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職位描述

崗位職責(zé)：

1.市場(chǎng)調(diào)研：收集、調(diào)查市場(chǎng)信息，研究市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，分析公司面臨的多種經(jīng)營(yíng)局面及潛在的經(jīng)營(yíng)商機(jī)；

2.計(jì)劃管理：根據(jù)分公司年度經(jīng)營(yíng)發(fā)展任務(wù)，制定分公司經(jīng)營(yíng)策略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；

3.運(yùn)營(yíng)管理：負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)營(yíng)各板塊區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行查核分析，適時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略和計(jì)劃，制定預(yù)防與糾正措施，確保完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；

4.落地執(zhí)行：負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)各板塊區(qū)域內(nèi)公關(guān)、促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展與實(shí)施；

5.協(xié)調(diào)整合：協(xié)調(diào)、整合公司外部及內(nèi)部資源，推動(dòng)相關(guān)方合作，達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

6.團(tuán)隊(duì)管理：組建團(tuán)隊(duì)，對(duì)下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培養(yǎng)、考核、監(jiān)督。

任職資格：

1.基本要求：性別不限，30-45周歲；市場(chǎng)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2.經(jīng)驗(yàn)技能：熟悉社區(qū)情況，了解社區(qū)營(yíng)銷(xiāo)模式及策略，具有社區(qū)、物業(yè)操作運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。

3.能力素質(zhì)：目標(biāo)導(dǎo)向性強(qiáng)，有較強(qiáng)的資源整合、溝通影響、系統(tǒng)推進(jìn)能力。

4.其他要求：有相關(guān)供應(yīng)商資源者優(yōu)先；有經(jīng)營(yíng)意識(shí)的項(xiàng)目經(jīng)理優(yōu)先。

公司簡(jiǎn)介

2000年，金科服務(wù)成立。20年來(lái)，金科服務(wù)堅(jiān)持以客戶滿意為核心，與城市共生共融，不斷向上發(fā)展，向美好而生。連續(xù)5年蟬聯(lián)中國(guó)物業(yè)服務(wù)企業(yè)綜合實(shí)力十強(qiáng)，連續(xù)6年保持中西部市場(chǎng)占有率第一，連續(xù)多年位列重慶、無(wú)錫等城市物業(yè)服務(wù)企業(yè)綜合實(shí)力第一，業(yè)主滿意度連續(xù)9年超過(guò)90%。 為順應(yīng)國(guó)家新基建發(fā)展機(jī)遇，成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量增長(zhǎng)的新引擎，金科服務(wù)提出“服務(wù)+科技”、“服務(wù)+生態(tài)”的發(fā)展戰(zhàn)略，以大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)智慧服務(wù)平臺(tái)為驅(qū)動(dòng)，建立“中高端住宅服務(wù)、城市企業(yè)服務(wù)、生活增值服務(wù)、智慧科技服務(wù)”四大業(yè)務(wù)生態(tài)，保持跨業(yè)態(tài)高速增長(zhǎng)，探索更廣闊的城市美好藍(lán)圖。

現(xiàn)在，金科服務(wù)已進(jìn)入北京、重慶、天津、武漢、南京、成都、沈陽(yáng)、鄭州、長(zhǎng)沙等220多座城市，進(jìn)駐近1000個(gè)項(xiàng)目，管理面積近3億平方米，服務(wù)全國(guó)160萬(wàn)戶中產(chǎn)家庭。金科服務(wù)堅(jiān)持以科技創(chuàng)新為發(fā)展引擎，為全國(guó)一線高端住宅、商業(yè)樓宇、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、政府公建、軌道交通、高校醫(yī)院、文旅景區(qū)、企事業(yè)單位等業(yè)態(tài)在內(nèi)的全球數(shù)百個(gè)合作伙伴，提供智慧服務(wù)綜合解決方案。

  “合作共贏、合伙共生”的新發(fā)展理念，正賦予金科服務(wù)全新的發(fā)展動(dòng)能，駛?cè)胫腔鄯?wù)快車(chē)道，向城市美好服務(wù)商不斷跨進(jìn)。未來(lái)，金科服務(wù)將堅(jiān)守初心與理想，與客戶、員工、股東同創(chuàng)“命運(yùn)發(fā)展共同體”，致力成為全球智慧城市服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)者，為社會(huì)創(chuàng)造更大價(jià)值，實(shí)現(xiàn)我們對(duì)于美好生活的向往與追求。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 物業(yè)工程主管
6000-7000元

