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職位描述

潮牌男裝J.D.V歡迎您的加入:
一、【薪資待遇】:底薪4500+提成獎金+團隊獎金+管理獎金+五險+出國旅游+專業(yè)培訓
二、【招聘店鋪】:
廣西南寧萬象城
工作時間:做六休一
三、【任職資格】:
1、高中以上學歷 ,22-30歲(條件優(yōu)秀可適當放寬),男生:173cm以上,女生160cm以上,形象氣質佳,普通話標準、流利;
2、5年及以上服裝行業(yè)工作經驗,3年以上銷售管理經驗;
3、有優(yōu)秀的團隊管理能力,善于人員、商品、銷售技巧等培訓;
4、成熟穩(wěn)重、誠實守信,有良好的溝通表達能力、團隊協(xié)作精神、親和力等;
5、具備良好的職業(yè)態(tài)度及工作熱情,愿與公司共同發(fā)展。
四、【崗位職責】:
1、了解公司品牌的經營方針,依據(jù)品牌的特色和風格等制定銷售策略;
2、遵守公司各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達銷售任務;
3、負責管理日常工作,監(jiān)督考核員工的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對員工進行培訓;
4、負責盤點、帳簿制作、商品交接的準確無誤;
5、負責店鋪內商品訂購,商品陳列;
6、協(xié)助上級處理與改善專柜運作的問題;
7、協(xié)助上級與所在商場維護、保持溝通與協(xié)調;
8、定時按要求提供周圍品牌在商場的公關推廣活動;
9、了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內客流量資料;
10、激發(fā)導購工作熱情,調節(jié)貨場購物氣氛;
11、店鋪負責人按照人事部規(guī)定上繳入離職人員有關資料(包括身份證復印件、戶口本復印件、勞動合同、離職書面申請、入職須知等);
12、負責店鋪日?;救耸鹿芾砉ぷ鳎ㄈ粘?记诤桶才排虐啵撠焼T工勞動合同簽訂。
請在簡歷上附上照片。

公司簡介

上海杰帝梵服飾限,所屬男裝品牌”J.D.V” [全稱:J-Different View],意為“與眾不同的理念”。它擁有一支年輕的專業(yè)時尚買手、創(chuàng)意與設計、管理運營團隊,更將在歐美等地收羅的古董物件融入在店鋪陳列中,以貼心的關愛服務與整體視覺創(chuàng)作,帶給潮人們疾馳、新潮的時尚元素。J.D.V保留原始的復古基調,締造英倫復古的紳士優(yōu)雅,為時裝設計灌輸美學概念,呈現(xiàn)獨具匠心的視覺玩味。
品牌理念
J.D.V
J-Different view [與眾不同的理念]
與眾不同:它不僅是時裝時尚,更是生活創(chuàng)意態(tài)度的延伸。時尚不單單屬于T臺,更歸于日常生活。男人,常忙于事業(yè)與生活,但他們卻不忘對生活品質的提升,對個人內在價值的充電,對美好事物的感知,他們認為擁有年輕的心便是獨一無二。
獨一無二:J-Different view是它一直遵循的不二定律。在當下的時尚導向,J.D.V爭創(chuàng)的是一個活力年輕品牌,且有品質感。堅持走不一樣的理念與生活態(tài)度,特立獨行卻又能引領潮流,個性魅力更加別具一格。
別具一格:它選用精致的面料及大膽的色彩定析,通過都市感的精練修身裁剪,把男人的高貴紳士氣質與活力渾然一體,令你的氣息異于常規(guī)。
異于常規(guī):它有極強的成套組合搭配的協(xié)調性,也易層次感的疊穿,讓穿著方式從此以后不單調,男人的衣櫥也可以耳目一新。
耳目一新:它一直延續(xù)英倫復古的貴族基調,加以細節(jié)配飾的點綴,如:帽子、鞋子、圍巾(絲巾)、領帶(領結)、皮帶、包等,更能體現(xiàn)出男士與眾不同的時尚體驗.。
官方主頁:https://www.jdvfashion.com
官方微博:https://wb.jdvfashion.com
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上班地點

