣目標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)向集團(tuán)公司提供內(nèi)訓(xùn)支持，按質(zhì)按量組織開展內(nèi)訓(xùn)工作； 5、根據(jù)國家相關(guān)政策，負(fù)責(zé)組織開展職業(yè)技能培訓(xùn)認(rèn)定，提升集團(tuán)員工的整體服務(wù)能力。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備市場開拓能力，商務(wù)談判能力，統(tǒng)籌規(guī)劃能力； 3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能適應(yīng)短期出差。 職業(yè)通道： 職業(yè)學(xué)校副校長—職業(yè)學(xué)校校長2025-08-27
-
小學(xué)融合校長10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)愛華小學(xué)計算機(jī)軟件崗位職責(zé)： 一、校區(qū)統(tǒng)籌管理： 1、負(fù)責(zé)特教校區(qū)的全面運(yùn)營管理，制定校區(qū)發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃及預(yù)算方案，監(jiān)督計劃執(zhí)行與預(yù)算使用情況，確保校區(qū)各項(xiàng)工作有序開展。? 2、統(tǒng)籌普小校區(qū)的普通融合教育工作，協(xié)調(diào)普小校區(qū)各年級、各學(xué)科教師與特教資源教師的協(xié)作，推動融合教育理念在普小校區(qū)的落地實(shí)施。? 3、建立兩校區(qū)聯(lián)動機(jī)制，定期組織兩校區(qū)管理人員、教師開展溝通會議，共享教育資源、交流教育經(jīng)驗(yàn)，解決融合教育推進(jìn)過程中的跨校區(qū)問題。? 4、負(fù)責(zé)兩校區(qū)融合教育相關(guān)場地、設(shè)施設(shè)備的規(guī)劃、采購與維護(hù)，確保特教專用設(shè)施及普小融合教育支持設(shè)施滿足教學(xué)需求，符合安全規(guī)范。 二、融合教育體系建設(shè) 1、依據(jù)國家及地方特殊教育、融合教育相關(guān)政策法規(guī)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，制定并完善學(xué)校融合教育規(guī)章制度、教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)及評價體系，明確各崗位在融合教育工作中的職責(zé)與考核標(biāo)準(zhǔn)。? 2、設(shè)計科學(xué)的融合教育課程體系，包括特教校區(qū)個性化教育計劃（IEP）的制定與實(shí)施、普小校區(qū)融合課程的開發(fā)與調(diào)整，確保特殊需要學(xué)生既能獲得針對性支持，又能較好地融入普通課堂。? 3、建立特殊需要學(xué)生篩查、評估、安置、跟蹤的全流程管理機(jī)制，組織專業(yè)團(tuán)隊(duì)（含特教教師、心理教師、康復(fù)師等）為學(xué)生進(jìn)行全面評估，制定個性化教育方案，并定期評估方案實(shí)施效果，動態(tài)調(diào)整教育策略。? 4、推動融合教育資源中心建設(shè)，整合校內(nèi)（如特教教師、康復(fù)設(shè)備）與校外（如專業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、公益組織）資源，為特殊需要學(xué)生提供康復(fù)訓(xùn)練、心理輔導(dǎo)、學(xué)業(yè)支持等多元化服務(wù)，同時為普小教師提供融合教育專業(yè)支持。 三、教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)與發(fā)展 1、負(fù)責(zé)特教校區(qū)及普小校區(qū)融合教育相關(guān)教師的招聘、選拔與配置，建立科學(xué)的教師聘用與淘汰機(jī)制，打造專業(yè)、穩(wěn)定的融合教育教師團(tuán)隊(duì)。? 2、制定融合教育教師年度培訓(xùn)計劃，針對特教教師開展康復(fù)訓(xùn)練、IEP 制定等專業(yè)技能培訓(xùn)，針對普小教師開展融合課堂管理、差異化教學(xué)等培訓(xùn)，提升教師融合教育專業(yè)素養(yǎng)。? 3、建立教師績效考核與激勵機(jī)制，將融合教育工作成效（如 IEP 實(shí)施質(zhì)量、學(xué)生融合適應(yīng)情況、教師專業(yè)成長等）納入考核指標(biāo)，通過評優(yōu)評先、績效獎勵等方式，激發(fā)教師工作積極性與主動性。? 4、營造良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍，組織教師開展融合教育教學(xué)研討、案例分享、課題研究等活動，促進(jìn)教師之間的專業(yè)交流與合作，提升團(tuán)隊(duì)整體教育教學(xué)水平。 