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職位描述

崗位職責:
1、負責項目需求分析、架構設計開發(fā)、數(shù)據(jù)模型設計,提供相應解決方案,參與產(chǎn)品設計評審; 
2、根據(jù)業(yè)務對數(shù)據(jù)倉庫進行模型的規(guī)劃、設計、實施、優(yōu)化等工作;根據(jù)需求口徑對數(shù)據(jù)進行采集,數(shù)據(jù)處理程序開發(fā),支撐業(yè)務部門統(tǒng)計分析需求; 
3、負責線上數(shù)據(jù)收集及分析,對數(shù)據(jù)給予業(yè)務上的解讀,并推動系統(tǒng)性分析框架的構建 ; 
4、通過數(shù)據(jù)監(jiān)控快速精準地發(fā)現(xiàn)問題,透過現(xiàn)象定位問題本質(zhì),給出策略持續(xù)優(yōu)化的意見; 
5、 整理、提煉已有的數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)變化,進行深度分析,快速、智能的形成結(jié)論報告。

任職要求
1、教育:全日制大學本科及以上學歷; 
2、知識:計算機或相關專業(yè) ; 
3、技能:
(1)精通以下數(shù)據(jù)庫中至少一個:oracle,Vertica,Hive,Mysql;
(2)精通SQL腳本的編寫,有豐富的數(shù)據(jù)庫程序開發(fā)、調(diào)優(yōu)經(jīng)驗; 
(3)具有一定能力的Java或者python編程經(jīng)驗;
(4)熟悉ETL工具,熟悉數(shù)據(jù)處理、加工流程;
(5)熟練使用數(shù)據(jù)庫管理、分析、設計工具;
(6)良好的溝通能力、團隊合作精神。
(7) 善于分析業(yè)務、能將復雜的業(yè)務需求轉(zhuǎn)化為數(shù)據(jù)/數(shù)學模型,對大數(shù)據(jù)處理和分析工作有熱情 ; 
4、經(jīng)驗:2年及以上開發(fā)經(jīng)驗;或計算機、數(shù)據(jù)、統(tǒng)計學相關專業(yè),有優(yōu)秀項目經(jīng)驗的,可放寬經(jīng)驗要求。有通信或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)分析系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

公司簡介

中移在線服務有限公司介紹:

中移在線服務有限公司(以下簡稱“中移在線”)成立于2014年10月。是中國移動設立的全資子公司,旨在成為中國移動全網(wǎng)集中服務的提供者、全網(wǎng)渠道運營的集中支撐者和全網(wǎng)各類業(yè)務的后臺集中處理者。

中移在線的愿景是:成為客戶滿意、社會信賴的卓越服務品質(zhì)的創(chuàng)造者。中移在線的使命是:通過數(shù)字和人工服務,為客戶、為社會創(chuàng)造便捷和驚喜。我們?yōu)?.5億的移動客戶服務,我們的客戶重視的是:隨時隨地能打電話、上網(wǎng)的暢通網(wǎng)絡;簡單、實惠的價格體系;能快速解決疑難問題的便捷服務。我們追求的成果是:追求客戶評價“10分”,即創(chuàng)造“推薦者”。

當前中移在線已在不同領域取得了階段性的成果,具體說來特點可以總結(jié)為“三新:”

“新業(yè)務”:中移在線除了在傳統(tǒng)呼叫業(yè)務方面強化協(xié)同、提升效益外,也在全新的互聯(lián)網(wǎng)服務領域取得了顯著發(fā)展,致力于打造以互聯(lián)網(wǎng)服務為核心、熱線人工服務相結(jié)合的全網(wǎng)統(tǒng)一服務體系。如微信、微博、APP、郵箱等互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,在線服務公司都開辟了線上服務陣地。在線服務公司運營的10086官方微博目前已有將近2000萬的粉絲關注,影響力穩(wěn)居行業(yè)第一,2016年即將通過整合31省的微博賬號構建1+31的微博矩陣,粉絲關注將達到5000萬;10086官方微信粉絲數(shù)達到1700萬,綁定用戶950萬,自助服務超過1億次,2016年粉絲關注將達到5000萬,將成為全國規(guī)模最大的微信服務號。同時,4G管家APP、139客服郵箱等也在蓬勃發(fā)展之中,成為億萬客戶接觸中國移動的重要服務窗口。

