国产黄色三级电影在线播放_精品国产综合区久久久久久久久_av国产片在线观看_欧美人与性动交a欧美_av不卡免费视频_久久人人添人人爽人人片av_av在线播放香蕉_天堂资源在线中文8在线最新版

職位描述

崗位職責(zé):
工作地點(diǎn);南寧大學(xué)東路萬達(dá)/北海銀海萬達(dá)
1.跟蹤公司各部門安全教育、培訓(xùn)計(jì)劃,商戶人員,外包、外保、維保等各類人員的安全培訓(xùn)落實(shí)情況;
2.檢查、監(jiān)督各部門開展專項(xiàng)檢查工作,參與安全評(píng)估;
3.負(fù)責(zé)驗(yàn)收本單位隱患整改措施是否達(dá)到預(yù)期效果;跟進(jìn)隱患排查及整改工作;
4.配合各部門開展消防聯(lián)動(dòng)測(cè)試、消防疏散演練、防暴防恐演練等評(píng)估工作;
5.明確消防安全檢查要點(diǎn),按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)行安全檢查;
6.根據(jù)所在廣場(chǎng)安全工作實(shí)際情況,提出營運(yùn)安全管理建議等;
7.匯總各部門安全設(shè)備設(shè)施臺(tái)帳,并督促做好設(shè)備保養(yǎng)、維修等工作;
8.完成上級(jí)指派的其它工作,配合城市公司完成各項(xiàng)檢查工作。
任職要求:
1.熟悉消防、電器、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等工科事務(wù),持有一級(jí)消防工程師、一級(jí)/二級(jí)建造師、注冊(cè)安全工程師證書優(yōu)先;
2.有大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、大型企業(yè)物業(yè)管理或商業(yè)管理企業(yè)質(zhì)量體系審核工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.熟悉消防系統(tǒng)原理,具備安全檢查相關(guān)能力,熟悉火災(zāi)應(yīng)急處置流程;
4.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

公司簡(jiǎn)介

萬達(dá)商管集團(tuán)是全球領(lǐng)先的商業(yè)運(yùn)營管理企業(yè),萬達(dá)?場(chǎng)是中國著名品牌,從2000年?今,已發(fā)展成為集社交、?化、旅游、美?、娛樂、購物于?體的第四代萬達(dá)?場(chǎng),成為?們美好?活中?。截?2022年底,已在全國31個(gè)省、?治區(qū)、直轄市的224座城市開業(yè)473座萬達(dá)?場(chǎng)。,
南寧大學(xué)東路是廣西南寧市第5座萬達(dá)購物廣場(chǎng),位于廣西大學(xué)對(duì)面,地理位置優(yōu)越,交通便利,將攜?國內(nèi)外?線品牌共享商業(yè)盛宴,眾多品牌主?店強(qiáng)勢(shì)?駐,以時(shí)尚、潮流、科技、運(yùn)動(dòng)、休閑、社交、?紅、?創(chuàng)為主,滿?全客層消費(fèi)需求,致力于打造大學(xué)東路第一商圈。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)萬達(dá)廣場(chǎng)(南寧大學(xué)東路) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng)
漢和生物集團(tuán)辦公室企業(yè)文化建設(shè)總監(jiān)招聘 1名 一、崗位職責(zé): 1、文化戰(zhàn)略制定與落地? (1)根據(jù)公司戰(zhàn)略提煉核心價(jià)值觀,設(shè)計(jì)企業(yè)文化體系(理念文化、行為文化、制度文化),制定中長(zhǎng)期建設(shè)規(guī)劃及年度落地計(jì)劃。 (2)將文化理念融入經(jīng)營管理流程,通過制度優(yōu)化、項(xiàng)目設(shè)計(jì)等形式推動(dòng)文化滲透,確保與業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展。 2、思想教育與員工關(guān)懷? ?(1)定期開展員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研,設(shè)計(jì)并實(shí)施思想政治培訓(xùn)課程,結(jié)合心理疏導(dǎo)、職業(yè)道德教育等方式提升員工認(rèn)同感。 (2)建立員工溝通機(jī)制(如座談會(huì)、內(nèi)部論壇),解決思想矛盾,強(qiáng)化雇主品牌與團(tuán)隊(duì)凝聚力。 3、文化活動(dòng)與傳播? (1)策劃組織企業(yè)文化活動(dòng)(如文化節(jié)、團(tuán)建、表彰會(huì)),結(jié)合線上線下渠道(內(nèi)刊、公眾號(hào)、短視頻等)傳播文化案例與故事。 (2)管理企業(yè)文化載體(如VI系統(tǒng)、宣傳物料),確保內(nèi)外形象一致性。 ?4、團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)作? (1)組建并培養(yǎng)文化工作團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)HR、品牌等部門資源,推動(dòng)文化項(xiàng)目跨部門執(zhí)行。 (2)定期評(píng)估文化建設(shè)效果,通過調(diào)研數(shù)據(jù)優(yōu)化策略,形成閉環(huán)管理。 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,性別年齡不限,人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ?2、5年以上企業(yè)文化或思政教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有中大型企業(yè)文化模塊負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者優(yōu)先。 ?3、熟悉員工心理疏導(dǎo)、價(jià)值觀引導(dǎo)方法,能結(jié)合政策與企業(yè)實(shí)際設(shè)計(jì)思政課程。 4、優(yōu)秀的文字功底與活動(dòng)策劃能力,能獨(dú)立完成文化宣傳內(nèi)容及大型活動(dòng)方案。 5、資源整合與項(xiàng)目管理能力,擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作及多任務(wù)推進(jìn)。 6、具備正能量與感染力,善于溝通,能通過言行示范文化價(jià)值觀。 7、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、新媒體傳播趨勢(shì)敏感。 三、薪酬福利:該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。 四、工作地點(diǎn):南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào)漢和生物集團(tuán)辦公室。