四、家校社協(xié)同與溝通 1、建立常態(tài)化家校溝通機(jī)制，通過家長會、家訪、線上溝通平臺等方式，向家長普及融合教育理念，告知特殊需要學(xué)生的教育進(jìn)展與發(fā)展情況，傾聽家長訴求，解答家長疑問，爭取家長對融合教育工作的理解與支持。? 2、組織家長培訓(xùn)與交流活動，邀請專家為家長講解特殊教育知識、家庭教育方法，搭建家長互助平臺，幫助家長提升家庭教育能力，形成家校教育合力。? 3、加強(qiáng)與地方教育行政部門、特殊教育指導(dǎo)中心、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、公益組織等外部機(jī)構(gòu)的溝通與合作，爭取政策支持、資源支持與專業(yè)指導(dǎo)，為學(xué)校融合教育工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。? 4、負(fù)責(zé)學(xué)校融合教育品牌建設(shè)與宣傳工作，通過學(xué)校官網(wǎng)、公眾號、媒體報道等渠道，宣傳學(xué)校融合教育成果與經(jīng)驗(yàn)，提升學(xué)校在融合教育領(lǐng)域的知名度與美譽(yù)度。 五、質(zhì)量監(jiān)控與改進(jìn) 1、建立融合教育質(zhì)量監(jiān)控體系，定期對特教校區(qū)的教學(xué)質(zhì)量、普小校區(qū)的融合教育實(shí)施情況進(jìn)行檢查與評估，收集學(xué)生學(xué)業(yè)成績、行為發(fā)展、社交適應(yīng)等數(shù)據(jù)，分析融合教育工作存在的問題與不足。? 2、針對質(zhì)量監(jiān)控中發(fā)現(xiàn)的問題，組織團(tuán)隊(duì)制定改進(jìn)方案并落實(shí)整改措施，跟蹤整改效果，持續(xù)優(yōu)化融合教育教學(xué)過程與管理流程，不斷提升融合教育質(zhì)量。? 3、關(guān)注國內(nèi)外融合教育發(fā)展動態(tài)與前沿理念，引入先進(jìn)的教育方法與技術(shù)（如輔助技術(shù)、信息化教育工具），推動學(xué)校融合教育工作的創(chuàng)新與發(fā)展。? 4、定期向總校校長匯報融合教育工作進(jìn)展、成效及存在問題，提出工作建議，為總校制定教育發(fā)展戰(zhàn)略提供參考。 任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，特殊教育、教育學(xué)、心理學(xué)、康復(fù)治療學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，?持有教師資格證（特殊教育教師資格證優(yōu)先）。 2、8 年及以上教育領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，其中 5 年及以上特殊教育學(xué)?；蚱胀▽W(xué)校融合教育管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉特教校區(qū)運(yùn)營管理及普小融合教育推進(jìn)流程。?精通國家及地方特殊教育、融合教育相關(guān)政策法規(guī)，具備扎實(shí)的特殊教育、普通教育理論知識，了解特殊需要學(xué)生（如自閉癥、智力障礙、學(xué)習(xí)障礙等）的身心發(fā)展特點(diǎn)與教育需求。? 3、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，能夠制定科學(xué)合理的融合教育發(fā)展規(guī)劃與工作計劃，并有效組織實(shí)施；具備出色的問題解決能力，能及時應(yīng)對并解決融合教育推進(jìn)過程中的各類復(fù)雜問題（如學(xué)生沖突、教師協(xié)作矛盾、家校溝通障礙等）。? 4、熱愛特殊教育與融合教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感與人文關(guān)懷精神，尊重、關(guān)愛每一位學(xué)生（尤其是特殊需要學(xué)生）。? 5、具備較強(qiáng)的抗壓能力，能適應(yīng)兩校區(qū)統(tǒng)籌管理的工作節(jié)奏，在復(fù)雜工作環(huán)境中保持積極的工作心態(tài)。? 其他：小學(xué)的工作環(huán)境，上班時間7：50-17：40，周末雙休，有寒假。 2024年，學(xué)校聚焦解決義務(wù)教育階段孤獨(dú)癥兒童入學(xué)難題，積極響應(yīng)自治區(qū)殘聯(lián)和教育廳推動的康教融合政策，致力于將康復(fù)與教育緊密結(jié)合、相輔相成。通過特別設(shè)計的情境和教學(xué)方法，幫助不同特質(zhì)的特殊兒童適應(yīng)各種學(xué)習(xí)環(huán)境，逐步融入校園和社會生活。學(xué)校新增孤獨(dú)癥和智力殘疾兒童的康復(fù)訓(xùn)練與融合教育項(xiàng)目，招生對象為6至17歲的孤獨(dú)癥及智力殘疾兒童。2025-08-27
-
