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職位描述

崗位職責:
1、根據(jù)公司現(xiàn)有樓盤,通過外拓渠道、對外合作等銷售方式,引導客戶到售樓現(xiàn)場促成樓盤成交;
2、在部門經(jīng)理的帶領下,對固定客戶的跟蹤對接,根據(jù)客戶的購房意向,為客戶匹配樓盤。最終促成成交;
3、維護和跟進老客戶,定期做客戶的回訪工作;
4、有強烈的成功愿望和清晰的目標,執(zhí)行力強,能夠吃苦耐勞有掙錢欲望,愿意通過自己的努力成就自我。

公司福利
1、公司提供住宿
2、無責任底薪+豐厚提成+帶薪年假+提升培訓+公司福利,收入上不封頂,只要你敢于挑戰(zhàn),一切皆有可能;
3、行政班時間(9:00-12:00 14:00-18:00);
4、公平、廣闊的晉升空間,所有管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔;
5、公司將提供專業(yè)的入職培訓,免費一對一培訓,讓你能快速的掌握到房地產(chǎn)相關知識和銷售技能。

晉升空間:置業(yè)顧問—高級置業(yè)顧問—銷售主管—項目副經(jīng)理—項目經(jīng)理 

公司簡介

廣西宏昂置業(yè)有限公司形成2014年,主要從事房地產(chǎn)代理、營銷策劃、信息咨詢、房地產(chǎn)市場調(diào)研及宣傳推廣于一體的房地產(chǎn)服務企業(yè)。宏昂置業(yè)經(jīng)過3年的沉淀與發(fā)展,成長迅速,取得了優(yōu)異的成績。2014年至2017年先后在南寧各個片區(qū)營銷策劃代理了多個地產(chǎn)項目,都取得了驕人的成績。
公司擁有一批有夢想、有激情、敢于嘗試、行業(yè)經(jīng)驗豐富的高素質(zhì)專業(yè)團隊?,F(xiàn)公司擁有100余名員工,其中大專以上學歷者達到95%以上,是一支專業(yè)、高素質(zhì)的團隊。廣西宏昂置業(yè)有限公司以“誠信、創(chuàng)新、認真”為服務理念,秉承“任人唯賢、以人為本”的用人宗旨,公司注重向員工提供理想的工作環(huán)境、廣闊的發(fā)展平臺、完善的職業(yè)規(guī)劃。宏昂置業(yè)熟悉房地產(chǎn)運作模式,面向開發(fā)商、投資機構、企業(yè)以及廣大客戶,提供全程化、專業(yè)化、集成化的綜合服務,公司在業(yè)內(nèi)樹立了良好的品牌形象!

