国产黄色三级电影在线播放_精品国产综合区久久久久久久久_av国产片在线观看_欧美人与性动交a欧美_av不卡免费视频_久久人人添人人爽人人片av_av在线播放香蕉_天堂资源在线中文8在线最新版

職位描述

1、接受總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),管理整個(gè)工程部的員工。
2、制定本部門的組織機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)地運(yùn)行和建筑、裝潢的完好。
3、總結(jié)和歸納運(yùn)行和維修實(shí)踐、制定和審定設(shè)備、設(shè)施及建筑裝潢的預(yù)防性維修計(jì)劃、更新改造計(jì)劃且督促執(zhí)行,保證酒店設(shè)施不斷完善,始終處于正常、完好狀態(tài)。
4、制定和審定員工培訓(xùn)計(jì)劃,定期對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識(shí)、基本素質(zhì)的培訓(xùn)。
5、全面負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤、控制所有水、電、煤等的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用,保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。
6、根據(jù)營(yíng)業(yè)情況和氣候及市場(chǎng)能源價(jià)格情況,提出節(jié)能運(yùn)行的計(jì)劃和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。
8、主持部門工作例會(huì),協(xié)調(diào)班組工作。
9、分析工程項(xiàng)目報(bào)價(jià)單,重大項(xiàng)目應(yīng)組織人員討論并現(xiàn)場(chǎng)檢查施工質(zhì)量與進(jìn)度,對(duì)完工的項(xiàng)目組織人員進(jìn)行評(píng)估和驗(yàn)收。
10、配合安消部搞好消防、安全工作。
11.要求建造師持證上崗。

公司簡(jiǎn)介

廣西澤力建設(shè)工程有限公司.成立于2019-07-10.注冊(cè)資本為1000萬人民幣.法定代表人為彭艷.經(jīng)營(yíng)狀態(tài)為存續(xù).工商注冊(cè)號(hào)為45****0002***76.注冊(cè)地址為南寧市青秀區(qū)民族大道163號(hào)寧匯新天地別墅區(qū)豪景園21號(hào).經(jīng)營(yíng)范圍包括公路工程施工總承包.建筑工程施工總承包.市政公用工程施工總承包.水利水電工程施工總承包.港口與航道工程施工總承包.機(jī)電工程施工總承包.電力工程施工總承包.礦山工程施工總承包.石油化工工程施工總承包,消防設(shè)施工程專業(yè)承包.城市及道路照明工程專業(yè)承包.建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包.古建筑工程專業(yè)承包.環(huán)保工程專業(yè)承包.地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包.建筑幕墻工程專業(yè)承包.河湖整治工程專業(yè)承包.特種工程專業(yè)承包.預(yù)拌混凝土專業(yè)承包.鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包.起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包.電子與智能化工程專業(yè)承包.輸變電工程專業(yè)承包.橋梁工程專業(yè)承包.防水防腐保溫工程專業(yè)承包.模板腳手架專業(yè)承包.公路路基工程專業(yè)承包.公路路面工程專業(yè)承包.公路交通工程專業(yè)承包,建筑機(jī)電設(shè)備的安裝,建筑勞務(wù)分包,土石方工程專業(yè)承包.土地整理及土壤修復(fù)治理.(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目.經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng).)

