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職位描述

崗位職責:
1.負責售前支持工作,包括且不限于:產品配置、方案編寫、演示和講解、標書方案編寫等工作。
2.配合銷售經理對客戶需求進行引導和分析(配電、樓控、會議、廣播、安防、布線系統(tǒng)等),并提供有針對性和競爭力的技術解決方案。
3.配合銷售經理完成與客戶的技術交流、負責技術方案宣講、相關產品(項目)演示等工作。
4.配合商務部制作標書完成相關技術方案編制及技術解答。
5.主動了解主流廠商最新的技術動向,學習和掌握最新的技術知識,并能對銷售經理提供必要的技術培訓。
6.積極主動參加公司各項活動,團結同事,做好工作協(xié)同與配合。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷,電氣自動化類、電信工程類相關專業(yè)。
2.精通系統(tǒng)集成、建筑智能化、網(wǎng)絡、計算機軟硬件技術等工作。
3.熟悉集成方案設計,熟悉項目招投標流程及文件編制,具備一定的項目管理、實施交付能力。
4.具備良好的分析能力,表達能力,溝通能力和寫作能力。
5.具備教育領域集成項目經驗者優(yōu)先錄用。
福利待遇:
1.有競爭力的工資+獎金(9W-15W),每年都有調薪機會。
2.每周工作5天(周五下午打球),享受帶薪年假以及國家公眾假期。
3.豐富多彩的員工活動、培訓、定期體檢、旅游,員工父母可享受“孝心津貼”。

公司簡介

廣西金普威信息系統(tǒng)有限公司是成立于2007年9月的高新技術企業(yè),注冊資本1200萬元人民幣,現(xiàn)有員工120余人,南寧總部辦公面積1200多平方米,在南寧、崇左、柳州、河池等設立有分子公司。
公司主要業(yè)務領域為涉密集成與信息安全、系統(tǒng)集成與運維服務、信息技術創(chuàng)新及軟件開發(fā),是廣西最早涉足信息安全領域的公司之一。公司始終將“信息網(wǎng)絡安全領域優(yōu)秀的解決方案”“逐步建立公司發(fā)展生態(tài)圈”“與優(yōu)秀廠家共建優(yōu)質信息平臺”作為公司長期發(fā)展目標,把向用戶提供成熟、可靠的信息安全產品,提供立體化、全方位的信息網(wǎng)絡安全預警與安全保障解決方案作為提高企業(yè)競爭力的手段之一。近年來,公司參與了區(qū)內眾多標桿性的項目建設,涵蓋:涉密信息系統(tǒng)集成項目的建設(軟件開發(fā))和運行維護、分級保護建設與指導、等級保護建設與指導、大型網(wǎng)絡建設、應用平臺建設、云計算中心、系統(tǒng)災備、樓宇智能化等。
近年來,公司又致力于信息技術創(chuàng)新應用、大數(shù)據(jù)應用、物聯(lián)網(wǎng)應用、移動應用、軟硬件集成、軟件中間件的軟件開發(fā)與系統(tǒng)定制。秉承“創(chuàng)新應用,引領未來”的理念,根據(jù)用戶的個性化需求,提供“一對一”的軟件開發(fā)定制服務,將用戶最科學的管理模式、最新的管理思路和特定的使用習慣,更快更有效地融入到所定制的軟件中。團隊研發(fā)能力在政府、醫(yī)療、公安行業(yè)取得重大突破,具有獨特的競爭優(yōu)勢,承擔過1項部級科研項目,2項省級科研項目和2項市級科研項目。目前擁有30多項著作權和專利,自主研發(fā)的“基于智慧警務大數(shù)據(jù)的大型活動安保管理平臺”獲得數(shù)字廣西建設標桿引領重點示范項目認定。
為加強黨的政治引領作用,公司于2017年3月成立了黨支部,隸屬中共南寧市青秀區(qū)建政街道工作委員會,是自治區(qū)黨委網(wǎng)信辦黨建工作聯(lián)系點?,F(xiàn)有黨員21人,支部委員5人,按照“六有”標準設立有黨員活動室。為回報社會,支部將黨建工作延伸到社會中去,成立志愿服務隊,設立愛心專項經費,開展基層黨支部“結對共建”活動。近幾年,支部參與各項社會公益活動、捐獻愛心物資價值達50萬余元。支部始終把黨建工作作為公司持續(xù)發(fā)展的生命線,形成黨建引領業(yè)務、業(yè)務助推黨建雙向互促格局,切實把組織活力轉化為發(fā)展動力。