20小時(shí)前
謝女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定企業(yè)宣傳方案和計(jì)劃,建立起完善的企業(yè)宣傳平臺(tái); 2、負(fù)責(zé)組織安排各種企業(yè)宣傳活動(dòng)的策劃、文案編寫及信息推動(dòng),推動(dòng)企業(yè)宣傳工作有序開展; 3、組織策劃搭建公司的網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺(tái)(包含微信、官網(wǎng)等),做好網(wǎng)絡(luò)宣傳的日常建設(shè)和維護(hù),提升公司知名度; 4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),以及對(duì)公司全體員工的企業(yè)文化宣導(dǎo)和推廣進(jìn)行策劃,打造企業(yè)良好的品牌形象; 5、進(jìn)行各宣傳方案的策劃、撰寫與整理; 6、負(fù)責(zé)策劃、組織和實(shí)施公司重大活動(dòng)、文化宣傳活動(dòng)(年會(huì),司慶,主題活動(dòng)等)。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,品牌管理、企劃、漢語文學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備大中型企業(yè)/多元化集團(tuán)公司企宣工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先, 3、扎實(shí)的文字功底,優(yōu)秀的語言表達(dá)能力,較強(qiáng)創(chuàng)新能力,良好的工作統(tǒng)籌、活動(dòng)組織、橫向協(xié)調(diào)、解決問題能力; 4、有良好的審美和構(gòu)圖感,能準(zhǔn)確把握宣傳導(dǎo)向。 主要工作內(nèi)容: 1、編輯書寫公司發(fā)展歷程以及成長(zhǎng)記錄。 2、編輯書寫公司簡(jiǎn)介以及整個(gè)公司的發(fā)展規(guī)劃。 3、編輯書寫公司產(chǎn)品的技術(shù)文案,上市公司的一些視頻制作,要求會(huì)視頻剪輯。 三、薪資待遇 1、薪資5000-7000 2、上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周末雙休 3、提供工作餐(中、晚餐) 公司辦公地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號(hào)A區(qū)1棟11-14號(hào)(暫時(shí))
20小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場(chǎng)
一、報(bào)名條件 1.職業(yè)精神好,遵紀(jì)守法、品行端正、勤奮敬業(yè),具有良好的職業(yè)信譽(yù)和業(yè)績(jī),遵守職業(yè)紀(jì)律,認(rèn)同元捷集團(tuán)企業(yè)文化。 2.履職能力強(qiáng),具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí),具有良好的身體條件和心理素質(zhì),抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)出差和加班,具有處理復(fù)雜或者疑難法律事務(wù)的工作能力和實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)。 3.綜合素質(zhì)優(yōu),具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,良好的分析與談判能力,工作主動(dòng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。 二、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司全面風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控管理工作;負(fù)責(zé)公司合約的執(zhí)行監(jiān)督、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與解決方案落實(shí)工作;對(duì)公司重大經(jīng)營決策提出法律意見,并對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范意見。 2.負(fù)責(zé)起草與完善集團(tuán)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制和內(nèi)部管理風(fēng)險(xiǎn)控制的相關(guān)工作流程、制度,審核、起草、修訂各類合同及法律文件。 3.負(fù)責(zé)集團(tuán)及統(tǒng)籌各業(yè)務(wù)板塊法律事務(wù)工作,包括訴訟及非訴等案件處理;完善企業(yè)業(yè)務(wù)過程中的相關(guān)法律手續(xù),保證企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為的合法性。 4.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理信息庫,制定公司法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案;處理公司運(yùn)營中出現(xiàn)的法律問題,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 三、任職要求 1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè),并通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試,必須獲得A證。 2.熟悉公司法、合同法、招投標(biāo)法等相關(guān)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的辦案能力、寫作能力、談判能力。 3.對(duì)股權(quán)架構(gòu)、期權(quán)股權(quán)行權(quán)以及私募基金等涉及的法律問題有比較深刻的理解和一定的經(jīng)驗(yàn)積累。 4.具有律所、法院或者AMC(資產(chǎn)管理公司)、信托、銀行、風(fēng)投等大中型多元化集團(tuán)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),擁有豐富的本地人脈資源者優(yōu)先考慮。