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市邕寧區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷,1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、了解國(guó)家物業(yè)管理的相關(guān)法規(guī)、法律知識(shí); 3、熟知物業(yè)日常現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范工作流程和相關(guān)法規(guī),能夠獨(dú)立開展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,高效執(zhí)行公司規(guī)章制度;能對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn); 5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí),能妥善處理日常各種事務(wù)和突發(fā)事件; 工作地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局 福利待遇:月薪:3500-4000元/月,周末雙休,行政班,五險(xiǎn)一金,過節(jié)費(fèi),加班費(fèi),工齡工資,年終獎(jiǎng),生日福利,定期體檢等福利
1小時(shí)前
小吳
南寧-興寧區(qū)
廣西金普威信息系統(tǒng)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體統(tǒng)籌,對(duì)接甲方,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成信息系統(tǒng)基礎(chǔ)設(shè)備運(yùn)維項(xiàng)目; 2.負(fù)責(zé)運(yùn)維材料輸出整理與歸檔; 3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防設(shè)備、安全設(shè)備、終端設(shè)備運(yùn)維; 4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成信息化資產(chǎn)盤點(diǎn); 5.負(fù)責(zé)利用信息化運(yùn)維平臺(tái)有效監(jiān)控設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行情況; 6.負(fù)責(zé)甲方運(yùn)維人員考核管理; 7.負(fù)責(zé)完成分管領(lǐng)導(dǎo)及甲方安排的其它工作。 任職資格: 1.遵守國(guó)家法律法規(guī),無犯罪記錄,無不良誠(chéng)信記錄; 2.具備大學(xué)專科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、電子、機(jī)械等相關(guān)專業(yè); 3.具備5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年IDC機(jī)房項(xiàng)目實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn); 4.具備以下任意一項(xiàng)中級(jí)或以上證書:計(jì)算機(jī)或通信相關(guān)職稱、計(jì)算機(jī)軟考證書、通信專業(yè)技術(shù)人員證書; 5.有不少于1項(xiàng)信息系統(tǒng)項(xiàng)目建設(shè)或運(yùn)維項(xiàng)目管理經(jīng)歷; 6.具備良好的客戶溝通能力、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2025-08-02
南寧市興寧區(qū)長(zhǎng)堽路157號(hào)穎都大酒店2樓
信息管理員
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-萬科金域中央
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)園區(qū)信息系統(tǒng)的日常管理與維護(hù),保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,及時(shí)處理系統(tǒng)故障; 2.管理園區(qū)票務(wù)系統(tǒng),包括系統(tǒng)操作、數(shù)據(jù)監(jiān)控、問題排查,確保票務(wù)流程順暢; 3.負(fù)責(zé)辦公室信息設(shè)備及設(shè)施的維護(hù),涵蓋網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、打印機(jī)系統(tǒng)等,保障辦公環(huán)境信息設(shè)備正常運(yùn)作; 4.對(duì)接票務(wù)服務(wù)商,溝通需求、反饋問題、協(xié)調(diào)技術(shù)支持,推進(jìn)票務(wù)相關(guān)合作事宜; 5.定期對(duì)系統(tǒng)及設(shè)備進(jìn)行巡檢、備份和優(yōu)化,提出改進(jìn)建議。 任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具備2年以上信息系統(tǒng)管理或網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有票務(wù)系統(tǒng)(如美團(tuán)、攜程等接口)對(duì)接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)搭建與維護(hù)、監(jiān)控系統(tǒng)操作,能獨(dú)立處理常見技術(shù)問題; 4.具備相關(guān)的編程語言,能獨(dú)立進(jìn)行前后端協(xié)同開發(fā)經(jīng)驗(yàn),能理解業(yè)務(wù)需求并將其轉(zhuǎn)化為技術(shù)實(shí)現(xiàn)者優(yōu)先; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)偶爾的應(yīng)急處理工作。 薪資福利 1.薪資待遇:月薪5K-6K元,具體根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn) 2.福利體系:入職繳納五險(xiǎn)一金,享帶薪年假等福利 3.免費(fèi)體驗(yàn)園區(qū)所有游玩設(shè)備(工作娛樂兩不誤) 4.工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00(周末大小周) 5.工作地點(diǎn):五象中央公園
2025-08-02
南寧-興寧區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)部門的年度工作計(jì)劃執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)部門成本及各項(xiàng)費(fèi)用的管理; 3、落實(shí)部門的費(fèi)用催收工作和管家團(tuán)隊(duì)管理,監(jiān)督服務(wù)工作; 4、落實(shí)員工績(jī)效管理和團(tuán)隊(duì)管理工作; 5、負(fù)責(zé)部門的運(yùn)營(yíng)工作,對(duì)項(xiàng)目管理提出合理化建議; 6、落實(shí)小區(qū)的設(shè)施管理及安全管理,監(jiān)督整體工作質(zhì)量及提升工作效率; 7、作標(biāo)準(zhǔn)化程序執(zhí)行,評(píng)估及反饋; 8、日常外包服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督,檢查及改善提升。 二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先; 2、3年以上大型物業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)(管理住宅區(qū)域建筑面積在30萬m2以上); 3、熟悉物業(yè)客服專業(yè)知識(shí),掌握熟悉客服管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 4、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息處理能力; 5、良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。 三、工作時(shí)間 上午8:30-12:00、下午14:00-18:00,月休6天。