“新系統(tǒng)”:中移在線根據(jù)“集中服務、集中支撐、集中處理”的自身定位,結(jié)合高并發(fā)、大數(shù)據(jù)量、用戶分布分散的業(yè)務特點,組建了包括系統(tǒng)架構、算法研究、模型設計等不同專業(yè)技術人才在內(nèi)的近百人的研發(fā)團隊,積極借鑒互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的成功經(jīng)驗,立足自主研發(fā)、高效迭代,采用云化、智能化等新技術,打造先進的IT系統(tǒng)架構,通過平臺能力封裝和復用,支持公司呼叫業(yè)務、互聯(lián)網(wǎng)服務與電子商務等業(yè)務的開展。

“新機制”:面對的是廣闊的自由市場與廣大的客戶,新的機制體制是保障公司持續(xù)健康發(fā)展的活力之源。集團公司高度支持在線服務公司的機制改革工作,鼓勵在線服務公司積極創(chuàng)新用人機制,堅決打破傳統(tǒng)體制,根據(jù)市場發(fā)展情況自主配置人員、靈活設計薪酬與激勵機制,促進員工良性流動。

放眼未來,中移在線將以成為數(shù)字化服務的引領者為愿景,開拓創(chuàng)新、隨需而變,依托中國移動長期與8.5億客戶互動所積累的大數(shù)據(jù)資源,和線上線下服務入口資源,積極探索面向個人客戶與政企客戶的在線服務之道。

現(xiàn)面向社會誠聘英才,歡迎有志于加入在線事業(yè)、勤于思索、樂于創(chuàng)新、敢于挑戰(zhàn)、甘于奉獻、勇于擔當、具備團隊精神的專業(yè)人才加入,共建美好未來。

歡迎加入中移在線服務的精彩世界!