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可能感興趣的職位

地推專員
4500-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、開發(fā)所負責區(qū)域內(nèi)的客戶資源,定位目標用戶群,提升產(chǎn)品或服務的知名度 2、分析行業(yè)趨勢和競爭對手動向,結(jié)合業(yè)務數(shù)據(jù)分析,精準提煉產(chǎn)品或服務的賣點和亮點,制定有針對性的市場推廣方案 3、建設高效的推廣渠道體系,有效整合、運用推廣資源,高性價比、規(guī)?;孬@取新用戶 4、向用戶推廣新產(chǎn)品、新服務、新功能,并及時獲取用戶反饋 5、撰寫市場推廣策劃案,拆分各項銷售指標,跟進推廣和投放轉(zhuǎn)化效果
1小時內(nèi)
衛(wèi)經(jīng)理
總經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
職責概述 醫(yī)學信息溝通專員在醫(yī)學信息溝通地區(qū)經(jīng)理的領導和輔導下,負責所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣和客戶專業(yè)支持,如拜訪客戶、召開產(chǎn)品介紹會以及開展其他活動,從而達成或超越所轄區(qū)域內(nèi)的業(yè)務目標。 主要工作和任務 1. 在公司政策和程序指引下向客戶提供及時準確的專業(yè)支持,建立合作伙伴關系。 2. 在公司政策和程序指引下充分利用資源進行有效的客戶拜訪,完成或超越業(yè)務目標。 3. 在公司政策和程序指引下規(guī)劃和組織各種會議或活動,挖掘區(qū)域市場潛力。 4. 通過公司管理系統(tǒng)以及其他合規(guī)的渠道和方式,收集市場和客戶信息,進行分析,反饋和建議。 5. 與上級經(jīng)理,同事和其他部門的業(yè)務伙伴保持有效的聯(lián)絡,發(fā)現(xiàn)和促進各種合作機會。 6. 在上級經(jīng)理的輔導下,把握各種學習機會不斷提升專業(yè)知識和能力。 7. 執(zhí)行公司推行的各項新舉措,在公司政策和程序引導下探索創(chuàng)新和優(yōu)化的機會。 8. 完成上級經(jīng)理指派的其他各項工作。
2025-06-19
Jean-Christophe,Michel Pointeau
地推專員
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
熟悉市場推廣流程,能熟練利用各種資源開展推廣工作
2025-06-19
何鑫
南寧-良慶區(qū)
廣西美宜佳商貿(mào)有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
【崗位職責】 1、負責市場業(yè)務開拓,制定店鋪選址、育客、拓客等工作計劃,尋找、陌拜個體商戶洽談轉(zhuǎn)型加盟或門店轉(zhuǎn)讓,根本目標是拓展美宜佳門店; 2、維護公司資源獲取的意向客戶,了解客戶需求,為加盟者提供優(yōu)質(zhì)的選址開店服務; 【崗位要求】 1、高中/中專及以上學歷,大專/本科優(yōu)先,專業(yè)不限; 2、要求年齡20-35歲,有銷售經(jīng)驗,性格一定要外向開朗,與人打交道要熱情,性格忸扭捏捏、社恐則不合適; 3、熟悉基本的電腦操作; 4、跑業(yè)務要勤快,具有團隊意識,聽從上級指揮,要求接受上林縣區(qū)域開發(fā)調(diào)動安排; 【福利待遇】 1、綜薪:底薪+提成+獎金,平均每月1單業(yè)績月薪有1w,平均2個月1單業(yè)績月薪也有6k以上; 2、開店獎金提成:一間店開店提成6-12k,可給詳細方案看,白紙黑字真實有效; 3、季度超產(chǎn)獎:每季度開店目標2間,每超出一間獎勵2k,例如開店3間獎2k,開店4間獎4k,開店5間獎6k,如此類推,上不封頂 4、績效獎金:600-1400月,每月新增可推鋪位數(shù)、月新增客戶數(shù)、帶看次數(shù),每月只要登記系統(tǒng)自動累計積分,1分=10塊錢,最高1400塊; 5、每年1月和7月根據(jù)上半年拓展人員業(yè)績進行行政等級劃分,初級加盟投資顧問開3間店可晉升中級投資顧問每月加500專項補貼,中級投資顧問開4間可升高級投資顧問每月加1000專項補貼,高級加盟投資顧問升資深加盟投資顧問每月加2000專項補貼; 6、五險一金、帶薪年假、年度體檢、節(jié)假日福利、創(chuàng)業(yè)支持; 【工作時間】 彈性工作制,手機外勤打卡 開發(fā)區(qū)域:欽州北海防城港市區(qū)及縣份 廣西大區(qū)總部地址:南寧五象航洋城2號樓33層(距總部基地站C出口100m)
2025-06-17
覃女士
HR
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、負責進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案; 2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃; 3、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關策略及危機公關的應對處理; 5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場推廣費用預算及市場部全年整體財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度; 7、管理市場團隊,并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。 任職資格: 1、大專以上學歷; 2、活潑開;開朗,熱愛活動策劃工作; 3、能夠準確捕捉產(chǎn)品亮點,具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力; 4、有創(chuàng)意,思維敏捷,洞察力強,文字功底扎實,語言表達能力強。 5、工作地點:桂林市靈川縣八里七路smart店
2025-06-16
徐榮偉
南寧-青秀區(qū)
廣西收米吧數(shù)據(jù)處理服務有限公司
計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)
公司是直招,實習生應屆生都是可以的,實習生可提供實習證明和第三方協(xié)議 一、職位要求 1、品行端正,好學,肯學,真誠; 2、有上進心、自主能力強,抗壓能力強,不帶消極情緒上班; 3、不限經(jīng)驗、學歷,接收(全職應屆生)、小白、無經(jīng)驗零基礎; 二、職位內(nèi)容 薪資4000+提成500-2000 提供住宿水電全免 工作時間 早八點半晚六點 工作簡單有人帶 工作內(nèi)容:就是給支付寶商家升級支付寶紅包碼,簡單好做,有人教有人帶,不收商家錢 三、福利待遇 1、公司提供帶薪培訓; 2,集團公司每年組織2次以上國際國內(nèi)旅游,公司內(nèi)定期聚會、野外生存、假日旅游、生日Pary、別墅轟趴、露營、漂流、同袍游、帶薪年假等; 3、出差報銷差旅費;
2025-06-16
游江存
廣西宏昂置業(yè)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西宏昂置業(yè)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/企業(yè)管理
成立時間 7年(2017年9月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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