2025-08-02
農(nóng)小姐
南寧-江南區(qū)
主營(yíng)業(yè)務(wù):港口航道、水下炸礁疏浚工程。 1.45歲以下,大專以上學(xué)歷。 2.持一級(jí)水利專業(yè)建造師證書、水利中級(jí)職稱證書、水利安全員(B證)證書。 3.熟悉建筑行業(yè)施工管理流程及各項(xiàng)施工規(guī)范,了解國(guó)家建筑行業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度和法規(guī)。 4.熟悉工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工管理流程,會(huì)看圖紙,現(xiàn)場(chǎng)組織、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),會(huì)用相關(guān)軟件。 5.熟練掌握工程施工組織設(shè)計(jì)專項(xiàng)方案的編制和審核,能解決施工現(xiàn)場(chǎng)遇到的常見技術(shù)難題,具有較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理工作能力。 6.具備良好的語言溝通能力,善于處理現(xiàn)場(chǎng)與業(yè)主、監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)等各方關(guān)系。能夠服從公司統(tǒng)一安排,能適應(yīng)長(zhǎng)期在項(xiàng)目部工。 7.證件補(bǔ)貼費(fèi)用參考市場(chǎng)價(jià)格,給予一定的補(bǔ)貼。 8.待遇:該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
2025-08-02
南寧-良慶區(qū)
從事電梯安裝及加裝電梯分部工程的項(xiàng)目管理、竣工驗(yàn)收,移交移交及請(qǐng)款。
2025-08-02
劉景龍
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程施工、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、文明施工、結(jié)算收款工作,實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本的各項(xiàng)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)項(xiàng)目工程總體協(xié)調(diào)與溝通,對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料, 保生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)效益; 3、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件; 4、公司內(nèi)部、甲方、監(jiān)理、政府等各單位關(guān)系的建立、維護(hù)、溝通與協(xié)調(diào)。 任職要求: 1、年齡30-48歲,大專及以上學(xué)歷,工民建相關(guān)專業(yè); 2、五年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上大中型項(xiàng)目經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn),良好的質(zhì)量、技術(shù)、安全、進(jìn)度、成本管控能力; 3、至少1個(gè)大型房建項(xiàng)目獨(dú)立操盤經(jīng)驗(yàn),擅溝通、具有全面的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、管理班組的能力、綜合管控能力。 4、具備相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱、一級(jí)建造工程師執(zhí)業(yè)證書優(yōu)先\" 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限
2025-08-02
南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目組織設(shè)計(jì)及新技術(shù)、新工藝的審查,處理工程項(xiàng)目規(guī)劃、勘察、設(shè)計(jì)、施工過程中的重大技術(shù)問題。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)的技術(shù)方面文件的審批,審定、審查重大技術(shù)實(shí)施方案,整理施工方案專項(xiàng)特殊技術(shù)施工方案。 3、指導(dǎo)部門解決勘察、設(shè)計(jì)、施工過程和質(zhì)量監(jiān)督中重點(diǎn)難點(diǎn)問題,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程中的技術(shù)進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和審定。 4、組織編寫施工組織設(shè)計(jì),審查各施工單位的施工組織設(shè)計(jì)及施工方案,并督促在施工過程中嚴(yán)格按其執(zhí)行;認(rèn)真閱讀圖紙、組織設(shè)計(jì)技術(shù)交底,圖紙會(huì)審工作,審查圖紙會(huì)審紀(jì)要。 5、深入施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)關(guān)鍵部位和工序進(jìn)行定時(shí)和不定時(shí)的檢查與抽查,確保結(jié)構(gòu)安全和使用功能;組織工程質(zhì)量檢查,地基基礎(chǔ)、主體和工程竣工驗(yàn)收、資料整理歸檔工。 6、抓好工程進(jìn)度,安全管理和成本控制,以及各施工單位的工作協(xié)調(diào)工作。 7、考核和培養(yǎng)所屬工程技術(shù)人員的工作責(zé)任心和處理技術(shù)問題的能力。 8、嚴(yán)格執(zhí)行與各單位簽訂的合同條款;編制項(xiàng)目施工總組織設(shè)計(jì),從標(biāo)段劃分,施工用水、電、場(chǎng)地、進(jìn)度、質(zhì)量、安全等方面進(jìn)行全面系統(tǒng)設(shè)計(jì)并加以實(shí)施。 9、與協(xié)作單位、政府部門的聯(lián)系接洽工作。 10、完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職條件: 1、大專以上學(xué)歷,建筑管理等相關(guān)專業(yè),持有二級(jí)建造師+B證。 2、具有5年以上建筑工程管理經(jīng)驗(yàn),熟悉設(shè)計(jì)、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務(wù)流程,尤其掌握建筑、結(jié)構(gòu)、材料和現(xiàn)場(chǎng)施工監(jiān)控要點(diǎn)。 3、具有項(xiàng)目施工管理和工程配套管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理協(xié)調(diào)能力,對(duì)工程現(xiàn)場(chǎng)物料進(jìn)出及施工人員安排、掌控具有突出的管理能力。 4、熟悉CAD繪圖及各類相關(guān)軟件。 5、了解相應(yīng)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 6、具有突出的溝通、協(xié)調(diào)能力和一定的統(tǒng)籌管理能力。
2025-08-02