一份耕耘,一份收獲。公司經過多年不懈的付出與拼搏,至今斬獲多項殊榮,碩果累累。榮獲“優(yōu)秀基層黨組織”稱號;“數(shù)字廣西建設標桿數(shù)字經濟產業(yè)重點示范企業(yè)”稱號;2018-2021年納稅信用“4連A”企業(yè)稱號;2015年以來連續(xù)7年榮獲“守合同重信用企業(yè)”稱號;連續(xù)多年榮獲“廣西電子學會先進集體”稱號;連續(xù)多年獲廣西信息化發(fā)展組織聯(lián)合會“十佳會員單位”“同心云”杯廣西十大互聯(lián)網(wǎng)企業(yè);2015-2020年度“廣西信息安全學會優(yōu)秀會員單位”稱號,等等。今后,金普威公司將不斷創(chuàng)新工作機制,深化實踐載體,努力拼搏,銳意進取,鑄造行業(yè)優(yōu)質服務品牌,做行業(yè)標桿企業(yè),為廣西信息化建設添磚加瓦。

金普威是員工事業(yè)平臺,用戶可信伙伴,福利待遇體系如下:
1.有競爭力的工資+獎金,每年都有調薪機會。
2.每周工作5天(周五下午打球),享受帶薪年假以及國家公眾假期。
3.豐富多彩的員工活動、培訓、定期體檢、旅游,員工父母可享受“孝心津貼”。

感謝您關注和應聘,當您接到面試邀請,請攜帶簡歷準時參加面試,您可以選擇以下交通方式前往錦文大酒店進入露天停車場,從“洋河藍色經典”廣告牌入口上2樓,金普威形象墻這面是我司辦公區(qū)域:
1.自駕導航前往錦文大酒店。
2.乘坐地鐵3號線到長堽路站C出口。
3.乘坐公交車快線B01、B126、B101、B57到達長堽路中站。

上班地點

工作地址: 南寧市興寧區(qū)長堽路157號穎都大酒店2樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責廣西公安業(yè)務行業(yè)方案售前咨詢、業(yè)務規(guī)劃設計工作; 2、負責方案生命周期管理、挖掘用戶需求,用戶需求引導以及業(yè)務交流匯報、為用戶提供定制化的解決方案; 3、負責項目的可行性研究報告、各類建設方案編制工作; 4、負責項目招投標售前支撐工作; 5、完成公司安排的其他工作事項。 任職資格: 1、大專及以上學歷,計算機、電子信息、軟件工程等相關專業(yè),1年以上相關工作經驗; 2、有重大項目交付或者解決方案設計等相關工作經驗; 3、熟悉政務項目推進流程; 4、良好的溝通交流能力、文檔編制以及較強的組織協(xié)調能力; 5、有政府大數(shù)據(jù)項目方案設計、架構規(guī)劃經驗; 6、強力的進取心、精力充沛、富有開拓精神; 7、有行業(yè)經驗的優(yōu)先考慮; 8、適應適當出差工作; 9、有責任感,學習能力強,具有團隊協(xié)作精神,有分析問題以及解決問題的能力。
2025-07-06
張良軍
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責行業(yè)方案售前咨詢、業(yè)務規(guī)劃設計工作; 2、負責方案生命周期管理、挖掘用戶需求,用戶需求引導以及業(yè)務交流匯報、為用戶提供定制化的解決方案; 3、負責項目的可行性研究報告、各類建設方案編制工作; 4、負責項目招投標售前支撐工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,計算機、電子信息、軟件工程相關專業(yè),3年以上相關工作經驗; 2、有重大項目交付或者解決方案設計等相關工作經驗; 3、熟悉政務項目推進流程; 4、良好的溝通交流能力、文檔編制以及較強的組織協(xié)調能力; 5、有政府大數(shù)據(jù)項目方案設計、架構規(guī)劃經驗; 6、有責任心,能承受較大的工作壓力,可以適應出差。
2025-07-06
張良軍
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1:熟悉工廠數(shù)字化系統(tǒng),比如MES、倉庫系統(tǒng)等。 2:可以直接對接客戶,溝通需求,講解方案。 3:可以接受頻繁的越南出差。 4:熟悉越南當?shù)匚幕曀?,會越南語言,有越南工作經歷優(yōu)先考慮。 5:具備一定商務能力,有越南工廠資源優(yōu)先考慮。 6:在越南定居或者長期工作的,優(yōu)先考慮。
