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職位描述

性別:不限  年齡:25-40歲
崗位要求:
1、大專以上學歷,
2、區(qū)域銷售管理相關工作經(jīng)驗三年以上,有零售連鎖企業(yè)門店管理經(jīng)驗為佳,熟悉門店進銷存、人才物的管理,
3、有良好的溝通及解決問題的能力

薪資待遇:轉(zhuǎn)正薪資6000元+月度獎金+年終獎+五險一金,每年兩次加薪機會,月休6天,享受帶薪年假。
工作地點:南寧

公司簡介

元祖食品1981年創(chuàng)立于臺灣,定位為“精致禮品名家”,由中華民俗傳統(tǒng)出發(fā),踏足美食創(chuàng)意的新道路,1993年進駐上海至今,元祖食品以上海為基地,已先后在上海、江蘇、浙江、四川、湖北、廣東等地設立了15家分公司,近600家門店遍及全國各大城市,力求以時效確保質(zhì)量新鮮、服務貼心。

  元祖非常注重產(chǎn)品研發(fā),一直倡導并致力于低糖、低脂、多汁、多纖、新鮮的健康食品路線。從麻糬到喜餅,從MUCH蛋糕到雪月餅,從春節(jié)的八寶年糕、清明青團到端午龍棕、中秋月餅…每一個節(jié)令元祖都精心為您準備,每一份元祖食品均讓您真實地體會到一份蘊涵豐富美食文化的精致!

整齊劃一的門店規(guī)劃、流暢的購物動線、親切的服務笑容,元祖的每家門店都以精心設計的統(tǒng)一形象、精致獨到的商品組合向每位顧客傳達著溫馨的服務理念。網(wǎng)上訂購、宅配到府、提貨單全國通用異地提貨,每一項貼心、人性化的服務都是元祖為您精心打造的。

元祖食品,是“禮的代言者”,在溫馨的送往迎來之間,展現(xiàn)您精致的品位風范,讓您與您重要的朋友們聯(lián)結(jié)得更緊密。

2012年8月,元祖食品隆重登陸廣西,南寧民主店開業(yè)獲得巨大成功,受到廣大消費者的熱烈歡迎!現(xiàn)第二家門店即將裝修,年內(nèi)將拓展到四家門店?,F(xiàn)誠聘英才,共創(chuàng)輝煌!