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1. 項(xiàng)目管理與執(zhí)行 統(tǒng)籌醫(yī)療、醫(yī)保、衛(wèi)健、人社相關(guān)項(xiàng)目的全生命周期管理,包括需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、資源協(xié)調(diào)、進(jìn)度把控及驗(yàn)收交付; 對(duì)接政府機(jī)構(gòu)(如醫(yī)保局、衛(wèi)健委)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)(醫(yī)院、基層衛(wèi)生單位)及企業(yè)客戶,推動(dòng)項(xiàng)目高效落地。 2. 行業(yè)資源整合 利用既有客戶基礎(chǔ)及人脈網(wǎng)絡(luò)(政府、醫(yī)院、行業(yè)協(xié)會(huì)等),挖掘潛在合作機(jī)會(huì),拓展業(yè)務(wù)場(chǎng)景; 維護(hù)重點(diǎn)客戶關(guān)系,定期組織行業(yè)交流活動(dòng),提升公司品牌影響力。 3. 跨部門協(xié)作 協(xié)調(diào)研發(fā)、技術(shù)、商務(wù)等部門,確保項(xiàng)目目標(biāo)與公司戰(zhàn)略對(duì)齊; 解決項(xiàng)目中的政策合規(guī)性問題(如醫(yī)保政策適配、數(shù)據(jù)安全合規(guī))。 4. 風(fēng)險(xiǎn)管控 識(shí)別項(xiàng)目中的政策變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)、執(zhí)行阻力及資源瓶頸,制定應(yīng)對(duì)預(yù)案; 定期向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展,提供決策支持。 任職要求: 硬性條件 1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生、信息管理、公共事業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上醫(yī)療行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),至少主導(dǎo)過2個(gè)以上醫(yī)保、醫(yī)療信息化或衛(wèi)健系統(tǒng)項(xiàng)目; 熟悉醫(yī)保政策(如DRG/DIP支付改革)、醫(yī)療信息化標(biāo)準(zhǔn)(如電子病歷、互聯(lián)互通評(píng)級(jí))及人社相關(guān)系統(tǒng)(如社保對(duì)接); 具備豐富的客戶資源(如衛(wèi)健委、醫(yī)保局、三甲醫(yī)院、基層醫(yī)療機(jī)構(gòu))及成功案例。 3.能力要求: (有深度客戶資源者優(yōu)先) 強(qiáng)政策解讀能力,能快速理解并轉(zhuǎn)化政策要求為項(xiàng)目需求; 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能平衡政府、醫(yī)院、企業(yè)多方訴求; 熟練使用項(xiàng)目管理工具(如甘特圖、JIRA),具備PMP/軟考證書者優(yōu)先。
2025-08-02
林女生
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)編寫施工方案以及整套的報(bào)裝資料和供電局移交資料; 2、負(fù)責(zé)組建和全面管理項(xiàng)目部工作,包括人員、設(shè)備、物資、勞務(wù)、分包商等; 3、負(fù)責(zé)溝通、協(xié)調(diào)、維護(hù)與甲方(業(yè)主)、分包商、監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)部門等單位關(guān)系; 4、積極接受公司職能部門、甲方(業(yè)主)、監(jiān)理、政府主管部門的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督,定期向上級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作; 5、根據(jù)合同,結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際,制定工程進(jìn)度計(jì)劃,材料需求計(jì)劃和資金需求計(jì)劃,并嚴(yán)格執(zhí)行; 6、負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目的質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、合同運(yùn)營(yíng)、成本等進(jìn)行全面管理,定期和不定期進(jìn)行檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)妥善解決; 7、對(duì)重大問題,如施工方案、技術(shù)措施、設(shè)備采購(gòu)、資源調(diào)配、進(jìn)度計(jì)劃安排、合同及設(shè)計(jì)變更等及時(shí)會(huì)同上級(jí)職能部門進(jìn)行決策; 8、牽頭并會(huì)同有關(guān)職能部門制定“項(xiàng)目質(zhì)量保證計(jì)劃與措施”,嚴(yán)格執(zhí)行“項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制”; 9、定期組織召開項(xiàng)目部工程例會(huì),及時(shí)協(xié)調(diào)、解決、反饋項(xiàng)目問題; 10、對(duì)工程質(zhì)量、安全負(fù)全責(zé),嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計(jì)實(shí)施,嚴(yán)格執(zhí)行甲方(業(yè)主)、監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)部門等單位要求的項(xiàng)目管理辦法,如遇問題及時(shí)制定糾正措施并分析原因; 11、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的階段驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收、項(xiàng)目移交、質(zhì)保維修、項(xiàng)目決算等相關(guān)工作; 任職條件: 1、熟悉國(guó)家規(guī)范和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),具備一定的法律常識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí),具備較強(qiáng)的管理意識(shí)和成本意識(shí); 2、有高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有大局觀,以公司利益為重,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 3、年齡30-45周歲,全日制大專及以上學(xué)歷,持有中級(jí)以上職稱或二級(jí)以上建造師資格證,建筑與土木工程、市政公用工程、電力工程等相關(guān)專業(yè); 4、5年以上電力工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),3年以上技術(shù)負(fù)責(zé)人或項(xiàng)目經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 5、有二建師證、或其他相關(guān)崗位證書者優(yōu)先錄用。 6.從事500kV及以上電力工程施工管理工作3年以上,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目始尾;
2025-08-02
廣西澤力建設(shè)工程有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西澤力建設(shè)工程有限公司
所在行業(yè) 電子/電力/環(huán)保
成立時(shí)間 6年(2019年7月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