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南寧-青秀區(qū)
能勝任各類型電子化移交項目的統(tǒng)籌,具備一定的協(xié)調(diào)管理能力; 能勝任駐場團隊的組織管理能力,能帶領好團隊的技術服務水平; 熟悉電子化移交相關業(yè)務系統(tǒng)、流程、技術規(guī)范標準; 具備一定的系統(tǒng)報表數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力; 具備一定的技術方案、服務報告等相關項目過程文檔的編寫能力; 具備數(shù)據(jù)質(zhì)量問題的統(tǒng)籌分析能力、掌握一定的數(shù)據(jù)質(zhì)量管控體系與方法; 熟悉工程電子化移交作業(yè)流程及技術方法的管理; 有電力行業(yè)工作經(jīng)驗者、工程數(shù)據(jù)服務類項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先;3年及以上從事電子化移交類項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-09-02
張師舉
南寧-青秀區(qū)
1、負責配網(wǎng)工程類、搶修類外業(yè)資料分析,并結(jié)合實際在智瞰完成圖形繪制及臺賬錄入,分析同步調(diào)度紅圖問題,協(xié)同調(diào)度專業(yè)、配電專業(yè),及時開展圖形整改或處理建議。 2、負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)調(diào)度、分局、管理所、施工、設計等單位的繪圖錄臺賬工作,協(xié)助各單位完成施工停電工作和資產(chǎn)暫估工作。 3、負責統(tǒng)籌各工程項目設備退役等賬卡物一致工作,協(xié)助各基層單位完成設備退役及賬卡物一致的臺賬調(diào)整工作。 4、負責協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)指揮中心數(shù)智作業(yè)發(fā)現(xiàn)的圖實一致問題。 人員要求: 大專及以上學歷,電氣工程及自動化等相關專業(yè),具備2年以上中低壓電力相關工作經(jīng)驗(不含電力銷售),為人積極上進,誠實肯干,勤學好問,協(xié)調(diào)能力強。 工作地點:南寧市江南區(qū)星光大道江南萬達附近
2025-09-02
張師舉
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 體系規(guī)劃:結(jié)合行業(yè)需求,制定數(shù)據(jù)治理戰(zhàn)略與方案,構建覆蓋標準、質(zhì)量 等全環(huán)節(jié)的治理體系。? 項目實施:負責項目全流程推進,協(xié)調(diào)跨部門團隊,保障項目高質(zhì)量交付。 質(zhì)量管控:制定質(zhì)量制度,監(jiān)控數(shù)據(jù)質(zhì)量,建立預警機制并及時處理問題。 標準推廣:制定數(shù)據(jù)標準,組織培訓宣貫,確保標準落地執(zhí)行。? 資產(chǎn)應用:梳理數(shù)據(jù)資產(chǎn),建立資產(chǎn)目錄,推動資產(chǎn)共享與價值挖掘 崗位要求: 學歷專業(yè):本科及以上,計算機、數(shù)學等相關專業(yè)優(yōu)先。? 行業(yè)經(jīng)驗:3年以上數(shù)據(jù)治理經(jīng)驗,2年以上政務、交通、應急等至少兩個 行業(yè)數(shù)據(jù)治理項目經(jīng)驗。? 技術能力:掌握數(shù)據(jù)治理理論與工具,熟練使用SQL,熟悉主流數(shù)據(jù)庫、大 數(shù)據(jù)技術及數(shù)據(jù)建模。? 項目管理:能運用Project等工具,規(guī)劃項目、協(xié)調(diào)資源,把控進度與風 險。? 軟技能:溝通協(xié)作能力強,學習創(chuàng)新能力優(yōu),責任心強,抗壓能力佳。
2025-09-02
蘇冠穎
售樓部駐場
3000-8000元
南寧-良慶區(qū)
人員招聘,項目駐場文員,數(shù)據(jù)錄入,售樓部數(shù)據(jù)登記,底薪加提成
2025-09-02
劉楠
南寧-青秀區(qū)
南寧市自然資源信息集團有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
崗位職責: 1.負責GIS數(shù)據(jù)空間化處理及建庫工作; 2.負責各類空間地理信息數(shù)據(jù)和自然資源數(shù)據(jù)的資源整合、集成和統(tǒng)計分析工作; 3.負責GIS、CAD等格式空間數(shù)據(jù)整理、編輯、入庫和更新工作。 職位要求: 1.本科及以上學歷,城市規(guī)劃、地理信息、遙感、測繪等相關專業(yè)。2024年畢業(yè),實習三個月以上。 2.熟悉ArcGIS、AutoCAD、SuperMap、MapGIS等軟件應用; 3.熟悉Oracle、SqlServer、Mdb等主流數(shù)據(jù)庫技術; 4.具有良好的文字表達能力,能熟練使用office等辦公軟件; 5. 工作認真負責、有條理,責任心強、積極性高、求知欲強,具有較強團隊合作精神。
2025-09-01
陳女士
南寧