校長11000-18000元南寧-青秀區(qū)崗位工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)中心運(yùn)營管理，完成公司下達(dá)的業(yè)績經(jīng)營目標(biāo)，通過有效手段降低門店運(yùn)營成本，提高盈利能力； 3、負(fù)責(zé)中心員工日常工作安排和管理，協(xié)助前端銷售完成中心新簽會員以及老會員續(xù)費(fèi)工作； 4、與客戶保持良好關(guān)系，構(gòu)建暢通有效的溝通渠道，及時調(diào)查、回應(yīng)和處理客戶投訴；熟悉個案并與之建立融洽關(guān)系，跟蹤其干預(yù)進(jìn)程，確保服務(wù)的連續(xù)性、系統(tǒng)性； 5、負(fù)責(zé)中心課程安排和調(diào)度，協(xié)同專業(yè)端把控教學(xué)進(jìn)度和品質(zhì)，與中心督導(dǎo)保持良性溝通交流，商討并解決教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題，確保教學(xué)工作的正常開展； 6、確保中心設(shè)備、教學(xué)教具的定時消毒、維護(hù)和維修，嚴(yán)格執(zhí)行安全標(biāo)準(zhǔn)以避免發(fā)生安全事故以及物品丟失，同時對新員工進(jìn)行上崗前安全教育培訓(xùn)工作； 7、做好行業(yè)市場調(diào)查，及時收集行業(yè)信息，為公司經(jīng)營決策提供建議和信息支撐；并協(xié)助公司進(jìn)行市場推廣等相關(guān)工作； 8、公司上級交辦的其他工作。 崗位工作要求： 1、本科以上學(xué)歷，文秘、管理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、有早教/特教/幼教行業(yè)5年以上實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)，對早教/特教/幼教行業(yè)比較熟悉并有成熟的經(jīng)營理念，具備較強(qiáng)的一線銷售簽單經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的溝通能力和影響力；具備積極正面的價值觀和處事態(tài)度；認(rèn)同企業(yè)文化和行為準(zhǔn)則，具備凡事從中心及團(tuán)隊(duì)整體利益出發(fā)的大局觀； 4、抗壓能力強(qiáng)，有責(zé)任心，較強(qiáng)的目標(biāo)管理能力。 中心屬于籌備期，具體位置待定。2025-08-26
姜英爽
-
校長6000-10000元南寧-興寧區(qū)-南寧吾悅廣場南寧市瑪酷教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費(fèi)、課消等工作的開展，完成月度、季度、年度招生及銷售目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)組建管理校區(qū)老師、教務(wù)及銷售團(tuán)隊(duì)； 3、負(fù)責(zé)提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量、家長滿意度； 4、負(fù)責(zé)校區(qū)日常管理工作，保證校區(qū)工作的有序進(jìn)行； 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護(hù)，做好與周邊學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)、家長及學(xué)員的關(guān)系維護(hù)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn)，具備較強(qiáng)的管理水平； 3、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力。 薪資待遇： 基本工資+業(yè)績提成+績效獎金+年終獎，6000以上，年薪12-20萬 工作地點(diǎn)：南寧興寧區(qū)新城吾悅廣場2025-08-26
雷先生
-
副校長6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)廣西群賢教育集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)主要工作內(nèi)容：協(xié)助校長工作，分管學(xué)生管理或教務(wù)管理工作。2025-08-26
麥老師
-
校長6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西澤晟教育投資有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)校區(qū)招生、續(xù)費(fèi)等工作的開展，保證季度與年度銷售、收入及利潤目標(biāo)的達(dá)成； 2、根據(jù)招生情況和公司下達(dá)任務(wù)，做出學(xué)科教師和各崗位人員需求預(yù)測、離職預(yù)警及人員增補(bǔ)申請； 3、提高服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度，降低退費(fèi)率； 4、負(fù)責(zé)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、客服團(tuán)隊(duì)、銷售團(tuán)隊(duì)的管理工作，保證校區(qū)工作的有序進(jìn)行； 5、負(fù)責(zé)校內(nèi)外關(guān)系維護(hù)，做好與周邊學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)、家長及學(xué)員的關(guān)系維護(hù)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具備5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵管理要點(diǎn)，具備較強(qiáng)的管理水平； 3、具備把握全局、獨(dú)擋一面的能力。 薪資待遇：2025-08-25