2025-07-05
李春才
南寧-青秀區(qū)-夢之島廣場
廣西恒傳數(shù)字信息設計院有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
崗位職責: 1.售前領域:負責計算機軟件領域的售前技術支持; 2.項目策劃:負責對接重點行業(yè)大客戶,挖掘需求,做好項目策劃,制定計算機軟件項目行業(yè)解決方案,打造標桿項目,參與行業(yè)規(guī)范制定; 3.方案制作:負責配合相關部門完成項目建設內容規(guī)劃、售前技術文檔準備和售前技術交流,為客戶提供需求分析、方案規(guī)劃、方案交流與技術確認、項目組織管理等的全面的支持服務。協(xié)助市場人員配合客戶完成政務計算機軟件項目資金申請等材料編制; 4.商務支持:配合公司完成市場機會分析工作;負責組織完成項目招標方案編制、投標方案的報價方案、技術方案制作; 5.培訓工作:負責政務計算機軟件行業(yè)政策解讀、行業(yè)技能、技術培訓等工作。 6.完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1.大專及以上學歷,計算機、軟件工程等相關專業(yè),3年以上計算機軟件售前從業(yè)經驗; 2.具備較全面的計算機軟件專業(yè)知識結構,熟悉主流體系結構、軟件開發(fā)技術、常用操作系統(tǒng)及數(shù)據(jù)庫、應用平臺中間件等技術和產品知識;? 3.能夠獨立承擔計算機軟件項目的技術交流、業(yè)務咨詢、技術引導、方案編寫等工作;擅長對外溝通理解需要并維持良好的客戶關系; 4.具備良好的溝通表達能力、邏輯分析能力和文檔編寫能力,文字功底扎實,能獨立撰寫文檔;熟練運用OFFICE系列辦公軟件、Visio制圖軟件等常用軟件; 5.具備較強的人際交往能力、溝通能力、語言表達能力、應變能力以及解決問題的能力;具備優(yōu)秀的服務意識,抗壓能力強,保密意識強,責任心強,具有良好的團隊合作精神。 薪酬體系: 1.薪資:年薪+超額激勵;(基本薪酬范圍:初級:8-12萬年薪;中級:10-15萬年薪;高級:15-20萬年薪;) 2.福利:節(jié)假日按國家規(guī)定、五險一金、員工活動; 3.工作時間:五天制,周末雙休。
2025-07-05
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職責描述: 1、負責數(shù)字化工廠及工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺應用的規(guī)劃設計工作; 2、負責編制針對具體項目的數(shù)字化工廠/智能化改造的技術方案; 3、配合其他業(yè)務團隊完成相關工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺的設計規(guī)劃等任務; 4、完成面向行業(yè)、面向政府的通用解決方案的規(guī)劃設計及方案編制。 任職要求: 1、熟悉智能制造行業(yè)方向及工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)方向; 2、具有相關行業(yè)數(shù)字化工廠/智能工廠系統(tǒng)實施實踐經驗和實踐,有一定的智能制造、工業(yè)數(shù)字化等項目經驗,比如工廠信息化系統(tǒng)、MES系統(tǒng)、工業(yè)ERP等; 3、具備數(shù)字化工廠的分系統(tǒng)選型及各分系統(tǒng)解決工廠具體問題的分析能力; 4、具備較強的方案撰寫能力和標書編寫經驗,熟練使用PPT、WORD等格式文檔; 5、良好的口頭語言表達及文字表達能力,良好人際交流能力與他人協(xié)同工作能力。
2025-07-05
李春才
南寧-江南區(qū)-南國花園商城