水利工程師

¥25000-50000元

南寧-青秀區(qū)

結(jié)構(gòu)工程師

¥5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

市政工程

¥20000-40000元

南寧-青秀區(qū)

水利監(jiān)理工程師

¥20000-25000元

南寧-青秀區(qū)

給排水工程師

¥15000-30000元

南寧-青秀區(qū)
更多崗位
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
王馨瑶露胸无遮挡在线观看| av在线app专区| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产在视频线精品| 少妇人妻精品综合一区二区| 久久精品国产亚洲av天美| 91精品国产九色| 一级爰片在线观看| 日日啪夜夜爽| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 亚洲欧美日韩东京热| 国产精品一区二区在线观看99| 成人毛片a级毛片在线播放| 亚洲av国产av综合av卡| xxx大片免费视频| 亚洲精品久久午夜乱码| 国产淫片久久久久久久久| 中文字幕制服av| 亚洲国产精品国产精品| 婷婷色综合www| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 成人鲁丝片一二三区免费| 亚洲精品第二区| 成年人午夜在线观看视频| 一级毛片我不卡| 欧美zozozo另类| 久久97久久精品| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 青春草视频在线免费观看| 免费人成在线观看视频色| 久久久欧美国产精品| 亚洲经典国产精华液单| 亚洲熟女精品中文字幕| 啦啦啦在线观看免费高清www| 久久97久久精品| 国产黄色视频一区二区在线观看| 中文字幕制服av| 国产大屁股一区二区在线视频| 欧美日本视频| 国产精品一区二区性色av| 久久国产乱子免费精品| 精品午夜福利在线看| 听说在线观看完整版免费高清| 亚洲va在线va天堂va国产| 欧美3d第一页| 午夜免费男女啪啪视频观看| 全区人妻精品视频| 国产一区二区在线观看日韩| 精品久久国产蜜桃| 婷婷色综合www| 特大巨黑吊av在线直播| 亚洲,欧美,日韩| 一区二区三区精品91| 丰满乱子伦码专区| 亚洲精品成人av观看孕妇| 免费黄频网站在线观看国产| 一个人看的www免费观看视频| 日韩中字成人| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 美女国产视频在线观看| 黄色怎么调成土黄色| 久久久久网色| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产毛片在线视频| 欧美xxⅹ黑人| 久久久久久伊人网av| 一级毛片久久久久久久久女| 久久久久国产精品人妻一区二区| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产精品国产av在线观看| 在线a可以看的网站| 黄片无遮挡物在线观看| 精品久久久久久久久av| 国模一区二区三区四区视频| 如何舔出高潮| 欧美人与善性xxx| 日韩av不卡免费在线播放| 国产成人91sexporn| 国产精品女同一区二区软件| 高清欧美精品videossex| 国产精品久久久久久精品古装| av专区在线播放| 欧美区成人在线视频| 日本与韩国留学比较| 久久久国产一区二区| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 大香蕉久久网| 成人黄色视频免费在线看| 国产男女内射视频| 午夜福利视频1000在线观看| 熟妇人妻不卡中文字幕| 日韩国内少妇激情av| 男女边摸边吃奶| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲精品久久午夜乱码| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区四那| 天堂中文最新版在线下载 | 国精品久久久久久国模美| 国产精品一区www在线观看| 免费黄网站久久成人精品| 亚洲三级黄色毛片| 三级国产精品欧美在线观看| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 免费黄色在线免费观看| 赤兔流量卡办理| 三级国产精品欧美在线观看| 亚洲美女视频黄频| 男男h啪啪无遮挡| 亚洲成人一二三区av| 联通29元200g的流量卡| 亚洲第一区二区三区不卡| 少妇人妻 视频| 综合色丁香网| 久久久久性生活片| 国产又色又爽无遮挡免| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 我的女老师完整版在线观看| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 国产老妇伦熟女老妇高清| 涩涩av久久男人的天堂| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 一本色道久久久久久精品综合| 亚洲av.av天堂| 看非洲黑人一级黄片| 麻豆成人午夜福利视频| 热99国产精品久久久久久7| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 视频中文字幕在线观看| 免费大片18禁| 国产成人a∨麻豆精品| 美女cb高潮喷水在线观看| 久久久久国产精品人妻一区二区| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 亚洲,一卡二卡三卡| 