20小時(shí)前
人力資源部
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)具體落實(shí)企業(yè)文化發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化制度的建設(shè)和監(jiān)督和維護(hù); 2、對(duì)外宣傳企業(yè)文化,對(duì)內(nèi)宣傳企業(yè)的價(jià)值觀、管理理念和行為準(zhǔn)則; 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化活動(dòng)的組織策劃和實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部宣傳刊物、視頻的策劃、編輯、設(shè)計(jì)和刊發(fā)、推廣; 5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。 招聘要求: 1、 本科及以上學(xué)歷,品牌管理、企劃、漢語文學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、 5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的文案功底,擅長(zhǎng)寫作和企業(yè)文化活動(dòng)策劃,會(huì)攝影、會(huì)制作小視頻或者有新聞稿、公眾號(hào)管理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、 擅長(zhǎng)寫作、活動(dòng)策劃、攝影、制作視頻,有內(nèi)部宣傳刊物、視頻的策劃、編輯、設(shè)計(jì)和刊發(fā)、推廣能力; 4、 具有良好的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 上班地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)中柬路8號(hào)龍光世紀(jì)大廈A座38層
2025-08-01
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、經(jīng)營戰(zhàn)略策劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成全年經(jīng)營節(jié)點(diǎn)及經(jīng)營戰(zhàn)役策略制定; 2、通過制定經(jīng)營戰(zhàn)略,戰(zhàn)術(shù)和對(duì)經(jīng)營團(tuán)隊(duì)的管理,實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營總指標(biāo); 3、通過項(xiàng)目經(jīng)營戰(zhàn)略,戰(zhàn)術(shù)和執(zhí)行的管控,提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力,提升營銷效率; 4、負(fù)責(zé)經(jīng)營成本管理,通過制定合理的經(jīng)營成本預(yù)算和對(duì)營銷成本的控制,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目營銷成本預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)經(jīng)營團(tuán)隊(duì)管理,通過制定合理的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)績(jī)效; 6、收集市場(chǎng)信息及客戶信息,了解行業(yè)動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋并解決商務(wù)合作中存在的問題; 7、跟進(jìn)項(xiàng)目各項(xiàng)流程管理,確保項(xiàng)目結(jié)點(diǎn)進(jìn)度流暢。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上建筑工程項(xiàng)目經(jīng)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有豐富的項(xiàng)目經(jīng)營經(jīng)驗(yàn),熟悉本地項(xiàng)目市場(chǎng),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉市場(chǎng)營銷組合策略;具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷策劃、文案寫作能力; 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、親和力、溝通能力。
2025-08-01
行政人力部
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化宣傳建設(shè)規(guī)劃,建立和維護(hù)良好的內(nèi)部宣傳溝通渠道。 2.負(fù)責(zé)公司企業(yè)品牌形象管理,設(shè)計(jì)制作廣告宣傳產(chǎn)品、宣傳片、宣傳畫冊(cè)等。 3.負(fù)責(zé)公司黨務(wù)工作管理。 4.負(fù)責(zé)行政公文、制度的編輯與下達(dá)及公司重要會(huì)議。 5.負(fù)責(zé)商務(wù)會(huì)務(wù)接待管理,公司重要會(huì)議的組織、安排及紀(jì)要。 任職要求: 1.大專學(xué)歷以上,黨員,廣告策劃、平面設(shè)計(jì)、藝術(shù)類專業(yè)。 2.有行政、黨務(wù)、品牌宣傳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.文字功底好,寫作能力強(qiáng) 。 4.具備良好的溝通能力。