1.數(shù)據(jù)統(tǒng)計后臺設計,數(shù)據(jù)規(guī)范,搭建數(shù)據(jù)監(jiān)測指標,完善數(shù)據(jù)報表格式,協(xié)助報表生成自動化。 2.提供數(shù)據(jù)分析解決方案,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計,數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)挖掘方法 3.2-3年服裝數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗 4.統(tǒng)計,財務管理等相關經(jīng)驗。 5.工作認真,思維敏銳,有良好的洞察力,邏輯分析能力及報告呈現(xiàn)能力,熟練execel PPT能力,熟悉數(shù)據(jù)倉庫架構及原理。 6.有管理公司會員數(shù)據(jù)經(jīng)營者優(yōu)先 7.協(xié)助業(yè)務需求,數(shù)據(jù)應用等具體項目落地實施
2025-08-30
梁經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
本崗位長期駐點河池第三人民醫(yī)院,不能接受勿擾。 工作內(nèi)容: 1、負責該駐點的角膜塑形鏡驗配工作; 2、與醫(yī)院醫(yī)生或者驗配師之間的正常合作溝通; 3、負責根據(jù)驗配數(shù)據(jù)在系統(tǒng)上下好訂單,確保參數(shù)正確。 崗位要求: 1、男女不限,大專學歷,有角膜塑形鏡經(jīng)驗優(yōu)先,眼視光專業(yè)優(yōu)先; 2、認真嚴謹,有責任心,有一定的辦公軟件基礎 3、虛心肯學,且打算長期在本行業(yè)發(fā)展。 薪資待遇: 底薪+業(yè)績提成+工齡補貼+技術補貼+帶薪年假+其他獎勵,綜合薪資3-6K。 行政班,9:00-17:00,月休4天。提供宿舍。
2025-08-29
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1. 設計和實施數(shù)據(jù)采集與分析策略,以支持企業(yè)決策。 2. 監(jiān)控部門數(shù)據(jù)質(zhì)量,確保數(shù)據(jù)的準確性和一致性。 3. 優(yōu)化數(shù)據(jù)處理流程,提升數(shù)據(jù)分析效率。 4. 與團隊合作,確保數(shù)據(jù)項目按時完成。 任職要求: 1. 精通數(shù)據(jù)處理和分析工具,能夠獨立進行數(shù)據(jù)建模。 2. 具備出色的問題解決能力,能夠處理復雜數(shù)據(jù)問題。 3. 優(yōu)秀的溝通技巧,能夠有效協(xié)調(diào)團隊內(nèi)部工作。 4. 對數(shù)據(jù)敏感,能夠捕捉并利用數(shù)據(jù)改善業(yè)務流程。
2025-08-26
賀湘西
南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園
崗位職責: 1. 負責收集、整理和分析玉林地區(qū)的數(shù)據(jù)信息 2. 協(xié)助上級完成數(shù)據(jù)報告的編制和提交 3. 與團隊合作,確保數(shù)據(jù)工作的準確性和及時性 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神 2. 能夠高效處理數(shù)據(jù),具備較強的分析和解決問題的能力 3. 對工作細致認真,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境
2025-08-26
人事行政部
南寧-良慶區(qū)
負責大數(shù)據(jù)、人工智能類系統(tǒng)項目管理、技術方案設計、功能開發(fā)和產(chǎn)品交付;負責數(shù)據(jù)類相關系統(tǒng)的生產(chǎn)運維支持。 全日制本科及以上學歷,原則上以計算機類、電子類、數(shù)學類相關專業(yè)為主。 1.年齡在30周歲(含)以下,研究生及以上學歷可放寬至32周歲(含); 2.具有3年(含)以上數(shù)據(jù)類、人工智能類系統(tǒng)開發(fā)或數(shù)據(jù)類系統(tǒng)維護工作經(jīng)歷; 3.掌握以下任一個領域相關專業(yè)技能或具有相關工作經(jīng)驗: ①具有數(shù)據(jù)倉庫建設經(jīng)驗,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計,數(shù)據(jù)挖掘,算法,對數(shù)據(jù)具有良好的敏感度,有數(shù)據(jù)清洗、分析、挖掘和建模經(jīng)驗; ②了解各種技術架構,熟悉大數(shù)據(jù)架構及原理,熟練使用Hadoop體系的常用組件:Hive、HBase、Spark、Elasticsearch、Kafka、Flink等; ③熟悉各類機器學習和深度學習算法,熟練掌握XGBoost等常用模型,并熟練使用Pytorch等深度學習框架,了解大模型微調(diào)、大模型Agent和模型蒸餾等技術。 ④熟悉主流數(shù)據(jù)庫(TDSQL、達夢、Oracle、GaussDB、巨杉等)使用及維護; ⑤熟練掌握TDSQL部署、集群管理、備份恢復、故障解決、性能優(yōu)化等技能; 4.思維清晰敏捷,邏輯分析能力強,有獨立進行軟件設計和解決問題的能力; 5.具有較好的文字表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力; 6.參與過銀行大型項目建設或具有中級及以上專業(yè)技術職稱/相關資格證書的,同等條件下優(yōu)先考慮。
2025-08-26
黃勇民
中移在線服務有限公司廣西分公司招聘:公司標志 logo
中移在線服務有限公司廣西分公司
所在行業(yè) 廣告/咨詢/租賃
成立時間 9年(2016年3月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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