久久99热这里只频精品6学生| 一区二区三区四区激情视频| 亚洲高清免费不卡视频| 国产男女内射视频| 好男人在线观看高清免费视频| 国产爽快片一区二区三区| 午夜免费观看性视频| 国产成人一区二区在线| 国产日韩欧美在线精品| 九草在线视频观看| 99热这里只有是精品在线观看| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| av天堂中文字幕网| 免费av观看视频| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 国产成人freesex在线| 99久久九九国产精品国产免费| xxx大片免费视频| 综合色av麻豆| 亚洲av一区综合| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 97超视频在线观看视频| 男人和女人高潮做爰伦理| 精品少妇久久久久久888优播| 亚洲精品国产色婷婷电影| 免费观看无遮挡的男女| 亚洲国产精品成人综合色| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 亚洲av中文av极速乱| 国产乱人视频| 又大又黄又爽视频免费| 一区二区av电影网| 搡女人真爽免费视频火全软件| 97超视频在线观看视频| 亚洲四区av| 亚洲精品一区蜜桃| h日本视频在线播放| 少妇人妻 视频| 男男h啪啪无遮挡| 国产 一区 欧美 日韩| 国内精品美女久久久久久| 亚洲国产欧美在线一区| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 啦啦啦中文免费视频观看日本| 热99国产精品久久久久久7| 在线观看一区二区三区激情| 亚洲第一区二区三区不卡| 一级毛片 在线播放| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 人妻 亚洲 视频| 亚洲av中文av极速乱| 中国国产av一级| 人妻系列 视频| 亚洲无线观看免费| 少妇被粗大猛烈的视频| 天天躁日日操中文字幕| 亚洲av在线观看美女高潮| 成人亚洲欧美一区二区av| 成人国产av品久久久| 欧美bdsm另类| 嫩草影院入口| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 成人亚洲欧美一区二区av| 久久99热这里只有精品18| 久久午夜福利片| 乱码一卡2卡4卡精品| 黄色日韩在线| 日韩三级伦理在线观看| 99热这里只有是精品在线观看| 精品少妇黑人巨大在线播放| 七月丁香在线播放| 亚洲成人久久爱视频| 成人综合一区亚洲| 午夜福利在线在线| 黄色怎么调成土黄色| 中文字幕免费在线视频6| 少妇高潮的动态图| 爱豆传媒免费全集在线观看| 免费av毛片视频| 亚洲精品影视一区二区三区av| 在线观看人妻少妇| 国产高潮美女av| 久久久久久国产a免费观看| 欧美少妇被猛烈插入视频| 最后的刺客免费高清国语| 直男gayav资源| 午夜精品一区二区三区免费看| 日本免费在线观看一区| 亚洲最大成人av| 免费黄色在线免费观看| 看免费成人av毛片| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 亚洲国产最新在线播放| 国产淫语在线视频| 精品人妻视频免费看| 69av精品久久久久久| 国产69精品久久久久777片| 国产 一区 欧美 日韩| 在线a可以看的网站| 99热国产这里只有精品6| 欧美成人一区二区免费高清观看| 在线观看人妻少妇| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 国产高清国产精品国产三级 | 看免费成人av毛片| 国产色爽女视频免费观看| 亚洲人成网站在线观看播放| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 嫩草影院入口| 国产精品伦人一区二区| 一级毛片aaaaaa免费看小| 99热这里只有是精品50| 免费少妇av软件| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 两个人的视频大全免费| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 男女边吃奶边做爰视频| 日韩成人av中文字幕在线观看| 国产 精品1| 国产高清三级在线| 高清视频免费观看一区二区| 欧美三级亚洲精品| 不卡视频在线观看欧美| 亚洲av日韩在线播放| 国产亚洲最大av| 特大巨黑吊av在线直播| 久久女婷五月综合色啪小说 | 我的女老师完整版在线观看| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 免费观看在线日韩| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 涩涩av久久男人的天堂| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 欧美日韩国产mv在线观看视频 | 欧美97在线视频| 亚洲欧美精品自产自拍| 99久久中文字幕三级久久日本| 卡戴珊不雅视频在线播放| 一区二区三区乱码不卡18| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 边亲边吃奶的免费视频| 在线观看av片永久免费下载| 亚洲天堂av无毛| 国产av国产精品国产| 超碰97精品在线观看| 国产 一区 欧美 日韩| 国产精品99久久久久久久久| av在线亚洲专区| av天堂中文字幕网| 亚洲精品,欧美精品| eeuss影院久久| 国产精品一及| av在线观看视频网站免费| 草草在线视频免费看| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频 | av播播在线观看一区| 亚洲av.av天堂| 久久影院123| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲欧洲日产国产| 久久久亚洲精品成人影院| 婷婷色综合大香蕉| 少妇的逼好多水| 国产成人aa在线观看| 亚洲图色成人| 国产成人精品福利久久| 亚洲av日韩在线播放| av播播在线观看一区| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 激情 狠狠 欧美| 水蜜桃什么品种好| 欧美3d第一页| 97在线人人人人妻| 久久精品国产亚洲av天美| 国产乱来视频区| 晚上一个人看的免费电影| a级一级毛片免费在线观看| 全区人妻精品视频| www.