2025-08-01
邱女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng)
新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、崗位職責(zé): 1、文化戰(zhàn)略制定與落地? (1)根據(jù)公司戰(zhàn)略提煉核心價(jià)值觀,設(shè)計(jì)企業(yè)文化體系(理念文化、行為文化、制度文化),制定中長(zhǎng)期建設(shè)規(guī)劃及年度落地計(jì)劃。 (2)將文化理念融入經(jīng)營管理流程,通過制度優(yōu)化、項(xiàng)目設(shè)計(jì)等形式推動(dòng)文化滲透,確保與業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展。 2、思想教育與員工關(guān)懷? ?(1)定期開展員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研,設(shè)計(jì)并實(shí)施思想政治培訓(xùn)課程,結(jié)合心理疏導(dǎo)、職業(yè)道德教育等方式提升員工認(rèn)同感。 (2)建立員工溝通機(jī)制(如座談會(huì)、內(nèi)部論壇),解決思想矛盾,強(qiáng)化雇主品牌與團(tuán)隊(duì)凝聚力。 3、文化活動(dòng)與傳播? (1)策劃組織企業(yè)文化活動(dòng)(如文化節(jié)、團(tuán)建、表彰會(huì)),結(jié)合線上線下渠道(內(nèi)刊、公眾號(hào)、短視頻等)傳播文化案例與故事。 (2)管理企業(yè)文化載體(如VI系統(tǒng)、宣傳物料),確保內(nèi)外形象一致性。 ?4、團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)作? (1)組建并培養(yǎng)文化工作團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)HR、品牌等部門資源,推動(dòng)文化項(xiàng)目跨部門執(zhí)行。 (2)定期評(píng)估文化建設(shè)效果,通過調(diào)研數(shù)據(jù)優(yōu)化策略,形成閉環(huán)管理。 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,性別年齡不限,人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ?2、5年以上企業(yè)文化或思政教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有中大型企業(yè)文化模塊負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者優(yōu)先。 ?3、熟悉員工心理疏導(dǎo)、價(jià)值觀引導(dǎo)方法,能結(jié)合政策與企業(yè)實(shí)際設(shè)計(jì)思政課程。 4、優(yōu)秀的文字功底與活動(dòng)策劃能力,能獨(dú)立完成文化宣傳內(nèi)容及大型活動(dòng)方案。 5、資源整合與項(xiàng)目管理能力,擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作及多任務(wù)推進(jìn)。 6、具備正能量與感染力,善于溝通,能通過言行示范文化價(jià)值觀。 7、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、新媒體傳播趨勢(shì)敏感。 三、工作地點(diǎn):南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào)漢和生物集團(tuán)辦公室。
2025-08-01
蘇女士
人力經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
(一)主要崗位職責(zé) 1.辦理建設(shè)項(xiàng)目各項(xiàng)前期手續(xù)的用地預(yù)審、組卷報(bào)批等相關(guān)工作; 2.會(huì)做基本農(nóng)田補(bǔ)劃方案優(yōu)先。 3.該崗位出差頻率比較高,請(qǐng)知悉確認(rèn)再投遞簡(jiǎn)歷。 (二)崗位要求 1.認(rèn)同公司的企業(yè)文化,遵守公司的規(guī)章制度。有責(zé)任感,敬業(yè)愛崗。具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的工作能力和溝通能力,有高度的工作責(zé)任心、主動(dòng)性、學(xué)習(xí)性,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 2.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,熟悉自然資源(國土)行業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù),接受應(yīng)屆生; 3.熟練操作CAD、CASS、ARCGIS等制圖軟件并編輯整理繪制成圖; 4.從事過相關(guān)崗位相關(guān)工作者優(yōu)先; 5.土地管理、土地規(guī)劃、土地利用、城鄉(xiāng)規(guī)劃、空間規(guī)劃、地理信息、攝影測(cè)量、遙感、測(cè)繪工程、工程測(cè)量、礦山測(cè)量,大地測(cè)量、地籍測(cè)繪、地圖制圖、導(dǎo)航工程、地理國情監(jiān)測(cè)、地理、地質(zhì)、工程勘察、資源勘查、土木、建筑、市政、水利、電力、道橋、工民建、計(jì)算機(jī)、軟件、電子、信息、通信等專業(yè)優(yōu)先考慮。
2025-08-01
機(jī)操工