一、具備熟悉、了解各類軟件開發(fā)語言方向; 二、具有能夠快速熟習公司主營業(yè)務的能力,并具有產品或者軟件開發(fā)講解、演示能力; 三、具有良好的方案設計能力,能針對客戶需求設計出軟件方案、組織架構; 四、具有良好的文筆功底,能夠即時根據(jù)用戶需求寫方案,組織語言,通過個性化闡述,來說明如何依托公司的產品、經驗、團隊實力來幫助用戶解決問題的; 五、具有良好的細節(jié)關注度,文案與PPT制作要細致;
2025-07-05
1067458829@qq.com
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1.負責戰(zhàn)略性客戶需求調研,項目各階段的售前溝通及方案交流、方案講解等; 2.負責售前階段的立項文件、技術方案、案例等各類方案的編制; 3.領導交代的其他工作。 任職要求: 1.本科及以上學歷,財會、經管、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先,具有IT行業(yè)經驗優(yōu)先; 2.具備豐富的企業(yè)信息化相關經驗,具備規(guī)劃咨詢經驗者優(yōu)先; 3.熟悉ERP、財務共享、司庫資金業(yè)務、有ERP軟件項目的售前經驗優(yōu)先; 4.具有良好的溝通表達、邏輯思維及演講能力,可以接受短期出差。
2025-07-04
趙震
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、售前技術溝通:能獨立開展售前支撐工作,與客戶進行技術溝通,做好需求調研,需求分析及初步方案匯報。做好客戶技術服務工作。 2、技術方案編制:在前期技術溝通的基礎上,獨立完成方案編制,匯報材料編制,方案清單編制等工作。 3、信息化方案推廣培訓工作:熟悉信息化方案及產品,能夠對客戶和公司銷售進行智能化方案的講解和推廣工作。 4、配合完成其它項目信息化方面的工作:協(xié)助配合部門及領導做好其它項目信息化板塊的技術支撐工作,并協(xié)助開展客戶關系維護,商務公關等工作,。 5、配合完成招投標工作:能夠參與招投標過程,分析標書,清單編制,投標設備材料選型比價,撰寫技術標書。 6、完成領導交代的其他臨時工作任務:完成領導交代的其他臨時工作任務 任職要求:1、熟悉銷售流程,設計流程,售前溝通流程,熟悉醫(yī)院各類采購流程,有較強的溝通技巧,能開車; 2、熟悉智慧醫(yī)院信息化智能化業(yè)務、區(qū)域醫(yī)療一體化及醫(yī)聯(lián)體醫(yī)共體信息化業(yè)務以及其各子系統(tǒng)如:HIS、EMR、集成平臺、數(shù)據(jù)中心、PACS、CDSS、DRGS、HRP、病歷質控等信息系統(tǒng)。 3、熟練掌握售前技術溝通、需求調研、需求分析、方案編制、方案匯報、參數(shù)清單編寫工作,能夠按照設計規(guī)范完成設計方案編制工作。 4、熟悉醫(yī)療機構業(yè)務,熟悉醫(yī)療行業(yè)信息化政策規(guī)范,熟悉項目采購流程,能夠獨立高效規(guī)范開展前期技術支撐工作。 5、熟練應用word、excel、ppt等辦公軟件。 6、參與需求調研和前期溝通,進行規(guī)劃方案、建設方案、招投標方案的編寫、并進行各種方案宣講; 崗位經驗: 1、具備5年以上售前醫(yī)療信息化技術支撐工作經驗,具備智慧醫(yī)院,醫(yī)聯(lián)體醫(yī)共體售前技術工作經驗優(yōu)先(特別優(yōu)秀者可放寬年限或崗位要求)。 2、作為技術負責人或主要技術人員,深度參與3個以上1000萬元以上智慧醫(yī)院、醫(yī)聯(lián)體醫(yī)共體信息化項目售前技術支持工作經驗。(特別優(yōu)秀者可放寬數(shù)量及售前崗位要求) 3、熱愛技術工作,善于學習,不斷成長,積極、樂觀、主動,富有拼搏精神,成為行業(yè)專家。 4、有責任心、有擔當,敢于挑戰(zhàn)和承擔。 加分項 有以下行業(yè)經驗:計算機軟件·醫(yī)療服務·醫(yī)療健康
2025-07-04
韋秋燕
售前技術支持