色视频.com| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 晚上一个人看的免费电影| 成人免费观看视频高清| 男女国产视频网站| 中文字幕制服av| 交换朋友夫妻互换小说| 国模一区二区三区四区视频| 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 免费少妇av软件| 高清视频免费观看一区二区| 高清午夜精品一区二区三区| 亚洲熟女精品中文字幕| 日韩大片免费观看网站| 久久久久精品性色| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 成人欧美大片| 日韩欧美 国产精品| 国国产精品蜜臀av免费| 青春草亚洲视频在线观看| 日韩一本色道免费dvd| 97超视频在线观看视频| av国产久精品久网站免费入址| 热re99久久精品国产66热6| 熟妇人妻不卡中文字幕| av在线app专区| 亚洲色图av天堂| 日韩欧美精品v在线| 久久久精品欧美日韩精品| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 嘟嘟电影网在线观看| 成人综合一区亚洲| 欧美区成人在线视频| 男女边摸边吃奶| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲国产最新在线播放| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 一区二区三区精品91| 亚洲四区av| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 久久97久久精品| 日韩在线高清观看一区二区三区| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 午夜老司机福利剧场| 日韩成人伦理影院| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 韩国高清视频一区二区三区| 国产精品.久久久| 久久久精品94久久精品| 99热这里只有精品一区| 2022亚洲国产成人精品| 精品一区二区三区视频在线| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 国产高潮美女av| 深爱激情五月婷婷| 麻豆成人av视频| 欧美一区二区亚洲| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 日韩三级伦理在线观看| 久久久久网色| 网址你懂的国产日韩在线| 激情 狠狠 欧美| av黄色大香蕉| 两个人的视频大全免费| 亚洲va在线va天堂va国产| 国产又色又爽无遮挡免| 高清av免费在线| 国产老妇伦熟女老妇高清| 成人亚洲精品一区在线观看 | 国产成人精品久久久久久| 亚洲色图综合在线观看| 成人综合一区亚洲| 中国三级夫妇交换| 美女高潮的动态| 国产精品精品国产色婷婷| 国产精品国产三级国产专区5o| 五月开心婷婷网| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产免费又黄又爽又色| 神马国产精品三级电影在线观看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 免费观看在线日韩| 六月丁香七月| 国产精品99久久久久久久久| 色吧在线观看| 亚洲久久久久久中文字幕| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 日韩欧美精品免费久久| 国产成人freesex在线| a级毛片免费高清观看在线播放| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 成人黄色视频免费在线看| 免费观看的影片在线观看| 色综合色国产| 久久久久久久精品精品| 午夜免费男女啪啪视频观看| 久久久久久久久大av| 三级国产精品片| 国产 一区精品| 国产精品99久久99久久久不卡 | 男的添女的下面高潮视频| 亚洲国产色片| 日本-黄色视频高清免费观看| 卡戴珊不雅视频在线播放| 国产伦在线观看视频一区| 2021天堂中文幕一二区在线观| 久久久久精品性色| 免费看a级黄色片| 国产精品久久久久久久久免| 久久精品国产自在天天线| 99热这里只有是精品在线观看| 精品人妻视频免费看| 亚洲人成网站在线播| 神马国产精品三级电影在线观看| 少妇 在线观看| 精品一区二区三卡| 精品午夜福利在线看| 久久久久久久国产电影| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 亚洲欧美日韩东京热| 国产精品女同一区二区软件| 午夜免费男女啪啪视频观看| 97热精品久久久久久| 国产乱人偷精品视频| 一个人看的www免费观看视频| 国产一区有黄有色的免费视频| 1000部很黄的大片| 