2001-3000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、操作球場(chǎng)各種養(yǎng)護(hù)設(shè)備; 2、熟悉各種農(nóng)藥的使用方法; 3、負(fù)責(zé)果嶺、球道、長(zhǎng)草區(qū)等球場(chǎng)內(nèi)草坪修剪、施肥、打藥等各項(xiàng)保養(yǎng)工作; 4、操作指定的設(shè)備; 任職資格: 1、 高中以上文化; 2、 從事球場(chǎng)草坪種植、養(yǎng)護(hù)工作1年以上,有同等職位工作1年以上者優(yōu)先; 3、 熟悉高爾夫球場(chǎng)剪草、打藥、施肥工作流程,并熟練使用相關(guān)機(jī)械; 4、 有良好的管理組織能力,能培訓(xùn)草坪相關(guān)維護(hù)員工,包括機(jī)械手及技術(shù)工人; 5、 誠實(shí)敬業(yè),能吃苦耐勞。 員工福利: 1.提供食宿(包吃一日四餐+宿舍內(nèi)設(shè)熱水器、空調(diào)、床等): 2.為轉(zhuǎn)正員工購買五險(xiǎn)/意外工傷險(xiǎn); 3.凡工作滿一年可享有工齡補(bǔ)貼+年假,并逐年遞增; 4.享有國家法定假+年假+婚假+產(chǎn)假+病假等有薪假期+節(jié)日慰問金; 5.公司提供員工上下班車輛接送服務(wù); 6.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系+年度雙薪+年終獎(jiǎng); 7.每年組織各種企業(yè)文化活動(dòng)(員工生日、中秋游園活動(dòng)、年度團(tuán)拜會(huì)及業(yè)余文化活動(dòng)等); 8.每年組織全體員工外出旅游; 9.公司有良好的培訓(xùn)體系,為不同崗位的員工提供專業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)及管理技能培訓(xùn); 10.職業(yè)規(guī)劃:主管—副經(jīng)理—經(jīng)理—總監(jiān)
2025-08-01
馮女士
南寧-青秀區(qū)
廣西恒宸投資有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目企劃工作的全面掌控。包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體活動(dòng)計(jì)劃的審定,完成公司營銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào),并指導(dǎo)專案策劃與設(shè)計(jì),配合完成日常推廣宣傳工作。 2、完成公司所有識(shí)別系統(tǒng)的整合與策劃設(shè)計(jì),公司內(nèi)部及各項(xiàng)目大型活動(dòng)的組織策劃。 3、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作,建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化。 4、負(fù)責(zé)制定和完善項(xiàng)目的整體營銷策劃和具體實(shí)施方案中相關(guān)組織和機(jī)構(gòu)的開拓、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)等。 5、負(fù)責(zé)開發(fā)媒體發(fā)布渠道,組織、策劃媒體活動(dòng)。 6、健全部門企劃工作的各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,并做好業(yè)務(wù)分工與日常監(jiān)督落實(shí)。
2025-08-01
張女士
廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 商業(yè)廣場(chǎng)
成立時(shí)間 2年(2022年9月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
91国产中文字幕| 国产欧美亚洲国产| 美女大奶头黄色视频| av在线播放精品| 亚洲精品一二三| 国产日韩欧美视频二区| 午夜福利影视在线免费观看| 一边亲一边摸免费视频| 成人手机av| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 国产男女内射视频| 晚上一个人看的免费电影| 成人二区视频| 永久网站在线| av国产精品久久久久影院| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 亚洲一码二码三码区别大吗| 熟妇人妻不卡中文字幕| 亚洲,一卡二卡三卡| 国产精品一国产av| h视频一区二区三区| 亚洲精品国产av成人精品| 美女国产视频在线观看| 久久鲁丝午夜福利片| 久久精品夜色国产| 国国产精品蜜臀av免费| 在线观看免费日韩欧美大片| 精品国产露脸久久av麻豆| 永久免费av网站大全| 亚洲中文av在线| 亚洲精品一二三| 纯流量卡能插随身wifi吗| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 亚洲综合精品二区| 久久午夜福利片| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产精品免费大片| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 国产日韩欧美亚洲二区| 午夜精品国产一区二区电影| 亚洲精品国产av成人精品| 搡老乐熟女国产| 国产成人免费观看mmmm| 99热国产这里只有精品6| 国产精品一国产av| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 黄片无遮挡物在线观看| 国产黄频视频在线观看| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 亚洲国产最新在线播放| 日韩成人av中文字幕在线观看| 色哟哟·www| 亚洲第一av免费看| 老司机亚洲免费影院| 久久精品国产综合久久久 | 中文字幕制服av| 少妇人妻精品综合一区二区| 国产在视频线精品| 高清不卡的av网站| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| a 毛片基地| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 亚洲av在线观看美女高潮| 男女午夜视频在线观看 | 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 国产精品欧美亚洲77777| 国产精品三级大全| 国产精品人妻久久久影院| 精品久久久久久电影网| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 色5月婷婷丁香| 亚洲精品456在线播放app| 午夜91福利影院| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产一区二区在线观看av| 一区二区三区精品91| 午夜日本视频在线| 国产黄频视频在线观看| 久久这里只有精品19| 免费人妻精品一区二区三区视频| av免费观看日本| 美女主播在线视频| 最新中文字幕久久久久| 七月丁香在线播放| 