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、售前技術溝通 能獨立開展售前支撐工作,與客戶進行技術溝通,做好需求調研,需求分析及初步方案匯報。做好客戶技術服務工作。 2、技術方案編制 在前期技術溝通的基礎上,獨立完成方案編制,匯報材料編制,方案清單編制等工作。 3、智能化方案推廣培訓工作 熟悉智能化方案及產品,能夠對客戶和公司銷售進行智能化方案的講解和推廣工作。 4、配合完成其它項目智能化方面的工作 協(xié)助配合部門及領導做好其它項目智能化板塊的技術支撐工作,并協(xié)助開展客戶關系維護,商務公關等工作。 5、完成領導交代的其他臨時工作任務完成領導交代的其他臨時工作任務。 崗位要求: 1、具備5年以上設計院信息化、智能化設計工作經驗,具備智慧醫(yī)院,醫(yī)聯(lián)體醫(yī)共體售前技術工作經驗優(yōu)先(特別優(yōu)秀者可放寬年限要求)。 2、作為設計主要技術負責人或主要技術人員,深度參與10個以上信息化、智能化設計項目;深度參與5個以上1000萬元以上信息化、智能化設計項目;具備智慧醫(yī)院、醫(yī)聯(lián)體醫(yī)共體信息化項目設計工作經驗者優(yōu)先。(特別優(yōu)秀者可放寬數(shù)量及崗位要求) 3、熱愛設計工作,善于學習,不斷成長,積極、樂觀、主動,富有拼搏精神,成為行業(yè)專家。 4、有責任心、有擔當,敢于挑戰(zhàn)和承擔;工作積極主動。
2025-07-04
韋秋燕
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
崗位職責 1、負責項目前期階段(設計)的設計繪圖、中期階段(實施)及后期階段(項目驗收或結算)的施工圖紙合規(guī)性審核。 2、負責項目前期階段(設計)的方案工程量評估,輸出合規(guī)造價文件,輔助審計或財政審批。負責項目后期階段(項目驗收或結算)的工程量合規(guī)性審核。 3、負責大項目的設計材料編制,如設計文本、PPT、圖紙、配置清單、造價清單編制等。 4、協(xié)助完成投標技術材料制作。 5、收集、整理和分析公司業(yè)務范圍內涉及的國家、行業(yè)技術標準和規(guī)范,包括但不限于技術標準庫,標桿案例庫,廠商及產品庫,公司知識庫等,并實行各種庫的管理工作。 6、負責建立與優(yōu)化制圖、造價、設計文稿、PPT等工作相關標準,輸出工具與模板,提高工作效能。 7、負責廠商管理,建立良好溝通和聯(lián)系,評估廠商產品和解決方案,沉淀出我司的產品資源和解決方案,提升客戶價值。 8、協(xié)助項目申報 9、對公司業(yè)務范圍內涉及的國家、地方性、行業(yè)政策進行收集、整理和解讀,輸出能夠指導業(yè)務發(fā)展方向和潛在商機的成果物。 10、收集、整理和分析政府投資計劃、招投標信息、合作客戶情況等,挖掘商機,并向相關部門輸出成果。 11、負責組織學習、培訓會,傳遞標準化、設計能力等沉淀的知識,賦能公司團隊,提高團隊業(yè)務能力和效能。 任職資格 1、具備一定的智能化或信息化設計知識,熟練掌握Office軟件、CAD或Visio或造價軟件(博奧、廣聯(lián)達等)。 2、具備獨立項目的設計和方案材料編制能力或具備按規(guī)范制圖及造價清單的能力。 3、統(tǒng)招大專及以上學歷,計算機,軟件、通信,智能化等相關專業(yè)。 4、有2年及以上設計院從業(yè)經驗或智能化項目圖紙設計或預算造價等工作經驗優(yōu)先,有醫(yī)療行業(yè)經驗優(yōu)先。
2025-07-04
雷靜薇
廣西金普威信息系統(tǒng)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西金普威信息系統(tǒng)有限公司
所在行業(yè) 安防/計算機
成立時間 17年(2007年9月29日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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