羅老師
-
托管校長7000-12000元南寧廣西梓林教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)一、招聘條件： 1、大專以上學(xué)歷 2、具備三年以上教育相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷 3、具備托管負(fù)責(zé)人或班級管理崗位經(jīng)歷者優(yōu)先 4、具有較強(qiáng)服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)管理能力 5、品行端正，教育情懷，55歲以下（優(yōu)異者可適當(dāng)放寬年齡） 二、崗位職責(zé) 確保托管機(jī)構(gòu)所有工作正常運(yùn)行 三、工作地點(diǎn)：南寧周邊 四、薪酬待遇 1、7000-10000元/月 2、五險一金 3、差旅補(bǔ)貼 4、包吃住 5、學(xué)習(xí)培訓(xùn)2025-08-22
馮*師 -
副總經(jīng)理（副校長）8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西安智農(nóng)教育科技有限公司教育/培訓(xùn)1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司（學(xué)校）的市場運(yùn)營，制定合理的制度和操作流程。 2、根據(jù)公司（學(xué)校）的整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定各部門的年度、季度、月度工作計劃及費(fèi)用預(yù)算。 3、根據(jù)公司（學(xué)校）的業(yè)績目標(biāo)和利潤目標(biāo)，制定達(dá)成方案并分解到部門，保證完成效果。 4、負(fù)責(zé)公司（學(xué)校）市場、咨詢、教學(xué)、教務(wù)、行政部門的日常工作監(jiān)督，檢查及目標(biāo)達(dá)成考核。 5、優(yōu)化教學(xué)產(chǎn)品、拓展市場渠道、保證教學(xué)效果，提升服務(wù)品質(zhì)。 6、嚴(yán)格執(zhí)行公司（學(xué)校）各項(xiàng)政策制度，控制整體運(yùn)作成本及各項(xiàng)銷售費(fèi)用，每月進(jìn)行成本核算并對比，監(jiān)管好財務(wù)工作。 7、及時掌握各部門人員工作狀態(tài)，疏導(dǎo)不良心態(tài)，保證團(tuán)隊(duì)健康發(fā)展。 8、協(xié)調(diào)解決各部門工作中出現(xiàn)的問題，給出相應(yīng)工作指導(dǎo)，幫助后進(jìn)團(tuán)隊(duì) 。 9、維持公司（學(xué)校）的安全及紀(jì)律，遇到重大事件第一時間做出處理并匯報上級。 10、負(fù)責(zé)處理各項(xiàng)突發(fā)事件，搞好本單位的對外關(guān)系，做好協(xié)調(diào)工作。 11、根據(jù)公司（學(xué)校）實(shí)際情況，及時調(diào)整發(fā)展規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)配置，保持本單位的高速發(fā)展。 12、公司（學(xué)校）安排的其他工作。2025-08-22
安智農(nóng)
-
校長助理3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)一、日常行政協(xié)助 1、協(xié)助安排校長的日常行程，包括會議預(yù)約、訪客接待、外出活動協(xié)調(diào)等，確保日程有序進(jìn)行。 2、整理校長的辦公文件、郵件及各類資料，按優(yōu)先級分類并及時反饋重要信息。 3、行政事務(wù)支持。 二、教學(xué)與教研輔助 1、協(xié)助校長跟進(jìn)課程安排、教師排班及教學(xué)進(jìn)度，收集學(xué)員對課程的反饋并整理成報告。 2、參與教學(xué)質(zhì)量檢查，如抽查課堂紀(jì)律、學(xué)員到課率，協(xié)助統(tǒng)計教學(xué)數(shù)據(jù)（如學(xué)員滿意度、通過率等）。 3、協(xié)助教研團(tuán)隊(duì)整理考公資料（如歷年真題、時政熱點(diǎn)、政策解讀等），分類歸檔供教師及學(xué)員使用。 4、參與教研會議，記錄會議要點(diǎn)并跟進(jìn)待辦事項(xiàng)，如課件更新、模擬題研發(fā)進(jìn)度等。 