一区二区av电影网| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 一边亲一边摸免费视频| 国产成人免费观看mmmm| 国产一区二区三区av在线| 哪个播放器可以免费观看大片| 高清黄色对白视频在线免费看| 久久久久久久久久人人人人人人| 岛国毛片在线播放| 国产精品不卡视频一区二区| 国产成人午夜福利电影在线观看| 老熟女久久久| 国产精品久久久久久精品古装| av不卡在线播放| av国产久精品久网站免费入址| 久久热在线av| 国产一区亚洲一区在线观看| av免费在线看不卡| 爱豆传媒免费全集在线观看| 草草在线视频免费看| 亚洲av成人精品一二三区| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 视频区图区小说| 国产一区二区在线观看av| 久久99精品国语久久久| 插逼视频在线观看| 亚洲一码二码三码区别大吗| 久久久久久久久久久久大奶| 亚洲成人av在线免费| 国产成人午夜福利电影在线观看| 另类亚洲欧美激情| 男女无遮挡免费网站观看| 精品一区二区三卡| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 国产免费现黄频在线看| 欧美日本中文国产一区发布| 久久精品国产亚洲av涩爱| 免费看光身美女| 岛国毛片在线播放| 亚洲,欧美,日韩| 精品人妻在线不人妻| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 高清欧美精品videossex| av国产久精品久网站免费入址| 最近手机中文字幕大全| 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产高清三级在线| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 波多野结衣一区麻豆| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产精品99久久99久久久不卡 | 少妇人妻 视频| 国产男人的电影天堂91| av一本久久久久| 一级毛片电影观看| 国产成人免费无遮挡视频| 久久青草综合色| 国产综合精华液| 日本av手机在线免费观看| 国产精品久久久久久av不卡| 丝袜脚勾引网站| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 丰满少妇做爰视频| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 男人舔女人的私密视频| 九草在线视频观看| 69精品国产乱码久久久| 欧美少妇被猛烈插入视频| 欧美国产精品一级二级三级| 青青草视频在线视频观看| 我要看黄色一级片免费的| 国产精品一区www在线观看| 性色avwww在线观看| 嫩草影院入口| 亚洲高清免费不卡视频| 丰满少妇做爰视频| 欧美人与性动交α欧美软件 | 午夜视频国产福利| 亚洲成人av在线免费| 伊人亚洲综合成人网| 国产福利在线免费观看视频| 国产男女超爽视频在线观看| 国产av精品麻豆| 全区人妻精品视频| 人成视频在线观看免费观看| 18在线观看网站| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产黄色免费在线视频| 日本与韩国留学比较| 哪个播放器可以免费观看大片| 日本午夜av视频| 五月伊人婷婷丁香| 中文字幕人妻熟女乱码| 日韩中字成人| 99久久中文字幕三级久久日本| 五月玫瑰六月丁香| 欧美精品av麻豆av| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 9色porny在线观看| 国产av国产精品国产| 欧美另类一区| 国产一区二区三区av在线| 国产极品粉嫩免费观看在线| 久久99蜜桃精品久久| 成人毛片a级毛片在线播放| 成年人免费黄色播放视频| 久热这里只有精品99| 成年动漫av网址| 亚洲第一av免费看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 日本欧美视频一区| 五月开心婷婷网| 国产一区二区在线观看日韩| 伦理电影免费视频| 久久久久精品性色| 三级国产精品片| 免费看av在线观看网站| 丝袜在线中文字幕| 亚洲精品中文字幕在线视频| 婷婷成人精品国产| 老熟女久久久| 永久网站在线| 成人国语在线视频| 国精品久久久久久国模美| 大片免费播放器 马上看| 国产精品女同一区二区软件| 精品少妇久久久久久888优播| 两个人看的免费小视频| 综合色丁香网| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 成人漫画全彩无遮挡| 热re99久久国产66热| 人妻人人澡人人爽人人| 美国免费a级毛片| 9191精品国产免费久久| 中国国产av一级| 久久热在线av| 多毛熟女@视频| 少妇人妻久久综合中文| 街头女战士在线观看网站| 欧美bdsm另类| 99久久中文字幕三级久久日本| 亚洲av男天堂| 大码成人一级视频| 日本午夜av视频| av免费在线看不卡| www.熟女人妻精品国产 | 日本午夜av视频| 看非洲黑人一级黄片| 国产成人免费观看mmmm| 一本色道久久久久久精品综合| 777米奇影视久久| 亚洲国产最新在线播放| 丰满迷人的少妇在线观看| 日韩一区二区三区影片| 青春草国产在线视频| 亚洲精品成人av观看孕妇| 少妇 在线观看| 中文字幕制服av| 国产成人精品一,二区| 久久这里有精品视频免费| 99国产精品免费福利视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 男女免费视频国产| 亚洲精品,欧美精品| 18在线观看网站| 亚洲美女黄色视频免费看| 亚洲欧洲国产日韩| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 国产精品人妻久久久久久| 女人久久www免费人成看片| 国产免费一级a男人的天堂| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲情色 制服丝袜| 一级毛片我不卡| 久久精品夜色国产| 熟妇人妻不卡中文字幕| 精品一区二区三卡| 大香蕉久久网| 久久久国产精品麻豆| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 午夜精品国产一区二区电影| 国产亚洲一区二区精品| 9热在线视频观看99| 国产日韩欧美视频二区| 亚洲av综合色区一区| 精品亚洲成国产av| 精品人妻一区二区三区麻豆| 久久久欧美国产精品| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 美女大奶头黄色视频| 美女主播在线视频| 