可能感興趣的職位

店長
5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-云星錢隆天下
初中以上
1年以上
25-45歲
1. 1.負責門店的管理,客戶的預約和溝通,跟進 服務。 2.早8晚6,周末輪休。 3.底薪5000+提成+分紅 4.邦潔到家是廣西首家全直營高端家政連刮鎖品 牌 5.認同公司企業(yè)文化和創(chuàng)始人理念,服從公司安排。
1小時內
簡壯業(yè)
招聘經理
桂林-秀峰區(qū) 2年以上
26-35歲
崗位職責: 1. 負責九牧廚衛(wèi)桂林運營中心直營店的日常管理與運營 2. 監(jiān)督并確保店鋪銷售團隊的績效,達成銷售目標 3. 維護店鋪客戶關系,提升客戶滿意度 任職要求: 1. 具備出色的管理能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠有效執(zhí)行公司策略,推動業(yè)務增長 3. 對廚衛(wèi)產品有深入了解,能夠提供專業(yè)的產品咨詢與服務
1小時內
韋女士
人事
儲備店長
3000-12000元
桂林-七星區(qū)-施家園
高中以上
2年以上
桂林同鑫康商貿有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
羊奶專賣店儲備店長 崗位詳情: 要求:男女不限,25-45歲,高中以上學歷,有零售店、專賣店銷售管理經驗和運作經驗,具有良好的溝通意識和服務意識,愿意接受各類培訓。 1、羊奶專賣店品牌展示,店內相關商品的銷售,宣傳等,輔助店長完成月度銷售目標 2、帶領團隊進行店面宣傳,拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計劃 4、建立客戶檔案,維護客戶關系 試用期1個月,轉正后各種福利,基本薪資+提成+獎金, 崗位晉升 儲備店長-店長-經理-區(qū)域經理-營銷總監(jiān)-副總 上班時間8-12 午休2小時 下午14-18 月休4天,節(jié)假日有放假, 公司目前擁有13家直營連鎖店,發(fā)展空間巨大, 歡迎有能力人員的加盟我們成為合伙人參與分紅。
1小時前
周先生
人事部負責人
店長
4000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 25-40歲
店鋪有水果店,義烏小商品店 工作時間:兩班倒 工作地址:桂林市疊彩區(qū)勝利路鐵路菜市旁 要求:女性,25-40歲,高中學歷,會使用電腦和電子表格,有相關經驗的優(yōu)先。 薪資:4000—8000 工作內容: 1、制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理季末商品退貨、調撥,嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列,保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動,回籠銷售款項,帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度 5、其它安排的工作
2小時前
邱經理
人事經理
店長
5000-7000元
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心
1、依據(jù)公司年度發(fā)展規(guī)劃,預測門店年度銷售業(yè)績、費用預算指標,確保費用支出與年度預算相符; 2、每日巡察門店餐廳和廚房員工到崗情況、精神面貌,抽查餐廳和廚房備餐情況,巡視餐廳內外用餐環(huán)境(包括衛(wèi)生、設施設備等)、廚房原材料到貨情況(包括到貨品質、分貨儲存等),確保開餐的運作順暢; 3、組織每日晚餐前例會(例會內容包括下達工作任務、通報訂餐情況等),以周月為單位召開周度、月度門店總結會議(會議內容包括培訓、反饋客人意見、阿米巴成本總結等),確保門店信息的傳遞及指令的及時下達; 4、餐中巡視全場,協(xié)調廚房與餐廳關系,監(jiān)督產品銷售及產品品質,確保開餐的正常運作; 5、關注門店就餐客人,征詢客人對產品和服務的建議,維系重要及特殊客人,收集所在商圈經營信息,拓展?jié)撛诳蛻簦峁┕竞侠砘洜I戰(zhàn)略,確保門店人次增長; 6、了解門店收銀程序,管理收銀業(yè)務,督促收銀員結賬,及時將營業(yè)款存入銀行,確保公司資金安全; 7、監(jiān)控門店銷售業(yè)績和年度、月度接待人次,填寫《麥香坊門店每日管理匯報表》,定期分析和匯報進度,確保年度業(yè)績和人次的增長; 8、指導、培養(yǎng)門店餐廳主管、廚房主管工作,搭建人才梯隊,培養(yǎng)儲備干部,提高員工忠誠度,為公司的人才儲備規(guī)劃; 9、每周參與分支機構管理例會、門店店長管理培訓,書寫門店重大事件書面報告,制作月度門店工作計劃和部門述職報告,保證部門動態(tài)和工作績效的及時反饋 崗位要求:從事餐飲或服務行業(yè)同崗位工作經歷3年以上;
4小時前
麥姐
人事專員
桂林-陽朔縣 1年以上