三、市場與學(xué)員服務(wù)協(xié)調(diào) 1、協(xié)助策劃和執(zhí)行考公類講座、體驗(yàn)課、招生宣傳等活動，包括物料準(zhǔn)備、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等。 2、收集行業(yè)動學(xué)員關(guān)系維護(hù)。 3、接待來訪學(xué)員及家長，解答關(guān)于課程設(shè)置、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、備考規(guī)劃等基礎(chǔ)問題，復(fù)雜問題及時反饋給校長或相關(guān)部門。 4、協(xié)助收集學(xué)員投訴或建議，跟蹤處理進(jìn)度并向校長匯報結(jié)果。2025-08-19
南寧相關(guān)熱門崗位
校長副校長校區(qū)主管園長/校長校長/副校長校區(qū)運(yùn)營培訓(xùn)校長招生校長教育機(jī)構(gòu)校長培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長教育培訓(xùn)校長執(zhí)行校長教學(xué)校長校區(qū)副校長教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校長學(xué)校校長教務(wù)校長儲備校長校長/儲備校長中心主任培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人職業(yè)校長運(yùn)營校長校區(qū)執(zhí)行校長培訓(xùn)機(jī)構(gòu)運(yùn)營校長城市校長培訓(xùn)機(jī)構(gòu)執(zhí)行校長學(xué)校副校長行政校長校區(qū)負(fù)責(zé)人少兒美術(shù)校長美術(shù)學(xué)校校長培訓(xùn)學(xué)校副校長總校長分校校長校長合伙人分校區(qū)校長招生副校長運(yùn)營副校長執(zhí)行副校長
相關(guān)企業(yè)
-
一般項(xiàng)目：珠寶首飾制造；珠寶首飾零售；珠寶首飾批發(fā)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項(xiàng)目：物業(yè)管理；物業(yè)服務(wù)評估；建筑材料銷售；停車場服務(wù)；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；家政服務(wù)；日用電器修理；城市綠化管理；園林綠化工程施工；集貿(mào)市場管理服務(wù)；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)評估；房地產(chǎn)咨詢；廣告制作；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；平面設(shè)計；組織文化藝術(shù)交流活動；會議及展覽服務(wù)；禮儀服務(wù)；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；谷物銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：高危險性體育運(yùn)動（游泳）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
光電科技的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；建筑工程、綠化工程、機(jī)電工程、防水工程、市政工程、網(wǎng)絡(luò)工程、照明工程（以上項(xiàng)目取得資質(zhì)后方可開展經(jīng)營）；廣告的圖文設(shè)計制作、噴繪、寫真、安裝；半導(dǎo)體燈具、機(jī)電設(shè)備（除九座以下乘用車）、通信設(shè)備、通訊設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)設(shè)備、照明設(shè)備、工業(yè)自動化設(shè)備的銷售；照明工程、照明器材及配件，廣告燈箱及配件，五金交電，金屬材料，光電設(shè)備、電子產(chǎn)品（除國家專控產(chǎn)品）、計算機(jī)、軟件及輔助設(shè)備、電子元器件、電腦及配件、辦公設(shè)備及耗材、儀器儀表、安防產(chǎn)品、家用電器、橡塑制品、五金交電、汽摩配件、日用百貨的批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
-
一般項(xiàng)目：以自有資金從事投資活動；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；機(jī)械設(shè)備研發(fā)；軟件開發(fā)；企業(yè)管理咨詢；家具零配件生產(chǎn)；門窗銷售；家具安裝和維修服務(wù)；家具銷售；物業(yè)管理；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；住房租賃；租賃服務(wù)（不含許可類租賃服務(wù)）；建筑材料銷售；家居用品制造；家具制造；門窗制造加工；智能家庭消費(fèi)設(shè)備制造；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