国产男女内射视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 亚洲综合精品二区| 欧美3d第一页| 亚洲丝袜综合中文字幕| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 免费人妻精品一区二区三区视频| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 90打野战视频偷拍视频| 男女边摸边吃奶| 欧美精品国产亚洲| 午夜福利影视在线免费观看| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产高清三级在线| 91精品三级在线观看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 大码成人一级视频| 亚洲成人手机| 久久久精品区二区三区| 成年女人在线观看亚洲视频| 90打野战视频偷拍视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 大片电影免费在线观看免费| 黄色怎么调成土黄色| 精品卡一卡二卡四卡免费| 亚洲精品中文字幕在线视频| 在线观看一区二区三区激情| 纯流量卡能插随身wifi吗| 日韩一区二区视频免费看| 久久久久久久久久人人人人人人| 男女啪啪激烈高潮av片| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 9色porny在线观看| 97精品久久久久久久久久精品| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 有码 亚洲区| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 亚洲熟女精品中文字幕| 黑人高潮一二区| 最后的刺客免费高清国语| 99久久精品国产国产毛片| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 久久久欧美国产精品| 亚洲av欧美aⅴ国产| 一本色道久久久久久精品综合| 国产av国产精品国产| 国产精品国产三级国产专区5o| 一个人免费看片子| 性高湖久久久久久久久免费观看| 1024视频免费在线观看| 国产男女内射视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 午夜福利视频在线观看免费| 性高湖久久久久久久久免费观看| 26uuu在线亚洲综合色| 久久久精品94久久精品| av不卡在线播放| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 精品酒店卫生间| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲综合色惰| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 九色亚洲精品在线播放| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 1024视频免费在线观看| 我的女老师完整版在线观看| 久久97久久精品| 国产精品99久久99久久久不卡 | 亚洲人成网站在线观看播放| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 有码 亚洲区| 秋霞在线观看毛片| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 老司机影院成人| 婷婷成人精品国产| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 男女下面插进去视频免费观看 | 婷婷色综合www| 狂野欧美激情性bbbbbb| 精品人妻在线不人妻| 日本免费在线观看一区| 七月丁香在线播放| 亚洲色图综合在线观看| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲在久久综合| 国产精品无大码| 美女内射精品一级片tv| 青春草国产在线视频| 色5月婷婷丁香| 两性夫妻黄色片 | 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲人与动物交配视频| videos熟女内射| 亚洲第一区二区三区不卡| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 大片免费播放器 马上看| 日日啪夜夜爽| 中文字幕人妻丝袜制服| 亚洲国产欧美在线一区| 国产精品熟女久久久久浪| 日本欧美视频一区| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 亚洲人与动物交配视频| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 精品一区二区免费观看| videossex国产| 国产69精品久久久久777片| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 日本爱情动作片www.在线观看| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 七月丁香在线播放| 国产免费一区二区三区四区乱码| 国产精品久久久久久久久免| 精品少妇黑人巨大在线播放| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 丝袜在线中文字幕| 精品人妻偷拍中文字幕| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 国产不卡av网站在线观看| 哪个播放器可以免费观看大片| 看免费av毛片| 纯流量卡能插随身wifi吗| 欧美+日韩+精品| 中文字幕人妻熟女乱码| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲图色成人| 大陆偷拍与自拍| 女人精品久久久久毛片| 亚洲av免费高清在线观看| 男人添女人高潮全过程视频| 国产精品无大码| 嫩草影院入口| 97在线人人人人妻| av.在线天堂| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 亚洲精品国产av成人精品| 久久人人97超碰香蕉20202| 国产免费现黄频在线看| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 久久久久久久久久久久大奶| 男女边吃奶边做爰视频| 最近2019中文字幕mv第一页| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 日本午夜av视频| 久久久久久久精品精品| 飞空精品影院首页| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 又黄又爽又刺激的免费视频.