職位描述 1. 負責民宿內精品咖啡店的全面運營(日常管理/品牌打造) 可選合作模式:職業(yè)店長(薪資+績效)或事業(yè)合伙人 2. 具體職責 ▌標準化運營:制定咖啡出品SOP,管控原料采購、設備維護、成本核算,培訓管理團隊,排班考勤及服務質量監(jiān)督 ▌民宿場景化運營 設計\"住宿+咖啡\"體驗套餐(如早安咖啡券、手沖體驗課),策劃住客社交活動(咖啡品鑒會、拉花教學等) ▌品牌增值 開發(fā)民宿限定特調(結合當?shù)厥巢?民宿IP),運營小紅書/抖音賬號,打造網(wǎng)紅打卡點 任職要求 1、3年以上精品咖啡店管理經驗,熟悉各產區(qū)咖啡豆特性,持有SCA/QGrader認證優(yōu)先 2、具備\"民宿思維\":能將咖啡空間與住客動線結合設計 3、數(shù)據(jù)敏感:能通過入住率預測每日咖啡備貨量
5小時前
余女士
人事
店長
7000-15000元
桂林-陽朔縣-陽朔西街
1、具備全過程運營管理民宿從業(yè)者優(yōu)先; 2、具備人員培訓及團隊管理經驗; 3、具備做好酒店內控管理、房務管理、餐廳管理技能等; 4、善于處理客戶關系,有服務精神; 5、具有星級民宿運營實操管理2年以上經驗; 6、熟悉文旅和民宿行業(yè)現(xiàn)狀和動態(tài),有激情有目標地做好酒店配套旅游服務;
5小時前
余女士
人事
儲備店長
6000-10000元
桂林-象山區(qū)-匯通廣場
1、負責公司產品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍; 1、你自己是一個有志向,不安于現(xiàn)狀的人,為自己和家人奮斗的朋友,年齡不限、性別不限!每個人都有生活的壓力,我們希望你是能夠承受一定壓力的人 ; 2、性格要求朝氣蓬勃、積極向上,樂觀、積極; 3、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學習能力。
5小時前
趙永輝
總經理
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場
【崗位職責】? 全面負責門店運營管理,制定銷售策略并帶領團隊完成月度/年度業(yè)績目標; 統(tǒng)籌人員招聘、培訓、考核及日常排班,打造高效服務團隊; 主導客戶體驗升級,處理重大客訴,維護榮耀品牌高端形象; 監(jiān)控庫存周轉與競品動態(tài),優(yōu)化商品陳列及促銷方案; 對接總部資源,策劃并落地新品發(fā)布會、粉絲體驗日等營銷活動; 分析經營數(shù)據(jù),定期提交銷售報表及市場反饋報告。 ?【任職要求】? ?年齡28-35歲?,大專及以上學歷,1年以上消費電子行業(yè)(手機/3C類優(yōu)先)門店管理經驗; 熟悉榮耀產品線及生態(tài)系統(tǒng),對行業(yè)趨勢有敏銳洞察力; 具備優(yōu)秀的團隊領導力、抗壓能力及目標拆解執(zhí)行力; ?加分項?:有華為/榮耀體系內工作經驗者優(yōu)先。 ?【薪資福利】? ?底薪5000-10000元/月? + ?銷售提成(上不封頂)? + ?團隊超額獎金?;
6小時前
朱經理
總經理
店長/店經理
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
南寧市瑞大福珠寶有限責任公司
家具/家電/工藝品/玩具
工作內容: 1.負責店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標負責; 2.負責管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務,以保證分店的正常運營,達成公司的銷售目標及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項運營管理制度,挖掘人才、培養(yǎng)精英。 任職資格: 1、中專以上學歷,兩年以上珠寶同行同崗管理經驗。 2、工作細致,認真負責,執(zhí)行力好,溝通能力強,工作態(tài)度積極主動,服務意識強。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 4、具備珠寶專業(yè)知識,銷售技能,及帶領銷售團隊管理經驗;熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。 5、能主動與其他成員進行交流,分享信息,知識,資源,能與團隊成員解決所遇到的問題,有較強的責任心。 工作地址:北海和安,南寧安吉、青秀、江南萬達,百盛,西南商都,萬象城,五象萬象匯,喜薈城,水晶城,龍光、南寧百貨大樓,柳州萬達、萬象城、銀泰、地王、柳南,桂林萬達等就近安排
15小時前
李立峰
上海杰帝梵服飾有限公司招聘:公司標志 logo
上海杰帝梵服飾有限公司
所在行業(yè) 服飾/家具
成立時間 13年(2011年11月29日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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