有線電視網(wǎng)絡(luò)的投資、技術(shù)開發(fā)與服務(wù)；通信工程總承包；建筑工程總承包；電力工程總承包；鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包；市政公用工程、送變電工程、機(jī)電設(shè)備工程、城市及道路照明工程、建筑智能化工程、安防工程、消防工程的勘察、設(shè)計、監(jiān)理、施工、維護(hù)，施工勞務(wù)分包，電力設(shè)施承裝、承修、承試（以上項(xiàng)目憑資質(zhì)證經(jīng)營）；制冷空調(diào)設(shè)備安裝與維修服務(wù)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；通信技術(shù)和產(chǎn)品的技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)研發(fā)；網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、通信設(shè)備、通信器材的開發(fā)、銷售、租賃；通信設(shè)施銷售與租賃；信息系統(tǒng)的技術(shù)研發(fā)；電力供應(yīng)（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）、教學(xué)設(shè)備銷售；教育信息咨詢；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；水泥制品、五金交電、建筑材料（除危險化學(xué)品）的銷售；電子設(shè)備、耗材的銷售、租賃、維修。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
口腔科（具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
-
許可項(xiàng)目：代理記賬（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；工商登記代理代辦；商標(biāo)代理；知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
全過程工程咨詢、工程咨詢、工程勘察設(shè)計、工程招標(biāo)代理、政府采購項(xiàng)目代理、工程造價咨詢、工程監(jiān)理、工程總包管理、工程項(xiàng)目管理、房屋建筑工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地規(guī)劃、環(huán)境評估、房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、工程檢測、施工勞務(wù)、水土保持方案編制、水土保持方案評估、環(huán)境影響評價，固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目社會穩(wěn)定風(fēng)險分析報告編制、評估（以上項(xiàng)目涉及資質(zhì)證的，憑資質(zhì)證經(jīng)營）；政府和社會資本合作（PPP）咨詢、項(xiàng)目績效考核及項(xiàng)目后評價；標(biāo)識導(dǎo)視系統(tǒng)的設(shè)計制作與安裝；裝配式建筑工程咨詢服務(wù)、建筑技術(shù)咨詢服務(wù)、教育信息咨詢；房地產(chǎn)中介服務(wù)；工程設(shè)備、場地的租賃；軟件開發(fā)；建材（除危險化學(xué)品）的銷售；文化創(chuàng)意服務(wù)；企業(yè)管理策劃服務(wù)、會議及展覽服務(wù)、市場調(diào)查。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
鋼結(jié)構(gòu)材料、金屬材料（除國家?？禺a(chǎn)品）、Z型鋼的加工銷售；銷售：門窗（木制除外）、彩鋼瓦、彩鋼夾芯板（除木材）、鋼材、彩板C型鋼、鍍鋅板、輕鋼活動板房、鍍鋅管材、玻璃棉夾心板、巖棉夾心板、集裝箱、彩涂卷、五金交電、機(jī)電設(shè)備、水暖材料、消防器材；鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包（憑資質(zhì)證經(jīng)營）；自營和代理一般經(jīng)營項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)；許可經(jīng)營項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)需取得國家專項(xiàng)審批后方可經(jīng)營（國家限定公司經(jīng)營或禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
-
行業(yè)招聘
- 南寧市馬卡龍教育咨詢有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 3年（2021年12月7日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