南寧-良慶區(qū)

上海盛高物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、45歲以內(nèi)，工程管理、機(jī)電、自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)類(lèi)，中技/大專(zhuān)以上學(xué)歷；?????????????????????????????? 2、同職5年以上大型中高端住宅、寫(xiě)字樓、綜合體、星級(jí)酒店、大型工廠等物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)；????????????????????? 3、熟悉供水供配電消防電梯等設(shè)施設(shè)備日常運(yùn)行及保養(yǎng)、維修，熟悉突發(fā)事件防范措施，并有突發(fā)事件處理經(jīng)驗(yàn)及能力；???????????????????????????????????????? 4、有良好的溝通協(xié)助組織能力，有較強(qiáng)的工作統(tǒng)籌能力，熟悉辦公軟件使用，有較的團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及帶教能力。

10小時(shí)前

唐小姐; 物業(yè)工程副主任/主任
6000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西安信物業(yè)服務(wù)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

崗位職責(zé)： 1.制定項(xiàng)目年、月維保計(jì)劃并組織實(shí)施； 2.對(duì)維修服務(wù)進(jìn)行有效的監(jiān)督檢查，保證維修、保養(yǎng)工作落實(shí)到位。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工程驗(yàn)收、設(shè)備維修保養(yǎng)工作監(jiān)督。 4.參與制定設(shè)施設(shè)備的大中修計(jì)劃，年度維修計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算。 5.檢查項(xiàng)目設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行，維保及各種表單記錄等。 6.落實(shí)部門(mén)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保無(wú)安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生。任職資格： 1.具有3年及以上物業(yè)項(xiàng)目工程部負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)或在同類(lèi)企業(yè)相當(dāng)崗位工作的優(yōu)先，具有中級(jí)及以上職稱(chēng)的優(yōu)先； 2.知識(shí)能力要求： ◆較強(qiáng)的組織管理能力，善于與人溝通協(xié)調(diào)，抗壓能力強(qiáng)； ◆有較好的物業(yè)小區(qū)工程組織及設(shè)備設(shè)施維護(hù)管理、質(zhì)量管理、成本管理措施和經(jīng)驗(yàn)； ◆較熟悉物業(yè)小區(qū)設(shè)備設(shè)施維護(hù)過(guò)程管理、驗(yàn)收備案等流程； ◆熟練操作AutoCAD、office等辦公軟件；

10小時(shí)前

楊女士; 物業(yè)副經(jīng)理
5000-8000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西強(qiáng)宇貿(mào)易有限公司

原材料和加工

任職資格： 1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、三年以上相同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，有大型商業(yè)綜合體和住宅經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、從事過(guò)物業(yè)項(xiàng)目管理2年以上，具有項(xiàng)目前期介入、招投標(biāo)、承接查驗(yàn)、交樓入伙等工作經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉物業(yè)管理行業(yè)法律法規(guī)，熟悉ISO管理體系或物業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理； 5、對(duì)物業(yè)管理中的安全、消防、租賃、合同管理、招商引資、辦公室行政管理，客戶服務(wù)管理等內(nèi)容都有較深了解，能獨(dú)立開(kāi)展各個(gè)部門(mén)的管理工作; 6、有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制、督導(dǎo)能力，具備全面統(tǒng)籌大型綜合物業(yè)的能力;有較高的職業(yè)素質(zhì)、責(zé)任感，良好的管理理念、服務(wù)意識(shí)。主要工作內(nèi)容： 1、對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)商交付后物業(yè)后期的管理，交房準(zhǔn)備的一切工作。 2、協(xié)助公司組織實(shí)施公司決議,主持物業(yè)項(xiàng)目的全面日常管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作; 3、制定項(xiàng)目成本費(fèi)用預(yù)算，執(zhí)行過(guò)程中控制資金合理支出，確保年度目標(biāo)的達(dá)成。 4、獨(dú)立運(yùn)營(yíng)物業(yè)管理團(tuán)隊(duì)，公司制度、崗位細(xì)則的培訓(xùn)和落地。 5、全面統(tǒng)籌商場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)、消防以及空調(diào)、電梯、電力及各類(lèi)資產(chǎn)的管理，并對(duì)外包項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量管控。 6、承擔(dān)、協(xié)調(diào)、處理好各方面工作關(guān)系積極配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好目標(biāo)管理。 7、消防、城管、街道、環(huán)評(píng)等政府部門(mén)對(duì)接、關(guān)系維護(hù)。