| 满18在线观看网站| 看免费av毛片| 18+在线观看网站| 亚洲综合色惰| 国产精品久久久久久精品古装| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 免费日韩欧美在线观看| 国产精品一区二区在线观看99| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 久久精品国产亚洲av天美| 99国产综合亚洲精品| 国产片内射在线| av线在线观看网站| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 免费观看性生交大片5| 国产日韩欧美在线精品| 极品人妻少妇av视频| 亚洲五月色婷婷综合| 香蕉丝袜av| 一区二区三区四区激情视频| 大话2 男鬼变身卡| 日韩制服骚丝袜av| 国产精品国产三级国产专区5o| 90打野战视频偷拍视频| www.熟女人妻精品国产 | 成年动漫av网址| 这个男人来自地球电影免费观看 | 黑丝袜美女国产一区| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 青春草国产在线视频| 欧美最新免费一区二区三区| 精品久久国产蜜桃| 欧美日韩亚洲高清精品| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 两性夫妻黄色片 | 精品人妻在线不人妻| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 国产精品一二三区在线看| 成年人免费黄色播放视频| 最近最新中文字幕免费大全7| 在现免费观看毛片| 18+在线观看网站| 日本vs欧美在线观看视频| a 毛片基地| 国产精品不卡视频一区二区| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 美女内射精品一级片tv| 免费人成在线观看视频色| 91国产中文字幕| 日日爽夜夜爽网站| 美女中出高潮动态图| 国产一区二区三区av在线| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产精品久久久av美女十八| 这个男人来自地球电影免费观看 | 九九爱精品视频在线观看| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 亚洲综合色惰| 久久人人爽人人片av| 欧美最新免费一区二区三区| 一级片'在线观看视频| 激情视频va一区二区三区| 五月开心婷婷网| 午夜久久久在线观看| 九九爱精品视频在线观看| 中文天堂在线官网| 91在线精品国自产拍蜜月| 老女人水多毛片| 高清黄色对白视频在线免费看| 91久久精品国产一区二区三区| 蜜桃国产av成人99| 欧美日韩综合久久久久久| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产精品蜜桃在线观看| 在线天堂中文资源库| 亚洲国产av影院在线观看| 亚洲欧美一区二区三区国产| 久久久久国产网址| 色吧在线观看| 妹子高潮喷水视频| 免费观看av网站的网址| 国产日韩一区二区三区精品不卡| av线在线观看网站| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产精品久久久av美女十八| av在线观看视频网站免费| 亚洲成人手机| 国产淫语在线视频| www.色视频.com| 一二三四在线观看免费中文在 | 久久久国产精品麻豆| 国产一区二区三区av在线| 精品国产国语对白av| 久久毛片免费看一区二区三区| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| av在线播放精品| 美女视频免费永久观看网站| 精品国产露脸久久av麻豆| 日日撸夜夜添| 我要看黄色一级片免费的| 免费看不卡的av| 26uuu在线亚洲综合色| 日本欧美国产在线视频| 国产毛片在线视频| 国产成人91sexporn| 国产日韩欧美视频二区| 久久99一区二区三区| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 日韩av在线免费看完整版不卡| 人人澡人人妻人| 97在线人人人人妻| 国产极品天堂在线| 久久午夜福利片| 夫妻性生交免费视频一级片| 久久影院123| 免费少妇av软件| 久久这里只有精品19| 热re99久久精品国产66热6| 成年美女黄网站色视频大全免费| 搡老乐熟女国产| 韩国精品一区二区三区 | 国产综合精华液| 91成人精品电影| 亚洲美女黄色视频免费看| 黄色视频在线播放观看不卡| 人体艺术视频欧美日本| 日韩大片免费观看网站| 亚洲精品国产av蜜桃| 亚洲精品aⅴ在线观看| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 国产成人精品福利久久| 夫妻午夜视频| 在线观看人妻少妇| 母亲3免费完整高清在线观看 | 日本色播在线视频| 午夜91福利影院| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 亚洲av国产av综合av卡| 水蜜桃什么品种好| 亚洲第一区二区三区不卡| av天堂久久9| 国产精品久久久久久精品古装| 久久久亚洲精品成人影院| 亚洲综合精品二区| 亚洲国产日韩一区二区| 欧美性感艳星| 少妇的逼水好多| 又大又黄又爽视频免费| 欧美xxxx性猛交bbbb| 日本黄大片高清| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 成人免费观看视频高清| xxxhd国产人妻xxx| 涩涩av久久男人的天堂| 日本vs欧美在线观看视频| 亚洲av在线观看美女高潮| 少妇被粗大猛烈的视频| 国产亚洲一区二区精品| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 亚洲av日韩在线播放| 最近手机中文字幕大全| 亚洲经典国产精华液单| 99久久综合免费| 黄色配什么色好看| 亚洲精品久久午夜乱码| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 成年av动漫网址| 极品人妻少妇av视频| 国产精品久久久久久精品古装| 国产成人精品久久久久久| 久久精品国产综合久久久 | 国产精品三级大全| 18禁观看日本| 日本色播在线视频| 蜜桃国产av成人99| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 人体艺术视频欧美日本| 亚洲综合精品二区| 日本-黄色视频高清免费观看|