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職位描述

工作內(nèi)容:
1、根據(jù)部門總體市場(chǎng)策略編制自己分管的市場(chǎng)的銷售計(jì)劃。
2、全面掌握本市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,了解客源市場(chǎng)布置的流量,注意市場(chǎng)結(jié)構(gòu)的變化。
3、管理開(kāi)發(fā)好自己的客戶。
4、掌握每位銷售人員每日銷售接待活動(dòng),并審核銷售記錄卡。協(xié)助部門經(jīng)理做好本市場(chǎng)客戶的建立及升級(jí)管理工作,保持客戶檔案的完整。
5、每天早晨組織銷售員召開(kāi)晨會(huì),布置當(dāng)日工作重點(diǎn);晚上參加部門銷售會(huì)議,匯報(bào)當(dāng)日工作進(jìn)行情況及次日工作重點(diǎn)。
6、根據(jù)工作需要對(duì)小組人員配備提出意見(jiàn)并編制本組培訓(xùn)計(jì)劃,并督導(dǎo)培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)。
7、每周組織銷售員完成部門周例會(huì)。
8、每周對(duì)本市場(chǎng)狀況進(jìn)行一次分析總結(jié),找出工作存在的不足并提出政策方案,并對(duì)下周市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析預(yù)測(cè)。
9、根據(jù)每位銷售人員特點(diǎn)及客戶的特點(diǎn)對(duì)本市場(chǎng)客戶進(jìn)行合理分配。
10、參加市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)及年、月、度的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃會(huì)。
11、關(guān)心銷售員,做好思想工作。發(fā)揚(yáng) 團(tuán)隊(duì)精神 ,認(rèn)真完成部門下達(dá)的各項(xiàng)工作。
12、積極參與公司組織的地推和外展活動(dòng)。
13、18至33歲。

公司簡(jiǎn)介

專業(yè)對(duì)車 ?誠(chéng)意待人乾亨首先是一群專業(yè)人,其次才是生意人。生意人難免會(huì)因利而為,專業(yè)人則恪守行業(yè)最高道德水準(zhǔn),用專業(yè)贏得尊重和認(rèn)可,而非單純的利益交換。乾亨相信長(zhǎng)久的合作,而不是露水姻緣。從車源的把控、再到多達(dá)268項(xiàng)的苛刻檢驗(yàn),24個(gè)月不限里程的質(zhì)保,為的是給客戶最放心的用車體驗(yàn)。8年來(lái),專業(yè)對(duì)車,孜孜不倦。乾亨不相信奇跡,但因?yàn)檎\(chéng)意而不斷創(chuàng)造著奇跡。車輛無(wú)事故、無(wú)泡水、不調(diào)公里數(shù)、會(huì)員終身免費(fèi)救援、免費(fèi)年檢、提供二手車貸款、保險(xiǎn)、違章查詢、維修保養(yǎng)等一站式服務(wù),讓客戶無(wú)憂。3000多位客戶因此信賴,平均每月50位客戶的持續(xù)增長(zhǎng),何嘗不是一種奇跡。

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廣西乾亨汽車銷售服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西乾亨汽車銷售服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
成立時(shí)間 14年(2010年7月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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