国产精品国产三级专区第一集| 一二三四中文在线观看免费高清| 成人二区视频| 欧美一级a爱片免费观看看| 国产一区二区三区av在线| 亚洲av免费高清在线观看| 久久久久久久久久成人| 国产永久视频网站| 亚洲av一区综合| 欧美97在线视频| 成年女人看的毛片在线观看| 啦啦啦在线观看免费高清www| 最近的中文字幕免费完整| 成人一区二区视频在线观看| 免费高清在线观看视频在线观看| 网址你懂的国产日韩在线| 2018国产大陆天天弄谢| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 成年版毛片免费区| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频 | 国产一区二区三区综合在线观看 | 日日啪夜夜撸| 大片免费播放器 马上看| 国产一区有黄有色的免费视频| 精品人妻偷拍中文字幕| 日韩av免费高清视频| 成人二区视频| 欧美三级亚洲精品| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 国产一级毛片在线| 亚洲在久久综合| 日日撸夜夜添| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 不卡视频在线观看欧美| 日韩三级伦理在线观看| 高清欧美精品videossex| 欧美变态另类bdsm刘玥| 日韩伦理黄色片| 99热全是精品| 欧美最新免费一区二区三区| 深爱激情五月婷婷| 免费少妇av软件| 哪个播放器可以免费观看大片| 老司机影院成人| 久久久久久久久久久免费av| 夫妻午夜视频| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| freevideosex欧美| 最近手机中文字幕大全| 亚洲无线观看免费| 亚洲国产欧美人成| 欧美极品一区二区三区四区| 日日啪夜夜撸| 一区二区三区乱码不卡18| 亚洲最大成人中文| 欧美少妇被猛烈插入视频| av国产免费在线观看| 日韩免费高清中文字幕av| 五月开心婷婷网| 国产亚洲最大av| 亚洲三级黄色毛片| 3wmmmm亚洲av在线观看| 99热6这里只有精品| 人体艺术视频欧美日本| 午夜免费鲁丝| 国产淫语在线视频| 99久久精品热视频| 欧美性感艳星| 日本一本二区三区精品| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产免费一区二区三区四区乱码| 国产精品不卡视频一区二区| 黑人高潮一二区| 中文字幕亚洲精品专区| av福利片在线观看| 久久99热这里只频精品6学生| 91狼人影院| 各种免费的搞黄视频| 久久久久久久国产电影| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 亚洲高清免费不卡视频| 久久久久国产网址| 国产高清国产精品国产三级 | eeuss影院久久| 狂野欧美激情性bbbbbb| 欧美三级亚洲精品| 亚洲色图综合在线观看| 成人亚洲精品一区在线观看 | 亚洲精品国产成人久久av| 国产大屁股一区二区在线视频| 日韩精品有码人妻一区| 超碰97精品在线观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 午夜老司机福利剧场| 99re6热这里在线精品视频| 日韩大片免费观看网站| 欧美成人精品欧美一级黄| 制服丝袜香蕉在线| 国产v大片淫在线免费观看| 我的老师免费观看完整版| 国产人妻一区二区三区在| 国产一区二区三区av在线| 一级av片app| 午夜福利在线在线| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 视频区图区小说| 在线观看人妻少妇| 日韩av免费高清视频| 秋霞在线观看毛片| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 嘟嘟电影网在线观看| 国产伦精品一区二区三区视频9| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 搡女人真爽免费视频火全软件| 内地一区二区视频在线| 欧美另类一区| 在线精品无人区一区二区三 | 国产精品精品国产色婷婷| 高清视频免费观看一区二区| 亚洲,一卡二卡三卡| 久久精品国产亚洲av涩爱| 日韩欧美精品免费久久| 看十八女毛片水多多多| 黄色怎么调成土黄色| .国产精品久久| 免费观看无遮挡的男女| 亚洲在久久综合| 日本av手机在线免费观看| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 亚洲成人久久爱视频| 深夜a级毛片| 九九爱精品视频在线观看| www.色视频.com| 男人添女人高潮全过程视频| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 可以在线观看毛片的网站| 久久人人爽av亚洲精品天堂 | 午夜亚洲福利在线播放| 嘟嘟电影网在线观看| 亚洲国产精品专区欧美| 新久久久久国产一级毛片| 精品久久久久久久久av| 男人爽女人下面视频在线观看| 免费观看a级毛片全部| 高清在线视频一区二区三区| 精品久久国产蜜桃| 在线精品无人区一区二区三 | 日本免费在线观看一区| 香蕉精品网在线| 精品久久久久久电影网| 午夜精品一区二区三区免费看| 一边亲一边摸免费视频| 久久久久精品性色| 婷婷色麻豆天堂久久| 亚洲人成网站在线播| xxx大片免费视频| 国产日韩欧美亚洲二区| 久久久久久久午夜电影| 久久99热这里只频精品6学生| 免费观看在线日韩| 99热6这里只有精品| 欧美日韩精品成人综合77777| 91精品伊人久久大香线蕉| 青春草国产在线视频| 成人毛片a级毛片在线播放| 欧美xxxx性猛交bbbb| 黄色日韩在线|