10小時(shí)前

陳女士; 物業(yè)品質(zhì)經(jīng)理
8000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金地盛物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌區(qū)域項(xiàng)目客服、秩序、綠化、保潔、工程條線質(zhì)量管理體系的運(yùn)行、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和報(bào)告工作； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域項(xiàng)目各條線質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的擬定、宣貫、培訓(xùn)、監(jiān)督實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域項(xiàng)目各條線的服務(wù)質(zhì)量的改進(jìn)、糾正和預(yù)防措施；并監(jiān)督、檢查、落實(shí)情況。 4、參加公司對(duì)各項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量的定期（月度季度年度）檢查及不定期抽查、考評(píng)，提供技術(shù)支持與業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對(duì)各條線問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查處理，提出改進(jìn)建議。 5、針對(duì)滿意度情況進(jìn)行綜合分析，及時(shí)改進(jìn)，保證物業(yè)服務(wù)水平持續(xù)提高。任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)； 3、熟練辦公軟件的運(yùn)用； 4、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)與寫(xiě)作能力； 5、3年及以上物業(yè)品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年及以上相關(guān)部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)。

2025-06-13

岑先生; 物業(yè)樓管（梧州）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金地盛物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

職位描述崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的催費(fèi)、收費(fèi)工作 2、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、客服咨詢、各類(lèi)維修工作跟進(jìn)維修以及回訪工作 3、負(fù)責(zé)客戶待處理問(wèn)題的登記、反饋、上傳下達(dá)、追蹤工作 4、根據(jù)實(shí)際情況，處理突發(fā)應(yīng)急事件任職資格： 1、性別不限，20-35歲，高中以上學(xué)歷 2、工商管理、文秘、物業(yè)管理等相關(guān)類(lèi)專(zhuān)業(yè) 3、熟悉投訴處理、客服接待、裝修管理、管理費(fèi)催繳等相關(guān)工作 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)、反應(yīng)靈敏，端莊大方，舉止文雅 5、敬業(yè)樂(lè)業(yè)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng) 薪資：3800-4000元/月

2025-06-13

岑先生; 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金地盛物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目周、月、年度計(jì)劃，溝通、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，整合內(nèi)外資源，按時(shí)保質(zhì)地完成工作計(jì)劃； 2、制定年度物業(yè)管理工作計(jì)劃和項(xiàng)目預(yù)算方案，有效控制各項(xiàng)成本的產(chǎn)生和費(fèi)用的支出； 3、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)提升計(jì)劃及措施并組織實(shí)施；統(tǒng)籌各類(lèi)社區(qū)文化活動(dòng)；通過(guò)客訴分析高效處理業(yè)主合理訴求等； 4、負(fù)責(zé)分析物業(yè)費(fèi)收繳情況，制定物業(yè)費(fèi)收繳計(jì)劃及措施，組織監(jiān)督實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)并督促高效地完成業(yè)主報(bào)修，確保數(shù)據(jù)真實(shí)性；監(jiān)督落實(shí)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作； 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)項(xiàng)目秩序、消防，重大事件等工作，做到有防范、有預(yù)案、勤排查、重落實(shí)。任職資格: 1、性別不限，30-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，優(yōu)秀的可放寬年齡學(xué)歷； 2、工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)，持物業(yè)經(jīng)理上崗證； 3、5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，實(shí)際在管住宅區(qū)域建筑面積在20萬(wàn)㎡以上； 4、熟悉住宅與商業(yè)物業(yè)的特征及其各階段的管理模式，熟知房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、物業(yè)管理行業(yè)法律法規(guī)，具備物業(yè)項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及實(shí)際管理技能； 5、熟悉裝修、結(jié)構(gòu)、安全、綠化、清潔、消殺、機(jī)電維修各方面知識(shí)，熟悉現(xiàn)代物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式和物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 6、具有創(chuàng)優(yōu)住宅小區(qū)，大型樓盤(pán)或品牌企業(yè)企業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 7、工作地點(diǎn)：南寧、柳州、北海、梧州、成都、仁壽、棗莊、營(yíng)口可選