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、統(tǒng)籌前廳、后廚各項工作,監(jiān)督和管理各個崗位的工作開展,確保門店高效運營; 2、制定每月店面(線上、線下)營銷計劃,執(zhí)行公司各類企劃活動,完成店面銷售營業(yè)額目標; 3、定期匯總、匯報門店營業(yè)數(shù)據(jù),如成本把控、耗損管理、營收支出等,并對門店下一步營業(yè)方向做出調(diào)整; 4、店面日??驮V的處理,切實提高服務質(zhì)量,確??蛻舻母邼M意度,維護公司品牌聲譽; 6、負責對員工進行崗位培訓、思想管理,控制員工流失率; 7、執(zhí)行公司下達的其他任務。 職位要求: 1、年齡24-35歲; 2、有1年以上餐飲門店店長崗位的管理經(jīng)驗,有連鎖餐飲店面管理經(jīng)驗優(yōu)先; 3、擅長管控門店運營成本,標準化出品管理; 上班時間:下午17:00—凌晨02:30 薪資:7K-9K,依個人能力定薪,購買五險,13薪 福利: 工齡獎+年終獎+生日會+包吃包住+住房補貼,每月聚餐等福利
8小時前
黃麒友
健身房店長
8000-9000元
南寧-武鳴區(qū)
工作內(nèi)容: - 負責健身房的日常運營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務體驗 - 維護健身房的清潔與衛(wèi)生標準 任職要求: - 具備良好的服務意識和團隊合作精神 - 能夠承擔工作壓力,具有較強的責任心 - 無需相關門店管理經(jīng)驗,公司提供培訓
8小時前
劉國運
咖啡店店長
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容 - 負責咖啡店的日常運營管理 - 監(jiān)督咖啡店的員工工作表現(xiàn) - 確??Х鹊晏峁┑目Х群头召|(zhì)量 任職要求 - 具備餐飲店長經(jīng)驗 - 具有良好的溝通能力和服務意識 - 能夠有效管理團隊,保證店面運營順暢 行
8小時前
周彬
南寧-青秀區(qū)-天健國際公館
崗位職責: 1.負責門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護。 2.熱愛大健康養(yǎng)生服務行業(yè),具有良好的溝通能力和服務意識。 3.負責門店運營。 4.有上進心和團隊精神,熱情積極,孝順老人。 崗位要求: 1、男女不限,經(jīng)驗不限,年齡26-48歲,銷售工作經(jīng)驗或養(yǎng)生理療經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時)無夜班,月休4天(不固定),節(jié)假日正常休息或放假,春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址:缺人情況就近分配門店。 薪資待遇:底薪 2500+階梯提成 +全勤獎 +工齡獎+獎金,綜合普通3k-8K,根據(jù)個人能力,上不封頂。 崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理
8小時前
程女士
店長
6000-11000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
1、 全面主持門店的營運管理工作,配合公司的零售方針政策實施,執(zhí)行公司下達的各項任務; 2、 做好門店的場、人、財、貨管理,維護門店整體形象,提高門店管理水平及達成門店的業(yè)績; 3、 負責門店員工培養(yǎng),提高員工的服務及銷售技能,及日常管理工作; 4、 負責監(jiān)管商品管理工作,做好進貨驗收、商品陳列、商品庫存、商品質(zhì)量管理等工作,確保貨品的正常運轉(zhuǎn); 5、 負責建立和維護門店客戶服務體系,提升顧客的滿意度; 6、 認真貫徹執(zhí)行公司零售管理規(guī)定和標準,完成上級領導交代的其他工作任務。 任職資格: 1、 大專以上學歷,市場營銷、藝術設計領域?qū)I(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、 2年以上高端服裝品牌服裝店長經(jīng)驗; 3、 熱愛時尚,具備較高的審美水平; 4、 具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和抗壓性; 5、 具有一定的邏輯性、分析總結(jié)能力與強執(zhí)行力。
2025-07-09
王致勤
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制
2025-07-09
林金潔
南寧-興寧區(qū)
按照公司規(guī)定
2025-07-09
賴添揚
賓陽店長
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責:餐廳輪崗(顧客服務、產(chǎn)品制作);餐廳樓面管理(生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、收貨管理、服務管理)等 任職條件: 1、18-35歲 2、樂于從事餐飲服務工作,并有意愿成為連鎖零售行業(yè)管理者 3、喜歡快節(jié)奏的工作,并能適應輪班,具備良好的溝通能力,責任心強,心態(tài)積極 4、擁有同行業(yè)(炸雞、奶茶類)餐飲管理人員工作一年以上經(jīng)驗 薪資范圍:4000-6000元/月
2025-07-09
陳主管
融水店長
4000-6000元
南寧-江南區(qū)
加入小騎兵,你收獲的不僅是一份工作,是更好的自己。 管理組(店長、助理、領班)都有空缺哦,歡迎來撩~ 一、崗位職責: 1、負責門店營運管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本; 2、帶領門店伙伴積極完成門店營業(yè)額及利潤目標,確保門店銷售額穩(wěn)定增長; 3、統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 4、負責門店產(chǎn)品品質(zhì)以及服務品質(zhì); 5、統(tǒng)籌管理門店伙伴培訓、晉升、考核等工作。 二、任職資格: 1、具有三年及以上連鎖品牌門店管理經(jīng)驗; 2、熟悉門店經(jīng)營管理流程,有新店籌備及開店經(jīng)驗; 3、精通團隊建設、目標管理、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責任心,具備創(chuàng)新和拼搏精神。 三、薪資:5000-8000元/月
2025-07-09
陳主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制 綜合薪資4-7千+,另有其他獎勵獎金(部門領導申請的獎勵政策)
2025-07-09
林金潔
上海元虹食品貿(mào)易有限公司南寧民主店招聘:公司標志 logo
上海元虹食品貿(mào)易有限公司南寧民主店
所在行業(yè) 食品
成立時間 12年(2012年12月21日)
企業(yè)性質(zhì) 三資企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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