2025-06-13

岑先生; 物業(yè)工程維修員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金地盛物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

任職條件： 1、18-55歲，工程管理、機(jī)電、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)類(lèi)，中技以上學(xué)歷； 2、1-2年以上物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的溝通協(xié)助組織能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)； 4、具有電工等上崗證書(shū)和電梯T3證書(shū)。上班時(shí)間：月休4天薪資待遇：3000-4000元/月福利待遇：保險(xiǎn)+節(jié)假日補(bǔ)貼+過(guò)節(jié)費(fèi)

2025-06-13

岑先生; 物業(yè)樓管
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金地盛物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

職位描述崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的催費(fèi)、收費(fèi)工作 2、負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、客服咨詢、各類(lèi)維修工作跟進(jìn)維修以及回訪工作 3、負(fù)責(zé)客戶待處理問(wèn)題的登記、反饋、上傳下達(dá)、追蹤工作 4、根據(jù)實(shí)際情況，處理突發(fā)應(yīng)急事件任職資格： 1、性別不限，20-35歲，高中以上學(xué)歷 2、工商管理、文秘、物業(yè)管理等相關(guān)類(lèi)專(zhuān)業(yè) 3、熟悉投訴處理、客服接待、裝修管理、管理費(fèi)催繳等相關(guān)工作 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)、反應(yīng)靈敏，端莊大方，舉止文雅 5、敬業(yè)樂(lè)業(yè)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)

2025-06-13

岑先生; 物業(yè)市場(chǎng)拓展總監(jiān)（柳州）
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-億東國(guó)際廣場(chǎng)

碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司南寧分公司

生活服務(wù)

崗位職責(zé)： 1、參與制定城市環(huán)境事業(yè)部市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)相關(guān)項(xiàng)目的維護(hù)與開(kāi)拓，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作； 2、熟悉環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目規(guī)劃方案，從項(xiàng)目評(píng)估選擇、合作模式、運(yùn)營(yíng)模式分析、風(fēng)險(xiǎn)控制、談判策略、合同簽訂事項(xiàng)等環(huán)節(jié)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行把控； 3、組織制定年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)目標(biāo)任務(wù)，并對(duì)目標(biāo)任務(wù)分解下達(dá)，督促檢查實(shí)施情況；任職要求： 1、8年以上市政環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力； 2、5年以上同類(lèi)型崗位管理經(jīng)驗(yàn)；有成熟政府關(guān)系及獨(dú)立開(kāi)拓市政工程類(lèi)項(xiàng)目者優(yōu)先聘用，有環(huán)衛(wèi)一體化項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、有極強(qiáng)的分析、溝通能力及強(qiáng)烈的事業(yè)心。 4、有豐富的投資拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

2025-06-12

bgygxhr@163.com; 物業(yè)主任（玉林北流）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西花沐瀾醫(yī)養(yǎng)健康服務(wù)有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

工作職責(zé): 1.協(xié)助公司經(jīng)理管理工作。 2.負(fù)責(zé)北流中醫(yī)院物業(yè)管理工作，實(shí)施公司管理計(jì)劃，組織、指導(dǎo)和監(jiān)督員工具體工作。 3.落實(shí)工作計(jì)劃，控制工作指標(biāo)，向公司負(fù)責(zé)。 4.負(fù)責(zé)招聘、考勤、工資、考核、錄用、安排、培訓(xùn)本項(xiàng)目點(diǎn)領(lǐng)班及以下員工。 5.督促、檢查下級(jí)每天的工作開(kāi)展情況。 6.處理突發(fā)問(wèn)題等。崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,2年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，能接受加班和出差，會(huì)電腦操作; 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力; 3、具有積極的工作態(tài)度、責(zé)任心、良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。待遇：試用期3000，轉(zhuǎn)正3000+500績(jī)效，行政班，周末雙休，周末有其他工作任務(wù)有可能會(huì)需要加班

2025-06-12

陸春牡